2024年新型企業(yè)管理合同制度實施與監(jiān)督細(xì)則2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年新型企業(yè)管理合同制度實施與監(jiān)督細(xì)則本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同目的1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同解除條件2.企業(yè)管理合同制度2.1制度原則2.2制度范圍2.3制度內(nèi)容2.4制度實施程序2.5制度監(jiān)督機制3.合同雙方權(quán)利與義務(wù)3.1雙方權(quán)利3.2雙方義務(wù)3.3權(quán)利義務(wù)的變更4.企業(yè)管理制度實施4.1實施步驟4.2實施責(zé)任4.3實施時間表4.4實施監(jiān)督5.監(jiān)督細(xì)則5.1監(jiān)督機構(gòu)5.2監(jiān)督方式5.3監(jiān)督內(nèi)容5.4監(jiān)督報告6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任6.3違約賠償6.4違約處理程序7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構(gòu)7.3爭議解決程序7.4爭議解決期限8.合同變更與解除8.1變更條件8.2解除條件8.3變更程序8.4解除程序9.合同生效與終止9.1生效條件9.2生效日期9.3終止條件9.4終止日期10.保密條款10.1保密信息10.2保密義務(wù)10.3保密期限10.4違約責(zé)任11.法律適用與管轄11.1適用法律11.2爭議管轄12.其他約定12.1其他條款12.2附加條款13.合同簽署與生效13.1簽署方式13.2生效日期14.合同附件14.1附件一：管理制度文本14.2附件二：監(jiān)督報告模板14.3附件三：爭議解決程序說明第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：本合同名稱為“2024年新型企業(yè)管理合同制度實施與監(jiān)督細(xì)則”。1.2合同目的：本合同旨在明確2024年新型企業(yè)管理合同制度的實施與監(jiān)督細(xì)則，確保企業(yè)管理的規(guī)范化和高效性。1.3合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并經(jīng)相關(guān)管理部門備案后正式實施。1.4合同期限：本合同自生效之日起至2024年12月31日止。1.5合同解除條件：在合同期限內(nèi)，如遇不可抗力、法律法規(guī)變更或雙方協(xié)商一致等情況，可解除本合同。2.企業(yè)管理合同制度2.1制度原則：本制度遵循公平、公正、公開、高效的原則，旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理，提高企業(yè)競爭力。2.2制度范圍：本制度適用于企業(yè)內(nèi)部各部門、各崗位及全體員工。2.3制度內(nèi)容：包括組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、考核評價、獎懲機制、培訓(xùn)與發(fā)展、勞動關(guān)系等。2.4制度實施程序：制定制度方案、宣傳培訓(xùn)、執(zhí)行實施、監(jiān)督評價、持續(xù)改進(jìn)。2.5制度監(jiān)督機制：設(shè)立專門監(jiān)督機構(gòu)，對制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保制度有效實施。3.合同雙方權(quán)利與義務(wù)3.1雙方權(quán)利：甲方有權(quán)要求乙方遵守制度規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方提供必要的支持和保障。3.2雙方義務(wù)：甲方應(yīng)確保制度有效實施，乙方應(yīng)遵守制度規(guī)定，積極參與企業(yè)管理。3.3權(quán)利義務(wù)的變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對權(quán)利義務(wù)進(jìn)行變更，并簽訂補充協(xié)議。4.企業(yè)管理制度實施4.1實施步驟：制定實施計劃、組織實施、跟蹤反饋、評估改進(jìn)。4.2實施責(zé)任：甲方負(fù)責(zé)制度實施的組織協(xié)調(diào)，乙方負(fù)責(zé)制度實施的執(zhí)行落實。4.3實施時間表：自合同生效之日起，分階段實施，具體時間表詳見附件。4.4實施監(jiān)督：設(shè)立監(jiān)督小組，對制度實施情況進(jìn)行定期檢查，確保制度有效執(zhí)行。5.監(jiān)督細(xì)則5.1監(jiān)督機構(gòu)：設(shè)立專門監(jiān)督機構(gòu)，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成。5.2監(jiān)督方式：采取自查、互查、抽查等方式，對制度實施情況進(jìn)行全面監(jiān)督。5.3監(jiān)督內(nèi)容：包括制度執(zhí)行、工作成效、員工滿意度等方面。5.4監(jiān)督報告：監(jiān)督機構(gòu)定期向雙方提交監(jiān)督報告，對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議。6.違約責(zé)任6.1違約情形：乙方未按制度規(guī)定執(zhí)行工作，甲方未提供必要支持等。6.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償對方損失。6.3違約賠償：根據(jù)違約情形，由違約方賠償對方直接經(jīng)濟(jì)損失及合理費用。