2024實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署書5篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署書本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期5.實(shí)習(xí)期間待遇5.1工資待遇5.2社會保險及福利待遇5.3工作時間與休息休假6.實(shí)習(xí)協(xié)議雙方的權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利6.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)6.3實(shí)習(xí)單位的權(quán)利6.4實(shí)習(xí)單位的義務(wù)7.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除與終止7.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除條件7.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止條件7.3解除與終止程序8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.法律適用12.合同生效13.合同變更14.合同解除與終止第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號碼：056781.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138xxxx56782.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：ABC科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：省市區(qū)路號2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：02356783.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.2.1參與軟件開發(fā)項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計、編碼和測試3.2.2協(xié)助工程師進(jìn)行軟件開發(fā)過程中的技術(shù)支持3.2.3學(xué)習(xí)和掌握公司使用的開發(fā)工具和技術(shù)3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容3.3.1參與公司內(nèi)部項(xiàng)目的開發(fā)3.3.2完成導(dǎo)師分配的短期任務(wù)3.3.3參加公司組織的內(nèi)部培訓(xùn)和交流活動4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開始日期：2024年3月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年6月30日5.實(shí)習(xí)期間待遇5.1工資待遇5.1.1實(shí)習(xí)生月工資：人民幣3000元5.1.2實(shí)習(xí)期間不享受公司正式員工的福利待遇5.2社會保險及福利待遇5.2.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間不參加社會保險5.2.2實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供必要的工作餐5.3工作時間與休息休假5.3.1實(shí)習(xí)生實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作5天，每天工作8小時5.3.2實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日及休息日6.實(shí)習(xí)協(xié)議雙方的權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利6.1.1獲得實(shí)習(xí)期間的基本工資6.1.2在實(shí)習(xí)期間享有合法權(quán)益6.1.3接受實(shí)習(xí)單位提供的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)6.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)6.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度6.2.2完成實(shí)習(xí)單位分配的工作任務(wù)6.2.3保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密6.3實(shí)習(xí)單位的權(quán)利6.3.1對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核6.3.2對違反實(shí)習(xí)協(xié)議的實(shí)習(xí)生進(jìn)行處理6.4實(shí)習(xí)單位的義務(wù)6.4.1提供實(shí)習(xí)崗位及必要的工作條件6.4.2對實(shí)習(xí)生進(jìn)行工作指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)6.4.3保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益7.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除與終止7.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除條件7.1.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，應(yīng)提前一個月書面通知實(shí)習(xí)單位7.1.2實(shí)習(xí)單位因故需要解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，應(yīng)提前一個月書面通知實(shí)習(xí)生7.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止條件7.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿7.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議7.2.3出現(xiàn)合同約定的解除條件7.3解除與終止程序7.3.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止時，雙方應(yīng)簽署解除或終止協(xié)議7.3.2實(shí)習(xí)生應(yīng)將實(shí)習(xí)期間的工作成果交付實(shí)習(xí)單位7.3.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)在實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止后，支付實(shí)習(xí)生剩余工資和福利待遇8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.1.1實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、商業(yè)秘密等8.1.2實(shí)習(xí)單位內(nèi)部文件、資料、數(shù)據(jù)等8.1.3實(shí)習(xí)單位與客戶之間的商業(yè)往來和合作信息8.2保密期限8.2.1保密期限自實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂之日起至實(shí)習(xí)協(xié)議終止后兩年8.3違約責(zé)任8.3.1若實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議，泄露實(shí)習(xí)單位保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任8.3.2實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生賠償因此造成的損失9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.2若實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前一個月書面通知實(shí)習(xí)單位，并賠償實(shí)習(xí)單位因此造成的損失9.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.2.1若實(shí)習(xí)單位未按照實(shí)習(xí)協(xié)議提供實(shí)習(xí)崗位或工作條件，實(shí)習(xí)生有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)單位賠償因此造成的損失9.2.2若實(shí)習(xí)單位提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前一個月書面通知實(shí)習(xí)生，并支付實(shí)習(xí)生剩余工資及相應(yīng)補(bǔ)償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決實(shí)習(xí)協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭議10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方同意將爭議提交至實(shí)習(xí)單位所在地的人民法院管轄11.法律適用11.1本實(shí)習(xí)協(xié)議及保密協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律12.