下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
旅游景區(qū)門衛(wèi)聘用合同樣本合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、公正的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方旅游景區(qū)門衛(wèi)工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方旅游景區(qū)的門衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)景區(qū)出入口的安全保衛(wèi)、游客疏導(dǎo)等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按照甲方的工作要求和操作規(guī)程進(jìn)行工作。第二條工作地點乙方的工作地點為甲方旅游景區(qū)的出入口。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每日8小時,具體班次由甲方根據(jù)實際工作需要進(jìn)行安排。3.2乙方應(yīng)遵守國家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休息制度。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣__________元(大寫:__________________________元整),每月__________日準(zhǔn)時發(fā)放。4.2乙方的工作績效獎金根據(jù)實際工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定進(jìn)行評定。4.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。第五條社會保險5.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)按時提供相關(guān)證件,配合甲方辦理社會保險手續(xù)。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品,并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。6.2乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)用品,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。第七條合同期限7.1本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。7.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面提出。第八條解除和終止合同的條件8.1雙方協(xié)商一致解除本合同。8.2乙方提前三十日書面通知甲方解除本合同。8.3乙方因違反甲方規(guī)章制度被甲方解除本合同。8.4合同期限屆滿,雙方未書面提出續(xù)簽。第九條違約責(zé)任9.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違反本合同,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除本合同的,應(yīng)支付甲方一個月工資作為違約金。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方社會保險繳納證明6.乙方工作績效獎金評定標(biāo)準(zhǔn)7.乙方勞動保護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定:1.雙方協(xié)商一致解除合同:雙方簽署書面協(xié)議,明確解除合同的原因和日期。2.乙方提前書面通知解除合同:乙方提前三十日書面通知甲方解除合同。3.乙方違反甲方規(guī)章制度:乙方違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)甲方確認(rèn)后解除合同。4.合同期限屆滿未續(xù)簽:合同期限屆滿,雙方未書面提出續(xù)簽。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險4.勞動保護(hù)用品:符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的保護(hù)勞動者安全和健康的用品5.違約金:違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任金額四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工作時間和班次的調(diào)整:甲方根據(jù)實際工作需要調(diào)整乙方的工作時間和班次,應(yīng)提前通知乙方,雙方協(xié)商解決。2.勞動報酬的調(diào)整:甲方根據(jù)實際工作表現(xiàn)和規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬,應(yīng)與乙方充分溝通,達(dá)成一致。3.社會保險的繳納:甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險,如有疑問,乙方可向甲方提出,甲方應(yīng)及時解答。4.勞動保護(hù)用品的使用:乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)用品,如發(fā)現(xiàn)損壞或不足,應(yīng)及時向甲方報告,甲方應(yīng)及時更換或補充。五、所有應(yīng)用場景:1.旅游景區(qū)門衛(wèi)人員招聘2.門衛(wèi)人員工作職責(zé)和要求的明
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《數(shù)列基礎(chǔ)概念》課件
- 脂質(zhì)代謝紊亂的臨床護(hù)理
- 家族性良性天皰瘡的臨床護(hù)理
- IgA天皰瘡的臨床護(hù)理
- 鼻腔及鼻竇骨瘤的健康宣教
- 化學(xué)電源 課件zhp
- 孕婦小腿浮腫的健康宣教
- 稻農(nóng)皮炎的臨床護(hù)理
- 心源性休克的護(hù)理
- 《機械制造基礎(chǔ)》課件-05篇 第四單元 電火花加工
- 承包商安全告知書
- 天津大學(xué)《計算機輔助設(shè)計與制造》期末考試備戰(zhàn)題庫全集
- 微短劇眾籌融資的運作機制與優(yōu)化路徑
- 《小英雄雨來》整本書閱讀課件
- 職業(yè)技能大賽決賽選手報名表
- 安全用電用火用氣主題班會教學(xué)課件
- 通信管道說明
- 汽輪機主汽門活動試驗
- 工程質(zhì)量檢測論文范文10篇
- 【真題解析】2023年2月26日河南省直遴選筆試真題(考生回憶版)
- 人文英語4寫作
評論
0/150
提交評論