6.4違約處理程序：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可依法提起訴訟。8.爭議解決8.1爭議解決方式：本合同項下的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機構(gòu)：若雙方同意，爭議也可提交至中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會（CIETAC）進(jìn)行仲裁，仲裁地點為合同簽訂地。8.3爭議解決程序：爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起三十日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商；若協(xié)商未果，任何一方均可向上述約定的爭議解決機構(gòu)提出書面申請。8.4爭議解決期限：爭議解決機構(gòu)應(yīng)在收到仲裁申請之日起六十日內(nèi)作出裁決，或根據(jù)法院的審理期限確定。9.合同變更與解除9.1變更條件：任何一方提出合同變更請求，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可簽訂書面變更協(xié)議。9.3變更程序：合同變更應(yīng)遵循與合同簽訂相同的程序，包括協(xié)商、簽訂書面協(xié)議、通知對方等。9.4解除程序：一方提出解除合同，應(yīng)以書面形式通知對方，并說明解除原因；對方應(yīng)在收到通知之日起十五日內(nèi)給予書面答復(fù)。10.合同生效與終止10.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2生效日期：本合同自2024年1月1日起生效。10.3終止條件：合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同。10.4終止日期：合同期滿后的次日起，合同終止。11.保密條款11.1保密信息：雙方在本合同項下交換的涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他未公開的信息。11.2保密義務(wù)：雙方對本合同項下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.3保密期限：本合同的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同終止后的三年內(nèi)。11.4違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。12.法律適用與管轄12.1適用法律：本合同適用中華人民共和國法律。12.2爭議管轄：本合同爭議的解決適用中華人民共和國法律，并由合同簽訂地的人民法院管轄。13.其他約定13.1其他條款：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2附加條款：本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。14.合同簽署與生效14.1簽署方式：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效日期：本合同自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在本合同項下，不屬于甲乙雙方的第三方機構(gòu)或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)等。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。2.2第三方介入應(yīng)明確介入的具體事項、范圍、時間及費用。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任限額：第三方在本合同項下的責(zé)任，不得超過其與甲乙雙方簽訂的書面協(xié)議中約定的責(zé)任限額。3.2責(zé)任限額的確定：責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、能力及介入事項的性質(zhì)、風(fēng)險等因素綜合考慮確定。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：a)根據(jù)本合同約定，第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。b)第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獨立開展工作，并發(fā)表獨立的意見和建議。c)第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費用。4.2第三方義務(wù)：a)第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同約定，確保其工作符合相關(guān)要求。b)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，未經(jīng)允許不得泄露。c)第三方應(yīng)按時完成工作任務(wù)，并對工作成果負(fù)責(zé)。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分：a)第三方在介入本合同事項時，應(yīng)與甲方保持密切溝通，及時反饋工作進(jìn)展。b)第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中，如需甲方提供支持，甲方應(yīng)予以配合。c)第三方在完成任務(wù)后，應(yīng)向甲方提交工作成果及報告，甲方有權(quán)對工作成果進(jìn)行審核。5.2第三方與乙方的劃分：a)第三方在介入本合同事項時，應(yīng)與乙方保持密切溝通，及時反饋工作進(jìn)展。