2024年短期試用協(xié)議書2篇_第1頁
2024年短期試用協(xié)議書2篇_第2頁
2024年短期試用協(xié)議書2篇_第3頁
2024年短期試用協(xié)議書2篇_第4頁
2024年短期試用協(xié)議書2篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩27頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年短期試用協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.試用目的和崗位2.1試用目的2.2試用崗位3.試用期限3.1試用開始時間3.2試用結(jié)束時間4.試用期工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)4.2工作目標(biāo)5.工作地點和時間5.1工作地點5.2工作時間6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2福利待遇7.試用期考核7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2考核時間7.3考核結(jié)果8.合同解除和終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)使用11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭議解決方式12.1爭議解決途徑12.2爭議解決方式13.其他約定事項13.1其他約定事項13.2其他約定事項14.合同生效和終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱:_________1.1.2甲方法定代表人:_________1.1.3甲方注冊地址:_________1.1.4甲方聯(lián)系方式:電話_________,郵箱_________1.2乙方基本信息1.2.1乙方名稱:_________1.2.2乙方法定代表人:_________1.2.3乙方注冊地址:_________1.2.4乙方聯(lián)系方式:電話_________,郵箱_________2.試用目的和崗位2.1試用目的2.1.1甲方為測試乙方的工作能力和適應(yīng)度,決定對乙方進行短期試用。2.1.2乙方希望通過試用了解甲方的公司文化、工作環(huán)境和崗位要求,評估是否適合長期就業(yè)。2.2試用崗位2.2.1乙方試用崗位為:_________2.2.2乙方試用崗位的主要職責(zé)包括:_________3.試用期限3.1試用開始時間3.1.1試用開始時間為:____年____月____日。3.2試用結(jié)束時間3.2.1試用結(jié)束時間為:____年____月____日。4.試用期工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)4.1.1乙方在試用期間應(yīng)按照甲方的要求,履行試用崗位的職責(zé)。4.1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,確保工作質(zhì)量。4.2工作目標(biāo)4.2.1乙方在試用期間應(yīng)達到的工作目標(biāo)為:_________5.工作地點和時間5.1工作地點5.1.1乙方在試用期間的工作地點為:_________5.2工作時間5.2.1乙方在試用期間的工作時間為:_________6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.1.1乙方在試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。6.2福利待遇6.2.1乙方在試用期間享受的福利待遇包括:_________7.試用期考核7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.1.1甲方將根據(jù)試用期間乙方的表現(xiàn),對其工作能力、工作態(tài)度、團隊合作等方面進行綜合考核。7.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于:_________7.2考核時間7.2.1試用期考核時間為:____年____月____日。7.3考核結(jié)果7.3.1甲方將根據(jù)考核結(jié)果,決定是否與乙方簽訂正式勞動合同。8.合同解除和終止8.1合同解除條件8.1.1乙方在試用期間有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:8.1.1.1違反國家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度;8.1.1.2被依法追究刑事責(zé)任;8.1.1.3嚴重違反試用崗位的工作職責(zé);8.1.1.4擅自離職;8.1.1.5其他甲方認為應(yīng)解除合同的情形。8.2合同終止條件8.2.1試用期滿,甲方根據(jù)考核結(jié)果決定是否與乙方簽訂正式勞動合同。8.2.2試用期間,雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1乙方在試用期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息,均屬本合同的保密范圍。9.2保密期限9.2.1乙方對本合同保密內(nèi)容的保密義務(wù)至本合同終止后____年內(nèi)有效。9.3違約責(zé)任9.3.1乙方違反本合同保密條款,泄露保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1乙方在試用期間所創(chuàng)作的與試用崗位相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán),歸甲方所有。10.2知識產(chǎn)權(quán)使用10.2.1甲方有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1任何一方違反本合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)賠償對方直接經(jīng)濟損失的責(zé)任。12.爭議解決方式12.1爭議解決途徑12.1.1雙方發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決方式12.2.1如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.其他約定事項13.1其他約定事項13.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。