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20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版出國(guó)勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)及勞務(wù)合同終止服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同簽訂與生效1.1合同簽訂時(shí)間1.2合同生效條件1.3合同生效日期2.勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員姓名2.2勞務(wù)人員國(guó)籍2.3勞務(wù)人員性別2.4勞務(wù)人員出生日期2.5勞務(wù)人員身份證號(hào)碼2.6勞務(wù)人員聯(lián)系方式2.7勞務(wù)人員工作簽證信息3.勞務(wù)合同內(nèi)容3.1勞務(wù)合同期限3.2勞務(wù)工作地點(diǎn)3.3勞務(wù)工作內(nèi)容3.4勞務(wù)工作時(shí)間3.5勞務(wù)工作報(bào)酬3.6勞務(wù)人員福利待遇3.7勞務(wù)人員社會(huì)保險(xiǎn)3.8勞務(wù)人員休息休假4.勞務(wù)合同變更與解除4.1勞務(wù)合同變更條件4.2勞務(wù)合同解除條件4.3勞務(wù)合同解除程序4.4勞務(wù)合同解除后雙方責(zé)任5.勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)5.1勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)原因5.2勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)程序5.3勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)所需材料5.4勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)費(fèi)用6.勞務(wù)合同終止6.1勞務(wù)合同終止條件6.2勞務(wù)合同終止程序6.3勞務(wù)合同終止后雙方責(zé)任7.勞務(wù)人員回國(guó)及離境手續(xù)7.1勞務(wù)人員回國(guó)手續(xù)7.2勞務(wù)人員離境手續(xù)7.3勞務(wù)人員離境時(shí)間8.勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用8.1勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用承擔(dān)8.2勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用計(jì)算方法9.勞務(wù)人員違約責(zé)任9.1勞務(wù)人員違約行為9.2勞務(wù)人員違約責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.合同附件11.1合同附件一:勞務(wù)合同11.2合同附件二:勞務(wù)人員工作簽證信息11.3合同附件三:其他相關(guān)文件12.合同簽署12.1雙方代表簽字12.2雙方代表聯(lián)系方式12.3簽署日期13.合同生效13.1合同生效日期13.2合同生效條件14.合同解除14.1合同解除條件14.2合同解除程序14.3合同解除后雙方責(zé)任第一部分:合同如下:1.合同簽訂與生效1.1合同簽訂時(shí)間:本合同于2024年1月1日由甲方(勞務(wù)派遣公司)與乙方(勞務(wù)人員)雙方代表在中華人民共和國(guó)境內(nèi)簽訂。1.2合同生效條件:雙方代表簽字蓋章,且合同內(nèi)容符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。1.3合同生效日期:自雙方代表簽字蓋章之日起,本合同正式生效。2.勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員姓名:2.2勞務(wù)人員國(guó)籍:中國(guó)2.3勞務(wù)人員性別:男2.4勞務(wù)人員出生日期:1985年5月20日2.5勞務(wù)人員身份證號(hào)碼:1101011985052000122.6勞務(wù)人員聯(lián)系方式:138xxxx56782.7勞務(wù)人員工作簽證信息:簽證編號(hào):L,有效期限:2023年6月1日至2025年5月31日。3.勞務(wù)合同內(nèi)容3.1勞務(wù)合同期限:自2024年2月1日至2025年1月31日,共計(jì)12個(gè)月。3.2勞務(wù)工作地點(diǎn):北京市朝陽(yáng)區(qū)某項(xiàng)目工地。3.3勞務(wù)工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目工地的土建施工工作。3.4勞務(wù)工作時(shí)間:每日工作8小時(shí),每周工作5天。3.5勞務(wù)工作報(bào)酬:每月人民幣10,000元,按月支付。3.6勞務(wù)人員福利待遇:提供住宿、餐飲、交通補(bǔ)貼等。3.7勞務(wù)人員社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.8勞務(wù)人員休息休假:每年享受帶薪休假10天。4.勞務(wù)合同變更與解除4.1勞務(wù)合同變更條件:因不可抗力、甲方業(yè)務(wù)調(diào)整或其他雙方協(xié)商一致的情況,可以變更合同內(nèi)容。4.2勞務(wù)合同解除條件:合同期限內(nèi),如因乙方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行,甲方有權(quán)解除合同。4.3勞務(wù)合同解除程序:甲方應(yīng)提前30日書(shū)面通知乙方,雙方協(xié)商一致解除合同。4.4勞務(wù)合同解除后雙方責(zé)任:解除合同后,乙方應(yīng)按照合同約定完成剩余工作,甲方應(yīng)支付乙方解除合同前的報(bào)酬。