2024年英文面試注意事項(xiàng)

去外企面試要注意“六個(gè)三”一、回避硬傷的三項(xiàng)注意事項(xiàng)當(dāng)面試進(jìn)入一定階段，有的企業(yè)依照需要，也許會(huì)加上英文面試，能到這個(gè)階段，也預(yù)示著你正向夢(mèng)想的職位最后沖刺，這輪面試的分量可想而知，因此你應(yīng)當(dāng)確保在面試中發(fā)揮最佳狀態(tài)。畢業(yè)生求職攻克交流障礙，協(xié)助自己回避硬傷的注意事項(xiàng)如下：1.回答語速切莫過快英文面試的第一目標(biāo)是讓國(guó)外主管了解你，甚至對(duì)你感興趣，最重要的是展示你的綜合素質(zhì)，絕非單單的語言能力，因此應(yīng)當(dāng)首先力求有條不紊、體現(xiàn)清楚。劍橋大學(xué)的一項(xiàng)調(diào)查顯示，語速快一般體現(xiàn)具備兩種不一樣特質(zhì)的人，一個(gè)是思維和語言反應(yīng)能力強(qiáng)且協(xié)調(diào)的人，一個(gè)是處事急躁的人。語速過快輕易給人不自信、不穩(wěn)重的錯(cuò)覺。因此最佳的語速是中速平和，既讓人聽懂，又給自己以思考的時(shí)間。2.自由討論應(yīng)當(dāng)直白在英語的口語交談中，無須太拘泥于語法，大膽體現(xiàn)清楚自己的意思即可。用簡(jiǎn)單直白的語言體現(xiàn)最具魅力的自我，才是英文面試的至高境界。諸多人恨不得在面試中用大氣磅礴的英文演講征服面試官，習(xí)慣于堆砌華麗的詞藻，其實(shí)又犯了舍本逐末的錯(cuò)誤。3.電話面試充足準(zhǔn)備假如采取電話面試，并且你提前懂得了電話面試的時(shí)間，則能夠在面試時(shí)把簡(jiǎn)歷、coverletter放在你旁邊的桌子上，直接利用里面的句子回答下列問題。某些基本的問題，你能夠事先準(zhǔn)備好答案。二、外企面試一般包括三輪第一輪面試：一般由企業(yè)人力資源部的人員擔(dān)任考官，他們會(huì)從你的個(gè)人簡(jiǎn)歷出發(fā)，請(qǐng)你用英語做一個(gè)自我簡(jiǎn)介。試圖在短短幾分鐘內(nèi)吸引面試官的注意力，你的簡(jiǎn)介當(dāng)然要是濃縮的精品。因此，前奏一般用一句話陳述自己的基本特性即可。然后迅速進(jìn)入正題，或選擇自己最引以為傲的經(jīng)歷論述，或簡(jiǎn)介自己的優(yōu)點(diǎn)。對(duì)話雙方：Interviewer(I)面試官Applicant(A)求職者。例1：Q：Wouldyoupleasesaysomethingaboutyourself？(請(qǐng)你談?wù)勛约旱那闆r好嗎？)或者：Whatcanyoutellmeaboutyourself？(有關(guān)你自己，你能告訴我些什么？)面試是Interviewer與Applicant相互溝通的一個(gè)場(chǎng)所，這一問題是在尋找有關(guān)你性格、資歷、志向和生活動(dòng)力的線索，需要積極正面回答，把面試官擺進(jìn)自己的談話當(dāng)中去，自然而然就起到了相互溝通的作用：A：Doyouwantmetotalkaboutmypersonallifeortosaysomethingaboutthejob？(你想讓我談?wù)勎覀€(gè)人的生活呢，還是與這份工作有關(guān)的問題？)這種談話的方式所產(chǎn)生的效果是不言而喻的，接下來，雙方就進(jìn)入較為靈活的話題。例2：I：Givemeasummaryofyourcurrentjobdescription.(對(duì)你目前的工作，能否做個(gè)概括的闡明。)這是你展示自己的最佳機(jī)會(huì)，不要吹噓自己或過于自負(fù)，但要讓面試官懂得你相信自己，懂得自己的實(shí)力：A：Ihavebeenworkingasacomputerprogrammerforfiveyears.Tobespecific，Idosystemanalysis，troubleshootingandprovidesoftwaresupport.(我干了五年的電腦程序員。詳細(xì)地說，我做系統(tǒng)分析，處理問題以及軟件供應(yīng)方面的支持。)第二輪面試：由部門主管經(jīng)理出面，這時(shí)候有關(guān)業(yè)務(wù)方面的問題成了面試的重點(diǎn)，因此英語面試也從個(gè)人情況轉(zhuǎn)向了專業(yè)領(lǐng)域。例如應(yīng)聘市場(chǎng)部，則應(yīng)聘者一般會(huì)被要求談一談以往最成功的一個(gè)案例，或者自身的業(yè)務(wù)強(qiáng)項(xiàng)等。例3：WhyshouldIhireyou？(為何我應(yīng)當(dāng)聘任你？)你不要長(zhǎng)篇大論，而應(yīng)提供有關(guān)你資歷的扼要闡明。要肯定自己，表白你能勝任此項(xiàng)工作的能力：A：Withmystrongacademicbackground，Iamcapableandcompetent.