下學(xué)期教科室工作計(jì)劃

?下學(xué)期教科室工作方案一、前言隨著新學(xué)期的到來(lái)，我們教科室工作方案也進(jìn)展了全面的調(diào)整和規(guī)劃。在新的學(xué)期里，我們將一如既往地秉承“以人為本，質(zhì)量第一”的原那么，為廣闊師生提供更加優(yōu)質(zhì)的效勞?，F(xiàn)將新學(xué)期教科室工作方案如下：二、工作目的1.進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量：加強(qiáng)教學(xué)研究，進(jìn)步老師教育教學(xué)程度，促進(jìn)學(xué)生全面開(kāi)展。2.優(yōu)化教學(xué)環(huán)境：營(yíng)造和諧、寬松的教學(xué)氣氛，進(jìn)步課堂教學(xué)效果。3.深化課程改革：推進(jìn)素質(zhì)教育，創(chuàng)新教育形式，培養(yǎng)學(xué)生理論才能和創(chuàng)新才能。4.提升老師素質(zhì)：加強(qiáng)老師培訓(xùn)，進(jìn)步老師教育教學(xué)才能和科研程度。5.加強(qiáng)科室建立：完善科室管理制度，進(jìn)步科室工作效率。三、工作重點(diǎn)1.教育教學(xué)研究：積極開(kāi)展各類(lèi)課題研究，推動(dòng)教育教學(xué)改革，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量。2.老師培訓(xùn)與選拔：加強(qiáng)老師培訓(xùn)，進(jìn)步老師教育教學(xué)才能；完善老師選拔制度，優(yōu)化老師隊(duì)伍構(gòu)造。3.課程建立與改革：推進(jìn)課程體系改革，創(chuàng)新教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生理論才能和創(chuàng)新才能。4.教學(xué)評(píng)價(jià)與監(jiān)測(cè)：完善教學(xué)評(píng)價(jià)體系，加強(qiáng)對(duì)教育教學(xué)過(guò)程的監(jiān)測(cè)，進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量。5.教學(xué)資建立：整合優(yōu)化教學(xué)資，進(jìn)步教學(xué)資利用率，滿足教育教學(xué)需求。6.科室內(nèi)部管理：完善科室管理制度，進(jìn)步科室工作效率，為教育教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)效勞。四、工作措施1.加強(qiáng)教育教學(xué)研究：鼓勵(lì)老師積極參與課題研究，定期開(kāi)展學(xué)術(shù)講座、研討會(huì)等活動(dòng)，進(jìn)步老師教育教學(xué)程度。2.加強(qiáng)老師培訓(xùn)與選拔：組織定期的老師培訓(xùn)，進(jìn)步老師教育教學(xué)才能；完善老師選拔制度，選拔優(yōu)秀青年老師參加老師隊(duì)伍。3.推進(jìn)課程建立與改革：結(jié)合學(xué)校特色，開(kāi)展課程體系改革，創(chuàng)新教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生理論才能和創(chuàng)新才能。4.加強(qiáng)教學(xué)評(píng)價(jià)與監(jiān)測(cè)：建立健全教學(xué)評(píng)價(jià)體系，定期對(duì)教育教學(xué)過(guò)程進(jìn)展監(jiān)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，制定整改措施。5.優(yōu)化教學(xué)資建立：整合校內(nèi)外教學(xué)資，進(jìn)步教學(xué)資利用率，滿足教育教學(xué)需求。6.進(jìn)步科室管理程度：完善科室管理制度，進(jìn)步科室工作效率，為教育教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)效勞。五、工作時(shí)間表1.第1-2周：制定新學(xué)期工作方案，明確工作重點(diǎn)和措施。2.第3-4周：開(kāi)展老師培訓(xùn)活動(dòng)，進(jìn)步老師教育教學(xué)才能。3.第5-8周：推進(jìn)課程建立與改革，創(chuàng)新教學(xué)方法。4.第9-12周：加強(qiáng)教學(xué)評(píng)價(jià)與監(jiān)測(cè)，完善教學(xué)評(píng)價(jià)體系。5.第13-16周：優(yōu)化教學(xué)資建立，進(jìn)步教學(xué)資利用率。6.第17-18周：加強(qiáng)科室內(nèi)部管理，進(jìn)步科室工作效率。六、工作要求1.進(jìn)步認(rèn)識(shí)：全體教職員工要充分認(rèn)識(shí)到教科室工作方案的重要性，積極參與相關(guān)工作。2.加強(qiáng)協(xié)作：各部門(mén)要親密協(xié)作，形成工作合力，確保工作方案順利施行。3.落實(shí)責(zé)任：明確工作分工，落實(shí)工作責(zé)任，確保各項(xiàng)工作有人抓、有人管。4.強(qiáng)化監(jiān)視：加強(qiáng)對(duì)工作方案的監(jiān)視，確保各項(xiàng)工作按方案推進(jìn)。在新的學(xué)期里，我們教科室將緊緊圍繞學(xué)校工作大局，以進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量為核心，實(shí)在履行職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育事業(yè)的開(kāi)展奉獻(xiàn)力量。希望全體教職員工攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美妙將來(lái)！一、補(bǔ)充點(diǎn)1.強(qiáng)化教研活動(dòng)：加大教研活動(dòng)力度，組織老師參加各級(jí)各類(lèi)教研活動(dòng)，提升老師教育教學(xué)研究才能。2.加強(qiáng)師資隊(duì)伍建立：通過(guò)引進(jìn)優(yōu)秀人才、選拔培養(yǎng)青年骨干老師等方式，提升師資隊(duì)伍整體程度。3.推動(dòng)教育信息化建立：加強(qiáng)教育信息化建立，進(jìn)步老師信息化教學(xué)才能，促進(jìn)教育教學(xué)創(chuàng)新。4.深化校企合作：加強(qiáng)與企業(yè)、高校等領(lǐng)域的合作，拓寬教育教學(xué)資渠道，提升學(xué)生理論才能。5.優(yōu)化學(xué)生評(píng)價(jià)體系：建立科學(xué)、全面的學(xué)生評(píng)價(jià)體系，關(guān)注學(xué)生綜合素質(zhì)開(kāi)展，促進(jìn)學(xué)生全面開(kāi)展。二、重點(diǎn)和考前須知1.重點(diǎn)：教育教學(xué)研究、老師隊(duì)伍建立、課程建立與改革、教學(xué)評(píng)價(jià)與監(jiān)測(cè)、教學(xué)資建立、科室內(nèi)部管理。2.考前須知：〔1〕進(jìn)步認(rèn)識(shí)：全體教職員工要充分認(rèn)識(shí)到教科室工作方案的重要性，積極參與相關(guān)工作?！?〕加強(qiáng)協(xié)作：各部門(mén)要親密協(xié)作，形成工作合力，確保工作方案順利施行?！?〕落實(shí)責(zé)任：明確工作分工，落實(shí)工作責(zé)任，確保各項(xiàng)工作有人抓、有人管?！?〕強(qiáng)化監(jiān)視：加強(qiáng)對(duì)工作方案的監(jiān)視，確保各項(xiàng)工作按方案推進(jìn)。〔6〕注重實(shí)效：各項(xiàng)工作要注重實(shí)效，實(shí)在解決教育教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題，進(jìn)步