2024年度人工智能人才租賃借調(diào)與智能解決方案合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期2.人才租賃借調(diào)范圍及期限2.1人才租賃借調(diào)崗位及職責(zé)2.2人才租賃借調(diào)期限2.3人才租賃借調(diào)地點(diǎn)3.人才租賃借調(diào)費(fèi)用及支付方式3.1人才租賃借調(diào)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)3.2人才租賃借調(diào)費(fèi)用支付方式3.3費(fèi)用支付時(shí)間節(jié)點(diǎn)4.人才租賃借調(diào)雙方權(quán)利與義務(wù)4.1雙方權(quán)利4.2雙方義務(wù)4.3保密條款5.人才租賃借調(diào)期間待遇5.1工資及福利待遇5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3工作時(shí)間及休假6.人才租賃借調(diào)期間管理6.1雙方職責(zé)6.2工作報(bào)告及匯報(bào)6.3檢查及監(jiān)督7.人才租賃借調(diào)合同變更及解除7.1合同變更7.2合同解除7.3違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決方式8.1協(xié)商解決8.2仲裁或訴訟9.合同附件9.1人才租賃借調(diào)名單9.2人才租賃借調(diào)崗位說(shuō)明書(shū)9.3其他相關(guān)文件10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.其他約定事項(xiàng)11.1合同未盡事宜11.2違約責(zé)任11.3合同解除條件12.合同簽署12.1簽署人及日期12.2合同份數(shù)及保管13.合同解釋13.1合同解釋原則13.2合同解釋爭(zhēng)議14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)及地址甲方：X科技有限公司地址：中國(guó)省市區(qū)路號(hào)地址：中國(guó)省市區(qū)路號(hào)1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系人：1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年1月1日。2.人才租賃借調(diào)范圍及期限2.1人才租賃借調(diào)崗位及職責(zé)乙方同意在甲方指定的崗位上工作，具體職責(zé)為：2.參與項(xiàng)目需求分析，制定技術(shù)方案；3.編寫(xiě)技術(shù)文檔，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目開(kāi)發(fā)；4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目測(cè)試及優(yōu)化。2.2人才租賃借調(diào)期限本合同租賃借調(diào)期限為自2024年1月1日至2024年12月31日。2.3人才租賃借調(diào)地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體地址為：中國(guó)省市區(qū)路號(hào)。3.人才租賃借調(diào)費(fèi)用及支付方式3.1人才租賃借調(diào)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)乙方每月工資為人民幣10,000元，按月支付。3.2人才租賃借調(diào)費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)在每月5日前，將乙方上個(gè)月工資支付至乙方指定銀行賬戶(hù)。4.人才租賃借調(diào)雙方權(quán)利與義務(wù)4.1雙方權(quán)利甲方享有：1.指導(dǎo)乙方完成工作職責(zé)的權(quán)利；2.對(duì)乙方工作成果進(jìn)行驗(yàn)收的權(quán)利；3.對(duì)乙方進(jìn)行考核的權(quán)利。乙方享有：1.獲得甲方提供的相應(yīng)工作條件和資源；2.按合同約定獲得工資及福利待遇；3.對(duì)甲方工作提出建議的權(quán)利。4.2雙方義務(wù)甲方義務(wù)：1.為乙方提供必要的工作條件和資源；2.保障乙方合法權(quán)益；3.按合同約定支付工資及福利待遇。乙方義務(wù)：1.遵守甲方規(guī)章制度；2.按時(shí)完成工作任務(wù)；3.保守甲方商業(yè)秘密。5.人才租賃借調(diào)期間待遇5.1工資及福利待遇乙方每月工資為人民幣10,000元，按月支付。甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。5.3工作時(shí)間及休假乙方工作時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，每周工作5天，每天工作8小時(shí)。甲方安排乙方享有法定節(jié)假日及年休假。6.人才租賃借調(diào)期間管理6.1雙方職責(zé)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行管理，包括但不限于工作指導(dǎo)、考核、獎(jiǎng)懲等。乙方負(fù)責(zé)按照甲方要求完成工作，遵守甲方規(guī)章制度。6.2工作報(bào)告及匯報(bào)乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，具體匯報(bào)時(shí)間及內(nèi)容由雙方協(xié)商確定。6.3檢查及監(jiān)督甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。8.爭(zhēng)議解決方式8.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。任何一方均有權(quán)在爭(zhēng)議發(fā)生后10日內(nèi)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面協(xié)商請(qǐng)求。8.2仲裁或訴訟如果雙方在協(xié)商過(guò)程中未能解決爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)選擇將爭(zhēng)議提交至中國(guó)省市仲裁委員會(huì)仲裁解決，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。若任何一方拒絕仲裁或仲裁委員會(huì)無(wú)權(quán)仲裁，爭(zhēng)議可提交至中國(guó)市人民法院訴訟解決。9.合同附件9.1人才租賃借調(diào)名單本合同附件一為人才租賃借調(diào)名單，列明乙方個(gè)人信息、租賃借調(diào)崗位、起始和結(jié)束日期等。9.2人才租賃借調(diào)崗位說(shuō)明書(shū)本合同附件二為人才租賃借調(diào)崗位說(shuō)明書(shū)，詳細(xì)說(shuō)明乙方崗位的職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境等。