物流公司司機(jī)勞動(dòng)合同范本

物流公司司機(jī)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________一、勞動(dòng)合同類(lèi)型和期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同。1.2本合同期限自____年____月____日至____年____月____日，共計(jì)____年。1.3乙方同意根據(jù)甲方工作需要，合同到期后可以選擇續(xù)簽。二、工作內(nèi)容2.1乙方在甲方擔(dān)任司機(jī)職務(wù)，負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸工作。2.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，服從甲方管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。2.3乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間、路線、標(biāo)準(zhǔn)完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，如工作需要加班，應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。3.3乙方享有帶薪年休假，具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方制定的制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為_(kāi)___元/月（人民幣），每月____日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。4.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體構(gòu)成按照甲方制定的工資制度執(zhí)行。4.3乙方享有全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等福利，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的福利制度執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)、住院補(bǔ)助等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的福利制度執(zhí)行。5.3乙方因病、工傷、產(chǎn)假等原因需要休息的，按照國(guó)家和地方法律法規(guī)享受相應(yīng)的保險(xiǎn)待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理，保持工作場(chǎng)所的整潔和安全。6.3乙方應(yīng)遵守交通法規(guī)，確保行車(chē)安全，如發(fā)生交通事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。7.3合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無(wú)犯罪記錄證明5.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表6.工資條7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.福利政策文件9.甲方管理制度文件10.甲方安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意提前解除合同的行為。2.乙方未按甲方規(guī)定的工作時(shí)間、路線、標(biāo)準(zhǔn)完成貨物運(yùn)輸任務(wù)的行為。3.乙方未遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方管理制度以及交通法規(guī)的行為。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇的行為。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的行為。6.甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品的行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：雙方約定合同期限，到期后可以選擇續(xù)簽的勞動(dòng)合同。3.工作職責(zé)：勞動(dòng)者在用人單位承擔(dān)的具體工作任務(wù)。4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因工作所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等福利。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因病、傷、老、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)保障制度。6.福利待遇：用人單位為勞動(dòng)者提供的除工資以外的其他福利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方未按約定時(shí)間到崗或提前解除合同。解決辦法：按照合同約定，乙方需支付違約金；雙方通過(guò)協(xié)商解決或向法院提起訴訟。解決辦法：乙方應(yīng)接受培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力；甲方給予指導(dǎo)和支持。3.問(wèn)題：乙方未遵守法律法規(guī)和公司制度。解決辦法：甲方進(jìn)行宣傳教育，加強(qiáng)乙方法律法規(guī)和公司制度的培訓(xùn)。4.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付工資及福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)發(fā)放工資及福利待遇，如發(fā)生遲延，應(yīng)支付遲延履行金。5.問(wèn)題：甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方的合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.物流公司與其司機(jī)之間確