(憑借我良好的學(xué)術(shù)背景，我能夠勝任自己的工作，并且我以為自己很有競(jìng)爭(zhēng)力。)例4：Whydoyouwanttoworkforus？(你為何想為我們工作？)Therearemanyattractivefeaturesthatleadmetoapplyfortheposition.Firstly,EMCisatop-worldcompany.Secondly,Inthefuture,informationismoreandmoresignificantandmassive.Sothat,theinformationinfrastructureandstoragesolutionsthatEMCdoaremoreandmoreimportant.Anditwilltakemegoodopportunities,goodchances,andchallenge.這個(gè)問題是顯而易見的。假如你對(duì)該企業(yè)做過調(diào)查研究，你應(yīng)當(dāng)能夠給出很好的理由。你要將你的理由歸結(jié)為幾句簡(jiǎn)短的話，清楚地表白你的興趣：A：OnereasonthatIwouldliketobeemployedwithyourfirmisthatyouaredealingwithimportantexporttrade.Iwouldlook(貴企業(yè)重要做進(jìn)出口貿(mào)易是本人欲在貴企業(yè)工作的原因之一，我渴望能同外國(guó)企業(yè)做生意，并借機(jī)鍛煉英文。)例5：Whatgoalshallyousetandhowdidyoumeetthem？(你確定過什么目標(biāo)，你又是怎樣達(dá)成那些目標(biāo)的？)這一問題在考查你預(yù)先計(jì)劃和以詳細(xì)行動(dòng)完成計(jì)劃的能力。你可答：A：Inowwishtoenteranofficewheretheworkrequiresgreaterindividualresponsibilityandjudgmentthanhere，andwherethereismoreopportunityforadvancement.(目前，本人希望進(jìn)入一家能夠擔(dān)負(fù)較大責(zé)任的企業(yè)，并希望能提供升遷機(jī)會(huì)。)第三輪面試：假如前面都很順利，最后一輪面試一般就是和企業(yè)的總裁面對(duì)面了。外企的總裁一般是老外，當(dāng)然面試就變成全英語的了。面試在求職過程中，能夠說是壓力最大的一個(gè)步驟。而英語面試又是比較難的一環(huán)，第三輪當(dāng)然是難上加難?？偛脝栐兊膯栴}一般會(huì)和企業(yè)精神、企業(yè)文化、個(gè)人品質(zhì)、福利薪水有關(guān)。面對(duì)外國(guó)老板連珠炮似的提問，假如能回答得從容不迫、簡(jiǎn)明扼要，恰當(dāng)中肯，合乎口味，那么肯定會(huì)大大增加你的錄用機(jī)會(huì)。例6：I：Whatprovideyouwithasenseofaccomplishment.(什么會(huì)讓你有成就感？)While,justthetimeIhavechancestostayheretotalktoyou.Italreadyprovidesmeastrongsenseofaccomplishment.Andinthefuture,mycontributingtothecompanywillbeafurtheraccomplishment.A：Doingmybestjobforyourcompany.(為貴企業(yè)極力效勞。)例7：I：Howdoyouhandleyourfailure？(你怎樣看待自己的失??？)First,Ideclarethatnoneofuswasborn“perfect”.Whenfacingfailures,weshouldkeeprightattitudestoitandanalysethecausesandthentakeactionstocorrectthemistakes.A：Noneofuswasborn"perfect".IamsureIwillbegivenasecondchancetocorrectmymistake.(我們大家生來都不是十全十美的，我相信我有第二個(gè)機(jī)會(huì)更正我的錯(cuò)誤。)例8：I：Howdoyounormallyhandlecriticism？(你一般怎樣處理他人的批評(píng)？)Awordsaysthat“silenceisgolden”.Firstly,Iwillfindouttheorigin.Ifit’sreallybecauseofmymistakes,Icorrectitandshouldthanktheconstructivecriticism.Otherwise,Ishouldcommunicatewithothersformisunderstandingmeincaseofcausingworsersituation.A：Silenceisgolden.Justdon‘tsayanything；otherwisethesituationcouldbecomeworse.Ido，however，acceptconstructivecriticism.