合同生效12.1本實(shí)習(xí)協(xié)議及保密協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.合同變更13.1本實(shí)習(xí)協(xié)議及保密協(xié)議的任何變更，必須經(jīng)雙方書面同意，并由雙方簽字（或蓋章）后生效14.合同解除與終止14.1本實(shí)習(xí)協(xié)議及保密協(xié)議的解除與終止，按照第七條和第九條的規(guī)定執(zhí)行第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同中所指的第三方，是指除甲方和乙方之外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行過程中，如因甲方或乙方的需要，或因合同約定的其他情形，需引入第三方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。15.3第三方責(zé)任的界定15.3.1第三方在合同履行過程中所提供的服務(wù)或協(xié)助，其責(zé)任范圍由甲乙雙方與第三方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同約定。16.第三方介入的審批16.1甲方或乙方如需引入第三方，應(yīng)提前向?qū)Ψ綍嫣岢?，并?jīng)對方同意后方可引入。16.2甲方或乙方引入第三方時，應(yīng)確保第三方具備履行合同所必需的資質(zhì)和能力。17.第三方的權(quán)利17.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或服務(wù)協(xié)議，要求甲方或乙方提供必要的信息、資料和協(xié)助。17.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或服務(wù)協(xié)議，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。18.第三方的義務(wù)18.1第三方應(yīng)按照合同約定或服務(wù)協(xié)議，履行其提供的服務(wù)或協(xié)助。18.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保其服務(wù)或協(xié)助不違反相關(guān)法律法規(guī)。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在服務(wù)協(xié)議或合同中約定。19.2若第三方在履行合同過程中造成甲方或乙方的損失，其責(zé)任限額應(yīng)不低于服務(wù)協(xié)議或合同中約定的金額。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，應(yīng)依據(jù)甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同確定。20.2第三方對甲方或乙方的責(zé)任，僅限于其服務(wù)或協(xié)助的范圍，甲方或乙方應(yīng)自行承擔(dān)因第三方服務(wù)或協(xié)助以外的風(fēng)險和責(zé)任。20.3第三方不得以甲方或乙方的名義對外進(jìn)行任何承諾或義務(wù)承擔(dān)。21.第三方的更換21.1若第三方無法繼續(xù)履行合同或服務(wù)協(xié)議，甲乙雙方有權(quán)協(xié)商更換第三方。21.2更換第三方時，甲乙雙方應(yīng)確保新第三方具備履行合同所必需的資質(zhì)和能力。22.第三方的退出22.1第三方在合同或服務(wù)協(xié)議履行完畢后，應(yīng)按照約定及時退出。22.2第三方退出時，應(yīng)確保其服務(wù)或協(xié)助的成果符合合同或服務(wù)協(xié)議的要求。23.第三方的保密義務(wù)23.1第三方在合同或服務(wù)協(xié)議履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或個人信息。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個人信息表要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、實(shí)習(xí)意向等信息。說明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，便于實(shí)習(xí)單位進(jìn)行管理。2.實(shí)習(xí)單位簡介要求：包含公司名稱、地址、聯(lián)系方式、業(yè)務(wù)范圍、組織架構(gòu)等信息。說明：用于實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)單位的背景和業(yè)務(wù)，為實(shí)習(xí)做好準(zhǔn)備。3.實(shí)習(xí)崗位說明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作要求、考核標(biāo)準(zhǔn)等信息。說明：幫助實(shí)習(xí)生明確實(shí)習(xí)崗位的期望和要求，確保實(shí)習(xí)目標(biāo)明確。4.實(shí)習(xí)協(xié)議要求：包含實(shí)習(xí)期限、待遇、雙方權(quán)利義務(wù)、解除與終止條件等內(nèi)容。說明：雙方簽訂的正式協(xié)議，明確了實(shí)習(xí)期間的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。5.保密協(xié)議要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：雙方簽訂的保密協(xié)議，確保實(shí)習(xí)期間的公司秘密不被泄露。6.工作日志要求：記錄實(shí)習(xí)生每天的工作內(nèi)容和進(jìn)展，便于實(shí)習(xí)單位進(jìn)行考核。說明：幫助實(shí)習(xí)生梳理實(shí)習(xí)過程，提高工作效率。7.評估報告要求：包含實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、技能提升、工作態(tài)度等內(nèi)容。8.解除或終止協(xié)議要求：記錄實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止的原因、時間、雙方簽字等信息。說明：用于證明實(shí)習(xí)協(xié)議的解除或終止，具有法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為未按時完成工作任務(wù)違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度：根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度，進(jìn)行警告、罰款或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度，賠償實(shí)習(xí)單位損失，并可能承擔(dān)法律責(zé)任。提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議：賠償實(shí)習(xí)單位因提前解除協(xié)議造成的損失。2.實(shí)習(xí)單位違約行為未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位或工作條件未按時支付實(shí)習(xí)生工資侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位或工作條件：賠償實(shí)習(xí)生因此造成的損失，并可能承擔(dān)法律責(zé)任。未按時支付實(shí)習(xí)生工資：支付實(shí)習(xí)生應(yīng)得工資，并可能支付違約金。侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益：賠償實(shí)習(xí)生損失，并可能承擔(dān)法律責(zé)任。示例說明：若實(shí)習(xí)單位未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無法進(jìn)行實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)單位應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生一個月的工資作為補(bǔ)償。全文完。2024實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署書1本合同目錄一覽1.甲方信息1.1甲方名稱1.2甲方地址1.3甲方聯(lián)系人1.4甲方聯(lián)系方式2.乙方信息2.1乙方姓名2.2乙方身份證號碼2.3乙方聯(lián)系方式2.4乙方居住地址3.實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位3.2實(shí)習(xí)時間3.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)3.4實(shí)習(xí)目標(biāo)4.實(shí)習(xí)待遇4.1工資待遇4.2社會保險4.3伙食補(bǔ)助4.4交通補(bǔ)貼5.實(shí)習(xí)考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.2考核時間5.3考核方式6.保密協(xié)議6.1保密范圍6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.法律適用與爭議解決7.1法律適用7.2爭議解決方式8.合同生效與解除8.1合同生效條件8.2合同解除條件8.3合同解除程序9.合同變更9.1變更條件9.2變更程序10.合同解除后的處理10.1乙方離職手續(xù)10.2甲方退還乙方費(fèi)用10.3合同解除后的保密義務(wù)11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)14.