b)第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中，如需乙方提供支持，乙方應(yīng)予以配合。c)第三方在完成任務(wù)后，應(yīng)向乙方提交工作成果及報告，乙方有權(quán)對工作成果進(jìn)行審核。5.3第三方與甲乙雙方的共同責(zé)任：a)第三方在介入本合同事項時，如發(fā)生違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。b)甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的履約情況，確保其按照合同約定履行義務(wù)。6.第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項達(dá)成一致，并簽署書面協(xié)議。6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)分別與第三方保持溝通，確保第三方了解合同條款及雙方的要求。6.3第三方介入過程中，甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，討論工作進(jìn)展及問題解決。6.4第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)共同對第三方的工作成果進(jìn)行審核，并簽署驗收報告。7.第三方介入的費用承擔(dān)7.1第三方介入的費用，由甲乙雙方按照協(xié)議約定承擔(dān)。7.2若協(xié)議未約定，則由甲乙雙方按照公平原則分擔(dān)。8.第三方介入的變更與解除8.1第三方介入的變更：如需變更第三方介入事項，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。8.2第三方介入的解除：如需解除第三方介入，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署書面解除協(xié)議，同時支付第三方已發(fā)生的合理費用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：管理制度文本要求：包括企業(yè)組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、考核評價、獎懲機制、培訓(xùn)與發(fā)展、勞動關(guān)系等內(nèi)容。說明：本附件為合同的重要組成部分，明確了企業(yè)管理合同制度的具體內(nèi)容和要求。2.附件二：監(jiān)督報告模板要求：包括監(jiān)督機構(gòu)、監(jiān)督方式、監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督報告格式等。3.附件三：爭議解決程序說明要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序、爭議解決期限等。說明：本附件為雙方解決爭議的指導(dǎo)文件，明確了爭議解決的途徑和流程。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：包括第三方定義、介入條件、責(zé)任限額、權(quán)利與義務(wù)、費用承擔(dān)等。說明：本附件為第三方介入本合同的協(xié)議，明確了第三方在本合同中的角色和責(zé)任。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：包括變更條件、變更程序、變更內(nèi)容等。說明：本附件為甲乙雙方就合同變更達(dá)成一致后的書面文件，確保變更的合法性和有效性。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：包括解除條件、解除程序、解除后的處理等。說明：本附件為甲乙雙方就合同解除達(dá)成一致后的書面文件，明確了解除后的責(zé)任承擔(dān)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)。甲乙雙方未按時支付合同款項。第三方未按照協(xié)議約定履行職責(zé)。任何一方泄露商業(yè)秘密或未經(jīng)允許泄露信息。任何一方違反保密條款。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，由受害方提出書面違約通知。違約方應(yīng)在收到違約通知之日起十五日內(nèi)采取補救措施。如違約方未采取補救措施或補救措施不力，受害方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：甲方未按時支付合同款項，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款違約金，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的利息。第三方未按照協(xié)議約定履行職責(zé)，導(dǎo)致合同無法履行，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此造成的損失。任何一方泄露商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償受害方的損失。全文完。2024年新型企業(yè)管理合同制度實施與監(jiān)督細(xì)則1本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)與目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的目的與意義2.合同雙方基本信息2.1企業(yè)基本信息2.2管理人員基本信息3.合同期限與生效3.1合同期限3.2合同生效條件4.管理合同制度內(nèi)容4.1企業(yè)管理制度4.2管理人員職責(zé)4.3管理人員權(quán)利4.4管理人員義務(wù)5.管理制度實施流程5.1制度實施步驟5.2實施過程中的監(jiān)督5.3制度執(zhí)行情況反饋6.