培訓(xùn)講師兼職合同樣本

培訓(xùn)講師兼職合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（培訓(xùn)講師）：__________________身份證號：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方需要聘請專業(yè)培訓(xùn)講師為學(xué)員提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方具備相關(guān)培訓(xùn)資質(zhì)和經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方擔任甲方培訓(xùn)講師事宜達成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的培訓(xùn)計劃，為甲方提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：__________。1.2乙方應(yīng)保證培訓(xùn)內(nèi)容的真實性、合法性、有效性，并確保培訓(xùn)質(zhì)量達到甲方的要求。二、培訓(xùn)時間與地點2.1培訓(xùn)時間為：__________。2.2培訓(xùn)地點為：__________。三、培訓(xùn)費用3.1甲方應(yīng)支付乙方的培訓(xùn)費用為：__________元。3.2甲方支付培訓(xùn)費用的方式為：__________。3.3乙方應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票，甲方按約定時間支付培訓(xùn)費用。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專業(yè)、高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)。4.2乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法行為。4.3乙方應(yīng)保持個人形象良好，不得有損害甲方聲譽的行為。4.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方應(yīng)按照約定時間支付乙方培訓(xùn)費用。5.2甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施和材料。5.3甲方應(yīng)尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯乙方著作權(quán)等權(quán)益。5.4甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得要求乙方從事違法行為。六、違約責任6.1雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：__________。8.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________________乙方（培訓(xùn)講師）：__________________簽訂日期：__________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方培訓(xùn)資質(zhì)證明3.培訓(xùn)計劃表4.培訓(xùn)場地設(shè)施清單5.培訓(xùn)材料清單6.培訓(xùn)費用支付憑證7.違約金支付憑證8.損失賠償計算公式二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，或培訓(xùn)質(zhì)量未達到甲方要求。2.乙方違反國家法律法規(guī)，從事違法行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。4.乙方要求甲方從事違法行為。5.甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費用。6.甲方未提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施和材料。7.甲方未尊重乙方知識產(chǎn)權(quán)，侵犯乙方著作權(quán)等權(quán)益。三、法律名詞及解釋：1.培訓(xùn)服務(wù)：指乙方按照甲方的要求，為甲方提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的行為。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的違約賠償金。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權(quán)利。5.損失賠償：指因違約行為導(dǎo)致守約方遭受的直接經(jīng)濟損失，包括合同履行后可以獲得的利益。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)質(zhì)量未達標：甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)補足培訓(xùn)服務(wù)或提高培訓(xùn)質(zhì)量，并可要求乙方支付違約金。2.乙方違反國家法律法規(guī)：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。4.乙方要求甲方從事違法行為：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。5.甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費用：乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。6.甲方未提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施和材料：乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)提供，并可要求甲方支付違約金。7.甲方未尊重乙方知識產(chǎn)權(quán)：乙方有權(quán)要求甲方停止侵權(quán)行為，并要求甲方承擔違約責任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為提升員工專業(yè)技能，聘請乙方為內(nèi)部培訓(xùn)講師。2.甲方為舉辦外部培訓(xùn)課程