香港勞工合同范例

香港勞工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

乙方（勞動者）姓名：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：__________。

1.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和崗位要求，對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整。

二、工作時(shí)間及休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為每日__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.2甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

2.3乙方在法定節(jié)假日、休息日及年休假期間，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資。

三、勞動報(bào)酬

3.1乙方月工資為人民幣__________元，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方工資。

3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，并確保工資支付日不遲于每月__________日前。

3.3乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е峦９ぁ⑼I(yè)，甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方工資。

四、社會保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：__________。

五、勞動合同的解除與終止

5.1甲方在下列情況下，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方因工負(fù)傷或者患病被認(rèn)定為五級、六級傷殘；

（5）其他依法可以解除勞動合同的情形。

5.2乙方在下列情況下，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照約定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動；

（5）其他依法可以解除勞動合同的情形。

六、爭議解決

6.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

7.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的規(guī)章制度

3.甲方提供的勞動合同法及相關(guān)法律法規(guī)

甲方（蓋章）：

法定代表人（或授權(quán)代表）：

乙方（簽字）：

日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

乙方（勞動者）姓名：________________________

第三方主體名稱：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作的事宜，以及第三方在合同履行過程中的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：__________。

1.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和崗位要求，對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整。

1.3第三方負(fù)責(zé)為甲方提供乙方所需的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)。

二、工作時(shí)間及休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為每日__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.2甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

2.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方在工作時(shí)間內(nèi)的合法權(quán)益。

三、勞動報(bào)酬

3.1乙方月工資為人民幣__________元，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方工資。

3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，并確保工資支付日不遲于每月__________日前。

3.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方在合同期間獲得合理的勞動報(bào)酬。

四、社會保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：__________。

4.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方在合同期間享受應(yīng)有的社會保險(xiǎn)及福利待遇。

五、第三方責(zé)任

5.1第三方應(yīng)保證乙方在合同期間接受甲方提供的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)質(zhì)量。

5.2第三方應(yīng)對乙方在工作中發(fā)生的安全事故負(fù)連帶責(zé)任。

5.3第三方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)乙方在合同期間因第三方原因?qū)е碌娜魏螕p失。

六、甲方的權(quán)利

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和職位。

6.2甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度，并保證工作場所的安全。

6.3甲方有權(quán)在乙方違反合同約定的情況下，單方面解除勞動合同。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.2乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。

7.3乙方在合同期間，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方及第三方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同解除與終止

9.1甲乙雙方及第三方在下列情況下，可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方因工負(fù)傷或者患病被認(rèn)定為五級、六級傷殘；

（5）其他依法可以解除合同的情形。

十、總結(jié)

本合同中第三方主體的介入，旨在為甲方提供更加專業(yè)的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)，以提升甲方在市場中的競爭力。同時(shí)，甲方作為合同主導(dǎo)方，通過明確乙方的權(quán)利義務(wù)，確保自身權(quán)益得到充分保障。本合同旨在建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，促進(jìn)甲乙雙方及第三方共同發(fā)展。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方制定的規(guī)章制度

3.第三方提供的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)內(nèi)容

4.甲方與第三方簽訂的保密協(xié)議

5.甲方與乙方簽訂的勞動合同

6.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議

7.甲方與第三方簽訂的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)合同

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

乙方（勞動者）姓名：________________________

第三方主體名稱：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作的事宜，以及第三方在合同履行過程中的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為：__________。

1.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和崗位要求，對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整。

1.3第三方負(fù)責(zé)為甲方提供乙方所需的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)。

二、工作時(shí)間及休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間為每日__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.2甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。

2.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方在工作時(shí)間內(nèi)的合法權(quán)益。

三、勞動報(bào)酬

3.1乙方月工資為人民幣__________元，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方工資。

3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，并確保工資支付日不遲于每月__________日前。

3.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方在合同期間獲得合理的勞動報(bào)酬。

四、社會保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：__________。

4.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方在合同期間享受應(yīng)有的社會保險(xiǎn)及福利待遇。

五、乙方權(quán)利

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供與崗位要求相匹配的工作條件和環(huán)境。

5.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和技術(shù)支持，以提升個(gè)人職業(yè)技能。

5.3乙方有權(quán)在合同期間根據(jù)工作表現(xiàn)申請調(diào)薪或晉升。

六、第三方責(zé)任

6.1第三方應(yīng)保證乙方在合同期間接受甲方提供的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)質(zhì)量。

6.2第三方應(yīng)對乙方在工作中發(fā)生的安全事故負(fù)連帶責(zé)任。

6.3第三方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)乙方在合同期間因第三方原因?qū)е碌娜魏螕p失。

七、甲方違約及限制條款

7.1若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)滯納金，并有權(quán)根據(jù)合同約定解除合同。

7.2若甲方未按照約定提供培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并有權(quán)根據(jù)合同約定解除合同。

7.3甲方不得以任何形式強(qiáng)迫乙方從事超出合同約定的工作內(nèi)容，否則乙方有權(quán)要求甲方停止違法行為并賠償損失。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方及第三方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同解除與終止

9.1乙方在下列情況下，可以解除合同：

（1）甲方未按照約定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動；

（5）其他依法可以解除合同的情形。

十、總結(jié)

本合同中乙方權(quán)益的主導(dǎo)地位，旨在保障乙方