(緘默是金。無須說什么，否則情況更糟，不過我會(huì)接收建設(shè)性的批評(píng)。)例9：I：Whatismostimportantinyourliferightnow？(眼下你生活中最重要的是什么？)Rightaway/Rightnow/Currently,themostimportantisthatgettingajobinthefirm.SoIhopetodemonstratemyabilitiesandtalentsadequately.ThesecondmostimportantthingisthatIwritemythesis.A：Togetajobinmyfieldismostimportanttome.Tosecureemploymenthopefullywithyourcompany.Ihopetodemonstratemyabilityandtalentsinmyfieldadequately.(對(duì)我來說，能在這個(gè)領(lǐng)域找到工作是最重要的。希望能在貴企業(yè)任職對(duì)我來說最重要的。我希望能充足展示我在這個(gè)行業(yè)的能力和智慧。)例10：I：Howlongwouldyouliketostaywiththiscompany？(你會(huì)在我司服務(wù)多久呢？)Ifallowed,Iwouldliketostayaslongaspossible.“Allowed”meansthatthecompanysupposesthatIhavefurtherpotentialcontributiontothefirmandIcankeepcontinuingtolearnandgrow.A：IwillstayaslongasIcancontinuetolearnandtogrowinmyfield.(只要我能在我的行業(yè)力繼續(xù)學(xué)習(xí)和長(zhǎng)進(jìn)，我就會(huì)留在這里。)例11：I：Whatrangeofpay-scaleareyouinterestedin？(你喜歡那一個(gè)薪水層次標(biāo)準(zhǔn)？)Laborage/Salaryisimportant,butthetechniquesandtheopportunitiesthatgoalongwiththejobarewhatattract/interestmethemost.A：Moneyisimportant，buttheresponsibilitythatgoesalongwiththisjobiswhatinterestsmethemost.(薪水當(dāng)然重要，但這工作伴隨而來的責(zé)任更吸引我。)例12：I：Doyouknowwhat’sinvolvedinapositionlikethis？Yes,Iknowexactlywhat’sinvolved.Iamahard-workerandwillperformthebestofmyabilitiestotheposition.(你懂得我們這個(gè)職位是要付出很大的努力的嗎？)A：Yes.Iknowexactlywhat’sinvolved.Iamahard-workerandwillperformtothebestofmyability.(我完全明白你的意思。我工作也很努力，并且會(huì)盡力發(fā)揮我的力量。)三、職位三個(gè)核心要素職位能力素質(zhì)(Competencies)是應(yīng)聘者是否具備工作所需的基本能力素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。如：所學(xué)知識(shí)、智能水平、工作經(jīng)驗(yàn)、工作積極性、人際關(guān)系等，能力的培養(yǎng)是和真正不停地吸取新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)密不可分的，是人生的閱歷和長(zhǎng)者的傳授相結(jié)合的。只有不停充實(shí)自己，才能贏在各個(gè)起跑點(diǎn)上。衡量一個(gè)職位重要有三個(gè)核心要素，這是面試時(shí)最重要的采分點(diǎn)，占80~90%.這是企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)其戰(zhàn)略目標(biāo)、取得成功，而對(duì)應(yīng)聘者所具備的職業(yè)素養(yǎng)、能力和知識(shí)的綜合要求。面試時(shí)，著重考查應(yīng)聘者“怎樣體現(xiàn)自己(Howitisperformed)”。話題緊緊圍繞如下三方面來展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)：1.