2024年事業(yè)單位員工勞動(dòng)合同規(guī)范范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年事業(yè)單位員工勞動(dòng)合同規(guī)范范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方地址1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)2.1法律法規(guī)依據(jù)2.2政策文件依據(jù)2.3單位規(guī)章制度依據(jù)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件4.崗位職責(zé)4.1崗位名稱4.2崗位職責(zé)描述4.3崗位工作要求5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2休息休假規(guī)定5.3周休日安排6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及津貼6.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.4工資支付方式及時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)種類7.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例7.3住房公積金繳納比例7.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金待遇8.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)措施8.2職業(yè)健康檢查8.3勞動(dòng)保護(hù)用品9.福利待遇9.1帶薪年休假9.2產(chǎn)假、婚假、喪假等假期9.3節(jié)假日福利9.4其他福利待遇10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約責(zé)任追究程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止程序13.其他約定13.1保密條款13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬13.3合同生效及修改14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：X事業(yè)單位乙方：X員工1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3合同雙方地址甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)乙方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)2.1法律法規(guī)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等。2.2政策文件依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位工作人員聘用合同管理辦法》等。2.3單位規(guī)章制度依據(jù)《X事業(yè)單位規(guī)章制度》等。3.合同期限3.1合同起始日期2024年1月1日3.2合同終止日期根據(jù)工作需要和雙方協(xié)商一致，合同期限最長(zhǎng)不超過(guò)5年。3.3合同續(xù)簽條件在合同到期前，甲方根據(jù)工作需要和乙方工作表現(xiàn)，可提出續(xù)簽合同，乙方同意續(xù)簽的，雙方應(yīng)在本合同到期前30日內(nèi)簽訂續(xù)簽合同。4.崗位職責(zé)4.1崗位名稱乙方所任崗位為：X崗位4.2崗位職責(zé)描述1.負(fù)責(zé)X工作；2.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.3崗位工作要求1.乙方應(yīng)具備X專業(yè)知識(shí)和技能；2.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守單位秘密；3.乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作5天，每天工作8小時(shí)。5.2休息休假規(guī)定1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期；2.乙方在合同期間，根據(jù)工作需要，可享有加班、調(diào)休等。5.3周休日安排乙方實(shí)行每周六、日休息制度。6.工資待遇6.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。6.2獎(jiǎng)金及津貼1.乙方享有與崗位相對(duì)應(yīng)的獎(jiǎng)金及津貼；2.獎(jiǎng)金及津貼的具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金1.乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納比例按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；2.乙方應(yīng)依法參加住房公積金，繳納比例按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.4工資支付方式及時(shí)間1.甲方每月按時(shí)足額支付乙方工資；2.工資支付時(shí)間為每月的日。7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)種類乙方應(yīng)依法參加的基本社會(huì)保險(xiǎn)包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。7.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例1.養(yǎng)老保險(xiǎn)：乙方繳納比例%，甲方繳納比例%；2.醫(yī)療保險(xiǎn)：乙方繳納比例%，甲方繳納比例%；3.失業(yè)保險(xiǎn)：乙方繳納比例%，甲方繳納比例%；4.工傷保險(xiǎn)：乙方繳納比例%，甲方繳納比例%；5.生育保險(xiǎn)：乙方繳納比例%，甲方繳納比例%。7.3住房公積金繳納比例乙方住房公積金繳納比例為%，甲方住房公積金繳納比例為%。7.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金待遇1.乙方在合同期間，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇；2.乙方在合同解除或終止后，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。8.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)措施甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。8.2職業(yè)健康檢查甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行定期職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。8.3勞動(dòng)保護(hù)用品甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品包括但不限于：防護(hù)眼鏡、耳塞、防塵口罩、防護(hù)手套等。9.福利待遇9.1帶薪年休假乙方在合同期間，根據(jù)工作年限和單位規(guī)定，享有帶薪年休假。9.2產(chǎn)假、婚假、喪假等假期乙方享有國(guó)家法定產(chǎn)假、婚假、喪假等假期，假期期間工資照發(fā)。9.3節(jié)假日福利甲方在法定節(jié)假日為乙方提供相應(yīng)的節(jié)日福利。9.4其他福利待遇甲方根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如員工體檢、培訓(xùn)等。