13.2其他約定事項13.2.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.合同生效和終止14.1合同生效條件14.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2合同終止條件14.2.1本合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除本合同后,本合同終止。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方定義15.1.1本合同中的“第三方”是指與甲、乙雙方無關(guān)的獨立第三方,包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)等。15.1.2第三方在合同中的角色和職責(zé)將由合同具體約定。16.第三方介入的同意16.1介入前提16.1.1甲、乙雙方一致同意,在特定情況下,允許第三方介入本合同。16.2介入方式16.2.1第三方介入方式包括但不限于提供中介服務(wù)、進行風(fēng)險評估、提供咨詢服務(wù)、提供擔(dān)保等。17.第三方介入的具體條款17.1第三方職責(zé)17.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定,履行其職責(zé),確保其服務(wù)的質(zhì)量和效果。17.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,不得損害甲、乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方介入的費用和支付18.1第三方費用18.1.1第三方提供服務(wù)的費用由甲、乙雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。18.2支付方式18.2.1第三方費用應(yīng)在服務(wù)完成后由甲、乙雙方按照約定支付。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任范圍19.1.1第三方的責(zé)任限于其在合同中的具體職責(zé)范圍。19.2責(zé)任限額19.2.1第三方的責(zé)任限額由甲、乙雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。19.2.2.1第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和風(fēng)險;19.2.2.2第三方提供服務(wù)的質(zhì)量和效果;19.2.2.3第三方在提供服務(wù)過程中可能產(chǎn)生的損失。20.第三方與其他各方的責(zé)任劃分20.1責(zé)任歸屬20.1.1第三方在履行合同過程中,如因自身原因?qū)е录?、乙雙方權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.1.2第三方在履行合同過程中,如因甲、乙雙方原因?qū)е缕錂?quán)益受損,甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.2責(zé)任追償20.2.1如第三方因履行合同導(dǎo)致甲、乙雙方權(quán)益受損,甲、乙雙方有權(quán)向第三方追償。20.2.2如甲、乙雙方因第三方原因權(quán)益受損,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法向第三方追償。21.第三方變更和替換21.1變更同意21.1.1甲、乙雙方一致同意,在必要時可以更換第三方。21.2替換程序21.2.1第三方的變更或替換需經(jīng)甲、乙雙方書面同意,并簽訂補充協(xié)議。22.第三方介入的合同終止22.1終止條件22.1.1.1本合同終止;22.1.1.2第三方履行完畢其職責(zé);22.1.1.3第三方無法履行其職責(zé);22.1.1.4甲、乙雙方協(xié)商一致。22.2終止程序22.2.1第三方介入合同終止,甲、乙雙方應(yīng)書面通知第三方,并按照約定處理相關(guān)事宜。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:甲乙雙方身份證明文件1.1要求:提供甲乙雙方的有效身份證件、營業(yè)執(zhí)照等證明文件。1.2說明:用于證明甲乙雙方的合法主體資格。2.附件二:試用期工作職責(zé)說明書2.1要求:詳細列出乙方試用期間的工作職責(zé)和任務(wù)。2.2說明:作為乙方在試用期間的工作指導(dǎo)文件。3.附件三:試用期考核標(biāo)準(zhǔn)及評分細則3.1要求:明確考核項目、評分標(biāo)準(zhǔn)及考核方法。3.2說明:用于評估乙方在試用期間的表現(xiàn)。4.附件四:保密協(xié)議4.1要求:詳細列明保密內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任。4.2說明:保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。5.附件五:知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議5.1要求:明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用方式。5.2說明:確保甲乙雙方在知識產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)益。6.附件六:第三方介入?yún)f(xié)議6.1要求:詳細列明第三方介入的背景、目的、職責(zé)及責(zé)任限額。6.2說明:明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。7.附件七:合同變更協(xié)議7.1要求:詳細列明合同變更的內(nèi)容、原因及生效日期。7.2說明:用于處理合同履行過程中的變更事宜。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.違約行為:1.1乙方在試用期間未按照試用崗位的工作職責(zé)履行工作。1.2乙方違反保密協(xié)議,泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。1.3乙方未按照合同約定支付第三方費用。1.4甲方未按照合同約定支付乙方工資。1.5第三方未按照合同約定履行其職責(zé)。2.違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約行為的具體情況;2.2違約行為對甲乙雙方造成的損失;2.3違約行為的性質(zhì)及嚴重程度。