2024年外派工作人員服務(wù)協(xié)議標準格式一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年外派工作人員服務(wù)協(xié)議標準格式一本合同目錄一覽第一條：協(xié)議定義與范圍1.1：定義1.2：范圍第二條：工作人員的職責與任務(wù)2.1：職責2.2：任務(wù)第三條：工作時間與地點3.1：工作時間3.2：工作地點第四條：薪資與福利4.1：薪資結(jié)構(gòu)4.2：福利內(nèi)容第五條：培訓與發(fā)展5.1：培訓機會5.2：發(fā)展計劃第六條：保密協(xié)議6.1：保密內(nèi)容6.2：保密期限第七條：合同期限與終止7.1：合同期限7.2：合同終止條件第八條：爭議解決8.1：解決方式8.2：仲裁地點第九條：法律適用9.1：適用法律9.2：法律解釋第十條：合同的修改與補充10.1：修改條件10.2：補充內(nèi)容第十一條：合同的生效與終止11.1：生效條件11.2：終止條件第十二條：雙方的責任與義務(wù)12.1：甲方的責任與義務(wù)12.2：乙方的責任與義務(wù)第十三條：違約責任13.1：違約行為13.2：違約責任第十四條：其他條款14.1：其他內(nèi)容14.2：附加條款第一部分：合同如下：第一條：協(xié)議定義與范圍1.1：定義1.2：范圍本協(xié)議的范圍包括但不限于乙方向甲方提供的各項工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、薪資福利、培訓發(fā)展、保密協(xié)議、合同期限與終止、爭議解決、法律適用、合同的修改與補充、合同的生效與終止、雙方的責任與義務(wù)、違約責任等事項。第二條：工作人員的職責與任務(wù)2.1：職責（1）按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)；（2）遵守甲方的規(guī)章制度；（4）遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀的活動。2.2：任務(wù)（1）按照甲方的要求，完成分配的項目工作；（2）積極參與培訓，提升自身專業(yè)技能；（3）維護甲方形象，提升甲方業(yè)務(wù)水平；（4）協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。第三條：工作時間與地點3.1：工作時間乙方的作息時間按照甲方的工作時間執(zhí)行，具體工作班次由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要進行安排。3.2：工作地點乙方的辦公地點為甲方指定的工作地點，具體地址為：（請?zhí)顚懙刂罚?。第四條：薪資與福利4.1：薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、崗位工資、績效獎金等，具體薪資標準及計算方式見附件。4.2：福利內(nèi)容（1）按照國家規(guī)定繳納五險一金；（2）提供帶薪年假、病假等休假待遇；（3）提供職業(yè)健康體檢；（4）提供培訓、晉升機會；（5）其他福利事項。第五條：培訓與發(fā)展5.1：培訓機會乙方有權(quán)參加甲方提供的培訓課程，提升自身專業(yè)技能。5.2：發(fā)展計劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展通道，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，給予晉升、調(diào)薪等機會。第六條：保密協(xié)議6.1：保密內(nèi)容乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的秘密信息予以保密，不得泄露給第三方。6.2：保密期限乙方的保密期限為合同期滿后兩年。第八條：爭議解決8.1：解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2：仲裁地點如雙方同意仲裁解決爭議，仲裁地點為甲方所在地。第九條：法律適用9.1：適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2：法律解釋本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行；如國家法律法規(guī)沒有規(guī)定的，雙方可以協(xié)商補充。第十條：合同的修改與補充10.1：修改條件本協(xié)議在履行過程中，如因客觀情況發(fā)生變化，需要對協(xié)議內(nèi)容進行修改的，雙方可以協(xié)商一致后進行修改。10.2：補充內(nèi)容本協(xié)議在履行過程中，如雙方認為有必要增加新的內(nèi)容，可以協(xié)商一致后進行補充。第十一條：合同的生效與終止11.1：生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2：終止條件本協(xié)議期滿后，如雙方不再續(xù)簽，則本協(xié)議自行終止。第十二條：雙方的責任與義務(wù)12.1：甲方的責任與義務(wù)（1）按照本協(xié)議約定，向乙方支付薪資福利；（2）為乙方提供合適的工作條件和工作環(huán)境；（3）為乙方提供培訓和職業(yè)發(fā)展機會；（4）保障乙方的合法權(quán)益；（5）按照本協(xié)議約定，履行其他相關(guān)義務(wù)。