專業(yè)技能(ProfessionalSkill)：應(yīng)聘者是否具備工作所需的專業(yè)技能。這是考核應(yīng)聘者長(zhǎng)期技術(shù)訓(xùn)練和知識(shí)積累的成果。面試時(shí)重要考查你是否適合這項(xiàng)工作。例13：I：Whatmakeyouthinkyouwouldbeasuccessinthisposition？Firstly ,IgraduatefromBeihangUniversityandgainmasterandbachelordegreebothmajorin“computerscienceandtechnology”.SoIhaveafirmknowledgebackgroundinsoftwaredevelopment.IhavebeendevelopingsoftwareusingC/C++for5yearsandI’mfamiliarwithlinux,suchasbasicshellcommands,shellprogramming.Mygraduateschooltrainingcombinedwithmyprojects’experienceshouldqualifymefortheparticularjob.IamsureIwillbesuccessful.(你怎樣懂得你能勝任這份工作？)這是考查你能力的最常見問題。首先要確定這個(gè)問題的重點(diǎn)在哪里。既然面試官提到“有什么資格”，你肯定要圍繞“資格”來做文章：A：IgraduatedfromBeijingUniversityin，andholdaBachelorofSciencedegreeinComputerScience.Therefore，Ihaveafirmknowledgebackgroundinthisfield.Mygraduateschooltrainingcombinedwithmyinternshipshouldqualifymeforthisparticularjob.IamsureIwillbesuccessful.(我畢業(yè)于北京大學(xué)，獲計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)士學(xué)位。因此在此領(lǐng)域我有很扎實(shí)的基本功。我在研究所的訓(xùn)練，加上實(shí)習(xí)工作，使我適合這份工作。我相信我能成功。)例14：I：Howdoyourateyourselfasaprofessional？(你怎樣評(píng)定自己是位專業(yè)人員呢？)Withmyacademicbackground,Iamcapableofsomekindsofjobs.HoweverIknowthatthereisalongwayformetogrowtobeadomainexpert.A：Withmystrongacademicbackground，Iamcapableandcompetent.Ithinkyourunitneedsamanlikeme.(憑借我良好的學(xué)術(shù)背景，我能夠勝任自己的工作，并且我以為自己很有競(jìng)爭(zhēng)力。我想，貴單位需要象我這么的人才。)經(jīng)你簡(jiǎn)介自己的學(xué)歷背景，面試官對(duì)你開始感興趣了，因?yàn)槟闼鶎W(xué)的東西正是他們所需要的。2.工作成就，業(yè)績(jī)(achievements)外國(guó)企業(yè)面試喜歡用事實(shí)說話，為了證明你的能力，你能夠把過去的經(jīng)歷聯(lián)系起來，闡明你曾經(jīng)為此前的企業(yè)處理過跟目前雇主所面臨的類似問題，最佳用數(shù)字說話。例15：I：Whydoyouthinkyouarequalifiedforthisposition？(你為何以為你有資格做這個(gè)職位？)Inlaboratory,ItakechargeoftheCMMBprojectsfromthebeginninguntiltheapplicationpushedintomarketwhichinvolvesCMMBdatabroadcasttechnicalanalysis,developmentandtesting.Theexperiencelearnedfromtheprocedurewillleadmetothisposition/vacancy.A：Ihavefinishedthreenewprojects，andIamsureIcanapplymyexperiencetothisposition.(我已經(jīng)完成三個(gè)新項(xiàng)目，我相信我能將我的經(jīng)驗(yàn)用在這份工作上。)3.工作經(jīng)驗(yàn)(workingexperience)：對(duì)口的經(jīng)驗(yàn)是目前各用人單位尤其重視的一點(diǎn)，考核應(yīng)聘者是否做過空缺職位的有關(guān)工作，并積累了有關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，是否熟悉該項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的運(yùn)做，能否以最快的速度投入到工作中去，并帶來新的思緒和措施。