9.3其他相關(guān)文件本合同附件三及其他相關(guān)文件，包括但不限于乙方簡(jiǎn)歷、工作計(jì)劃、考核結(jié)果等。10.合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，自合同生效之日起至租賃借調(diào)期限屆滿(mǎn)之日止。10.2合同終止條件1.租賃借調(diào)期限屆滿(mǎn)；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；4.乙方嚴(yán)重違反合同約定；5.甲方依法單方面解除合同。11.其他約定事項(xiàng)11.1合同未盡事宜本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3合同解除條件1.雙方協(xié)商一致解除合同；2.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；3.乙方嚴(yán)重違反合同約定；4.甲方依法單方面解除合同。12.合同簽署12.1簽署人及日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字蓋章后生效。甲方代表簽字：（蓋章）乙方代表簽字：（蓋章）簽訂日期：2024年1月1日12.2合同份數(shù)及保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方應(yīng)妥善保管。13.合同解釋13.1合同解釋原則本合同的解釋?xiě)?yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，以合同目的和條款內(nèi)容為依據(jù)。13.2合同解釋爭(zhēng)議如對(duì)本合同的解釋發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。14.合同附件清單本合同附件清單如下：附件一：人才租賃借調(diào)名單附件二：人才租賃借調(diào)崗位說(shuō)明書(shū)附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及范圍1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，為協(xié)助甲乙雙方完成合同目的，由甲方或乙方邀請(qǐng)或選擇的，具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的外部機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方包括但不限于中介方、咨詢(xún)顧問(wèn)、技術(shù)支持、項(xiàng)目管理方等。2.第三方介入的申請(qǐng)與審批2.1甲方或乙方如需第三方介入，應(yīng)提前向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明第三方介入的原因、目的、范圍及預(yù)期效果。2.2對(duì)方收到申請(qǐng)后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。如同意第三方介入，雙方應(yīng)共同與第三方簽訂合作協(xié)議。3.第三方責(zé)任限額3.1.1第三方在履行合同過(guò)程中造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)與第三方的資質(zhì)和能力相匹配，由雙方共同商定。3.1.3第三方責(zé)任限額應(yīng)以書(shū)面形式在合作協(xié)議中明確。4.第三方責(zé)任劃分4.1.1第三方在合同履行過(guò)程中，其行為應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及雙方約定。4.1.2第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保工作質(zhì)量。4.1.3第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，及時(shí)溝通，共同解決合同履行過(guò)程中遇到的問(wèn)題。4.1.4第三方在合同履行過(guò)程中造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.第三方介入的合同變更5.1第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.第三方介入的合同解除6.1.1第三方違反合同約定，造成甲方或乙方損失的。6.1.2第三方在合同履行過(guò)程中，存在嚴(yán)重違法行為。6.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.1.4雙方協(xié)商一致解除合同。7.第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成，任何一方有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.第三方介入的其他事項(xiàng)8.1第三方介入的合同變更、解除等事項(xiàng)，均應(yīng)在本合同及合作協(xié)議中明確約定。8.3本合同中未明確約定的事項(xiàng)，可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商解決。9.第三方資質(zhì)要求9.1.1具有合法注冊(cè)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。9.1.2具備與合同履行相關(guān)的專(zhuān)業(yè)能力。9.1.4按照國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范開(kāi)展業(yè)務(wù)。9.1.5按照雙方約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人才租賃借調(diào)名單要求：詳細(xì)列出乙方姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、租賃借調(diào)崗位、起始和結(jié)束日期等信息。說(shuō)明：本附件用于明確乙方在合同期間的工作崗位和期限，以及雙方權(quán)利義務(wù)。2.附件二：人才租賃借調(diào)崗位說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述乙方崗位的職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：本附件用于明確乙方的工作內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方了解自身工作職責(zé)。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納情況，包括繳納金額、繳納比例、繳納時(shí)間等。說(shuō)明：本附件用于明確乙方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間，保障乙方合法權(quán)益。4.