監(jiān)督機制6.1監(jiān)督機構(gòu)設(shè)置6.2監(jiān)督人員職責(zé)6.3監(jiān)督方式與方法7.管理制度執(zhí)行情況考核7.1考核指標(biāo)體系7.2考核流程與方法7.3考核結(jié)果應(yīng)用8.管理制度調(diào)整與修訂8.1調(diào)整與修訂條件8.2調(diào)整與修訂程序9.管理制度違反處理9.1違反情形9.2處理方式9.3處理程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約責(zé)任處理12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決機構(gòu)13.合同附件13.1附件一：企業(yè)管理制度13.2附件二：管理人員職責(zé)13.3附件三：考核指標(biāo)體系14.其他14.1合同解釋權(quán)14.2合同簽訂日期14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)與目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國企業(yè)法》等相關(guān)法律法規(guī)簽訂。1.2合同簽訂的目的與意義本合同旨在明確2024年新型企業(yè)管理合同制度的內(nèi)容、實施與監(jiān)督細(xì)則，保障企業(yè)管理的規(guī)范性和有效性，提高企業(yè)管理人員的素質(zhì)和執(zhí)行力。2.合同雙方基本信息2.1企業(yè)基本信息企業(yè)名稱：_______法定代表人：_______注冊地址：_______2.2管理人員基本信息管理人員姓名：_______職務(wù)：_______身份證號碼：_______3.合同期限與生效3.1合同期限本合同自簽訂之日起至2024年12月31日止。3.2合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.管理合同制度內(nèi)容4.1企業(yè)管理制度企業(yè)應(yīng)建立健全各項管理制度，包括但不限于財務(wù)管理制度、人力資源管理制度、生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)管理制度等。4.2管理人員職責(zé)管理人員應(yīng)按照企業(yè)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)所轄部門的日常管理工作，確保部門工作高效、有序進(jìn)行。4.3管理人員權(quán)利管理人員有權(quán)根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度，對下屬員工進(jìn)行管理、培訓(xùn)和考核。4.4管理人員義務(wù)管理人員應(yīng)忠誠于企業(yè)，保守企業(yè)秘密，遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。5.管理制度實施流程5.1制度實施步驟（1）制定管理制度；（2）發(fā)布管理制度；（3）組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)；（4）監(jiān)督執(zhí)行；（5）考核與反饋。5.2實施過程中的監(jiān)督企業(yè)應(yīng)設(shè)立監(jiān)督機構(gòu)，對管理制度實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保制度落實到位。5.3制度執(zhí)行情況反饋管理人員應(yīng)定期向企業(yè)報告制度執(zhí)行情況，并提出改進(jìn)意見。6.監(jiān)督機制6.1監(jiān)督機構(gòu)設(shè)置企業(yè)設(shè)立監(jiān)督委員會，負(fù)責(zé)對管理制度實施情況進(jìn)行監(jiān)督。6.2監(jiān)督人員職責(zé)監(jiān)督人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和能力，負(fù)責(zé)對管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。6.3監(jiān)督方式與方法監(jiān)督人員通過現(xiàn)場檢查、查閱資料、聽取匯報等方式，對管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。8.管理制度調(diào)整與修訂8.1調(diào)整與修訂條件在合同有效期內(nèi)，如遇國家法律法規(guī)變更、行業(yè)政策調(diào)整或企業(yè)實際情況變化，雙方可協(xié)商對管理制度進(jìn)行調(diào)整或修訂。8.2調(diào)整與修訂程序（1）提出調(diào)整或修訂建議；（2）召開雙方會議討論；（3）形成調(diào)整或修訂方案；（4）雙方簽字確認(rèn)；（5）正式發(fā)布實施。9.管理制度違反處理9.1違反情形（1）未履行職責(zé)或職責(zé)履行不到位；（2）濫用職權(quán)或玩忽職守；（3）泄露企業(yè)秘密；（4）違反國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。9.2處理方式（1）警告；（2）罰款；（3）降級或撤職；（4）解除勞動合同。9.3處理程序（1）調(diào)查核實；（2）提出處理意見；（3）報請企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；（4）實施處理措施。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）合同雙方協(xié)商一致；（2）管理人員嚴(yán)重違反合同約定；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同終止條件合同期限屆滿。