10.違約責(zé)任10.1違約情形1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成損失；3.甲方未按合同約定支付乙方工資或社會(huì)保險(xiǎn)；4.甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)1.乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失；2.甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。10.3違約責(zé)任追究程序違約責(zé)任的追究程序按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和單位規(guī)章制度執(zhí)行。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。12.合同解除與終止12.1合同解除條件1.乙方因個(gè)人原因提出解除合同；2.甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定或嚴(yán)重失職，損害甲方利益，解除合同；3.甲方因經(jīng)營(yíng)不善等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；4.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同情形。12.2合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致終止合同；3.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止合同情形。12.3合同解除與終止程序合同解除與終止程序按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和單位規(guī)章制度執(zhí)行。13.其他約定13.1保密條款乙方在合同期間及合同解除后，應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密。13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸甲方所有。13.3合同生效及修改1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；2.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行修改，修改后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。14.合同附件1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；2.乙方身份證復(fù)印件；3.其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指與甲乙雙方無(wú)直接勞動(dòng)合同關(guān)系，但為合同履行提供必要服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方責(zé)任限額1.第三方在履行合同過(guò)程中，因其自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，不得超過(guò)合同總金額的%。15.2.2第三方責(zé)任認(rèn)定1.第三方責(zé)任的認(rèn)定，應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)、合同約定及事實(shí)情況。2.第三方責(zé)任的認(rèn)定，需由甲乙雙方共同協(xié)商，必要時(shí)可委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。15.3第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方的要求，提供必要的服務(wù)。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系，甲方為服務(wù)接受方。15.4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為勞動(dòng)關(guān)系或業(yè)務(wù)合作關(guān)系，具體關(guān)系根據(jù)合同內(nèi)容確定。15.4.3第三方與合同其他方的關(guān)系第三方與合同其他方的關(guān)系為合同履行的輔助關(guān)系，第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的事項(xiàng)。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1第三方介入程序1.甲乙雙方在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)提前天書(shū)面通知對(duì)方。2.第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜達(dá)成一致意見(jiàn)。16.2第三方介入費(fèi)用1.第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。2.第三方介入費(fèi)用包括但不限于第三方服務(wù)費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。16.3第三方介入效果1.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)共同努力，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.第三方介入效果的評(píng)價(jià)，應(yīng)以合同約定的事項(xiàng)完成情況為依據(jù)。17.第三方介入后的合同變更17.1合同變更1.第三方介入后，如需對(duì)合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。2.合同變更后的內(nèi)容，對(duì)甲乙雙方及第三方具有同等法律效力。17.2合同解除1.第三方介入后，如出現(xiàn)合同解除的情形，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定及法律法規(guī)的規(guī)定辦理。2.第三方介入期間，如甲乙雙方或第三方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)記錄乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說(shuō)明：用于甲方了解乙方的基本情況，作為合同簽訂的依據(jù)。2.乙方身份證復(fù)印件要求：提供乙方的有效身份證復(fù)印件，以證明乙方身份。說(shuō)明：用于甲方核實(shí)乙方身份，確保合同簽訂的真實(shí)性。3.乙方健康體檢報(bào)告要求：提供近期的健康體檢報(bào)告，證明乙方身體健康。說(shuō)明：用于甲方了解乙方健康狀況，確保乙方能夠勝任工作。4.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。說(shuō)明：用于明確第三方在合同履行中的權(quán)利義務(wù)。5.第三方資質(zhì)證明要求：提供第三方合法經(jīng)營(yíng)、具備相應(yīng)資質(zhì)的證明文件。說(shuō)明：用于確保第三方具備提供服務(wù)的資格和能力。6.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間等。說(shuō)明：用于明確合同變更的合法性和有效性。7.合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同解除的原因、時(shí)間、雙方協(xié)商結(jié)果等。