附件四：工作計(jì)劃及進(jìn)度報(bào)告要求：詳細(xì)記錄乙方工作計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度、存在問(wèn)題及解決方案等。說(shuō)明：本附件用于監(jiān)控乙方工作進(jìn)度，確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。5.附件五：考核結(jié)果要求：詳細(xì)記錄乙方在合同期間的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果及獎(jiǎng)懲措施。說(shuō)明：本附件用于評(píng)估乙方工作表現(xiàn)，為乙方提供反饋和激勵(lì)。6.附件六：合同變更及解除協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更及解除的原因、雙方協(xié)商意見(jiàn)、變更或解除后的合同內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于明確合同變更及解除的具體情況，保障雙方權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)1.1乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，延誤項(xiàng)目進(jìn)度：責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的工作延誤責(zé)任，甲方有權(quán)要求乙方采取補(bǔ)救措施，如加班、賠償損失等。1.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密：責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。1.3甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇：責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于支付逾期工資、支付違約金等。1.4甲方未按約定提供工作條件和資源：責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于提供相應(yīng)工作條件、賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失等。2.違約行為示例說(shuō)明違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的工作延誤責(zé)任，如加班、賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失等。2.2乙方在離職前泄露甲方商業(yè)秘密，造成甲方損失10萬(wàn)元。違約行為：乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。全文完。本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1租賃方基本信息1.2借調(diào)方基本信息2.人才租賃借調(diào)期限2.1租賃借調(diào)起始時(shí)間2.2租賃借調(diào)結(jié)束時(shí)間3.人才租賃借調(diào)方式3.1人才租賃3.2人才借調(diào)4.人才租賃借調(diào)費(fèi)用4.1租賃費(fèi)用4.2借調(diào)費(fèi)用4.3費(fèi)用支付方式5.人才租賃借調(diào)工作內(nèi)容5.1工作職責(zé)5.2工作目標(biāo)5.3工作范圍6.人才租賃借調(diào)工作地點(diǎn)6.1主要工作地點(diǎn)6.2輔助工作地點(diǎn)7.人才租賃借調(diào)期間待遇7.1工資待遇7.2社會(huì)保險(xiǎn)7.3住房公積金7.4其他福利待遇8.人才租賃借調(diào)期間考核8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2考核方式8.3考核結(jié)果9.人才租賃借調(diào)合同解除條件9.1合同解除情形9.2合同解除程序9.3合同解除后的責(zé)任10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同生效及變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同解除后的效力14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1租賃方基本信息租賃方名稱(chēng)：________________________租賃方地址：________________________租賃方法定代表人：____________________租賃方聯(lián)系電話(huà)：_____________________租賃方電子郵箱：_____________________1.2借調(diào)方基本信息借調(diào)方名稱(chēng)：________________________借調(diào)方地址：________________________借調(diào)方法定代表人：____________________借調(diào)方聯(lián)系電話(huà)：_____________________借調(diào)方電子郵箱：_____________________人才姓名：________________________人才性別：________________________人才年齡：________________________人才專(zhuān)業(yè)：________________________人才學(xué)歷：________________________人才工作年限：________________________2.人才租賃借調(diào)期限2.1租賃借調(diào)起始時(shí)間：____年__月__日至____年__月__日2.2租賃借調(diào)結(jié)束時(shí)間：____年__月__日至____年__月__日3.人才租賃借調(diào)方式4.人才租賃借調(diào)費(fèi)用4.1租賃費(fèi)用：租賃費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/月，共計(jì)____個(gè)月，總計(jì)人民幣_(tái)___元。4.2借調(diào)費(fèi)用：借調(diào)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/月，共計(jì)____個(gè)月，總計(jì)人民幣_(tái)___元。4.3費(fèi)用支付方式：租賃借調(diào)費(fèi)用按月支付，于每月的____日前支付至租賃方指定賬戶(hù)。5.人才租賃借調(diào)工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)智能解決方案的研發(fā)和實(shí)施；2.參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的日常管理工作；3.協(xié)助解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題；4.