主考官看到你的經(jīng)驗(yàn)當(dāng)然為你加分，因此，你下一步要談出自己的工作經(jīng)驗(yàn)：例16：I：Doyouthinkyouaretherightpersonforthejob？(你以為你是這個(gè)職位的最佳人選嗎？)這時(shí)，你要給他一個(gè)最簡(jiǎn)單、最明確、最自信的回復(fù)，同時(shí)給出理由：Yes,Idobelievethatmyqualificationsandexperienceperfectlymatchwhatyouarelookingfor.AndIamconfidentthatIwillworkhardertobeasuccess.A：Yes.BecauseIdobelievethatmyqualificationsandexperienceperfectlymatchwhatyouarelookingfor.Ihavetheexperienceyouarelookingfor，andthinkIwillbeoneofthebestinthisfield.(是的。因?yàn)槲掖_信我的素質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚝芎玫貪M足貴企業(yè)的需要。我有貴企業(yè)所需要的東西，并且自信我能成為這個(gè)領(lǐng)域中最優(yōu)秀的員工之一。例17：I：Whydoyouthinkyouarequalifiedforthisposition？(你為何以為你有資格做這個(gè)職位？)A：Ihavespentthelast3yearsworkingspeciallyinthisfield.IthinkIcanbringalotofexperienceandknowledgewithme.Withmyqualificationsandexperience，IfeelIamhardworking，responsibleanddiligentinanyprojectIundertake.Yourorganizationcouldbenefitfrommyanalyticalandinterpersonalskills.(我在這個(gè)領(lǐng)域內(nèi)干過3年，我想我能將我的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)帶給貴企業(yè)。依我的資格和經(jīng)驗(yàn)，我以為我對(duì)所從事的每一個(gè)項(xiàng)目都很努力、負(fù)責(zé)、勤勉。我的分析能力和與人相處的技巧，對(duì)貴單位必有價(jià)值。)用這么的句式，讓面試人以為你是站在他們的立場(chǎng)上說話，在替他們的發(fā)展考慮問題，于是更輕易接收你。當(dāng)面試人在審閱你到底能不能勝任此職時(shí)，參考的標(biāo)準(zhǔn)已不再是他心目中的標(biāo)準(zhǔn)，而是你列舉的理由。你有扎實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ)、有有關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、富有自信心及吃苦耐勞的品性。主考官不選擇你，還能選擇誰呢？四、談吐的3P標(biāo)準(zhǔn)自我簡(jiǎn)介時(shí)應(yīng)當(dāng)記住“3P標(biāo)準(zhǔn)”：Positive(自信)，Personal(個(gè)性)，Pertinent(中肯)。1.信心(Confidence)代表著一個(gè)人在事業(yè)中的精神狀態(tài)和把握工作的熱忱以及對(duì)自己能力的正確認(rèn)知。有了這么一份信心，工作起來就有熱情有沖勁，能夠勇往直前。談吐自信，就是要積極地進(jìn)行自我肯定，讓面試人充足了解你的優(yōu)點(diǎn)與潛能。因此回答要從容、自信(Lacksconfidenceandpoise)，而不是心神不寧(isnervousandillatease)。2.突出個(gè)性，就是要把自己與眾不一樣的特點(diǎn)發(fā)揮出來，強(qiáng)調(diào)自己的專業(yè)與能力。自我簡(jiǎn)介應(yīng)簡(jiǎn)潔明了，給面試人留下思緒清楚、反應(yīng)快捷、邏輯性強(qiáng)的印象。時(shí)間不宜太長(zhǎng)，最佳控制在五分鐘之內(nèi)。不要一談起自己就口若懸河，滔滔不絕，給人留下自我標(biāo)榜、以自我為中心的印象。3.語氣中肯，就是要實(shí)事求是，不要言過其實(shí)，夸夸其談，也不要包括和自己無關(guān)的事情。為了體現(xiàn)自己的誠(chéng)意，某個(gè)問題刊登完見解之后，能夠附帶加上一句：I‘dliketohearyouropinion.(我很想聽聽你的意見。)這句話表白了你對(duì)面試人的尊敬，很輕易使他(她)產(chǎn)生親切感。