說(shuō)明：用于明確合同解除的合法性和有效性。8.違約責(zé)任認(rèn)定報(bào)告要求：詳細(xì)記錄違約行為、責(zé)任認(rèn)定、賠償金額等。說(shuō)明：用于明確違約責(zé)任，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤，乙方應(yīng)賠償甲方因此產(chǎn)生的損失。2.甲方未按合同約定支付工資或社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付乙方應(yīng)得的工資和社會(huì)保險(xiǎn)。示例：甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。3.第三方未按合同約定提供服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目無(wú)法按期完成，第三方應(yīng)賠償甲方損失。4.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，給乙方造成損失責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。示例：甲方因違法經(jīng)營(yíng)導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，甲方應(yīng)賠償乙方損失。5.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成損失責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方在工作中違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失。全文完。2024年事業(yè)單位員工勞動(dòng)合同規(guī)范范本1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件2.勞動(dòng)關(guān)系2.1崗位職責(zé)2.2工作時(shí)間與休息休假2.3工作地點(diǎn)與工作環(huán)境3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金、津貼與補(bǔ)貼3.3加班工資4.社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2住房公積金4.3其他福利待遇5.勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德5.1勞動(dòng)紀(jì)律5.2職業(yè)道德6.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.勞動(dòng)合同解除與終止7.1解除合同的條件7.2解除合同程序7.3終止合同的條件7.4終止合同程序8.違約責(zé)任8.1違約行為定義8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同附件10.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)10.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃10.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效時(shí)間12.合同變更12.1變更條件12.2變更程序13.合同解除13.1解除條件13.2解除程序14.合同終止14.1終止條件14.2終止程序第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位名稱）：_________________地址：_________________法定代表人：_________________乙方（員工姓名）：_________________身份證號(hào)碼：_________________1.2合同訂立時(shí)間與地點(diǎn)本合同于____年__月__日在甲方所在地訂立。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條勞動(dòng)關(guān)系2.1崗位職責(zé)乙方同意擔(dān)任甲方單位________崗位，具體崗位職責(zé)詳見(jiàn)附件一：崗位說(shuō)明書(shū)。2.2工作時(shí)間與休息休假乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。休息休假按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。2.3工作地點(diǎn)與工作環(huán)境乙方的工作地點(diǎn)為甲方單位所在地，工作環(huán)境符合國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)的要求。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，按月支付。3.2獎(jiǎng)金、津貼與補(bǔ)貼乙方在完成工作任務(wù)的情況下，享有甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金、津貼與補(bǔ)貼。3.3加班工資乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定及甲方單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)乙方在甲方單位工作期間，甲方將為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2住房公積金乙方在甲方單位工作期間，甲方將為乙方繳納住房公積金。4.3其他福利待遇甲方將為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等法定福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德5.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，保守單位秘密。5.2職業(yè)道德乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)甲方單位的形象和聲譽(yù)。第六條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將與乙方共同制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持。第七條勞動(dòng)合同解除與終止7.1解除合同的條件7.1.1乙方提出解除合同（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同，需提前30日書(shū)面通知甲方。（2）乙方因甲方原因提出解除合同，甲方需按國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.1.2甲方提出解除合同（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或職業(yè)道德，甲方有權(quán)解除合同。（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除合同。7.2解除合同程序7.2.1乙方提出解除合同乙方需向甲方提交書(shū)面解除合同申請(qǐng)，經(jīng)甲方確認(rèn)后，雙方簽訂解除合同協(xié)議。7.2.2甲方提出解除合同甲方需提前30日書(shū)面通知乙方，并按國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，雙方簽訂解除合同協(xié)議。第八條違約責(zé)任8.1違約行為定義（1）未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；（3）未按合同約定履行培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展義務(wù)；（4）違反合同約定的勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德；（5）一方違反合同約定導(dǎo)致合同解除或終止。