完成借調(diào)方交辦的其他相關(guān)工作。1.按時(shí)完成智能解決方案的研發(fā)和實(shí)施；2.確保項(xiàng)目質(zhì)量符合借調(diào)方要求；3.為借調(diào)方提供技術(shù)支持和咨詢(xún)服務(wù)；4.積極參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的溝通與合作。1.智能算法的研發(fā)與優(yōu)化；2.智能應(yīng)用系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與測(cè)試；3.智能數(shù)據(jù)的管理與分析；4.智能技術(shù)的培訓(xùn)與推廣。6.人才租賃借調(diào)工作地點(diǎn)6.1主要工作地點(diǎn)：________________________6.2輔助工作地點(diǎn)：________________________7.人才租賃借調(diào)期間待遇8.人才租賃借調(diào)期間考核9.人才租賃借調(diào)合同解除條件1.人才因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；2.雙方協(xié)商一致決定解除合同；3.人才嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)警告無(wú)效；4.借調(diào)方未按時(shí)支付租賃借調(diào)費(fèi)用；5.出現(xiàn)不可抗力因素，影響合同履行。9.2合同解除程序：任何一方提出解除合同時(shí)，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。9.3合同解除后的責(zé)任：合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.保密條款10.1保密內(nèi)容：雙方在本合同履行過(guò)程中所獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等，均屬于保密內(nèi)容。10.2保密期限：保密期限自本合同生效之日起____年。10.3違約責(zé)任：任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.違約責(zé)任1.未按時(shí)支付租賃借調(diào)費(fèi)用；2.未按合同約定提供人才服務(wù)；3.違反保密條款，泄露對(duì)方保密信息；4.故意損害對(duì)方合法權(quán)益。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.3違約賠償：違約方應(yīng)賠償因違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：仲裁機(jī)構(gòu)根據(jù)仲裁規(guī)則和本合同約定進(jìn)行仲裁。12.3爭(zhēng)議解決程序：仲裁程序按照仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)則進(jìn)行，仲裁裁決為終局裁決。13.合同生效及變更13.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。13.3合同解除后的效力：合同解除后，除法律另有規(guī)定外，原合同的權(quán)利義務(wù)終止。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的，因履行本合同而介入合同關(guān)系的任何個(gè)人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、技術(shù)供應(yīng)商、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同，提高合同履行的效率和質(zhì)量。16.第三方介入方式1.中介服務(wù)：第三方作為中介，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成交易或提供服務(wù)。2.技術(shù)支持：第三方提供技術(shù)解決方案或技術(shù)服務(wù)。3.咨詢(xún)建議：第三方提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)或建議。4.審計(jì)監(jiān)督：第三方對(duì)合同履行情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額：第三方因介入本合同而產(chǎn)生的責(zé)任，由其自行承擔(dān)，甲乙雙方不對(duì)第三方承擔(dān)責(zé)任。17.2第三方責(zé)任范圍：第三方責(zé)任限于其介入本合同所涉及的具體事項(xiàng)，不擴(kuò)展至合同其他部分。18.甲乙雙方責(zé)任劃分18.1甲乙雙方在第三方介入時(shí)的責(zé)任劃分如下：1.甲方的責(zé)任：a.按照合同約定向乙方支付相關(guān)費(fèi)用；b.與乙方共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；c.對(duì)乙方和第三方提供必要的配合和支持。2.乙方的責(zé)任：a.按照合同約定向甲方提供人才租賃借調(diào)服務(wù)；b.與甲方共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；c.對(duì)甲方和第三方提供必要的配合和支持。19.第三方責(zé)任界定19.1第三方責(zé)任界定：1.第三方應(yīng)遵守合同約定和法律法規(guī)，確保其提供的服務(wù)符合合同要求。2.第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方在介入合同關(guān)系時(shí)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.第三方變更合同20.1第三方變更合同：若第三方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意后方可生效。21.第三方介入爭(zhēng)議解決21.1第三方介入爭(zhēng)議解決：1.若第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可提交合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁或訴訟。22.第三方退出合同22.1第三方退出合同：1.若第三方因故退出合同關(guān)系，應(yīng)提前書(shū)面通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，不受第三方退出影響。23.第三方保密義務(wù)23.1第三方保密義務(wù)：1.第三方應(yīng)遵守保密條款，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。2.第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：甲乙雙方基本信息表要求：詳細(xì)列出甲乙雙方的名稱(chēng)、地址、法定代表人、聯(lián)系電話(huà)、電子郵箱等基本信息。