當(dāng)面試人在試探你的應(yīng)聘誠(chéng)意時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)表態(tài)：SofarasthatIsconcerned，youmusthaveunderstoodmydetermination.(談到這里，你一定已經(jīng)明白我的決心。)五、三類肢體語言1.BodyLanguage(肢體語言)Mostinterviewersgreettheapplicantwithahandshake.Makesurethatyourclaspisfirm.Beingjitteryabouttheinterviewcanresultincold，clammyhands，whichcreateanegativeimpression.Therefore，makesureyourhandsarewarmanddry.Beforeleaving，trytofindoutexactlywhatactionwillfollowtheinterviewerandwhenitwillhappen.Shakehandsasyousaygood-byeandthanktheinterviewerforspendingtimewithyou.(面試的雇主大都會(huì)與應(yīng)聘者握握手。要確保你的握手有力量。情緒擔(dān)心地來參加面試會(huì)使你伸出的手冰冷潮濕，會(huì)給雇主留下負(fù)面印象。因此，要讓你的手溫暖干燥。臨走之前，爭(zhēng)取問問面試后下一步該是什么，何時(shí)開始。道別時(shí)要握手感激雇主花時(shí)間對(duì)你進(jìn)行面試。)要注意：Don’tshakehandwiththeintervieweruntilhe/sheextendshis/herhand.(人家伸手時(shí)才握手。)Don’tsitdownuntilinvitedtodosobytheinterviewer.(人家未請(qǐng)，先別坐下。)2.EyeContact(眼神的交流)Alwaysmaintaineyecontactwiththeinterviewer.Makeeye-contactwiththeinterviewerduringtheinterviewshowsthatyouareconfidentbylookingstraightattheperson.(和雇重要一直保持目光接觸。面試時(shí)，眼睛要看著對(duì)方。直視對(duì)方闡明你有自信。)而不是Failstolookinterviewerintheeye不敢正視。3.ActiveListener(做一個(gè)積極的聆聽者)面試時(shí)要Listenactivelyandstaycalm.(注意聽，保持冷靜。)而對(duì)方的一舉一動(dòng)，雖然無言，卻也也許故意。要善于察言觀色，明察秋毫，例如，自己說得太多了就要注意一下是不是自己太羅嗦了，沒有掌握好時(shí)間。主試人以為該結(jié)束面試時(shí)，往往會(huì)說如下這些暗示的話語，例：I‘mgratefulforyourconcernaboutthejobatourcompany.我很感激你對(duì)我們企業(yè)這項(xiàng)工作的關(guān)注。Thankyouforyourconcernaboutourrecruitment，Weshallinformyouassoonaswehavemadeourdecision.謝謝你對(duì)我們招聘工作的關(guān)心。我們一做出決定就會(huì)立即通知你。Wehaveknownsomethingaboutyou.Youknow，wehavetointerviewseveralapplicantswemakeourfinaldecision.你的情況我們已經(jīng)了解了。你懂得，在做出最后決定之前我們還要面試幾位申請(qǐng)人。六、面試的三個(gè)大忌：第一個(gè)大忌：Thereisnotpreparedforinterview.(對(duì)面試無準(zhǔn)備)。當(dāng)面試官問到某個(gè)問題時(shí)說：Idon’tknowforsure.(我不確切懂得。)或者顯得Lacksplanningforcareer；hasnopurposeorgoals.(對(duì)自己的事業(yè)沒有安排；沒有目標(biāo)和理想。)第二個(gè)大忌：Isunwillingtostartatthebottom；expectstoomuchtoosoon.(不肯從基層干起；要求太多。)或者Overemphasizesmoney；isinterestedonlyinthebestdollaroffer.(只對(duì)最佳酬勞感興趣。)第三個(gè)大忌：不檢點(diǎn)自己的一言一行，這些都也許引起他人的注意，影響自己的形象。例：Hasapoorpersonalappearance.(衣著形象不佳。)Haslimp，weakhandshake.(握手時(shí)軟弱無力。)Don’ttalkwithyourmouthfull.嘴里有食物，不可開口說話。Don’tblowyournoseorusethetoothpickattable.不要擤鼻涕或用牙簽剔牙。