5.勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)5.1勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)原因:合同終止或甲方原因?qū)е乱曳綗o(wú)法繼續(xù)工作。5.2勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)程序:乙方應(yīng)向出入境管理部門(mén)申請(qǐng)注銷(xiāo)工作簽證。5.3勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)所需材料:身份證、簽證、注銷(xiāo)申請(qǐng)表等。5.4勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)費(fèi)用:乙方自行承擔(dān)注銷(xiāo)工作簽證的費(fèi)用。6.勞務(wù)合同終止6.1勞務(wù)合同終止條件:合同期限屆滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除合同。6.2勞務(wù)合同終止程序:雙方應(yīng)按照合同約定辦理合同終止手續(xù)。6.3勞務(wù)合同終止后雙方責(zé)任:合同終止后,乙方應(yīng)按照合同約定完成剩余工作,甲方應(yīng)支付乙方解除合同前的報(bào)酬。7.勞務(wù)人員回國(guó)及離境手續(xù)7.1勞務(wù)人員回國(guó)手續(xù):乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理回國(guó)手續(xù)。7.2勞務(wù)人員離境手續(xù):乙方應(yīng)在合同終止后30日內(nèi)辦理離境手續(xù)。7.3勞務(wù)人員離境時(shí)間:乙方應(yīng)在合同終止后15日內(nèi)離境。8.勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用8.1勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用承擔(dān):乙方自行承擔(dān)回國(guó)產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用。8.2勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用計(jì)算方法:回國(guó)費(fèi)用按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用計(jì)算,包括但不限于機(jī)票、住宿費(fèi)、簽證費(fèi)用等。9.勞務(wù)人員違約責(zé)任9.1勞務(wù)人員違約行為:未經(jīng)甲方同意擅自離職、違反合同約定、損害甲方利益等。9.2勞務(wù)人員違約責(zé)任承擔(dān):乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。10.2爭(zhēng)議解決程序:協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn):爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地,即北京市朝陽(yáng)區(qū)。11.合同附件11.1合同附件一:勞務(wù)合同11.2合同附件二:勞務(wù)人員工作簽證信息11.3合同附件三:其他相關(guān)文件12.合同簽署12.1雙方代表簽字:甲方代表(簽字):,乙方代表(簽字):。12.2雙方代表聯(lián)系方式:甲方聯(lián)系方式:0105678,乙方聯(lián)系方式:138xxxx5678。12.3簽署日期:2024年1月1日。13.合同生效13.1合同生效日期:自雙方代表簽字蓋章之日起,本合同正式生效。13.2合同生效條件:合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章,且內(nèi)容符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。14.合同解除14.1合同解除條件:合同期限內(nèi),如因乙方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行,甲方有權(quán)解除合同。14.2合同解除程序:甲方應(yīng)提前30日書(shū)面通知乙方,雙方協(xié)商一致解除合同。14.3合同解除后雙方責(zé)任:解除合同后,乙方應(yīng)按照合同約定完成剩余工作,甲方應(yīng)支付乙方解除合同前的報(bào)酬。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中,因甲方或乙方的需要,經(jīng)雙方同意介入合同關(guān)系中的個(gè)人或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介方、咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所等。2.第三方介入的條件2.1甲方或乙方根據(jù)合同履行需要,提出第三方介入的申請(qǐng)。2.2雙方同意并書(shū)面確認(rèn)第三方介入的協(xié)議。2.3第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在合同履行過(guò)程中的責(zé)任限額,由雙方在協(xié)議中約定,并明確寫(xiě)入合同附件。3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于:違約責(zé)任、損害賠償責(zé)任、合同解除后的賠償責(zé)任等。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,接受甲方或乙方的委托,進(jìn)行合同履行過(guò)程中的具體事務(wù)處理。4.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),尊重甲方和乙方的合法權(quán)益,不得損害甲方和乙方的利益。