說(shuō)明：用于證明合同雙方的主體資格。要求：詳細(xì)列出人才租賃借調(diào)的具體條款，包括工作內(nèi)容、工作時(shí)間、待遇等。說(shuō)明：作為本合同的具體補(bǔ)充，明確人才的租賃借調(diào)細(xì)節(jié)。3.附件三：人才租賃借調(diào)費(fèi)用明細(xì)表要求：詳細(xì)列出人才租賃借調(diào)費(fèi)用的構(gòu)成、支付方式、支付時(shí)間等。說(shuō)明：用于明確費(fèi)用的計(jì)算和支付方式。4.附件四：人才考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)要求：明確人才考核的指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核周期等。說(shuō)明：用于對(duì)人才進(jìn)行考核和評(píng)估。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的具體事項(xiàng)、范圍、責(zé)任等。說(shuō)明：明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。6.附件六：保密協(xié)議要求：明確保密的內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說(shuō)明：為解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議提供依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按合同約定支付費(fèi)用。1.2乙方未按合同約定提供人才租賃借調(diào)服務(wù)。1.3第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。1.4任何一方違反保密條款。1.5任何一方違反合同約定導(dǎo)致合同無(wú)法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.2違約責(zé)任的大小根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、造成的損失等因素確定。3.違約示例說(shuō)明：3.1甲乙雙方未按合同約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。3.2乙方未按合同約定提供人才租賃借調(diào)服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因未提供服務(wù)而造成的損失。3.3第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因泄露造成的損失。全文完。本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱(chēng)1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同生效日期1.5合同終止日期2.雙方基本信息2.1出租方2.1.1名稱(chēng)2.1.2法定代表人2.1.3聯(lián)系人2.1.4聯(lián)系電話(huà)2.1.5電子郵箱2.2承租方2.2.1名稱(chēng)2.2.2法定代表人2.2.3聯(lián)系人2.2.4聯(lián)系電話(huà)2.2.5電子郵箱3.1人才租賃借調(diào)方式3.2人才租賃借調(diào)期限3.3人才租賃借調(diào)人數(shù)3.4人才租賃借調(diào)崗位3.5人才租賃借調(diào)薪酬3.6人才租賃借調(diào)福利待遇4.智能解決方案4.1解決方案概述4.2解決方案內(nèi)容4.3解決方案實(shí)施期限4.4解決方案費(fèi)用4.5解決方案驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.合同履行5.1履行方式5.2履行時(shí)間5.3履行地點(diǎn)5.4履行責(zé)任6.費(fèi)用結(jié)算6.1結(jié)算方式6.2結(jié)算周期6.3結(jié)算方式變更6.4付款方式6.5逾期付款責(zé)任7.保密條款7.1保密范圍7.2保密義務(wù)7.3保密期限7.4違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更內(nèi)容12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止后果13.合同附件13.2附件二：智能解決方案協(xié)議13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他14.1合同份數(shù)14.2合同生效14.3合同解釋14.4合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同概述1.2合同編號(hào)：2024TalentRental0011.3合同簽訂日期：2024年3月1日1.4合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.5合同終止日期：2025年2月28日2.雙方基本信息2.1出租方2.1.2法定代表人：2.1.3聯(lián)系人：2.1.4聯(lián)系電話(huà)：02156782.2承租方2.2.1名稱(chēng)：智慧科技發(fā)展股份有限公司2.2.2法定代表人：2.2.3聯(lián)系人：趙六2.2.4聯(lián)系電話(huà)：021876543213.2人才租賃借調(diào)期限：自2024年3月1日至2025年2月28日。3.4人才租賃借調(diào)崗位：包括數(shù)據(jù)分析師、算法工程師、機(jī)器學(xué)習(xí)工程師等。3.5人才租賃借調(diào)薪酬：每月租金為人民幣50萬(wàn)元，總計(jì)人民幣600萬(wàn)元。3.6人才租賃借調(diào)福利待遇：包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工體檢等。4.智能解決方案4.2解決方案內(nèi)容：包括但不限于數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)清洗、模型訓(xùn)練、模型部署等。4.3解決方案實(shí)施期限：自2024年3月1日至2025年2月28日。4.4解決方案費(fèi)用：總計(jì)人民幣1000萬(wàn)元。4.5解決方案驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：按照雙方約定的功能、性能、穩(wěn)定性等指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)收。5.合同履行5.1履行方式：出租方按照合同約定提供人才和解決方案，承租方按照合同約定支付費(fèi)用。5.2履行時(shí)間：自合同生效之日起至合同終止之日止。5.3履行地點(diǎn)：出租方和承租方約定的地點(diǎn)。5.4履行責(zé)任：雙方按照合同約定各自履行相應(yīng)的義務(wù)和責(zé)任。6.費(fèi)用結(jié)算6.1結(jié)算方式：雙方約定按季度結(jié)算，每季度末支付當(dāng)季度租金和解決方案費(fèi)用。