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旅行社宿舍管理員招聘協(xié)議合同編號(hào):__________甲方:__________(旅行社名稱)地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方:__________(宿舍管理員)地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家合法成立的旅行社,乙方愿意擔(dān)任甲方宿舍管理員,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就宿舍管理員招聘事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位職責(zé)1.1乙方負(fù)責(zé)甲方的宿舍管理工作,包括但不限于宿舍衛(wèi)生、安全、設(shè)施維護(hù)等。1.2乙方應(yīng)確保宿舍環(huán)境整潔、安全,符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及甲方要求。1.3乙方有權(quán)對(duì)宿舍內(nèi)人員進(jìn)行管理,確保宿舍秩序井然。二、招聘條件2.2乙方應(yīng)具備相關(guān)宿舍管理經(jīng)驗(yàn),熟悉宿舍管理流程。三、招聘期限3.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。3.2除非雙方提前解除本協(xié)議,否則乙方應(yīng)履行完畢整個(gè)招聘期限。四、薪資待遇4.1乙方工資為每月人民幣_(tái)___元(稅前),按月支付。4.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息及福利待遇。4.3乙方工作優(yōu)秀者,甲方給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。5.2乙方同意在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù),否則承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。六、解除和終止6.1在協(xié)議期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.2在協(xié)議期內(nèi),如甲方因業(yè)務(wù)需要撤銷宿舍管理部門,甲方有權(quán)終止本協(xié)議。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方無(wú)犯罪記錄證明4.宿舍管理規(guī)章制度5.宿舍設(shè)施維護(hù)記錄6.宿舍衛(wèi)生檢查報(bào)告7.薪資支付證明8.保密協(xié)議9.甲方業(yè)務(wù)資料10.甲方授權(quán)書二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能履行宿舍管理職責(zé),導(dǎo)致宿舍環(huán)境不達(dá)標(biāo)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。3.乙方提前解除協(xié)議并未提前通知甲方。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資。5.甲方未按約定提供乙方福利待遇。三、法律名詞及解釋:1.旅行社:指依法成立的,以營(yíng)利為目的,為旅游者提供旅行服務(wù)的法人或其他組織。2.宿舍管理員:指負(fù)責(zé)宿舍管理工作的人員,包括宿舍衛(wèi)生、安全、設(shè)施維護(hù)等。3.招聘期限:指雙方約定的合同有效期。4.薪資待遇:指乙方在甲方任職期間的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等。5.保密義務(wù):指乙方在任職期間及離職后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.宿舍衛(wèi)生問(wèn)題:加強(qiáng)衛(wèi)生檢查,定期對(duì)宿舍進(jìn)行清潔,提供清潔工具,培訓(xùn)宿舍管理員衛(wèi)生知識(shí)。2.安全問(wèn)題:加強(qiáng)安全巡查,安裝監(jiān)控設(shè)備,制定應(yīng)急預(yù)案,定期進(jìn)行安全演練。3.設(shè)施維護(hù)問(wèn)題:建立設(shè)施維護(hù)記錄,定期檢查宿舍設(shè)施,及時(shí)維修或更換損壞設(shè)施。4.薪資支付問(wèn)題:按時(shí)支付薪資,提供薪資支付證明,如有疑問(wèn),及時(shí)溝通解決。5.保密問(wèn)題:簽訂保密協(xié)議,明確保密義務(wù),加強(qiáng)保密意識(shí)培訓(xùn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為旅行社,需要招聘宿舍管理員管理員工宿舍。2.乙方具備宿舍管理經(jīng)
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