12.2：乙方的責任與義務(wù)（1）按照本協(xié)議約定，向甲方提供服務(wù)工作；（2）遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方利益；（3）妥善保管甲方的機密信息，不得泄露給第三方；（4）不得利用甲方的資源從事與工作無關(guān)的活動；（5）按照本協(xié)議約定，履行其他相關(guān)義務(wù)。第十三條：違約責任13.1：違約行為雙方在履行本協(xié)議過程中，如有違約行為，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。13.2：違約責任違約方應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失、支付違約金等。第十四條：其他條款14.1：其他內(nèi)容本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2：附加條款附加條款見附件，附件為本協(xié)議不可分割的一部分。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：薪資結(jié)構(gòu)與福利內(nèi)容詳細說明附件二：培訓與發(fā)展計劃詳細說明附件三：保密協(xié)議詳細說明附件四：甲方所在地地圖附件五：乙方工作職責與任務(wù)詳細說明附件六：乙方工作績效考核標準附件七：合同期限與終止詳細說明附件八：爭議解決方式詳細說明附件九：甲方規(guī)章制度附件十：乙方個人信息表附件一：薪資結(jié)構(gòu)與福利內(nèi)容詳細說明本附件詳細說明了乙方的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、崗位工資、績效獎金等的計算方式和標準，以及乙方在合同期內(nèi)享受的福利內(nèi)容，如五險一金、帶薪年假、職業(yè)健康體檢等。附件二：培訓與發(fā)展計劃詳細說明本附件詳細說明了甲方為乙方提供的培訓和發(fā)展機會，包括培訓課程的內(nèi)容、時間、地點，以及乙方的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機制。附件三：保密協(xié)議詳細說明本附件詳細說明了乙方在合同期內(nèi)和解除合同后對甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的秘密信息予以保密的義務(wù)，以及保密期限和違約責任等。附件四：甲方所在地地圖本附件提供了甲方所在地的地圖，以明確乙方的辦公地點。附件五：乙方工作職責與任務(wù)詳細說明本附件詳細說明了乙方在外派期間應(yīng)履行的職責和完成的任務(wù)，如按照甲方的要求完成分配的工作任務(wù)，積極參與培訓，維護甲方形象等。附件六：乙方工作績效考核標準本附件詳細說明了乙方的工作績效考核標準，包括工作質(zhì)量、工作進度、團隊合作等方面的評價指標。附件七：合同期限與終止詳細說明本附件詳細說明了本合同的期限以及合同終止的條件和程序。附件八：爭議解決方式詳細說明本附件詳細說明了雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時的解決方式，如友好協(xié)商、仲裁或訴訟等。附件九：甲方規(guī)章制度本附件詳細說明了甲方的規(guī)章制度，包括工作時間、請假制度、加班制度等。附件十：乙方個人信息表本附件用于收集乙方的個人信息，如姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式等。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照甲方要求完成分配的工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的績效獎金。2.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。示例：乙方在離職后向競爭對手透露了甲方的市場戰(zhàn)略和客戶信息。3.乙方未按照本協(xié)議約定提供服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。示例：乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意，擅自離職或兼職。4.乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方進行警告、罰款或其他紀律處分。示例：乙方在工作時間遲到早退，違反甲方考勤規(guī)定。5.甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付薪資福利，乙方有權(quán)要求甲方支付薪資福利，并有權(quán)解除本協(xié)議。示例：甲方未按照約定時間支付乙方工資。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲方與乙方簽訂的，用以規(guī)定乙方在外派期間向甲方提供服務(wù)的相關(guān)事宜的協(xié)議。2.外派：外派是指甲方將乙方安排到乙方的工作地點以外的地點工作。3.薪資：薪資是指乙方在合同期內(nèi)從甲方獲得的報酬，包括基本工資、崗位工資、績效獎金等。4.福利：福利是指乙方在合同期內(nèi)從甲方享受的各種待遇，如五險一金、帶薪年假、職業(yè)健康體檢等。5.培訓：培訓是指甲方為乙方提供的學習和提升專業(yè)技能的機會和活動。6.保密協(xié)議：保密協(xié)議是指乙方在合同期