3.違約責(zé)任示例說明:3.1乙方在試用期間未按照試用崗位的工作職責(zé)履行工作,導(dǎo)致甲方項目進度延誤,甲方有權(quán)要求乙方賠償因延誤造成的直接經(jīng)濟損失。3.2乙方違反保密協(xié)議,泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.3乙方未按照合同約定支付第三方費用,甲方有權(quán)暫停與第三方的合作,并要求乙方支付相應(yīng)的違約金。3.4甲方未按照合同約定支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并按法律規(guī)定支付滯納金。3.5第三方未按照合同約定履行其職責(zé),甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。全文完。2024年短期試用協(xié)議書1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方當(dāng)事人信息2.1當(dāng)事人名稱2.2法定代表人或授權(quán)代表2.3聯(lián)系方式3.短期試用期間3.1試用開始日期3.2試用結(jié)束日期3.3試用期限4.試用目的4.1當(dāng)事人A的目的4.2當(dāng)事人B的目的5.工作內(nèi)容和職責(zé)5.1工作內(nèi)容5.2職責(zé)6.工作地點和時間6.1工作地點6.2工作時間7.工資和福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.2福利待遇7.3工資支付方式8.考核和評估8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2評估方式8.3考核結(jié)果9.離職和終止9.1離職程序9.2終止原因9.3終止通知10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.解除和終止條件11.1解除條件11.2終止條件12.法律適用和爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決13.其他條款13.1其他約定13.2不可抗力14.合同生效和修改14.1合同生效14.2合同修改第一部分:合同如下:1.定義和解釋1.1定義1.1.1“當(dāng)事人A”指甲方,即(甲方全稱)。1.1.2“當(dāng)事人B”指乙方,即(乙方全稱)。1.1.3“短期試用協(xié)議書”指本協(xié)議。1.1.4“試用期間”指自協(xié)議生效之日起至協(xié)議終止之日止的時間段。1.1.5“工作內(nèi)容”指乙方在試用期間應(yīng)當(dāng)完成的具體工作任務(wù)。1.1.6“工資”指乙方在試用期間按照約定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得的報酬。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中的“包括”和“包含”均應(yīng)理解為“包括但不限于”。1.2.2本協(xié)議中的“書面形式”包括手寫、打印或電子文檔形式。2.雙方當(dāng)事人信息2.1當(dāng)事人名稱2.1.1甲方:[甲方全稱]2.1.2乙方:[乙方全稱]2.2法定代表人或授權(quán)代表2.2.1甲方法定代表人或授權(quán)代表:[法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]2.2.2乙方法定代表人或授權(quán)代表:[法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]2.3聯(lián)系方式2.3.1甲方聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.3.2乙方聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]3.短期試用期間3.1試用開始日期3.1.1本協(xié)議自[試用開始日期]起生效。3.2試用結(jié)束日期3.2.1試用期限為[試用期限],自試用開始日期起計算。3.3試用期限3.3.1試用期限為[試用月數(shù)]個月。4.試用目的4.1當(dāng)事人A的目的4.1.1甲方通過試用乙方,評估乙方的工作能力和適應(yīng)性。4.2當(dāng)事人B的目的4.2.1乙方通過試用,了解甲方的工作環(huán)境和文化,評估是否適合加入甲方。5.工作內(nèi)容和職責(zé)5.1工作內(nèi)容5.1.1乙方在試用期間應(yīng)完成甲方指定的工作內(nèi)容,具體包括但不限于[具體工作內(nèi)容]。5.2職責(zé)5.2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,認真履行工作職責(zé),確保工作質(zhì)量和效率。6.工作地點和時間6.1工作地點6.1.1乙方在試用期間的工作地點為[工作地點]。6.2工作時間6.2.1乙方在試用期間的工作時間為[工作時間],包括但不限于[具體工作時間]。7.工資和福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.1.1乙方在試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[工資數(shù)額]元。7.2福利待遇7.2.1乙方在試用期間享受甲方規(guī)定的福利待遇,包括但不限于[具體福利待遇]。7.3工資支付方式7.3.1甲方按月支付乙方的工資,具體支付時間為每月[支付日期]。8.考核和評估8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.1.1甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進行定期考核,考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作效率、團隊協(xié)作等。8.1.2考核結(jié)果將作為評估乙方是否適合轉(zhuǎn)為正式員工的重要依據(jù)。8.2評估方式8.2.1.1定期工作匯報;8.2.1.2與乙方直接上級的溝通;8.2.1.3同事評價;8.2.1.4甲方指定考核表格的填寫。8.3考核結(jié)果8.3.1甲方將在試用期間每月對乙方進行一次考核,考核結(jié)果將記錄在案。9.離職和終止9.1離職程序9.1.1乙方如需離職,應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]天書面通知甲方。