4.3第三方應(yīng)按照合同約定,履行相應(yīng)的義務(wù),包括但不限于提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、協(xié)助解決爭(zhēng)議等。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系:第三方受甲方委托,代表甲方處理合同履行過(guò)程中的具體事務(wù),但第三方不承擔(dān)甲方的法律責(zé)任。5.2第三方與乙方的關(guān)系:第三方受乙方委托,代表乙方處理合同履行過(guò)程中的具體事務(wù),但第三方不承擔(dān)乙方的法律責(zé)任。5.3第三方與其他各方的關(guān)系:第三方與其他各方(如其他中介方、咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)等)應(yīng)明確各自的職責(zé)和權(quán)利義務(wù),避免責(zé)任不清。6.第三方介入的具體條款6.1第三方介入的事務(wù)范圍:根據(jù)合同約定,明確第三方介入的具體事務(wù),如合同簽訂、履行過(guò)程中的協(xié)調(diào)、爭(zhēng)議解決等。6.2第三方介入的費(fèi)用:第三方介入的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān),具體費(fèi)用在協(xié)議中約定。6.3第三方介入的期限:第三方介入的期限根據(jù)合同履行需要確定,并在協(xié)議中明確。7.第三方介入后的合同履行7.1甲方和乙方應(yīng)按照合同約定,繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。7.2第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)尊重甲方和乙方的合法權(quán)益,不得干涉甲方和乙方的正常業(yè)務(wù)。7.3第三方介入后,如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理。8.第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件:合同履行完畢、爭(zhēng)議解決、協(xié)議終止或其他雙方同意的情形。8.2第三方介入的終止程序:雙方應(yīng)書(shū)面確認(rèn)第三方介入的終止,并明確各自的后續(xù)責(zé)任。9.第三方介入的保密9.1第三方應(yīng)遵守保密原則,對(duì)合同履行過(guò)程中的相關(guān)信息負(fù)有保密義務(wù)。9.2第三方未經(jīng)甲方或乙方同意,不得向任何第三方泄露合同履行過(guò)程中的信息。10.第三方介入的法律責(zé)任10.1第三方在合同履行過(guò)程中,因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.2第三方在合同履行過(guò)程中,如違反國(guó)家法律法規(guī),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:勞務(wù)合同要求:詳細(xì)列明合同雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、報(bào)酬、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假等條款。說(shuō)明:此附件為合同的核心內(nèi)容,應(yīng)清晰、明確。2.附件二:勞務(wù)人員工作簽證信息要求:包括簽證編號(hào)、有效期、簽證類(lèi)型等詳細(xì)信息。說(shuō)明:此附件用于證明勞務(wù)人員的合法工作身份。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的事務(wù)范圍、費(fèi)用、期限、權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明:此附件用于規(guī)范第三方在合同履行過(guò)程中的行為。4.附件四:勞務(wù)人員回國(guó)費(fèi)用明細(xì)要求:詳細(xì)列出回國(guó)產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用,并注明費(fèi)用計(jì)算方法。說(shuō)明:此附件用于明確回國(guó)費(fèi)用的承擔(dān)和計(jì)算方式。5.附件五:違約行為及責(zé)任認(rèn)定說(shuō)明要求:詳細(xì)列明違約行為的種類(lèi)、責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及示例說(shuō)明。說(shuō)明:此附件用于指導(dǎo)雙方在合同履行過(guò)程中識(shí)別和處理違約行為。6.附件六:爭(zhēng)議解決流程要求:明確爭(zhēng)議解決的方式、程序、地點(diǎn)等。說(shuō)明:此附件用于指導(dǎo)雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)如何解決。7.附件七:合同履行過(guò)程中的相關(guān)文件要求:包括但不限于工作計(jì)劃、進(jìn)度報(bào)告、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等。說(shuō)明:此附件用于記錄合同履行過(guò)程中的重要信息。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1勞務(wù)人員擅自離職1.2勞務(wù)人員未按照合同約定完成工作內(nèi)容1.3勞務(wù)人員違反合同約定的工作時(shí)間1.4勞務(wù)人員違反合同約定的工作紀(jì)律1.5甲方未按照合同約定支付報(bào)酬1.6甲方未按照合同約定提供工作條件和福利待遇1.7乙方未按照合同約定提供勞務(wù)人員1.8乙方未按照合同約定協(xié)助勞務(wù)人員辦理簽證1.9第三方違反協(xié)議約定,導(dǎo)致合同履行受阻2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約行為的性質(zhì)、嚴(yán)重程度、對(duì)合同履行的影響等因素。