合同附件清單14.1附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議14.2附件二：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.甲方信息1.1甲方名稱：科技有限公司1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.3甲方聯(lián)系人：2.乙方信息2.1乙方姓名：2.2乙方身份證號碼：056782.4乙方居住地址：省市區(qū)路號3.實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位：市場部實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)時間：2024年1月1日至2024年6月30日3.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)：科技有限公司總部3.4實(shí)習(xí)目標(biāo)：協(xié)助市場部完成市場調(diào)研、推廣活動策劃等工作，提升市場分析及執(zhí)行能力4.實(shí)習(xí)待遇4.1工資待遇：每月人民幣2000元，每月10日發(fā)放4.2社會保險：甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險4.3伙食補(bǔ)助：每月人民幣500元，每月10日發(fā)放4.4交通補(bǔ)貼：每月人民幣200元，每月10日發(fā)放5.實(shí)習(xí)考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等綜合評估5.2考核時間：實(shí)習(xí)期間每月進(jìn)行一次考核5.3考核方式：由甲方市場部負(fù)責(zé)人對乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果以書面形式通知乙方6.保密協(xié)議6.1保密范圍：甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等6.2保密期限：自本合同簽訂之日起至乙方離職后兩年6.3違約責(zé)任：如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失7.法律適用與爭議解決7.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律7.2爭議解決方式：如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決8.合同生效與解除8.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同解除條件：8.2.1乙方提前30日書面通知甲方，可隨時解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.2.2甲方在乙方實(shí)習(xí)期間提供虛假信息或未履行合同約定的義務(wù)，乙方有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.2.3乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)立即解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.2.4乙方因個人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)，需提前30日書面通知甲方，并說明原因。8.2.5甲方因經(jīng)營需要或不可抗力因素，需提前30日書面通知乙方，并說明原因，雙方協(xié)商一致后可解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.3合同解除程序：8.3.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，明確解除日期和雙方的權(quán)利義務(wù)。8.3.2任何一方解除合同，均需以書面形式通知對方，并保留通知的原件或復(fù)印件。8.3.3合同解除后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)，包括但不限于退還費(fèi)用、辦理離職手續(xù)等。9.合同變更9.1變更條件：本合同任何條款的變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。9.2變更程序：9.2.1雙方協(xié)商達(dá)成一致意見后，簽訂書面變更協(xié)議。9.2.2變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有同等法律效力。10.合同解除后的處理10.1乙方離職手續(xù)：乙方解除實(shí)習(xí)協(xié)議后，應(yīng)在3個工作日內(nèi)辦理離職手續(xù)。10.2甲方退還乙方費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方離職手續(xù)辦理完畢后，退還乙方已收取的實(shí)習(xí)費(fèi)用。10.3合同解除后的保密義務(wù)：即使合同解除，乙方仍需遵守保密協(xié)議的約定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。11.通知與送達(dá)11.1通知方式：雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可以通過郵寄、電子郵件或直接送達(dá)等方式。11.2送達(dá)地址：11.2.1甲方送達(dá)地址：科技有限公司總部11.2.2乙方送達(dá)地址：乙方最新提供的居住地址12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力：如因地震、洪水、火災(zāi)等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，并協(xié)商解決。13.合同簽署13.1簽署日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署地點(diǎn)：科技有限公司總部會議室14.合同附件清單14.1附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議14.2附件二：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念：本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的任何個人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的：第三方介入本合同的目的是協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高合同履行的效率，保障合同雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入方式：第三方介入本合同可以通過提供咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、擔(dān)保、中介等服務(wù)形式進(jìn)行。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任：第三方在履行本合同時，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2責(zé)任限額：16.2.1第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容、性質(zhì)和風(fēng)險程度由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。16.2.2第三方責(zé)任限額不得超過其自身財產(chǎn)的實(shí)際價值。16.2.3第三方責(zé)任限額在合同中應(yīng)明確表示為“人民幣元”。17.第三方權(quán)利17.1.1根據(jù)合同約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。17.1.2在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和建議。17.1.3在合同履行過程中，有權(quán)要求甲乙雙方采取必要措施，確保合同履行。18.第三方義務(wù)18.1.1按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。18.1.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。18.1.3對甲乙雙方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系：19.1.1第三方與甲方之間不存在隸屬關(guān)系，甲方對第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任。19.1.2第三方在履行合同時，應(yīng)遵守甲方提供的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。19.2第三方與乙方的關(guān)系：19.2.1第三方與乙方之間不存在隸屬關(guān)系，乙方對第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任。19.2.2第三方在履行合同時，應(yīng)遵守乙方提供的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。19.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：19.3.1第三方作為獨(dú)立第三方，為甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)。19.3.2第三方在合同履行過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。20.第三方介入的變更與解除20.1第三方介入的變更：如需變更第三方介入的內(nèi)容或方式，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。