10.3合同解除與終止程序（1）提出解除或終止合同申請；（2）雙方確認(rèn)解除或終止合同；（3）辦理合同解除或終止手續(xù)。11.違約責(zé)任11.1違約情形（1）未按合同約定履行管理職責(zé)；（2）未按合同約定提供管理服務(wù)；（3）未按合同約定支付管理費用。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3違約責(zé)任處理（1）違約方應(yīng)在收到違約通知之日起15日內(nèi)履行違約責(zé)任；（2）逾期未履行違約責(zé)任的，守約方有權(quán)采取法律手段追究違約方的責(zé)任。12.爭議解決12.1爭議解決方式合同雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。12.2爭議解決程序（1）提出爭議；（2）協(xié)商解決；（3）仲裁或訴訟。13.合同附件13.1附件一：企業(yè)管理制度詳細(xì)列出企業(yè)管理制度的各項內(nèi)容，包括但不限于財務(wù)、人事、生產(chǎn)、安全等方面。13.2附件二：管理人員職責(zé)明確管理人員在各個部門的職責(zé)和權(quán)限。13.3附件三：考核指標(biāo)體系制定管理人員考核的指標(biāo)體系，包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊協(xié)作等方面。14.其他14.1合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸企業(yè)所有。14.2合同簽訂日期_______年_______月_______日。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中所述“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同而介入合同關(guān)系的獨立主體，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、評估機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等。15.2第三方介入范圍（1）提供專業(yè)咨詢、評估、審計等服務(wù)；（2）協(xié)助合同履行中的協(xié)調(diào)和監(jiān)督；（3）參與爭議解決過程；（4）提供技術(shù)支持或管理支持。16.第三方介入的程序16.1介入申請甲乙雙方協(xié)商一致后，可向第三方發(fā)出介入申請，明確介入的具體事項、時間、費用及預(yù)期目標(biāo)。16.2介入?yún)f(xié)議甲乙雙方與第三方達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.第三方權(quán)利與義務(wù)17.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，享有相應(yīng)的權(quán)利；（2）要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助；（3）在合同履行過程中，有權(quán)提出建議和意見。17.2第三方義務(wù)（1）按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，履行相應(yīng)的義務(wù)；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）保證服務(wù)質(zhì)量，確保服務(wù)目標(biāo)達(dá)成。18.第三方與其他各方的劃分18.1責(zé)任劃分第三方的責(zé)任僅限于《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定的范圍，超出此范圍的責(zé)任由甲乙雙方自行承擔(dān)。18.2費用承擔(dān)第三方介入的費用由甲乙雙方根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定分擔(dān)。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本合同中“第三方責(zé)任限額”是指第三方因履行《第三方介入?yún)f(xié)議》而可能承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。19.2責(zé)任限額確定（1）根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，確定第三方責(zé)任限額；20.第三方責(zé)任免除20.1免責(zé)條件（1）不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行《第三方介入?yún)f(xié)議》；（2）甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確或存在誤導(dǎo)；（3）第三方在履行《第三方介入?yún)f(xié)議》過程中，因甲乙雙方的疏忽或故意行為導(dǎo)致的責(zé)任。20.2免責(zé)程序（1）第三方應(yīng)立即通知甲乙雙方；（2）甲乙雙方應(yīng)提供必要的證據(jù)；（3）經(jīng)協(xié)商一致，確定免責(zé)事宜。21.第三方變更與替換21.1變更條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致；（2）第三方同意變更。21.2替換條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致；（2）原第三方同意替換；（3）替換方滿足《第三方介入?yún)f(xié)議》的相關(guān)要求。22.第三方介入?yún)f(xié)議的終止22.1終止條件（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；（3）第三方提出終止申請。