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第2頁共2頁2024年教師師德演講稿模版尊敬的領導、老師們:大家好!我今天演講的題目是《教師責任》說起師德,很多人都會提到一個字:愛!但是作為教師,大部分人都會有這樣的感覺:去愛品學兼優(yōu)的“尖子”學生容易,而對調皮搗蛋讓老師頭疼的學生,就不容易愛得起來了。我不禁有這樣一個困惑:我們的愛是需要孩子們拿成績來等價交換的嗎?如果不是,那么,我們時刻說著的師生之愛又是什么?整個____年,我都在花精力和金錢學習親子教育和家庭教育的相關內容。親子教育中有這樣一個核心理念:父母給與孩子的愛不是以父母付出多少來衡量,而是以孩子感受到多少來衡量。如果孩子感受不到愛甚至覺得爸爸媽媽討厭自己,那不管他們怎么樣拼盡全力去付出,都是枉然。其實,學校教育也是一樣的。有一群高年級的學生被問道:當你們在學校惹麻煩時,通常會發(fā)生什么?孩子們的回答五花八門,包括老師沖自己大喊大叫、罰站、額外的作業(yè)、長篇大論的說教、為了他們難堪而請家長到校、回家挨揍等等。然后學生又被問到:“老師們的這些干預措施有沒有幫助你們感覺到愛、關心,你們又是否愿意積極合作呢?”他們都笑著回答:“你覺得呢?”調查者繼續(xù)問:“如果這些方法都沒有幫助,你們認為他們?yōu)槭裁匆@么做呢?”有些同學說:“因為他們喜歡這樣運用他們手上的權力?!闭{查者又問:“你們不覺得他們這樣做是因為關心你們,并且?guī)椭銈冏龅酶脝?”孩子們大笑了起來。之后又采訪了這群孩子的老師們,當老師們被問到:“你愛你的學生嗎?”幾乎所有的老師都舉了手,猜猜怎么樣?大多數老師都相信孩子們一定能感受到老師的愛,遺憾的是,孩子們能感覺到的微乎其微,他們往往相信,老師愛的只是成績而已。德國心理學家阿德勒說過這樣一句話:教育的神圣責任,就是要確保沒有一個孩子對學校喪失信心,還要讓那些已經喪失信心的孩子通過學校和老師重拾自信,因為,只有當孩子對未來充滿憧憬,教育才會變得可能!而這一切,不是由一張考卷和一份成績單就能夠達到的。成績是一把標尺,他量得出學習方法的優(yōu)劣,卻量不出戰(zhàn)勝困難的勇氣;他量得出學習效率的高低,卻量不出自我管理的意志;他量得出學習效果,卻量不出目標動力;他量得出知識的多少,卻量不出內心的力量。而這些量不出的后者,往往決定孩子是否能感到被關愛,也是這些量不出的后者,決定了孩子們走出學校后的人生之路。改寫后的結果:2024年教師師德演講稿模版(二)在教育的領域中,我所承受的壓力有增無減。然而,這并未使我感到畏懼,相反,我充滿了堅定的信念。我深信,既然我選擇了站上這個講臺,我必將全力以赴,以尊嚴和榮耀離開這個舞臺!因為我選擇的演講主題是——《愛,教師的使命》。尊敬的同行們,你們是否曾留意過這樣的生活場景:一個學業(yè)成績優(yōu)秀的學生,往往能獲得師生、家長的關注與愛護;而那些成績不佳的學生,卻往往被忽視,愛仿佛與他們無緣。然而,我們應當明白,這些所謂的“差生”更加需要我們的關愛。他們的內心,有更多的渴望被理解的需求。當然,去關愛這樣的學生,可能會需要投入更多的時間和精力?;蛟S這種愛,未必能在學業(yè)上立即顯現效果,但它能溫暖人心,從而產生積極的影響。對此,我有著深刻的體驗。去年的____月,我?guī)е酀c期待踏入了學校的大門。