控輟保學(xué)工作責(zé)任追究制度例文（二篇）

控輟保學(xué)工作責(zé)任追究制度例文第一章總則第一條為深入強(qiáng)化控輟保學(xué)工作，確保每位學(xué)生能夠圓滿完成學(xué)業(yè)，我校特此制定并實施本制度。第二條本制度之適用范圍涵蓋我校全體在籍學(xué)生。第三條控輟保學(xué)工作系全校上下、各部門協(xié)同推進(jìn)的重要實踐活動，必須強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、組織及監(jiān)督力度，確保責(zé)任層層壓實、落實到位。第四條在控輟保學(xué)工作中，我們堅持分類施策、因人制宜的原則，致力于構(gòu)建一套科學(xué)、規(guī)范、嚴(yán)密的制度體系。第五條為確?？剌z保學(xué)工作的有效執(zhí)行，學(xué)校將建立健全責(zé)任追究機(jī)制，對相關(guān)責(zé)任人實施嚴(yán)格的追責(zé)與處罰。第二章控輟保學(xué)工作責(zé)任追究的基本原則第六條控輟保學(xué)工作責(zé)任追究遵循以下基本原則：（一）綜合治理：綜合運(yùn)用個別關(guān)注、協(xié)調(diào)服務(wù)、及時介入等多種措施，確保控輟保學(xué)工作的全方位、全過程、全覆蓋。（二）因人施策：針對學(xué)生的個體差異、家庭背景及問題類型，量身定制控輟措施與保學(xué)方案。（三）預(yù)防為主：注重學(xué)生思想教育、行為規(guī)范的培養(yǎng)，從源頭上預(yù)防學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象的發(fā)生。（四）依法治理：嚴(yán)格遵循相關(guān)法律法規(guī)，對控輟保學(xué)工作責(zé)任追究事項依法進(jìn)行處理。第七條學(xué)校將確?？剌z保學(xué)工作責(zé)任追究的公正性，積極提供必要資源與支持，保障責(zé)任人能夠切實履行其職責(zé)。第八條控輟保學(xué)工作責(zé)任追究還遵循以下具體原則：（一）實事求是：對責(zé)任追究進(jìn)行客觀、公正、全面的調(diào)查，確保依法依規(guī)進(jìn)行。（二）嚴(yán)肅認(rèn)真：對發(fā)現(xiàn)的問題必須及時、嚴(yán)肅處理，絕不姑息遷就，促使相關(guān)責(zé)任人深刻反省并糾正錯誤。（三）一體追責(zé)：對涉及多個責(zé)任人的控輟保學(xué)工作責(zé)任追究，應(yīng)形成責(zé)任共同體，共同承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（四）積極引導(dǎo)：對存在問題的責(zé)任人進(jìn)行正確引導(dǎo)，幫助其改正錯誤，并加強(qiáng)培訓(xùn)與教育，提升其專業(yè)素養(yǎng)與責(zé)任意識。第三章控輟保學(xué)工作責(zé)任追究的具體規(guī)定第九條控輟保學(xué)工作責(zé)任追究的具體責(zé)任人包括：（一）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：負(fù)責(zé)控輟保學(xué)工作的總體規(guī)劃與組織實施，確保配套政策與措施的有效執(zhí)行。（二）學(xué)生班主任：作為控輟保學(xué)工作的首要責(zé)任人，負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理與心理疏導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)并妥善處理學(xué)生問題。（三）學(xué)生家長：作為學(xué)生教育的首要責(zé)任人，應(yīng)積極配合學(xué)校工作，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)及心理變化，及時向?qū)W校反饋問題。（四）社會監(jiān)護(hù)人：負(fù)責(zé)被監(jiān)護(hù)人的教育與保護(hù)，應(yīng)積極履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，關(guān)注被監(jiān)護(hù)人的學(xué)習(xí)與生活情況，及時與學(xué)校保持溝通。第十條控輟保學(xué)工作責(zé)任追究的具體內(nèi)容與方式應(yīng)明確界定，以增強(qiáng)責(zé)任的可操作性與明確性。（一）確立明確的追究標(biāo)準(zhǔn)與程序，實施嚴(yán)格追究，確保責(zé)任的可追溯性與可預(yù)測性。（二）對責(zé)任人的追究方式可包括口頭批評、書面通報、課程培訓(xùn)、責(zé)令退還補(bǔ)償費用及行政處罰等。第十一條學(xué)校應(yīng)建立健全控輟保學(xué)工作責(zé)任追究的監(jiān)督與評估機(jī)制，定期對責(zé)任人履職情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與評估，以確保制度的有效執(zhí)行。第四章附則第十二條本制度的最終解釋權(quán)歸學(xué)校所有。第十三條本制度自頒布之日起正式實施?？剌z保學(xué)工作責(zé)任追究制度例文（二）第一條總則為強(qiáng)化對輟學(xué)學(xué)生的管理與支持，確保輟學(xué)率的有效控制及學(xué)生學(xué)業(yè)的順利進(jìn)行，特制定本學(xué)籍流失防控工作責(zé)任追究制度。第二條適用對象本制度適用于所有參與學(xué)生輟學(xué)追蹤和援助工作的教育行政人員、班主任、任課教師等相關(guān)責(zé)任人。第三條責(zé)任追究準(zhǔn)則1.精確記錄：所有責(zé)任人應(yīng)精確記錄學(xué)生的出勤及學(xué)業(yè)進(jìn)度，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。2.迅速通報：如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有輟學(xué)傾向或潛在風(fēng)險，應(yīng)立即向?qū)W校管理層報告，并提出相應(yīng)的援助方案。3.責(zé)任劃分：學(xué)校需對輟學(xué)預(yù)警及援助工作明確責(zé)任分工，確保各責(zé)任人職責(zé)清晰，任務(wù)明確。4.建立記錄：學(xué)校需建立輟學(xué)學(xué)生檔案，詳細(xì)記載援助工作及學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)展，以便后續(xù)監(jiān)督與評估。第四條責(zé)任追究措施1.提醒警告：對未履行職責(zé)或報告不及時的人員，學(xué)校將進(jìn)行提醒警告，要求其改正，并記錄于檔案。2.績效評估：學(xué)生輟學(xué)率及援助工作完成情況將納入教育管理人員的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，據(jù)此進(jìn)行評估，并作為晉升與獎懲的重要參考。3.公開通報：對于嚴(yán)重失職或監(jiān)管不力的人員，學(xué)校將進(jìn)行公開通報，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。4.追究責(zé)任：如輔導(dǎo)員、班主任等直接負(fù)責(zé)援助工作的人員未能盡職，導(dǎo)致學(xué)生輟學(xué)，學(xué)校將追究其責(zé)任。第