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）因違約行為造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)賠償對(duì)方的直接損失和合理費(fèi)用。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)；（2）雙方共同認(rèn)可的調(diào)解組織。第十條合同附件10.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述乙方所擔(dān)任崗位的職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境等。10.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)計(jì)劃包括乙方在合同期間應(yīng)參加的培訓(xùn)課程、時(shí)間安排等。10.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)列明乙方在合同期間享受的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。第十一條合同生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同生效時(shí)間本合同自____年__月__日起生效。第十二條合同變更12.1變更條件本合同在履行過(guò)程中，如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。12.2變更程序12.2.1雙方協(xié)商雙方就變更事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。12.2.2簽訂變更協(xié)議雙方簽訂書(shū)面變更協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充部分。第十三條合同解除13.1解除合同的條件13.1.1雙方協(xié)商解除雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面解除合同協(xié)議。13.1.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方確認(rèn)后可解除合同。13.2解除程序13.2.1提前通知一方提出解除合同時(shí)，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。13.2.2簽訂解除協(xié)議雙方簽訂書(shū)面解除合同協(xié)議。第十四條合同終止14.1終止條件14.1.1合同期滿本合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿時(shí)，合同自行終止。14.1.2合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致或按照法律規(guī)定解除合同后，合同終止。14.2終止程序14.2.1提前通知一方提出合同終止時(shí)，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。14.2.2簽訂終止協(xié)議雙方簽訂書(shū)面終止合同協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，為履行本合同提供中介、咨詢、服務(wù)或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的情形（1）乙方需接受第三方提供的培訓(xùn)或職業(yè)發(fā)展服務(wù)；（2）甲方需與第三方合作，共同提供某些服務(wù)或產(chǎn)品；（3）雙方在合同履行過(guò)程中，因特殊情況需要第三方介入。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任限額（1）第三方在履行本合同時(shí)，因其故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）第三方責(zé)任限額為本合同標(biāo)的額的_____%，超過(guò)部分由甲方和乙方自行承擔(dān)。15.4第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲方或乙方收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明（1）第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定。（2）第三方介入本合同時(shí)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。（3）第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及本合同的相關(guān)規(guī)定。16.甲方與第三方的關(guān)系16.1甲方責(zé)任（1）甲方應(yīng)確保第三方具備履行本合同的能力和條件。（2）甲方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（3）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行本合同，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。16.2甲方權(quán)利（1）甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行義務(wù)。（2）甲方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)督和檢查。（3）甲方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議。17.乙方與第三方的關(guān)系17.1乙方責(zé)任（1）乙方應(yīng)配合第三方履行本合同，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。（2）乙方應(yīng)按照合同約定，向第三方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（3）乙方應(yīng)遵守第三方提供的培訓(xùn)或職業(yè)發(fā)展服務(wù)的要求。17.2乙方權(quán)利（1）乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。（2）乙方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品提出意見(jiàn)和建議。（3）乙方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，對(duì)第三方進(jìn)行監(jiān)督和檢查。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1第三方對(duì)甲方和乙方的責(zé)任第三方對(duì)甲方和乙方的責(zé)任，按照本合同及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)。18.2第三方對(duì)其他第三方的責(zé)任第三方對(duì)其他第三方的責(zé)任，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分說(shuō)明（1）第三方與其他各方的責(zé)任劃分，應(yīng)遵循公平、合理、自愿的原則。（2）第三方與其他各方的責(zé)任劃分，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。