20.2第三方介入的解除：20.2.1如第三方無法履行合同約定的義務(wù)，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入。20.2.2第三方介入解除后，第三方應(yīng)立即停止履行相關(guān)義務(wù)，并退還已收取的費(fèi)用。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議詳細(xì)要求：實(shí)習(xí)協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明實(shí)習(xí)崗位、時間、地點(diǎn)、目標(biāo)、待遇、考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字蓋章。附件說明：本附件是本合同的主要組成部分，用于規(guī)范實(shí)習(xí)過程中的權(quán)利義務(wù)。2.附件二：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字蓋章。附件說明：本附件是本合同的附加協(xié)議，用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。3.附件三：實(shí)習(xí)考核表詳細(xì)要求：實(shí)習(xí)考核表應(yīng)包含考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時間、考核方式等內(nèi)容，用于對乙方實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行評估。附件說明：本附件是本合同附件，用于記錄和評估乙方實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等內(nèi)容，并由第三方及甲乙雙方簽字蓋章。附件說明：本附件是本合同的附加協(xié)議，用于規(guī)范第三方介入本合同的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。5.附件五：解除合同通知書詳細(xì)要求：解除合同通知書應(yīng)包含解除合同的原因、日期、雙方簽字蓋章等內(nèi)容。附件說明：本附件是本合同的附件，用于正式通知解除合同。6.附件六：其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)合同履行過程中可能產(chǎn)生的其他相關(guān)文件，如發(fā)票、收據(jù)、付款憑證等。附件說明：本附件是本合同的附件，用于證明合同履行過程中的相關(guān)交易。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1.乙方未按時完成實(shí)習(xí)任務(wù)，責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，如未按時完成，甲方有權(quán)要求乙方賠償因延遲產(chǎn)生的損失。1.2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，如泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1.甲方未按時支付乙方實(shí)習(xí)費(fèi)用，責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方實(shí)習(xí)費(fèi)用，如未按時支付，甲方應(yīng)向乙方支付違約金。2.2.甲方未履行保密義務(wù)，責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)遵守保密協(xié)議，如泄露乙方信息，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1.第三方未按約定提供服務(wù)，責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議提供專業(yè)、高效的服務(wù)，如未按約定提供服務(wù)，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方損失。4.示例說明：4.1.示例一：乙方因個人原因未能按時完成市場調(diào)研報告，甲方要求乙方賠償因延遲產(chǎn)生的損失人民幣500元。4.2.示例二：甲方未按時支付乙方實(shí)習(xí)工資，乙方要求甲方支付違約金人民幣1000元。全文完。2024實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署書2本合同目錄一覽1.1雙方基本信息1.2實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容1.3實(shí)習(xí)期限1.4實(shí)習(xí)地點(diǎn)1.5實(shí)習(xí)工作職責(zé)1.6實(shí)習(xí)工作安排1.7實(shí)習(xí)待遇1.8實(shí)習(xí)考核1.9實(shí)習(xí)終止條件1.10保密條款1.11違約責(zé)任1.12爭議解決1.13合同生效及變更1.14合同解除1.15其他第一部分：合同如下：第一條雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)單位名稱：[實(shí)習(xí)單位全稱]1.2實(shí)習(xí)單位地址：[實(shí)習(xí)單位地址]1.3實(shí)習(xí)生姓名：[實(shí)習(xí)生姓名]1.4實(shí)習(xí)生身份證號碼：[實(shí)習(xí)生身份證號碼]1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：[實(shí)習(xí)生電話號碼、郵箱等]第二條實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的：實(shí)習(xí)生通過本次實(shí)習(xí)，了解[實(shí)習(xí)單位行業(yè)]行業(yè)知識，提升專業(yè)技能，增強(qiáng)就業(yè)競爭力。2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容：實(shí)習(xí)生在[實(shí)習(xí)單位部門]部門，參與[具體實(shí)習(xí)崗位]工作，包括但不限于[具體工作內(nèi)容列表]。第三條實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)期限：自[實(shí)習(xí)開始日期]起至[實(shí)習(xí)結(jié)束日期]止，共計[實(shí)習(xí)月數(shù)]個月。第四條實(shí)習(xí)地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)地點(diǎn)：[實(shí)習(xí)單位具體地址]第五條實(shí)習(xí)工作職責(zé)5.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的安排。5.2實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位要求，完成實(shí)習(xí)單位分配的任務(wù)。5.3實(shí)習(xí)生應(yīng)參加實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。第六條實(shí)習(xí)工作安排6.1實(shí)習(xí)生每周工作[具體工作日數(shù)]天，每天工作時間[具體工作時長]小時。6.2實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供必要的工作條件和環(huán)境。6.3實(shí)習(xí)單位將安排指導(dǎo)老師對實(shí)習(xí)生進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。第七條實(shí)習(xí)待遇7.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間享受[實(shí)習(xí)單位提供的具體待遇，如：工資、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等]。7.2實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)購買。7.3實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間享有與正式員工同等的工作環(huán)境權(quán)益。第八條實(shí)習(xí)考核8.1實(shí)習(xí)單位將對實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于實(shí)習(xí)態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。8.2考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生是否續(xù)簽實(shí)習(xí)協(xié)議的依據(jù)之一。8.3實(shí)習(xí)生應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)單位的考核工作，如實(shí)反映自己的工作情況和問題。第九條實(shí)習(xí)終止條件9.1實(shí)習(xí)生因個人原因提出終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前[具體天數(shù)]天向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請。9.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議或工作規(guī)定，有權(quán)終止實(shí)習(xí)。9.3實(shí)習(xí)期限到期，實(shí)習(xí)自動終止。第十條保密條款10.