6.2結(jié)算周期：每個(gè)季度末的五個(gè)工作日內(nèi)完成結(jié)算。6.3結(jié)算方式變更：如需變更結(jié)算方式，雙方應(yīng)書(shū)面同意并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.4付款方式：通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行支付。6.5逾期付款責(zé)任：如承租方逾期付款，應(yīng)向出租方支付每日萬(wàn)分之五的滯納金。8.保密條款8.1保密范圍：涉及雙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等所有未經(jīng)公開(kāi)的信息。8.2保密義務(wù)：雙方在合同有效期內(nèi)及合同終止后，對(duì)所獲知的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。8.3保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后五年。8.4違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.違約責(zé)任9.1違約情形：包括但不限于未按時(shí)提供人才、未按時(shí)交付解決方案、未按時(shí)支付費(fèi)用、違反保密義務(wù)等。9.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，并支付違約金，違約金按實(shí)際損失計(jì)算，最高不超過(guò)合同總額的10%。9.3違約賠償：違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的直接和間接損失。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：通過(guò)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：無(wú)10.3爭(zhēng)議解決程序：按照中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及訴訟程序進(jìn)行。11.合同解除11.1解除條件：包括但不限于一方違約、不可抗力、合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)等。11.2解除程序：一方提出解除合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除理由。11.3解除后果：合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定處理相關(guān)事宜，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。12.合同變更12.1變更條件：任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.2變更程序：變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同不可分割的一部分。12.3變更內(nèi)容：包括但不限于合同期限、費(fèi)用、履行方式等。13.合同終止13.1終止條件：合同期限屆滿(mǎn)、雙方協(xié)商一致解除、違約解除、法定解除等。13.2終止程序：合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定處理相關(guān)事宜，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。13.3終止后果：合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止，但合同中關(guān)于保密、爭(zhēng)議解決、違約責(zé)任等條款仍具有約束力。14.其他14.1合同份數(shù)：本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。14.2合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同解釋?zhuān)罕竞贤慕忉寵?quán)歸出租方和承租方共同所有。14.4合同附件清單：本合同附件清單如下：附件二：智能解決方案協(xié)議附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)支持方、咨詢(xún)服務(wù)方等。15.2第三方介入方式：第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并由第三方簽署書(shū)面協(xié)議或合同，明確其責(zé)任和義務(wù)。15.3第三方介入目的：第三方介入本合同，旨在協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提高合同執(zhí)行效率，或提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任范圍：第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，限于其直接參與的工作內(nèi)容，不包括甲乙雙方因第三方原因造成的損失。16.2第三方責(zé)任限額：甲乙雙方約定，第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額為人民幣100萬(wàn)元，超過(guò)該限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況分擔(dān)。16.3第三方責(zé)任承擔(dān)：第三方因履行本合同過(guò)程中發(fā)生任何違約行為或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的直接和間接損失。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利獲取：第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利，包括但不限于獲得服務(wù)費(fèi)用、報(bào)酬、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等，均需符合本合同約定。17.2第三方權(quán)利行使：第三方應(yīng)按照本合同約定行使權(quán)利，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1責(zé)任劃分：第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任，限于其直接參與的工作內(nèi)容，甲乙雙方對(duì)第三方的工作成果負(fù)有連帶責(zé)任。18.2權(quán)利劃分：第三方的權(quán)利，包括但不限于服務(wù)費(fèi)用、報(bào)酬等，均由甲乙雙方按照合同約定支付。18.3爭(zhēng)議解決：第三方與甲乙雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式解決。19.第三方介入的合同補(bǔ)充條款1