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daibing_sz

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十一級(jí)

-8-109:15我來評(píng)論>>有關(guān)內(nèi)容?我是一名會(huì)計(jì)，去外企面試談吐舉止要注意些什么？

-3-25?去外企面試要注意哪些問題呢

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-12-1?我這么的情況去外企面試能行么？到底目前面試要注意什么吶？

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-5-25?去外企面試人事專人應(yīng)注意什么？

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-6-17?第一次去外企面試，請(qǐng)問外企面試應(yīng)當(dāng)注意什么，懂得的朋友交流一下

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-4-22

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條檢舉這是此前在獵頭企業(yè)，交代人才去面試時(shí)候的注意事項(xiàng)，希望對(duì)你有協(xié)助~面試內(nèi)容及情況一、面試時(shí)注意事項(xiàng)1、遵守時(shí)間面試者應(yīng)在約定前的30分鐘抵達(dá)(出發(fā)時(shí)間應(yīng)按面試者的所處的詳細(xì)方位而定期間)，因?yàn)閯偟揭粋€(gè)陌生的環(huán)境，并不了解，因而需要時(shí)間去熟悉周圍的環(huán)境，這么才能夠把自已的心態(tài)調(diào)整到最佳情況去應(yīng)試。提前15分鐘到面試的地點(diǎn)，在不清楚的環(huán)境下去面試的地方需要花上一定的時(shí)間。2、遲到當(dāng)發(fā)覺自已不能在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)抵達(dá)目標(biāo)地(一般所出現(xiàn)的情況有迷路、塞車等)。應(yīng)直接與面試擔(dān)當(dāng)者聯(lián)系，并講述自己的詳細(xì)的情況，假如擔(dān)當(dāng)者聯(lián)系不上時(shí)，請(qǐng)與責(zé)任人聯(lián)系，越早越好(請(qǐng)注意：不要在約定的時(shí)間到了才聯(lián)系，這么會(huì)導(dǎo)致諸多的負(fù)面影響。)3、著裝要求男性：頭發(fā)應(yīng)整頓有序，穿襯衣打領(lǐng)帶，穿西褲及皮鞋，最佳穿一套西裝。女性：頭發(fā)應(yīng)整頓有序，穿緊身裙或白襯衣配深藍(lán)裙子，最佳穿一套西裝。(注意：不要穿露肩、露臍、露背或很華麗的衣服，應(yīng)整潔大方)。4、必帶物必須帶上簡(jiǎn)歷書、畢業(yè)證、身份證、筆記本、以及其他有關(guān)的各類證件，也可附上自已目前企業(yè)的名片。5、面試的禮節(jié)禮貌當(dāng)進(jìn)入會(huì)議室后請(qǐng)?jiān)诳块T口的位置坐下，等候面試擔(dān)當(dāng)者進(jìn)來。坐下之后請(qǐng)把簡(jiǎn)歷書，筆記本及所有有關(guān)證件整潔的擺放在桌面上，以以便統(tǒng)計(jì)，(假如等到擔(dān)當(dāng)者需要時(shí)才找的話，會(huì)給人不好的印象)當(dāng)面試擔(dān)當(dāng)者到了時(shí)，立即站起身打招呼，并且要彎腰45度，(注：日本人沒有握手的習(xí)慣)面試時(shí)請(qǐng)不要嚼口香糖或抽煙，工作人員倒茶時(shí)要說(謝謝或ありがとうございます)坐資要坐正并且雙足并攏，不要把身子靠在椅子上，坐在沙發(fā)上時(shí)背不要靠在沙發(fā)背上，應(yīng)面帶笑容。二、準(zhǔn)備事項(xiàng)1、交待事宜事先應(yīng)對(duì)人才將要去應(yīng)試的單位對(duì)他講述用人單位的詳細(xì)情況(即企業(yè)(工廠)名稱、準(zhǔn)確的建立時(shí)間、業(yè)務(wù)內(nèi)容、面試的詳細(xì)擔(dān)當(dāng)者姓名、聯(lián)系方式、其他有關(guān)條件)。2、面試前知己知彼，不忘細(xì)節(jié)應(yīng)聘者在接到的面試通知時(shí)，很輕易被喜悅沖昏頭腦。提議，此時(shí)應(yīng)聘者一定要保持冷靜，拿好紙筆記下企業(yè)確實(shí)切名稱、地址以及聯(lián)系人，核算確認(rèn)你所面試的職位以及需要攜帶的資料，有