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，應(yīng)保守實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密及其他保密信息。10.2實(shí)習(xí)生不得泄露實(shí)習(xí)單位機(jī)密，不得利用實(shí)習(xí)單位機(jī)密謀取私利。10.3保密期限自實(shí)習(xí)開始之日起至[保密期限年數(shù)]年后。第十一條違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償實(shí)習(xí)單位損失。11.2實(shí)習(xí)單位違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償實(shí)習(xí)生損失。第十二條爭議解決12.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。第十三條合同生效及變更13.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本協(xié)議的變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第十四條合同解除14.1.1實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位單方面違反本協(xié)議，經(jīng)協(xié)商無法達(dá)成一致意見。14.1.2出現(xiàn)不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。14.1.3雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。14.2本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理善后事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或引入，參與本合同相關(guān)事務(wù)的個人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同，需經(jīng)甲方和乙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.2.2第三方介入的具體方式和內(nèi)容，應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在本合同中的責(zé)任，應(yīng)以其在合作協(xié)議中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。15.3.2第三方的責(zé)任限額，應(yīng)參照其業(yè)務(wù)性質(zhì)、風(fēng)險承擔(dān)能力等因素合理確定。15.3.3第三方的責(zé)任限額在合作協(xié)議中應(yīng)明確列出，并作為本合同不可分割的一部分。15.4第三方權(quán)利義務(wù)15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議，參與本合同的相關(guān)事務(wù)，并享有相應(yīng)的權(quán)利。15.4.2第三方應(yīng)遵守本合同及相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。15.4.3第三方應(yīng)在本合同約定的范圍內(nèi)履行其職責(zé)，并接受甲方和乙方的監(jiān)督。15.5第三方與其他各方的關(guān)系15.5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，由合作協(xié)議約定。15.5.2第三方不得以甲方或乙方的名義行事，不得代表甲方或乙方做出任何承諾或決定。15.5.3第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲方或乙方進(jìn)行溝通或協(xié)商，應(yīng)通過甲方或乙方指定的方式。15.6第三方介入的附加條款15.6.1第三方介入后，本合同的履行和解釋，以本合同原文和第三方合作協(xié)議的約定為準(zhǔn)。15.6.2第三方介入期間，如甲方或乙方違反本合同或合作協(xié)議，第三方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.6.3第三方介入期間，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向第三方所在地人民法院提起訴訟。15.7第三方介入的變更和解除15.7.1第三方介入的變更或解除，需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出。15.7.2第三方介入的變更或解除，不影響本合同其他條款的效力。15.7.3第三方介入的變更或解除，應(yīng)按照本合同約定的程序進(jìn)行，并通知甲方和乙方。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個人信息表詳細(xì)要求和說明：包含實(shí)習(xí)生姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、實(shí)習(xí)意向等信息。2.實(shí)習(xí)協(xié)議詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)規(guī)定實(shí)習(xí)期限、工作內(nèi)容、待遇、考核標(biāo)準(zhǔn)、終止條件等。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：規(guī)定實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后對實(shí)習(xí)單位保密信息的保護(hù)義務(wù)。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確第三方介入的方式、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)以及責(zé)任限額等。5.實(shí)習(xí)考核報告詳細(xì)要求和說明：記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、考核結(jié)果及改進(jìn)建議。6.實(shí)習(xí)工資支付記錄詳細(xì)要求和說明：記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間獲得的工資支付情況。7.實(shí)習(xí)生離職證明詳細(xì)要求和說明：由實(shí)習(xí)單位出具的證明，確認(rèn)實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)并離職。8.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)單位內(nèi)部規(guī)章制度，用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的行為。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為：考核不合格，無法勝任實(shí)習(xí)崗位。違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，造成不良影響。提前終止實(shí)習(xí)，未提前通知實(shí)習(xí)單位。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)生需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實(shí)習(xí)單位因違約造成的損失。示例說明：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間因個人原因無法勝任崗位，實(shí)習(xí)單位可要求實(shí)習(xí)生賠償因提前離職造成的損失。2.實(shí)習(xí)單位違約行為：未按時支付實(shí)習(xí)工資。未提供合理的工作條件和環(huán)境。未履行保密協(xié)議，泄露實(shí)習(xí)生信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)單位需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實(shí)習(xí)生因違約造成的損失。示例說明：實(shí)習(xí)單位未按時支付實(shí)習(xí)生工資，實(shí)習(xí)生可要求實(shí)習(xí)單位支付工資及違約金。3.第三方違約行為：未按合作協(xié)議履行職責(zé)。因第三方原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因違約造成的損失。示例說明：第三方在提供技術(shù)服務(wù)過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，第三方需承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署書3本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)協(xié)議1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名1.1.2實(shí)習(xí)生性別1.1.3實(shí)習(xí)生身份證號碼1.1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.1.5實(shí)習(xí)生學(xué)歷1.1.6實(shí)習(xí)生專業(yè)1.2實(shí)習(xí)單位基本信息1.2.1實(shí)習(xí)單位名稱1.2.2實(shí)習(xí)單位地址1.2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式1.3實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.3.1實(shí)習(xí)崗位名稱1.3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)1.4實(shí)習(xí)期限1.4.1實(shí)習(xí)開始時間1.4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時間1.5實(shí)習(xí)待遇1.5.1實(shí)習(xí)工資1.5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼1.5.3社會保險及福利1.6實(shí)習(xí)協(xié)議的變更和解除1.6.1實(shí)習(xí)協(xié)議的變更1.6.2實(shí)習(xí)協(xié)議的解除1.7實(shí)習(xí)協(xié)議的生效和終止1.7.1實(shí)習(xí)協(xié)議的生效1.7.2實(shí)習(xí)協(xié)議的終止2.