2.2違約行為的持續(xù)時(shí)間、造成的經(jīng)濟(jì)損失等因素。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例:3.1勞務(wù)人員擅自離職:乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。3.2甲方未按時(shí)支付報(bào)酬:甲方應(yīng)按照合同約定支付違約金,并賠償乙方因延誤造成的損失。3.3第三方違反協(xié)議約定:第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方或乙方的損失、支付違約金等。全文完。2024版出國(guó)勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)及勞務(wù)合同終止服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱(chēng)1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同雙方基本信息2.勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員姓名2.2勞務(wù)人員國(guó)籍2.3勞務(wù)人員簽證類(lèi)型2.4勞務(wù)人員護(hù)照信息3.工作簽證注銷(xiāo)3.1注銷(xiāo)原因3.2注銷(xiāo)流程3.3注銷(xiāo)期限4.勞務(wù)合同終止4.1終止原因4.2終止流程4.3終止期限5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放方式5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間6.保密條款6.1保密范圍6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序8.合同生效及終止8.1合同生效條件8.2合同終止條件8.3合同解除條件9.合同附件9.1附件一:勞務(wù)人員工作簽證復(fù)印件9.2附件二:勞務(wù)合同復(fù)印件9.3附件三:其他相關(guān)文件10.合同變更及解除10.1合同變更程序10.2合同解除程序10.3合同解除條件11.合同解除后的責(zé)任11.1勞務(wù)人員的責(zé)任11.2用工單位的責(zé)任12.合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額12.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放方式12.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間13.其他約定13.1其他條款13.2其他約定事項(xiàng)14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人信息第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同名稱(chēng):《2024版出國(guó)勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)及勞務(wù)合同終止服務(wù)合同》1.2合同編號(hào):LS20240011.3合同簽訂日期:2024年1月1日1.4合同雙方基本信息1.4.1用工單位名稱(chēng):X勞務(wù)派遣有限公司1.4.2用工單位地址:省市區(qū)路號(hào)1.4.3勞務(wù)人員姓名:1.4.4勞務(wù)人員國(guó)籍:中華人民共和國(guó)1.4.5勞務(wù)人員簽證類(lèi)型:工作簽證1.4.6勞務(wù)人員護(hù)照信息:護(hù)照號(hào)碼:G,有效期至2026年12月31日2.勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員姓名:2.2勞務(wù)人員國(guó)籍:中華人民共和國(guó)2.3勞務(wù)人員簽證類(lèi)型:工作簽證2.4勞務(wù)人員護(hù)照信息:護(hù)照號(hào)碼:G,有效期至2026年12月31日3.工作簽證注銷(xiāo)3.1注銷(xiāo)原因:因工作簽證逾期或勞務(wù)合同終止等原因需注銷(xiāo)工作簽證3.2注銷(xiāo)流程:3.2.1用工單位向當(dāng)?shù)爻鋈刖彻芾聿块T(mén)提交注銷(xiāo)申請(qǐng)3.2.2出入境管理部門(mén)審核并作出注銷(xiāo)決定3.2.3勞務(wù)人員配合用工單位辦理注銷(xiāo)手續(xù)3.3注銷(xiāo)期限:自注銷(xiāo)申請(qǐng)之日起15個(gè)工作日內(nèi)完成注銷(xiāo)手續(xù)4.勞務(wù)合同終止4.1終止原因:因勞務(wù)合同到期、合同解除或其他原因?qū)е聞趧?wù)合同終止4.2終止流程:4.2.1用工單位向勞務(wù)人員發(fā)出終止合同通知書(shū)4.2.2勞務(wù)人員確認(rèn)收到終止合同通知書(shū)4.2.3雙方協(xié)商確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)事宜4.3終止期限:自終止合同通知書(shū)發(fā)出之日起30個(gè)工作日內(nèi)完成合同終止手續(xù)5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額:根據(jù)勞務(wù)合同約定及國(guó)家相關(guān)規(guī)定確定5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放方式:以銀行轉(zhuǎn)賬方式一次性支付5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間:在合同終止后5個(gè)工作日內(nèi)支付完畢6.