假期景區(qū)臨時(shí)工聘用協(xié)議

假期景區(qū)臨時(shí)工聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（被聘用方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下承擔(dān)相關(guān)工作，雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。一、聘用崗位及期限1.1甲方聘用乙方在__________崗位工作，乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。1.2本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)_________個(gè)月。1.3如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前__________天書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容及要求2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成__________工作，并達(dá)到__________的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，保守甲方的商業(yè)秘密。2.3乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和秩序，愛(ài)護(hù)甲方的設(shè)備、設(shè)施。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元/月。3.2乙方加班工資按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的福利和待遇。四、工作時(shí)間及休息4.1乙方每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。4.2乙方按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日，甲方依法支付加班工資。4.3乙方因病、事假等原因需要休息的，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并按照甲方的規(guī)定辦理。五、終止和解除協(xié)議5.1本協(xié)議提前終止或解除的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前__________天書(shū)面通知甲方。5.3甲方違反本協(xié)議的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。5.4本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)立即停止工作，甲方支付乙方剩余工資及法定補(bǔ)償。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2本協(xié)議約定的違約金為人民幣_(tái)_________元。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.甲方規(guī)章制度4.甲方福利和待遇規(guī)定5.加班工資計(jì)算公式6.法定節(jié)假日安排7.甲方支付工資證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付工資：甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資，視為違約行為。2.乙方未按約定履行崗位職責(zé)：乙方未按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，視為違約行為。3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度：乙方違反甲方的規(guī)章制度，視為違約行為。4.雙方未按約定終止或解除協(xié)議：雙方未按照本協(xié)議約定提前終止或解除協(xié)議，視為違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.臨時(shí)工：指在合同有效期內(nèi)，為甲方提供短期工作，不享有甲方正式員工待遇的人員。2.崗位職責(zé)：指乙方在甲方工作中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)。3.加班工資：指乙方在法定工作時(shí)間之外工作所應(yīng)得的工資。4.法定補(bǔ)償：指在合同終止或解除時(shí)，甲方按照法律規(guī)定支付給乙方的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行整改，如有必要，甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)。2.乙方因故需要休息：乙方應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并按照甲方的規(guī)定辦理。3.甲方未按約定支付工資：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。4.雙方提前終止或解除協(xié)議：雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定辦理，如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.景區(qū)在旅游