保密協(xié)議2.1保密信息范圍2.1.1技術(shù)秘密2.1.2經(jīng)營秘密2.1.3商業(yè)秘密2.2保密義務(wù)和責(zé)任2.2.1保密義務(wù)2.2.2違約責(zé)任2.3保密協(xié)議的變更和解除2.3.1保密協(xié)議的變更2.3.2保密協(xié)議的解除2.4保密協(xié)議的生效和終止2.4.1保密協(xié)議的生效2.4.2保密協(xié)議的終止3.其他3.1爭議解決方式3.1.1協(xié)商3.1.2調(diào)解3.1.3仲裁3.1.4訴訟3.2合同份數(shù)及效力3.2.1合同份數(shù)3.2.2合同效力3.3合同簽署日期3.3.1實(shí)習(xí)協(xié)議簽署日期3.3.2保密協(xié)議簽署日期3.4合同附件3.4.1實(shí)習(xí)生簡歷3.4.2實(shí)習(xí)單位證明材料3.4.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)協(xié)議1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.1.3實(shí)習(xí)生身份證號碼：110101199003071.1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.1.5實(shí)習(xí)生學(xué)歷：本科1.1.6實(shí)習(xí)生專業(yè)：計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1.2實(shí)習(xí)單位基本信息1.2.1實(shí)習(xí)單位名稱：ABC科技有限公司1.2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村科技園區(qū)路號1.2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056781.3實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件測試工程師1.3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：1.3.2.1負(fù)責(zé)軟件測試計劃的編寫與執(zhí)行；1.3.2.2對軟件進(jìn)行功能測試、性能測試、安全測試等；1.3.2.3對測試過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤、記錄、報告；1.3.2.4協(xié)助開發(fā)人員分析問題，提供解決方案；1.3.2.5參與編寫測試文檔。1.4實(shí)習(xí)期限1.4.1實(shí)習(xí)開始時間：2024年6月1日1.4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時間：2024年8月31日1.5實(shí)習(xí)待遇1.5.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣3000元整（稅前）1.5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：提供免費(fèi)午餐1.5.3社會保險及福利：根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，實(shí)習(xí)期間不繳納社會保險，不享受企業(yè)福利待遇1.6實(shí)習(xí)協(xié)議的變更和解除1.6.1實(shí)習(xí)協(xié)議的變更：1.6.1.1如實(shí)習(xí)單位或?qū)嵙?xí)生對實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容有變更需求，應(yīng)書面通知對方；1.6.1.2雙方經(jīng)協(xié)商一致后，可對實(shí)習(xí)協(xié)議進(jìn)行變更，變更內(nèi)容作為本協(xié)議的附件。1.6.2實(shí)習(xí)協(xié)議的解除：1.6.2.1實(shí)習(xí)生因個人原因提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前一個月書面通知實(shí)習(xí)單位；1.6.2.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生不符合實(shí)習(xí)要求或違反實(shí)習(xí)協(xié)議，有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議；1.6.2.3實(shí)習(xí)協(xié)議解除后，雙方應(yīng)結(jié)清工資及相關(guān)費(fèi)用。1.7實(shí)習(xí)協(xié)議的生效和終止1.7.1實(shí)習(xí)協(xié)議的生效：1.7.1.1本實(shí)習(xí)協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。1.7.2實(shí)習(xí)協(xié)議的終止：1.7.2.1實(shí)習(xí)協(xié)議期滿自動終止；1.7.2.2實(shí)習(xí)協(xié)議解除后，視為終止。2.保密協(xié)議2.1保密信息范圍2.1.1技術(shù)秘密：包括但不限于研發(fā)過程中的技術(shù)文檔、設(shè)計圖紙、軟件代碼等；2.1.2經(jīng)營秘密：包括但不限于客戶名單、銷售數(shù)據(jù)、市場分析報告等；2.1.3商業(yè)秘密：包括但不限于公司戰(zhàn)略、管理方法、業(yè)務(wù)流程等。2.2保密義務(wù)和責(zé)任2.2.1保密義務(wù)：2.2.1.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后的一年內(nèi)，不得泄露或使用任何保密信息；2.2.1.2實(shí)習(xí)生不得將保密信息用于與實(shí)習(xí)單位無關(guān)的任何活動。2.2.2違約責(zé)任：2.2.2.1實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露或被非法使用，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.2.2.2實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生賠償因其違約行為造成的損失。2.3保密協(xié)議的變更和解除2.3.1保密協(xié)議的變更：2.3.1.1如保密協(xié)議內(nèi)容有變更需求，應(yīng)書面通知對方；2.3.1.2雙方經(jīng)協(xié)商一致后，可對保密協(xié)議進(jìn)行變更，變更內(nèi)容作為本協(xié)議的附件。2.3.2保密協(xié)議的解除：2.3.2.1實(shí)習(xí)生因個人原因提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，保密協(xié)議同時解除；2.3.2.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生違反保密義務(wù)，有權(quán)解除保密協(xié)議。2.4保密協(xié)議的生效和終止2.4.1保密協(xié)議的生效：2.4.1.1本保密協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.4.2保密協(xié)議的終止：2.4.2.1實(shí)習(xí)協(xié)議期滿或解除，保密協(xié)議同時終止；2.4.2.2雙方協(xié)商一致，可提前終止保密協(xié)議。3.其他3.1爭議解決方式3.1.1協(xié)商：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決任何爭議。3.1.2調(diào)解：協(xié)商不成的，任何一方均可請求第三方進(jìn)行調(diào)解。3.1.3仲裁：如協(xié)商和調(diào)解均未成功，任何一方均有權(quán)將爭議提交至中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會仲裁。3.1.4訴訟：如仲裁無效或雙方均未選擇仲裁，爭議可提交至實(shí)習(xí)單位所在地人民法院訴訟。3.2合同份數(shù)及效力3.2.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.2.2合同效力：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。3.3合同簽署日期3.3.1實(shí)習(xí)協(xié)議簽署日期：2024年6月1日3.3.2保密協(xié)議簽署日期：2024年6月1日3.4合同附件3.4.1實(shí)習(xí)生簡歷：詳見附件一。3.4.2實(shí)習(xí)單位證明材料：詳見附件二。3.4.3其他相關(guān)文件：根據(jù)實(shí)際情況，可增加附件。第二部分：第三方介入后的修正3.1.1第三方介入的定義3.1.1.1第三方介入是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同或單方邀請的具有專業(yè)資質(zhì)、獨(dú)立第三方的機(jī)構(gòu)或個人，對合同履行進(jìn)行監(jiān)督、評估、調(diào)解或仲裁等。