保密條款6.1保密范圍:包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等6.2保密期限:自合同簽訂之日起至合同終止后5年6.3違約責(zé)任:違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式:通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)提交合同簽訂地人民法院訴訟解決7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):合同簽訂地人民法院7.3爭(zhēng)議解決程序:按照我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及法院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行8.合同生效及終止8.1合同生效條件:雙方簽字蓋章后即生效8.2合同終止條件:8.2.1勞務(wù)合同到期8.2.2雙方協(xié)商一致解除合同8.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行8.2.4一方違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行8.3合同解除條件:8.3.1勞務(wù)人員或用工單位單方面解除合同,需提前30日通知對(duì)方8.3.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方協(xié)商一致解除合同9.合同附件9.1附件一:勞務(wù)人員工作簽證復(fù)印件9.2附件二:勞務(wù)合同復(fù)印件9.3附件三:其他相關(guān)文件10.合同變更及解除10.1合同變更程序:雙方協(xié)商一致,簽訂書(shū)面變更協(xié)議10.2合同解除程序:按照第八條合同解除條件執(zhí)行10.3合同解除條件:同第八條8.311.合同解除后的責(zé)任11.1勞務(wù)人員的責(zé)任:按照合同約定完成剩余工作,并辦理相關(guān)手續(xù)11.2用工單位的責(zé)任:按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并協(xié)助勞務(wù)人員辦理簽證注銷(xiāo)手續(xù)12.合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額:根據(jù)勞務(wù)合同約定及國(guó)家相關(guān)規(guī)定確定12.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放方式:以銀行轉(zhuǎn)賬方式一次性支付12.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放時(shí)間:在合同解除后5個(gè)工作日內(nèi)支付完畢13.其他約定13.1其他條款:本合同未盡事宜,按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理13.2其他約定事項(xiàng):雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商增加其他條款14.合同簽署14.1簽署日期:2024年1月1日14.2簽署人信息:14.2.1用工單位代表:14.2.2用工單位簽字蓋章:X勞務(wù)派遣有限公司14.2.3勞務(wù)人員簽字:14.2.4勞務(wù)人員簽字:第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義:本合同中所稱(chēng)第三方,是指為甲乙雙方提供中介、咨詢(xún)、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.1提供勞務(wù)派遣中介服務(wù)15.2.2提供簽證申請(qǐng)及注銷(xiāo)咨詢(xún)15.2.3提供勞務(wù)合同咨詢(xún)及評(píng)估15.2.4提供擔(dān)保服務(wù)15.2.5其他甲乙雙方認(rèn)可的第三方服務(wù)16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額:第三方在履行本合同過(guò)程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,責(zé)任限額如下:16.1.1對(duì)于中介服務(wù),第三方責(zé)任限額為中介服務(wù)費(fèi)用的10倍16.1.2對(duì)于咨詢(xún)、評(píng)估服務(wù),第三方責(zé)任限額為咨詢(xún)、評(píng)估服務(wù)費(fèi)用的5倍16.1.3對(duì)于擔(dān)保服務(wù),第三方責(zé)任限額為擔(dān)保金額的5%16.1.4對(duì)于其他第三方服務(wù),第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中另行約定17.第三方責(zé)任認(rèn)定17.1責(zé)任認(rèn)定:第三方責(zé)任的認(rèn)定依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及本合同的約定,具體如下:17.1.1第三方故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任17.1.2第三方因不可抗力導(dǎo)致甲乙雙方損失的,可根據(jù)實(shí)際情況減輕或免除責(zé)任17.1.3第三方在履行合同過(guò)程中,未盡到合理注意義務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失的,應(yīng)根據(jù)損失程度承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任18.