記得初入校園的那一天,我感到無比興奮,因為我終于擁有了屬于自己的黑板、粉筆和三尺講臺,擁有了眾多的學生。我聽說,作為一名教師,最重要的就是“威嚴”。因此,為了拉遠我年齡與學生之間的親近感,掩飾我性格中的天真和幼稚,彌補初次站上教壇在教學上的諸多不足,我刻意在課內課外擺出嚴肅的面孔。果然,半個學期后,我的“門徒”們變得服服帖帖,他們見到我,想笑又笑不出來,因為害怕我;想假裝沒看見我,又不敢,因為我明確規(guī)定,見到老師必須有禮貌。于是,他們只好顫抖著聲音,擠出一句“老師好”,然后迅速消失。有時,他們在教室門口嬉戲,只要聽說我“來臨”,他們立刻像釘子一樣釘在座位上,大氣都不敢出。這樣的場景,雖然讓我隱約感到某種失落和不安,但畢竟我用所謂的威嚴鎮(zhèn)住了學生,并因此在接下來的幾次活動中取得了可喜的成績。這些勝利,瞬間掃除了那些陰影,我陶醉在了自豪和得意之中。然而,不久后發(fā)生的一件事,像一記重錘敲醒了我。班上有個叫劉星宇的男孩,他的學習基礎薄弱,經常不完成作業(yè),我對他的態(tài)度自然也好不到哪里去。有一次,他沒有完成作業(yè),我并未細問緣由,就把他“請”出了教室。他鼓起勇氣,小心翼翼地說:“老師,我在學校補吧?!蔽覅s帶著一絲幸災樂禍的語氣說:“怎么,怕回家挨打?還是回去好,回去你就能記住這次教訓了,以后就會寫作業(yè)了?!彼x開了,我的心情卻“寬慰”了。然而,他下午并沒有回來,我的內心開始不安。我的良心驅使我撥通了他父親的電話,然而他并沒有回家補作業(yè),只是對父親說:“爸爸,我不想讀書了,我給您修車吧?!蔽覠o法形容當時聽到這句話時的感受,只覺得像有一只巨手緊緊地揪住了我的心。自責、懊悔、刻骨銘心的痛苦接踵而至。劉星宇渴望被理解,渴望被關懷,我作為人民教師,他的班主任,對他又是怎樣的態(tài)度呢?我褻瀆了教師這一神圣的職責!就在這時,我想到了一位鄉(xiāng)村女教師,她沒有華麗的學歷,沒有先進的教學設備,但她有一顆母親的心,一雙園丁的手,用無私的愛、寬廣的胸懷、溫柔的關懷撫育了一群有著不同程度殘疾的孩子,取得了令人驚嘆的成就。想到這里,我醒悟了:我雖然擁有她所沒有的,但她所具備的正是我所缺乏的。我若還一味地維護自己的“威嚴”,能保證不會有第二個、第三個劉星宇出現嗎?這嚴峻的教訓促使我反省,讓我悔悟。于是,我決定改變我的教學風格,找回了曾經失去的童心,與學生們的心靈重新交融。孩子們的笑容多了,他們變得更活躍,對我也不再那么畏懼,漸漸地喜歡上了我。當我用愛的火焰融化了學生心中的冷漠時,我仿佛看到了生機在萌發(fā);當我用智慧的鑰匙為學生打開了通向理想的大門時,我仿佛聞到了花朵的芬芳;當我因私事請了一天假,返校后學生圍在我身邊關心我時,我好像沉浸在愛的海洋中……老師們,聽到這里,您難道沒有感受到作為一名教師的欣慰和幸福嗎?我深深地體會到,要打開孩子們心靈的大門,教師必須付出真摯的熱情,因為一切的教育方法,一切的教學藝術,都源于教師對學生無盡的熱愛。要知道,愛可以化冷漠為熱情,化悲傷為喜悅,化懶惰為勤奮。愛是真正喚醒人心的力量。這種愛,2024年教師師德演講稿模版(三)尊敬的評審團:上午好!我是駱斌,來自岳坊中學。今日,我將要闡述的主題是——《對師德的贊歌》。在師范學院求學期間,我從老師那里學到,作為一名未來的教育者,必須銘記的一條原則——學高為師,身正為范。