韶關(guān)聘用合同范例

韶關(guān)聘用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)雙方充分協(xié)商一致，特訂立本聘用合同，以資共同遵守。

一、聘用崗位

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任甲方__________崗位。

二、聘用期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，合同期限為__________年。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在聘用期間，應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排。

四、工作地點(diǎn)

4.1乙方在聘用期間，應(yīng)在甲方指定的__________地點(diǎn)工作。

五、工作時間和休息休假

5.1乙方在聘用期間，實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間。

5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

六、勞動報酬

6.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣__________元。

6.2甲方支付乙方工資的時間為每月__________日。

6.3甲方支付給乙方的工資包括基本工資、崗位工資、績效工資、加班費(fèi)等。

六、社會保險

7.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

7.2乙方應(yīng)按時參加社會保險，并按時繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。

八、勞動保護(hù)

8.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。

8.2甲方應(yīng)保障乙方在工作中的安全和健康，對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)健康檢查。

九、勞動合同的解除和終止

9.1甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

9.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，甲方給予開除處分的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商一致，裁減人員的；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

9.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；

（2）甲方未按照本合同約定提供勞動條件的；

（3）甲方違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定侵犯乙方合法權(quán)益的；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、爭議解決

10.1甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

10.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.3本合同附件如下：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方支付給乙方的工資明細(xì)；

（4）甲方為乙方繳納的社會保險明細(xì)。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為維護(hù)自身合法權(quán)益，確保聘用合同的有效執(zhí)行，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方（以下簡稱“丙方”）簽訂本聘用合同，共同遵守以下條款。

一、聘用崗位與期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任甲方__________崗位。

1.2本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，合同期限為__________年。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

2.1乙方在聘用期間，應(yīng)在甲方指定的__________地點(diǎn)工作，嚴(yán)格按照甲方要求，完成甲方交付的工作任務(wù)。

2.2丙方作為乙方的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)乙方在聘用期間的職業(yè)技能培訓(xùn)。

三、勞動報酬與支付

3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣__________元。

3.2甲方支付乙方工資的時間為每月__________日。

3.3甲方支付給乙方的工資包括基本工資、崗位工資、績效工資、加班費(fèi)等。

四、社會保險與勞動保護(hù)

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2乙方應(yīng)按時參加社會保險，并按時繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。

4.3甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作中的安全和健康。

五、第三方責(zé)任與權(quán)利

5.1丙方作為乙方的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)乙方在聘用期間的職業(yè)技能培訓(xùn)。

5.2丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行職業(yè)技能考核，考核不合格的乙方，甲方有權(quán)解除合同。

5.3丙方應(yīng)保證乙方在培訓(xùn)期間的人身安全，如發(fā)生意外，由丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、甲方權(quán)益保障

6.1甲方享有對乙方的管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)、考核權(quán)。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位。

6.3甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行獎懲，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎勵，對違反規(guī)定的乙方給予處罰。

七、違約責(zé)任

7.1乙方如有下列行為之一，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，給甲方造成重大損失的；

（2）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.2乙方違約，應(yīng)承擔(dān)下列責(zé)任：

（1）賠償甲方因乙方違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；

（2）支付甲方違約金，違約金為乙方一個月工資的__________倍；

（3）承擔(dān)因違約所引起的一切法律責(zé)任。

八、爭議解決

8.1甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方支付給乙方的工資明細(xì)；

（4）甲方為乙方繳納的社會保險明細(xì)；

（5）丙方職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議。

本合同引入第三方丙方，旨在為甲方提供更加專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的綜合素質(zhì)，從而保障甲方的合法權(quán)益。甲方作為主導(dǎo)方，在合同中享有廣泛的權(quán)益保障，包括對乙方的管理、監(jiān)督、考核權(quán)，以及調(diào)整工作崗位、獎懲等權(quán)利。乙方作為被聘用方，應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，認(rèn)真履行職責(zé)，提高自身能力，為甲方創(chuàng)造價值。丙方作為乙方職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，保障乙方在培訓(xùn)期間的人身安全，確保培訓(xùn)質(zhì)量。通過引入第三方，本合同旨在實現(xiàn)甲乙丙三方共贏的局面，為甲方提供更加優(yōu)質(zhì)的人力資源保障。

甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方在聘用過程中的權(quán)益，確保乙方能夠勝任工作，提高工作效率。

2.明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，降低甲方在人力資源管理過程中的風(fēng)險。

3.通過引入第三方，為甲方提供更加專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方綜合素質(zhì)。

第三方介入的意義和目的：

1.為乙方提供專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力，滿足甲方需求。

2.通過丙方的監(jiān)督和考核，確保乙方在培訓(xùn)期間的人身安全和培訓(xùn)質(zhì)量。

3.實現(xiàn)甲乙丙三方共贏，共同推動企業(yè)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足特定業(yè)務(wù)需求，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方（以下簡稱“丙方”）簽訂本服務(wù)合同，共同遵守以下條款。

一、服務(wù)內(nèi)容與期限

1.1乙方同意接受甲方委托，提供__________服務(wù)。

1.2本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，合同期限為__________年。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方享有以下權(quán)利：

（1）根據(jù)合同約定，獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用；

（2）在服務(wù)過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的信息和資源；

（3）有權(quán)對甲方提出的服務(wù)需求進(jìn)行合理質(zhì)疑和建議。

2.2乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：

（1）按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)；

（2）確保服務(wù)過程中遵守相關(guān)法律法規(guī)；

（3）對甲方提供的信息和資源保密。

三、丙方責(zé)任與權(quán)利

3.1丙方作為乙方的專業(yè)顧問公司，負(fù)責(zé)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估。

3.2丙方有權(quán)對乙方的服務(wù)進(jìn)行定期檢查，確保乙方符合甲方的要求。

3.3丙方有權(quán)對乙方提出改進(jìn)建議，乙方應(yīng)積極配合。

四、甲方義務(wù)與違約責(zé)任

4.1甲方應(yīng)按照合同約定，按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

4.2甲方應(yīng)提供乙方完成服務(wù)所需的信息和資源。

4.3甲方如有以下違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金；

（2）未提供必要信息和資源的，應(yīng)賠償乙方因此造成的損失；

（3）違反保密協(xié)議的，應(yīng)賠償乙方因此造成的損失。

五、乙方權(quán)益保障

5.1甲方應(yīng)保障乙方在服務(wù)過程中的合法權(quán)益，不得無故終止合同。

5.2甲方應(yīng)尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán)，不得未經(jīng)乙方同意使用乙方的成果。

5.3甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除合同：

（1）未按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用的；

（2）未提供必要信息和資源的；

（3）違反保密協(xié)議的。

六、爭議解決

6.1甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。

6.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

（1）丙方資質(zhì)證明文件；

（2）乙方服務(wù)方案；

（3）甲方支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用明細(xì)。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為服務(wù)提供方，通過本合同明確了自身的權(quán)益保障和利益條款，確保在服務(wù)過程中能夠得