3.1.1.2第三方的概念包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、專業(yè)評估機(jī)構(gòu)、調(diào)解委員會、仲裁委員會等。3.1.2第三方的職責(zé)3.1.2.1第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，公正、客觀地履行其職責(zé)。3.1.2.2第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，對甲乙雙方的履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評估。3.1.2.3第三方在必要時可進(jìn)行調(diào)解，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的爭議。3.1.2.4第三方在仲裁或訴訟程序中，應(yīng)按照法律規(guī)定和程序進(jìn)行。3.1.3第三方的權(quán)利3.1.3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)資料和信息。3.1.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，對甲乙雙方進(jìn)行必要的調(diào)查。3.1.4第三方的義務(wù)3.1.4.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.1.4.2第三方應(yīng)及時向甲乙雙方報告合同履行情況和發(fā)現(xiàn)的問題。3.1.5第三方與其他各方的劃分3.1.5.1第三方與甲乙雙方為獨(dú)立的合同關(guān)系，不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。3.1.5.2第三方在履行職責(zé)過程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。3.1.6第三方的責(zé)任限額3.1.6.1第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.1.6.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，不得超過合同總金額的一定比例。3.1.6.3若第三方責(zé)任超過約定的限額，超出部分由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)。3.1.7第三方的選擇與變更3.1.7.1第三方的選擇由甲乙雙方協(xié)商確定。3.1.7.2如一方認(rèn)為第三方不適宜履行職責(zé)，應(yīng)書面通知另一方，并共同協(xié)商更換第三方。3.1.8第三方的費(fèi)用3.1.8.1第三方的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)合同約定分?jǐn)偂?.1.8.2第三方費(fèi)用的支付方式和時間由甲乙雙方在合同中約定。3.1.9第三方的退出3.1.9.1第三方在合同履行完畢或終止后，應(yīng)退出合同關(guān)系。3.1.9.2第三方退出合同關(guān)系后，甲乙雙方應(yīng)結(jié)清所有費(fèi)用。3.1.10第三方的違約責(zé)任3.1.10.1第三方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.1.10.2第三方的違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.1.11第三方的免責(zé)條款3.1.11.1第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力等原因?qū)е虏荒苈男谢蚵男胁患皶r的，不承擔(dān)違約責(zé)任。3.1.11.2第三方在履行職責(zé)過程中，因甲乙雙方的過錯導(dǎo)致無法履行或履行不及時的，不承擔(dān)違約責(zé)任。3.1.12第三方的保密義務(wù)3.1.12.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.1.12.2第三方在合同終止后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生簡歷詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生的基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長等。附件說明：作為實(shí)習(xí)生選拔和實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂的依據(jù)。2.實(shí)習(xí)單位證明材料詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)單位營業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證等。附件說明：作為實(shí)習(xí)單位合法性的證明。3.實(shí)習(xí)協(xié)議詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的基本信息、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇等。附件說明：作為實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的法律約束文件。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說明：作為實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的保密約束文件。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的定義、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等。附件說明：作為第三方介入合同履行的依據(jù)。6.費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：包括工資支付、補(bǔ)貼支付、費(fèi)用支付等憑證。附件說明：作為費(fèi)用支付的證明。7.爭議解決相關(guān)文件詳細(xì)要求：包括協(xié)商記錄、調(diào)解協(xié)議、仲裁裁決書、法院判決書等。附件說明：作為爭議解決過程的記錄和結(jié)果。8.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)實(shí)際情況可能涉及的其他文件。附件說明：作為補(bǔ)充說明和證據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時到崗、工作態(tài)度不端正、泄露保密信息等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失、支付違約金等。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付工資、未提供約定的實(shí)習(xí)崗位、泄露保密信息等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付賠償金、承擔(dān)違約金等。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行職責(zé)、泄露商業(yè)秘密、未提供公正的評估結(jié)果等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付賠償金、承擔(dān)違約金等。4.示例說明：示例一：實(shí)習(xí)生因個人原因提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前一個月書面通知實(shí)習(xí)單位，否則需支付違約金人民幣1000元。示例二：實(shí)習(xí)單位未按時支付工資，應(yīng)支付違約金人民幣500元/天，并賠償實(shí)習(xí)生因此造成的損失。全文完。2024實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署書5本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生的定義1.2保密信息的定義1.3合同的定義2.實(shí)習(xí)目的與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)生職責(zé)2.3實(shí)習(xí)生權(quán)利3.實(shí)習(xí)期限與工作時間3.1實(shí)習(xí)期限3.2工作時間安排3.3工作時間調(diào)整4.實(shí)習(xí)待遇與福利4.1實(shí)習(xí)工資4.2社會保險與公積金4.3其他福利待遇5.保密協(xié)議條款5.1保密信息的范圍5.2保密義務(wù)5.3保密期限5.4違約責(zé)任6.合同的簽訂與生效6.1合同簽訂6.2合同生效條件6.3合同備案7.合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除條件7.3合同解除程序8.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.用人單位違約責(zé)任9.1用人單位違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同的終止與后續(xù)處理11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3終止后的處理12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)計劃12.2附件二：保密協(xié)議12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同的生效日期與版本13.1合同生效日期13.2合同版本說明14.