9.1.2甲方應(yīng)在收到乙方離職通知后[回復(fù)期限]天內(nèi)給予書面回復(fù)。9.2終止原因9.2.1.1嚴重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;9.2.1.2擅離職守,給甲方造成重大損失;9.2.1.3被依法追究刑事責(zé)任。9.3終止通知9.3.1任何一方終止協(xié)議,均應(yīng)以書面形式通知對方。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1乙方在試用期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬保密范圍。10.2保密期限10.2.1保密期限自協(xié)議終止之日起[保密期限]年。10.3違約責(zé)任10.3.1如乙方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。11.解除和終止條件11.1解除條件11.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除。11.2終止條件11.2.1.1試用期滿,乙方不符合轉(zhuǎn)正條件;11.2.1.2任何一方違約,對方給予書面通知后[通知期限]天內(nèi)未采取補救措施。12.法律適用和爭議解決12.1法律適用12.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決12.2.1雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。13.其他條款13.1其他約定13.1.1本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。13.2不可抗力13.2.1如發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。14.合同生效和修改14.1合同生效14.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同修改14.2.1本協(xié)議的修改必須以書面形式進行,并由雙方簽字蓋章后方可生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1“第三方”指在甲乙雙方協(xié)議中,提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨立法人、非法人組織或個人。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)的中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定收取合理的費用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照協(xié)議約定提供必要的配合和支持。15.4第三方義務(wù)15.4.1第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和協(xié)議要求。15.4.2第三方應(yīng)遵守保密條款,對甲乙雙方的信息保密。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申請16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致后,可向第三方提出介入申請。16.2第三方介入的審批16.2.1第三方介入申請經(jīng)甲乙雙方共同審批通過后方可生效。16.3第三方介入的實施16.3.1第三方介入后,應(yīng)按照協(xié)議約定和甲乙雙方的要求開展相關(guān)工作。17.第三方與其他各方的劃分17.1責(zé)任劃分17.1.1第三方在提供服務(wù)過程中,對甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.1.2甲乙雙方對第三方提供的服務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任,但第三方對甲乙雙方的直接責(zé)任不因介入而免除。17.2權(quán)利劃分17.2.1第三方對甲乙雙方的權(quán)利僅限于協(xié)議約定的范圍內(nèi)。17.2.2甲乙雙方對第三方的權(quán)利僅限于協(xié)議約定的范圍內(nèi)。17.3溝通與協(xié)調(diào)17.3.1第三方與甲乙雙方的溝通應(yīng)通過協(xié)議約定的方式進行。17.3.2第三方與甲乙雙方的協(xié)調(diào)應(yīng)按照協(xié)議約定和實際需求進行。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的設(shè)定18.1.1第三方因提供服務(wù)過程中出現(xiàn)過錯導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的,其賠償責(zé)任不得超過協(xié)議約定的金額。18.2賠償責(zé)任的承擔(dān)18.2.1第三方在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。18.2.2超過責(zé)任限額的部分,由甲乙雙方按照協(xié)議約定的比例分擔(dān)。18.3責(zé)任限額的調(diào)整18.3.1甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方的責(zé)任限額。18.3.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)書面通知第三方,并經(jīng)三方簽字蓋章確認。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件19.1.1協(xié)議約定的第三方介入期限屆滿。19.1.3甲乙雙方協(xié)商一致終止第三方介入。19.2第三方介入的終止程序19.2.1第三方介入終止前,應(yīng)向甲乙雙方提交書面報告。19.2.2甲乙雙方應(yīng)在收到書面報告后[回復(fù)期限]天內(nèi)給予書面回復(fù)。19.3第三方介入終止后的責(zé)任19.3.2第三方在介入終止后仍需承擔(dān)協(xié)議約定的責(zé)任。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:甲乙雙方的身份證明文件1.1要求:提供有效的身份證、營業(yè)執(zhí)照等身份證明文件。1.2說明:用于證明甲乙雙方的合法身份。2.附件二:工作職責(zé)說明書2.1要求

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論