第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利:18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取中介費(fèi)、咨詢(xún)費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、擔(dān)保費(fèi)等費(fèi)用18.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助18.1.3第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和服務(wù)18.2第三方義務(wù):18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定履行中介、咨詢(xún)、評(píng)估、擔(dān)保等義務(wù)18.2.2第三方應(yīng)保證提供的服務(wù)真實(shí)、合法、有效18.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私18.2.4第三方應(yīng)配合甲乙雙方解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議19.第三方與其他各方的劃分19.1劃分原則:第三方與其他各方的關(guān)系劃分如下:19.1.1第三方與甲方的合同關(guān)系:第三方與甲方簽訂中介、咨詢(xún)、評(píng)估、擔(dān)保等合同,甲方為合同相對(duì)方19.1.2第三方與乙方的合同關(guān)系:第三方與乙方簽訂中介、咨詢(xún)、評(píng)估、擔(dān)保等合同,乙方為合同相對(duì)方19.1.3第三方與甲乙雙方的合同關(guān)系:第三方與甲乙雙方簽訂的共同合同,甲乙雙方均為合同相對(duì)方20.第三方介入的程序20.1介入程序:第三方介入的程序如下:20.1.1甲乙雙方協(xié)商一致,確定第三方介入的事項(xiàng)20.1.2甲乙雙方與第三方簽訂相關(guān)合同20.1.3第三方按照合同約定履行義務(wù)20.1.4第三方完成服務(wù)后,甲乙雙方與第三方進(jìn)行結(jié)算21.第三方介入后的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決:第三方介入后,如發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可按照本合同爭(zhēng)議解決方式處理。第三方與其他各方的爭(zhēng)議,應(yīng)按照第三方與甲乙雙方簽訂的合同約定處理。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:勞務(wù)人員工作簽證復(fù)印件要求:清晰復(fù)印件,包括簽證頁(yè)、個(gè)人信息頁(yè)等全部簽證信息。說(shuō)明:用于證明勞務(wù)人員的工作簽證有效性和簽證類(lèi)型。2.附件二:勞務(wù)合同復(fù)印件要求:清晰復(fù)印件,包括合同全文,雙方簽字蓋章。說(shuō)明:用于證明雙方簽訂的勞務(wù)合同的真實(shí)性和有效性。3.附件三:其他相關(guān)文件3.1勞務(wù)人員身份證復(fù)印件3.2勞務(wù)人員健康證明3.3勞務(wù)人員學(xué)歷證明3.4勞務(wù)派遣協(xié)議3.5工作簽證申請(qǐng)表3.6工作簽證注銷(xiāo)申請(qǐng)表3.7其他甲乙雙方認(rèn)為必要的文件說(shuō)明:用于證明勞務(wù)人員的資質(zhì)和履行合同的相關(guān)信息。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1勞務(wù)人員未按照合同約定履行工作職責(zé)1.2用工單位未按照合同約定支付勞務(wù)人員工資1.3用工單位未按照合同約定提供工作條件1.4第三方提供虛假信息或未履行合同義務(wù)1.5任何一方違反合同約定的保密條款2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1勞務(wù)人員違約:根據(jù)合同約定,勞務(wù)人員需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,包括但不限于違約金和直接經(jīng)濟(jì)損失。2.2用工單位違約:用工單位需按照合同約定支付違約金,并賠償勞務(wù)人員的經(jīng)濟(jì)損失。2.3第三方違約:第三方需根據(jù)合同約定承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲乙雙方的經(jīng)濟(jì)損失。2.4保密條款違約:違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失和支付違約金。3.示例說(shuō)明:3.1勞務(wù)人員未按照合同約定履行工作職責(zé),導(dǎo)致用工單位遭受經(jīng)濟(jì)損失,勞務(wù)人員需支付違約金及直接經(jīng)濟(jì)損失。3.2用工單位未按時(shí)支付勞務(wù)人員工資,勞務(wù)人員可要求用工單位支付違約金,并賠償因未支付工資造成的損失。3.3第三方提供虛假信息,導(dǎo)致勞務(wù)人員無(wú)法正常工作,第三方需賠償勞務(wù)人員的經(jīng)濟(jì)損失。3.4任何一方違反保密條款,泄露對(duì)方商業(yè)秘密,違約方需承擔(dān)賠償責(zé)任,包括但不限于支付違約金和賠償損失。全文完。2024版出國(guó)勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)及勞務(wù)合同終止服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)1.2合同雙方地址1.3合同簽訂日期1.4合同有效期2.勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員姓名2.2勞務(wù)人員性別2.3勞務(wù)人員國(guó)籍2.4勞務(wù)人員出生日期2.5勞務(wù)人員身份證號(hào)碼2.6勞務(wù)人員簽證號(hào)碼3.