（3）第三方與其他各方的責(zé)任劃分，應(yīng)明確各方權(quán)利和義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：崗位說(shuō)明書(shū)應(yīng)包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作條件、績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求，作為合同的重要組成部分。2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)課程名稱、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)效果評(píng)估等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于記錄乙方在合同期間應(yīng)參加的培訓(xùn)活動(dòng)，確保乙方職業(yè)發(fā)展的需求得到滿足。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)應(yīng)包括社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額、繳費(fèi)起始時(shí)間、繳費(fèi)截止時(shí)間等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于記錄乙方在合同期間享受的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，確保乙方權(quán)益得到保障。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：合同變更協(xié)議應(yīng)包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、變更后合同條款等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于記錄合同履行過(guò)程中的任何變更，確保合同的合法性。5.附件五：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：合同解除協(xié)議應(yīng)包括解除原因、解除日期、解除后雙方權(quán)利義務(wù)等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于記錄合同解除的原因和過(guò)程，確保雙方的權(quán)益得到尊重。6.附件六：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：第三方合作協(xié)議應(yīng)包括合作內(nèi)容、合作期限、雙方權(quán)利義務(wù)、保密條款等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于明確第三方介入時(shí)的權(quán)利義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方未按合同約定履行培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展義務(wù)；（4）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或職業(yè)道德；（5）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）甲方違約：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付款項(xiàng)的_____%。（2）乙方違約：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付款項(xiàng)的_____%。（3）第三方違約：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方或乙方的損失。3.示例說(shuō)明示例一：甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付勞動(dòng)報(bào)酬的_____%。示例二：乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付勞動(dòng)報(bào)酬的_____%。全文完。2024年事業(yè)單位員工勞動(dòng)合同規(guī)范范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3合同雙方地址及聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件及程序4.員工基本信息4.1員工姓名4.2員工性別4.3員工出生日期4.4員工身份證號(hào)碼4.5員工最高學(xué)歷及專業(yè)4.6員工入職日期4.7員工崗位5.員工工作內(nèi)容5.1崗位職責(zé)5.2工作任務(wù)5.3工作地點(diǎn)5.4工作時(shí)間6.工資待遇6.1基本工資6.2崗位工資6.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.4工資支付方式及時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例及基數(shù)7.2公積金繳納比例及基數(shù)7.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納方式8.帶薪休假8.1休息日及法定節(jié)假日8.2年假8.3事假8.4病假8.5產(chǎn)假8.6陪產(chǎn)假8.7喪假9.員工培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.2培訓(xùn)費(fèi)用9.3培訓(xùn)考核10.員工考核與晉升10.1考核內(nèi)容10.2考核方式10.3晉升條件10.4晉升程序11.員工獎(jiǎng)懲11.1獎(jiǎng)勵(lì)條件及標(biāo)準(zhǔn)11.2懲罰條件及標(biāo)準(zhǔn)12.員工保密義務(wù)12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件13.3解除與終止程序13.4解除與終止后的待遇14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[事業(yè)單位名稱]乙方：[員工姓名]1.2合同雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方代表：[員工姓名]1.3合同雙方地址及聯(lián)系方式甲方地址：[事業(yè)單位地址]甲方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方地址：[員工住址]乙方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]2.合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。3.合同期限3.1合同起始日期：[起始日期]3.2合同終止日期：[終止日期]3.3合同續(xù)簽條件及程序：在合同到期前一個(gè)月，如雙方均無(wú)異議，可按原合同條款續(xù)簽。4.員工基本信息4.1員工姓名：[員工姓名]4.2員工性別：[性別]4.3員工出生日期：[出生日期]4.4員工身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]4.5員工最高學(xué)歷及專業(yè)：[學(xué)歷][專業(yè)]4.6員工入職日期：[入職日期]4.7員工崗位：[崗位名稱]5.員工工作內(nèi)容5.1崗位職責(zé)：[崗位職責(zé)描述]5.2工作任務(wù)：[工作任務(wù)描述]5.3工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]5.4工作時(shí)間：[工作時(shí)間安排]6.工資待遇6.1基本工資：[基本工資數(shù)額]6.2崗位工資：[崗位工資數(shù)額]6.