健身教練招聘合同樣本

健身教練招聘合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（健身教練）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的健身教練，負(fù)責(zé)教授會(huì)員健身課程，指導(dǎo)會(huì)員進(jìn)行科學(xué)鍛煉，達(dá)到健身效果。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加崗前培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的合格證書。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面簽訂續(xù)約合同。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。3.2乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1對(duì)于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（健身教練）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方崗前培訓(xùn)合格證書3.甲方規(guī)章制度4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息3.甲方未按約定時(shí)間支付工資或加班工資4.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)5.甲方未按約定提供培訓(xùn)或工作條件三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職：提前溝通，協(xié)商解決，如無法解決，可依法解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息：立即啟動(dòng)違約責(zé)任追究程序，必要時(shí)可通過法律途徑解決。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資或加班工資：及時(shí)支付，如發(fā)生延遲支付，應(yīng)支付逾期付款違約金。4.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：立即補(bǔ)繳，如發(fā)生未繳納情況，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)或工作條件：協(xié)商解決，如無法解決，乙方有權(quán)解除合同并要求賠償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為健身房，乙方為健身教練2.甲方提供培訓(xùn)和工作條件，乙方按約定提供健身教練服務(wù)3.雙方遵循平等、自愿、