勞務(wù)合同終止原因3.1勞務(wù)人員主動(dòng)解除合同3.2勞務(wù)人員違反合同規(guī)定3.3用人單位單方面解除合同3.4勞務(wù)人員因故無(wú)法繼續(xù)工作4.勞務(wù)合同終止流程4.1勞務(wù)人員提出終止合同申請(qǐng)4.2用人單位審核并給出答復(fù)4.3雙方協(xié)商確定終止合同條件4.4勞務(wù)人員辦理簽證注銷(xiāo)手續(xù)4.5用人單位辦理相關(guān)手續(xù)5.勞務(wù)合同終止補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.2其他補(bǔ)償6.勞務(wù)人員回國(guó)安排6.1回國(guó)機(jī)票安排6.2回國(guó)手續(xù)辦理6.3勞務(wù)人員回國(guó)后事宜7.勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)7.1勞務(wù)人員簽證注銷(xiāo)原因7.2勞務(wù)人員簽證注銷(xiāo)流程7.3勞務(wù)人員簽證注銷(xiāo)所需材料8.勞務(wù)人員離職證明8.1離職證明格式8.2離職證明內(nèi)容8.3離職證明發(fā)放時(shí)間9.雙方責(zé)任與義務(wù)9.1勞務(wù)人員責(zé)任9.2用人單位責(zé)任10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.2爭(zhēng)議解決方式11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件14.其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:1.合同基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)1.1.1用人單位名稱(chēng):_______1.1.2勞務(wù)人員姓名:_______1.2合同雙方地址1.2.1用人單位地址:_______1.2.2勞務(wù)人員現(xiàn)居住地址:_______1.3合同簽訂日期:_______1.4合同有效期:自_______起至_______止2.勞務(wù)人員信息2.1勞務(wù)人員姓名:_______2.2勞務(wù)人員性別:_______2.3勞務(wù)人員國(guó)籍:_______2.4勞務(wù)人員出生日期:_______2.5勞務(wù)人員身份證號(hào)碼:_______2.6勞務(wù)人員簽證號(hào)碼:_______3.勞務(wù)合同終止原因3.1勞務(wù)人員主動(dòng)解除合同3.1.1勞務(wù)人員因個(gè)人原因提出解除合同3.1.2勞務(wù)人員因家庭原因提出解除合同3.2勞務(wù)人員違反合同規(guī)定3.2.1勞務(wù)人員違反工作紀(jì)律3.2.2勞務(wù)人員違反安全規(guī)定3.3用人單位單方面解除合同3.3.1用人單位因勞務(wù)人員能力不足3.3.2用人單位因工作需要調(diào)整3.4勞務(wù)人員因故無(wú)法繼續(xù)工作3.4.1勞務(wù)人員因病或受傷3.4.2勞務(wù)人員因其他不可抗力因素4.勞務(wù)合同終止流程4.1勞務(wù)人員提出終止合同申請(qǐng)4.1.1勞務(wù)人員書(shū)面提出終止合同申請(qǐng)4.1.2勞務(wù)人員提交相關(guān)證明材料4.2用人單位審核并給出答復(fù)4.2.1用人單位在收到申請(qǐng)后_______日內(nèi)審核4.2.2用人單位以書(shū)面形式給出答復(fù)4.3雙方協(xié)商確定終止合同條件4.3.1雙方就補(bǔ)償、離職證明等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商4.3.2協(xié)商達(dá)成一致后簽訂終止合同協(xié)議4.4勞務(wù)人員辦理簽證注銷(xiāo)手續(xù)4.4.1勞務(wù)人員攜帶相關(guān)材料前往使領(lǐng)館辦理4.4.2使領(lǐng)館審核并辦理簽證注銷(xiāo)手續(xù)4.5用人單位辦理相關(guān)手續(xù)4.5.1用人單位協(xié)助勞務(wù)人員辦理回國(guó)手續(xù)4.5.2用人單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理合同終止手續(xù)5.勞務(wù)合同終止補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1.1補(bǔ)償金額:_______5.1.2補(bǔ)償支付時(shí)間:_______5.2其他補(bǔ)償5.2.1機(jī)票補(bǔ)償:_______5.2.2其他費(fèi)用補(bǔ)償:_______6.勞務(wù)人員回國(guó)安排6.1回國(guó)機(jī)票安排6.1.1用人單位協(xié)助勞務(wù)人員購(gòu)買(mǎi)機(jī)票6.1.2機(jī)票費(fèi)用:_______6.2回國(guó)手續(xù)辦理6.2.1勞務(wù)人員辦理回國(guó)所需手續(xù)6.2.2用人單位提供必要協(xié)助6.3勞務(wù)人員回國(guó)后事宜6.3.1勞務(wù)人員回國(guó)后聯(lián)系方式6.3.2勞務(wù)人員回國(guó)后事項(xiàng)處理7.勞務(wù)人員工作簽證注銷(xiāo)7.1勞務(wù)人員簽證注銷(xiāo)原因7.1.1勞務(wù)合同終止7.1.2勞務(wù)人員自愿回國(guó)7.2勞務(wù)人員簽證注銷(xiāo)流程7.2.1勞務(wù)人員攜帶相關(guān)材料前往使領(lǐng)館7.2.2使領(lǐng)館審核并辦理簽證注銷(xiāo)手續(xù)7.3勞務(wù)人員簽證注銷(xiāo)所需材料7.3.1勞務(wù)合同終止證明7.3.2勞務(wù)人員身份證復(fù)印件7.3.3簽證復(fù)印件8.