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：[獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼描述]6.4工資支付方式及時(shí)間：每月[支付日期]前支付上月工資，工資以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶。7.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例及基數(shù)：[養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)繳納比例及基數(shù)]7.2公積金繳納比例及基數(shù)：[住房公積金繳納比例及基數(shù)]7.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納方式：由甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分。8.帶薪休假8.1休息日及法定節(jié)假日：乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日及法定節(jié)假日，具體安排按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.2年假：乙方在連續(xù)工作滿一年后，享有帶薪年休假，年休假天數(shù)根據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.3事假：乙方因私事需要，可申請(qǐng)事假，事假累計(jì)天數(shù)不超過(guò)[天數(shù)]，事假期間工資按本人基本工資的[比例]支付。8.4病假：乙方因病需要休息，可申請(qǐng)病假，病假期間按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)待遇。8.5產(chǎn)假：乙方女員工生育，享有國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假，產(chǎn)假期間工資及福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.6陪產(chǎn)假：乙方男員工享有國(guó)家規(guī)定的陪產(chǎn)假，陪產(chǎn)假期間工資及福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.7喪假：乙方因直系親屬去世，可申請(qǐng)喪假，喪假累計(jì)天數(shù)不超過(guò)[天數(shù)]，喪假期間工資及福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。9.員工培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃：甲方將為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。9.2培訓(xùn)費(fèi)用：培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)，并按甲方要求完成培訓(xùn)任務(wù)。9.3培訓(xùn)考核：培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核合格者可獲得相應(yīng)的培訓(xùn)證書(shū)。10.員工考核與晉升10.1考核內(nèi)容：考核內(nèi)容包括工作績(jī)效、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。10.2考核方式：考核采取定期考核與不定時(shí)考核相結(jié)合的方式。10.3晉升條件：晉升需滿足崗位要求、考核合格、工作表現(xiàn)優(yōu)秀等條件。10.4晉升程序：晉升程序按照甲方內(nèi)部晉升管理規(guī)定執(zhí)行。11.員工獎(jiǎng)懲11.1獎(jiǎng)勵(lì)條件及標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)在工作中表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的乙方，甲方將給予相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。11.2懲罰條件及標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)違反國(guó)家法律法規(guī)、單位規(guī)章制度，或嚴(yán)重?fù)p害單位利益的乙方，甲方將依法給予相應(yīng)的處罰。12.員工保密義務(wù)12.1保密內(nèi)容：乙方在工作中接觸到的涉及單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，均屬于保密范圍。12.2保密期限：保密期限自合同終止之日起[年數(shù)]年內(nèi)。12.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.合同解除與終止13.1合同解除條件：出現(xiàn)法定解除合同情形，如乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定等。13.2合同終止條件：合同到期、雙方協(xié)商一致等。13.3解除與終止程序：解除或終止合同，雙方應(yīng)提前[天數(shù)]書(shū)面通知對(duì)方，并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。13.4解除與終止后的待遇：合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3本合同未盡事宜，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方在履行本合同時(shí)，可能需要第三方的專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。15.2.2第三方介入是為了提高合同履行的效率、質(zhì)量或安全性。15.2.3第三方介入是為了解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議或問(wèn)題。15.3第三方介入的程序15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。15.3.2甲方或乙方應(yīng)向?qū)Ψ教峁┑谌降馁Y質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及預(yù)期效果等信息。15.3.3第三方介入的具體協(xié)議或合同應(yīng)另行簽訂，并作為本合同的附件。16.第三方責(zé)任16.1第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。16.2第三方應(yīng)承擔(dān)因其專業(yè)服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致的合同履行風(fēng)險(xiǎn)。16.3第三方的責(zé)任限額16.3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在另行簽訂的協(xié)議中約定。16.3.2若第三方責(zé)任限額未在另行簽訂的協(xié)議中約定，則第三方的責(zé)任限額為[金額]。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂的協(xié)議或合同約定，與本合同無(wú)關(guān)。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂的協(xié)議或合同約定，與本合同無(wú)關(guān)。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系由本合同及雙方另行簽訂的協(xié)議或合同共同約定。18.第三方介入的額外條款及說(shuō)明18.1