醫(yī)師權(quán)限分配與監(jiān)管

醫(yī)師權(quán)限分配與監(jiān)管合同編號：__________醫(yī)師權(quán)限分配與監(jiān)管合同甲方（授權(quán)方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受權(quán)方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家依法設(shè)立并合法經(jīng)營的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方是一名具備相關(guān)資質(zhì)和能力的醫(yī)師，現(xiàn)雙方為明確甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù)，就醫(yī)師權(quán)限分配與監(jiān)管事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、醫(yī)師權(quán)限分配1.1甲方根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況和乙方的專業(yè)特長，為乙方分配相應(yīng)的醫(yī)療工作職責(zé)和權(quán)限。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)定和安排，在其授權(quán)范圍內(nèi)開展醫(yī)療工作。1.3甲方應(yīng)對乙方的醫(yī)療工作進(jìn)行定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的權(quán)限進(jìn)行調(diào)整。二、醫(yī)師監(jiān)管2.2甲方應(yīng)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方在其授權(quán)范圍內(nèi)合規(guī)開展醫(yī)療工作。2.3甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度，對乙方的醫(yī)療行為進(jìn)行記錄和歸檔，以備查驗(yàn)。三、權(quán)益保障3.1甲方應(yīng)按照國家和地方的法律法規(guī)，為乙方提供合理的薪酬待遇和福利待遇。3.2甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得隨意解除與乙方的勞動合同。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求提供醫(yī)療服務(wù)。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方在執(zhí)業(yè)過程中出現(xiàn)違法行為或者導(dǎo)致患者損害的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。六、合同的生效、變更和終止6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.2在合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或者終止本合同。6.3本合同期滿后，如雙方未達(dá)成新的協(xié)議，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，終止本合同。七、其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（授權(quán)方）：__________乙方（受權(quán)方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證2.醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與醫(yī)師之間的授權(quán)書4.醫(yī)師的工作職責(zé)和權(quán)限分配方案5.醫(yī)師的薪酬待遇和福利待遇規(guī)定6.醫(yī)療機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理制度7.醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料8.醫(yī)療服務(wù)合同范本9.患者投訴和糾紛處理流程二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定為乙方提供合理的薪酬待遇和福利待遇，或乙方未按照甲方要求提供醫(yī)療服務(wù)。2.甲方未按照約定對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，或乙方未按照甲方規(guī)定在其授權(quán)范圍內(nèi)開展醫(yī)療工作。3.甲方未按照約定對乙方的醫(yī)療行為進(jìn)行記錄和歸檔，或乙方未遵守甲方的規(guī)章制度。4.乙方在執(zhí)業(yè)過程中出現(xiàn)違法行為或?qū)е禄颊邠p害。5.任何一方未按照本合同的約定履行義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)：指依法設(shè)立并合法經(jīng)營的從事醫(yī)療活動的單位。2.醫(yī)師：指取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書，依法在醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事醫(yī)療活動的專業(yè)技術(shù)人員。3.授權(quán)方：指依法設(shè)立并合法經(jīng)營的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。4.受權(quán)方：指具備相關(guān)資質(zhì)和能力的醫(yī)師。5.醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：指醫(yī)師在醫(yī)療活動中應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。6.醫(yī)療服務(wù)：指醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)師按照患者的需要提供的醫(yī)療活動。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定為乙方提供合理的薪酬待遇和福利待遇。解決辦法：乙方可以與甲方進(jìn)行協(xié)商，要求甲方按照約定提供薪酬待遇和福利待遇。如協(xié)商不成，乙方可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。2.問題：乙方在執(zhí)業(yè)過程中出現(xiàn)違法行為或?qū)е禄颊邠p害。解決辦法：甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度，對乙方的醫(yī)療行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方合規(guī)開展醫(yī)療工作。如發(fā)生違法行為或?qū)е禄颊邠p害，甲方應(yīng)協(xié)助乙方依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.問題：雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方可以通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與具備相關(guān)資質(zhì)和能力的醫(yī)師之間的合作協(xié)議。2.醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部對醫(yī)師的工作職責(zé)和權(quán)限進(jìn)行分配和監(jiān)管。3.醫(yī)療機(jī)