勞務(wù)人員離職證明8.1離職證明格式8.1.1離職證明應(yīng)包含基本信息,包括:8.1.1.1勞務(wù)人員姓名8.1.1.2勞務(wù)人員身份證號(hào)碼8.1.1.3用人單位名稱(chēng)8.1.1.4合同終止日期8.1.1.5離職原因8.1.2離職證明應(yīng)加蓋用人單位公章8.2離職證明內(nèi)容8.2.1勞務(wù)人員工作表現(xiàn)8.2.2勞務(wù)合同終止原因8.2.3離職日期8.2.4用人單位聯(lián)系方式8.3離職證明發(fā)放時(shí)間8.3.1勞務(wù)人員提出終止合同申請(qǐng)后_______日內(nèi)發(fā)放8.3.2用人單位應(yīng)在收到申請(qǐng)后及時(shí)辦理離職證明9.雙方責(zé)任與義務(wù)9.1勞務(wù)人員責(zé)任9.1.1勞務(wù)人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和用人單位規(guī)章制度9.1.2勞務(wù)人員應(yīng)完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量9.1.3勞務(wù)人員應(yīng)妥善保管用人單位財(cái)產(chǎn)9.2用人單位責(zé)任9.2.1用人單位應(yīng)提供符合合同規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境9.2.2用人單位應(yīng)按照合同約定支付勞務(wù)人員工資和福利9.2.3用人單位應(yīng)保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決途徑10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議10.1.2協(xié)商不成,可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟10.2爭(zhēng)議解決方式10.2.1爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)保持溝通,及時(shí)交換信息10.2.2爭(zhēng)議解決期間,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)11.合同變更與解除11.1合同變更11.1.1合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致11.1.2合同變更應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行11.2合同解除11.2.1合同解除應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定進(jìn)行11.2.2合同解除后,雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字或蓋章12.1.2合同內(nèi)容符合法律規(guī)定12.2合同終止條件12.2.1勞務(wù)合同約定的期限屆滿(mǎn)12.2.2勞務(wù)合同因雙方協(xié)商一致而終止12.2.3勞務(wù)合同因不可抗力等原因終止13.合同附件13.1勞務(wù)合同附件應(yīng)包括但不限于:13.1.1勞務(wù)合同副本13.1.2勞務(wù)人員身份證復(fù)印件13.1.3勞務(wù)人員簽證復(fù)印件13.1.4雙方協(xié)商達(dá)成的其他文件14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充14.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中所稱(chēng)第三方,是指在本合同履行過(guò)程中,因甲方或乙方的委托或要求,介入本合同相關(guān)事宜的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入的情形2.1.1勞務(wù)人員招聘中介2.1.2勞務(wù)合同履行過(guò)程中的咨詢(xún)、評(píng)估、監(jiān)督等服務(wù)2.1.3勞務(wù)人員回國(guó)手續(xù)辦理代理2.1.4簽證注銷(xiāo)手續(xù)代理2.1.5其他經(jīng)甲方或乙方同意的第三方介入事項(xiàng)3.第三方責(zé)任與權(quán)利3.1.1收取合理的服務(wù)費(fèi)用3.1.2要求甲方或乙方提供必要的資料和協(xié)助3.1.3在其職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)勞務(wù)人員的招聘、工作、回國(guó)等事宜進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估3.2.1按照甲方或乙方的委托要求,履行其職責(zé)3.2.2對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé),確保服務(wù)的合法性和有效性3.2.3保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私3.2.4因自身原因?qū)е碌姆?wù)失誤,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任4.第三方責(zé)任限額4.1第三方在本合同中的責(zé)任限額,應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)和內(nèi)容,由甲乙雙方在合同中約定。4.2.1第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方遭受的經(jīng)濟(jì)損失4.2.2第三方因自身過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致勞務(wù)人員權(quán)益受損的賠償4.2.3第三方因違反法律法規(guī)或合同約定應(yīng)承擔(dān)的其他責(zé)任5.甲乙雙方與第三方的關(guān)系5.1甲乙雙方與第三方之間,是基于本合同的履行而產(chǎn)生的合作關(guān)系
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