2024年專賣稽查中隊內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作制度（2篇）

2024年專賣稽查中隊內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作制度第一章總則第一條為確保專賣稽查中隊內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作的規(guī)范性和有效性，提高工作效率和質(zhì)量，以維護國家稅收收入的穩(wěn)定，特制定本工作制度。第二條本工作制度適用于專賣稽查中隊全體工作人員，包括但不限于中隊長、副中隊長、稽查員等。第三條專賣稽查中隊內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作，旨在依據(jù)相關法律法規(guī)和稅務部門的要求，對專賣商品進行稽查、管理監(jiān)督，并對涉稅違法行為進行查處。第二章機構(gòu)設置第四條專賣稽查中隊設立稽查科，專職負責專賣商品的稽查工作以及內(nèi)部管理監(jiān)督工作。第五條稽查科在中隊長的領導下，分為若干稽查組，如專賣稽查一組、專賣稽查二組等。每組設組長一名，稽查員若干名，具體人員配置根據(jù)實際工作需要確定。第六條稽查科成員的崗位調(diào)整需經(jīng)中隊長批準，以確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。第三章工作職責第七條稽查科的主要職責如下：一、負責專賣商品的全面稽查工作，包括銷售、生產(chǎn)、儲存等環(huán)節(jié)的監(jiān)督與檢查；二、負責內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作，確保銷售單位的合規(guī)行為，并對涉稅違法行為進行查處；三、協(xié)助稅務部門開展聯(lián)合稽查，對重大稅收違法案件進行深入調(diào)查與查處；四、制定并執(zhí)行稽查計劃，安排稽查任務，完成上級領導交辦的其他相關工作。第八條各稽查組組長負責組織協(xié)調(diào)本組工作，具體職責包括：一、制定并落實本組的稽查計劃和工作安排；二、調(diào)配工作人員，確?；槿蝿盏捻樌麍?zhí)行；三、組織工作人員進行業(yè)務培訓，提升工作能力和素質(zhì)；四、及時向中隊長報告工作進展和問題，并提出改進建議。第九條稽查員作為稽查科的工作主力，其職責包括：一、執(zhí)行上級領導交辦的稽查任務，收集、整理相關證據(jù)，對涉稅違法行為進行查處；二、嚴格按照稽查程序執(zhí)行工作，對涉及人員進行詢問和調(diào)查；三、編制稽查報告，提出處理建議，并上報上級領導；四、配合稅務部門開展稅收追繳工作。第四章工作流程第十條稽查科每年根據(jù)上級部門的要求，制定年度稽查計劃，明確稽查對象、時間安排和任務分配。第十一條稽查員在執(zhí)行稽查任務前，需準備齊全所需的稽查工具、筆錄本、攝像設備等，并提交工作計劃和任務書至組長審核。第十二條稽查員在執(zhí)行任務時，應向相關單位人員出示稽查證件，并明確告知稽查事由和程序。第十三條稽查員在稽查過程中，應保護當事人的合法權益，嚴格執(zhí)行稽查程序，準確記錄相關證據(jù)。第十四條稽查任務完成后，稽查員應編制稽查報告，并在規(guī)定時間內(nèi)上報上級領導，同時簽署備案。第十五條中隊長應及時審核和匯總上報的稽查報告，并根據(jù)需要采取相應的措施。第十六條中隊長應定期對稽查科的工作進行檢查和督導，指導組員進行業(yè)務培訓，以提高工作效率和質(zhì)量。第五章工作紀律第十七條稽查科工作人員應嚴格服從中隊長的指揮和調(diào)度，確保按時按質(zhì)完成工作任務。第十八條稽查科工作人員在稽查過程中，應嚴格遵守法律、法規(guī)和稅務部門的工作紀律，不得泄露稽查秘密，嚴禁索取或接受賄賂。第十九條對于違反工作紀律和失職的人員，將依照相關規(guī)定進行處理，情節(jié)嚴重者將依法追究法律責任。第六章附則第二十條本工作制度經(jīng)中隊長審定后正式施行，未盡事宜由中隊長負責解釋。2024年專賣稽查中隊內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作制度（二）一、工作目標1.保障專賣行業(yè)的合法運營，維持市場秩序的穩(wěn)定。2.提升專賣中隊的市場監(jiān)管能力，有效遏制違法違規(guī)行為。3.加強對專賣市場的監(jiān)察力度，確保消費者權益不受侵犯。二、工作職責1.執(zhí)行專賣行業(yè)的日常巡查與稽查任務，對違法行為進行查處。2.監(jiān)督并指導專賣商戶遵守經(jīng)營規(guī)定，確保其合法運營。3.整頓專賣市場秩序，清除非法設立和經(jīng)營的商戶。4.與相關機構(gòu)建立協(xié)作機制，共同致力于維護市場秩序。三、工作原則1.依法行政，所有管理與執(zhí)法活動嚴格遵守相關法律法規(guī)。2.公正執(zhí)行，確保公平對待，不偏不倚。3.信息公開，定期公布專賣行業(yè)的法規(guī)和管理政策。4.持續(xù)巡查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正任何違法違規(guī)行為。5.教育引導，通過宣傳和培訓提升商戶的合規(guī)經(jīng)營意識。四、工作流程1.信息收集：通過監(jiān)控、投訴舉報、巡查等途徑獲取相關信息。2.情報分析：對收集到的信息進行分析，確定處理優(yōu)先級。3.稽查行動：依據(jù)情報分析結(jié)果，組織人員進行現(xiàn)場巡查。4.現(xiàn)場取證：對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為進行現(xiàn)場取證，確保證據(jù)有效。5.處理決定：根據(jù)取證結(jié)果，依法制定處理措施，包括警告、罰款等。6.后續(xù)監(jiān)督：定期復查已處理案件，確保執(zhí)行情況符合要求。五、工作保障1.人力資源：根據(jù)工作需求合理配置稽查人員，提供必要的培訓和技術支持。2.經(jīng)費支持：確保充足的工作經(jīng)費，保障稽查工作的正常運行。3.設備配備：提供必要的工具和設備，