這是我初次領悟到師德的真諦,它啟示我,教師應具備高尚的品德和超越常人的修養(yǎng)。后來,我步入工作崗位,站上了那神圣的三尺講臺,開始了教育生涯。在此期間,我從周圍的領導和同事那里接收到更多關于師德的詮釋和教誨。他們告訴我,師德意味著敬業(yè)樂群,盡職盡責;意味著和諧共處,互幫互助。年復一年,與學生們建立的親密關系,如同親人和朋友,他們的言行舉止,他們的價值判斷,他們的評價反饋,都在無形中告訴我,師德就是以誠相待,公正對待,用愛心、耐心和細心縮短距離,指明道路,引導迷茫的心靈,喚醒沉睡的潛能。古人有言:洞察世事皆為學,通達人情即成文。如今,我經歷了與學生、家長、同事和社會各界人士的廣泛交往,閱讀了大量關于教育、教學、教師和師德的文獻,進行了深思熟慮。這些豐富的經歷、廣泛的閱讀和深刻的思考,使我對于教師的職責、對于師德有了更深入、更全面的認識和感悟。師德,她從教學設計的苦思冥想中顯現,帶來疲倦卻滿載芬芳,令人陶醉。師德,她從課堂上激昂文字、指點江山的自如中顯現,追求高效教學的熱情,令人振奮。師德,她從課下與學生的心靈交流、答疑解惑、真誠相待中顯現,承載著點滴情感的積累,引人入勝。感謝各位的聆聽!2024年教師師德演講稿模版(四)教育事業(yè)是神圣的,教師的職業(yè)道德是崇高的,且其職責重大。本人受聘于____西安煤礦機械廠幼兒園,鄭重承諾將嚴格遵守教師職業(yè)道德,全面規(guī)范師德行為,竭力成為一名“為人民服務且人民滿意”的教師?,F向幼兒園及社會各界作出如下承諾:1.愛崗敬業(yè):本人將熱愛教育事業(yè)與幼兒園,積極維護幼兒園與教師的形象,將教育視為一份神圣的事業(yè),用以培育孩子并提升自我。嚴格遵守幼兒園規(guī)章制度,嚴格自律,杜絕遲到、早退現象,絕不曠教、隨意停調課或對工作敷衍塞責,確保工作高效、不拖沓。2.依法從教、了解從教:本人將全面貫徹國家教育方針,嚴格遵守相關法規(guī)及幼兒園規(guī)章制度,依法履行教師職責權利,自覺抵制社會不良風氣。不從事盈利為目的的第二職業(yè)和有償家教等活動,不接受家長禮物。3.熱愛幼兒:本人將關心、理解、尊重并保護全體幼兒,維護其合法權益。注重激發(fā)幼兒興趣、培養(yǎng)良好習慣、發(fā)掘潛力,促進幼兒主動、和諧、身心健康發(fā)展。尊重幼兒個體差異,促進每一位幼兒全面發(fā)展,杜絕歧視、諷刺、挖苦、侮辱幼兒的行為,避免使用傷害幼兒自尊和心靈的話語,以及體罰或變相體罰的情況。絕不以任何理由剝奪幼兒受教育的權利。4.尊重家長:本人將主動與家長進行多渠道溝通、合作,接受家長監(jiān)督,聽取并采納合理化建議,不將教師職責推諉給家長。積極宣傳科學的教育思想和方法,有效發(fā)揮家庭教育資源優(yōu)勢。5.嚴謹治學:本人將努力鉆研業(yè)務,積極參與教育改革,積極探索幼兒發(fā)展及保教工作規(guī)律。自覺參加各類進修培訓,不斷提升專業(yè)水平及工作品質。6.團結協(xié)作:本人將關心集體,顧全大局,尊重他人,合作共享,共同維護、營造“文明、溫馨、進取”的團隊氛圍,爭做“陽光教師”,共創(chuàng)和諧校園文化。

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