某機(jī)關(guān)控?zé)煿ぷ饔?jì)劃年度控?zé)煿ぷ饔?jì)劃

?某機(jī)關(guān)控?zé)煿ぷ鞣桨改甓瓤責(zé)煿ぷ鞣桨敢?、背景與目的隨著安康意識(shí)的不斷進(jìn)步，控?zé)煿ぷ饕呀?jīng)成為我國(guó)社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。為積極響應(yīng)國(guó)家關(guān)于公共場(chǎng)所控?zé)煹奶?hào)召，進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)單位辦公環(huán)境，進(jìn)步員工安康程度，本機(jī)關(guān)特制定年度控?zé)煿ぷ鞣桨浮?.背景我國(guó)是世界上煙草消費(fèi)量最大的國(guó)家，吸煙人數(shù)占總?cè)丝诘慕姆种?。吸煙不僅對(duì)吸煙者本人的安康造成嚴(yán)重影響，還對(duì)周圍的非吸煙者產(chǎn)生二手煙危害。因此，開展控?zé)煿ぷ?，進(jìn)步公眾對(duì)吸煙危害的認(rèn)識(shí)，已成為我國(guó)公共衛(wèi)生領(lǐng)域的一項(xiàng)重要任務(wù)。2.目的〔1〕進(jìn)步全體員工對(duì)吸煙危害的認(rèn)識(shí)，營(yíng)造無煙辦公環(huán)境?！?〕降低機(jī)關(guān)單位內(nèi)部吸煙人數(shù)，減少吸煙對(duì)員工安康的影響?！?〕積極參與社會(huì)控?zé)熁顒?dòng)，為推進(jìn)我國(guó)控?zé)熓聵I(yè)奉獻(xiàn)力量。二、工作措施1.宣傳教育〔1〕組織全體員工學(xué)習(xí)國(guó)家關(guān)于控?zé)煹恼叻ㄒ?guī)，進(jìn)步員工對(duì)吸煙危害的認(rèn)識(shí)。〔2〕定期開展控?zé)熤R(shí)講座，邀請(qǐng)專業(yè)人士為員工講解吸煙的危害及戒煙的方法。〔3〕利用內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等渠道，發(fā)布控?zé)熜麄髻Y料，營(yíng)造濃重的控?zé)煔夥铡?.管理措施〔1〕設(shè)立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門的控?zé)煿ぷ髀氊?zé)。〔2〕建立健全控?zé)熤贫?，?duì)違背規(guī)定的員工進(jìn)展處分?！?〕設(shè)立吸煙區(qū)，限制吸煙場(chǎng)所，減少吸煙對(duì)非吸煙員工的影響。3.戒煙支持〔1〕為有戒煙意愿的員工提供戒煙咨詢和效勞，協(xié)助員工戒煙?！?〕開展戒煙競(jìng)賽活動(dòng)，鼓勵(lì)員工積極參與戒煙?！?〕對(duì)成功戒煙的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)員工戒煙的積極性。4.社會(huì)參與〔1〕積極參與政府和社會(huì)組織的控?zé)熁顒?dòng)，擴(kuò)大機(jī)關(guān)單位在社會(huì)控?zé)煿ぷ髦械挠绊懥Α！?〕加強(qiáng)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、戒煙組織的合作，共同推動(dòng)控?zé)煿ぷ??！?〕開展控?zé)熤驹刚呋顒?dòng)，組織員工參與控?zé)熜麄骱蛣褡栉鼰熜袆?dòng)。三、工作進(jìn)度安排1.第一季度〔1〕成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門工作職責(zé)?！?〕開展控?zé)熤R(shí)講座，進(jìn)步員工對(duì)吸煙危害的認(rèn)識(shí)。〔3〕制定控?zé)熤贫?，設(shè)立吸煙區(qū)。2.第二季度〔1〕開展戒煙支持活動(dòng)，協(xié)助員工戒煙?！?〕組織內(nèi)部控?zé)煾?jìng)賽，激發(fā)員工戒煙積極性?！?〕加強(qiáng)與外部控?zé)熃M織的合作，共同推進(jìn)控?zé)煿ぷ鳌?.第三季度〔2〕開展控?zé)熤驹刚呋顒?dòng)，擴(kuò)大社會(huì)影響力?！?〕組織全體員工參加控?zé)熤R(shí)競(jìng)賽，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。4.第四季度〔2〕對(duì)成功戒煙的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)更多員工戒煙?！?〕制定下一年度控?zé)煿ぷ鞣桨?，為持續(xù)推進(jìn)控?zé)煿ぷ鞯於ǜ?。四、工作要?.各部門要高度重視控?zé)煿ぷ?，?shí)在履行職責(zé)，確保工作方案的順利施行。2.全體員工要積極參與控?zé)煿ぷ?，自覺抵抗吸煙，共同營(yíng)造無煙辦公環(huán)境。3.控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組要定期對(duì)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)展催促檢查，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。補(bǔ)充點(diǎn)：1.數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析〔1〕定期搜集并分析機(jī)關(guān)單位內(nèi)部吸煙員工的吸煙情況，包括吸煙頻率、吸煙場(chǎng)所等，為制定針對(duì)性的控?zé)煷胧┨峁?shù)據(jù)支持?！?〕通過調(diào)查問卷、訪談等方式，理解員工對(duì)控?zé)煿ぷ鞯臐M意度和建議，不斷優(yōu)化控?zé)煵呗浴?.人員培訓(xùn)〔1〕組織控?zé)煿ぷ魅藛T參加專業(yè)培訓(xùn)，進(jìn)步其控?zé)熤R(shí)和才能?！?〕邀請(qǐng)專家對(duì)全體員工進(jìn)展控?zé)熤R(shí)培訓(xùn)，確保員工掌握吸煙危害和戒煙方法。3.跨部門合作〔1〕與人力資部門合作，將控?zé)煿ぷ骷{入員工績(jī)效考核體系，激發(fā)員工控?zé)煼e極性。〔2〕與后勤部門合作，確?？?zé)熢O(shè)施的正常運(yùn)行，如設(shè)立吸煙區(qū)、提供戒煙用品等。4.社會(huì)影響〔1〕通過媒體報(bào)道、社交媒體等渠道，宣傳機(jī)關(guān)單位控?zé)煿ぷ鞒晒M(jìn)步社會(huì)影響力?！?〕鼓勵(lì)員工在家庭、社區(qū)等場(chǎng)合宣傳控?zé)熇砟?，發(fā)揮示范作用。重點(diǎn)與考前須知：一、重點(diǎn)1.進(jìn)步全體員工對(duì)吸煙危害的認(rèn)識(shí)，營(yíng)造無煙辦公環(huán)境。2.降低機(jī)關(guān)單位內(nèi)部吸煙人數(shù)，減少吸煙對(duì)員工安康的影響。3.積極參與社會(huì)控?zé)熁顒?dòng)，為推進(jìn)我國(guó)控?zé)熓聵I(yè)奉獻(xiàn)力量。4.數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析，為制定針對(duì)性控?zé)煷胧┨峁┲С帧?.跨部門合作，形成合力，共同推進(jìn)控?zé)煿ぷ鳌６?、考前須?.確?？?zé)煿ぷ鞣桨傅脑敿?xì)、可行，明確各部門職責(zé)。2.控?zé)熜麄鹘逃罨诵?，注重?shí)際效果。3.戒煙支持措施要多樣化，滿足不同員工的需求。4.數(shù)據(jù)搜集與分析要嚴(yán)謹(jǐn)，確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。5.跨部門合作要順暢，形成工作合力。6