合同的簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署人員14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生的定義本合同中，實(shí)習(xí)生指經(jīng)雙方協(xié)商一致，由用人單位提供實(shí)習(xí)崗位，實(shí)習(xí)生在規(guī)定的時間內(nèi)，按照實(shí)習(xí)計劃，從事與所學(xué)專業(yè)相關(guān)的實(shí)習(xí)活動的人員。1.2保密信息的定義保密信息指用人單位在經(jīng)營活動中擁有的，不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值且用人單位采取了保密措施的信息。1.3合同的定義本合同指雙方就實(shí)習(xí)協(xié)議與保密協(xié)議共同簽署的書面協(xié)議。2.實(shí)習(xí)目的與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)目的本實(shí)習(xí)旨在幫助實(shí)習(xí)生了解行業(yè)動態(tài)，提高專業(yè)技能，增強(qiáng)實(shí)際操作能力，為實(shí)習(xí)生未來的職業(yè)生涯奠定基礎(chǔ)。2.2實(shí)習(xí)生職責(zé)2.2.1遵守國家法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度。2.2.2按照實(shí)習(xí)計劃完成實(shí)習(xí)任務(wù)。2.2.3積極學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)技能。2.2.4保守用人單位的商業(yè)秘密。2.3實(shí)習(xí)生權(quán)利2.3.1獲得用人單位提供的實(shí)習(xí)崗位。2.3.2接受用人單位的實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)。2.3.3在實(shí)習(xí)期間享有與正式員工同等的權(quán)益。3.實(shí)習(xí)期限與工作時間3.1實(shí)習(xí)期限本實(shí)習(xí)期限為六個月，自雙方簽訂本合同之日起計算。3.2工作時間安排實(shí)習(xí)生每周工作時間為五天，每天工作時間為八小時，具體工作時間由用人單位根據(jù)實(shí)際情況安排。3.3工作時間調(diào)整如遇特殊情況，實(shí)習(xí)工作時間可經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。4.實(shí)習(xí)待遇與福利4.1實(shí)習(xí)工資實(shí)習(xí)生每月實(shí)習(xí)工資為人民幣2000元，每月底發(fā)放。4.2社會保險與公積金實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，用人單位依法為其繳納社會保險和住房公積金。4.3其他福利待遇實(shí)習(xí)生享有用人單位提供的其他福利待遇，如帶薪休假、節(jié)日慰問等。5.保密協(xié)議條款5.1保密信息的范圍保密信息包括但不限于：技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息、財務(wù)信息、市場信息等。5.2保密義務(wù)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后的一年內(nèi)，對用人單位的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。5.3保密期限保密期限自實(shí)習(xí)結(jié)束之日起計算，最長為五年。5.4違約責(zé)任如實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償用人單位的損失。6.合同的簽訂與生效6.1合同簽訂本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。6.3合同備案本合同簽訂后，雙方應(yīng)將合同報送相關(guān)部門備案。7.合同變更與解除7.1合同變更如需變更本合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2合同解除條件7.2.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同，應(yīng)提前一個月向用人單位提出書面申請。7.2.2用人單位因故解除實(shí)習(xí)合同，應(yīng)提前一個月通知實(shí)習(xí)生。7.3合同解除程序7.3.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽署解除協(xié)議。7.3.2用人單位解除實(shí)習(xí)合同，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生說明理由，并簽署解除協(xié)議。8.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約行為8.1.1未按照實(shí)習(xí)計劃完成實(shí)習(xí)任務(wù)。8.1.2違反國家法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度。8.1.3泄露用人單位的保密信息。8.1.4其他違反本合同約定的行為。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1實(shí)習(xí)生違反本合同約定的，應(yīng)根據(jù)違約情況，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.2實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)的，除承擔(dān)違約責(zé)任外，還應(yīng)賠償用人單位因此遭受的損失。8.3違約賠償8.3.1實(shí)習(xí)生違反本合同約定的，應(yīng)向用人單位支付違約金，違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。8.3.2實(shí)習(xí)生泄露保密信息的，應(yīng)賠償用人單位由此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.用人單位違約責(zé)任9.1用人單位違約行為9.1.1未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位。9.1.2未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資。9.1.3未按照合同約定履行其他義務(wù)。9.1.4其他違反本合同約定的行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1用人單位違反本合同約定的，應(yīng)根據(jù)違約情況，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2用人單位因違約行為給實(shí)習(xí)生造成損失的，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.3違約賠償9.3.1用人單位違反本合同約定的，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金，違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。9.3.2用人單位因違約行為給實(shí)習(xí)生造成損失的，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。10.1.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方可約定將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.3爭議解決程序10.3.1爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)仲裁規(guī)則或訴訟程序進(jìn)行審理。11.合同的終止與后續(xù)處理11.1合同終止條件11.1.1實(shí)習(xí)期限屆滿。11.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.3出現(xiàn)合同約定的解除合同情形。11.2合同終止程序11.2.1合同終止前，雙方應(yīng)進(jìn)行工作交接。11.2.2合同終止后，雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議。11.3終止后的處理11.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)將實(shí)習(xí)期間所獲得的資料、文件等歸還原單位。11.3.2用人單位應(yīng)退還實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的工資及福利。12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)計劃12.2附件二：保密協(xié)議12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同的生效日期與版本13.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同版本說明本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同的簽署與生效14.1簽署日期本合同簽署日期為____年____月____日。14.2簽署人員用人單位代表（簽字）：____________________實(shí)習(xí)生（簽字）：____________________14.3合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助甲方（實(shí)習(xí)生）或乙方（用人單位）履行合同，或?yàn)樘峁┫嚓P(guān)服務(wù)而介入合同關(guān)系的個人、法人或其他