2024年特種設(shè)備安全管理會(huì)議制度（二篇）

2024年特種設(shè)備安全管理會(huì)議制度一、會(huì)議宗旨鑒于特種設(shè)備在運(yùn)作過程中可能對(duì)人身、財(cái)產(chǎn)及環(huán)境安全構(gòu)成潛在風(fēng)險(xiǎn)，本會(huì)議制度旨在推進(jìn)特種設(shè)備安全管理工作的深入實(shí)施，強(qiáng)化特種設(shè)備安全管理政策的宣傳與貫徹力度，提升特種設(shè)備使用單位及操作人員的安全認(rèn)知與技能素養(yǎng)，從而確保特種設(shè)備的安全、穩(wěn)定運(yùn)行。二、會(huì)議時(shí)間與地點(diǎn)1.時(shí)間安排：每年十二月份定期舉行一次特種設(shè)備安全管理專題會(huì)議。2.地點(diǎn)確定：會(huì)議具體地點(diǎn)將依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理安排并提前通知。三、會(huì)議議程1.政策解讀與宣傳深入闡述特種設(shè)備安全管理政策的核心要義。強(qiáng)調(diào)特種設(shè)備使用單位及操作人員對(duì)政策執(zhí)行的必要性與緊迫性。2.工作總結(jié)與評(píng)估對(duì)過去一年中特種設(shè)備安全管理工作的實(shí)施情況進(jìn)行全面總結(jié)與評(píng)估。剖析存在的問題與不足，并提出相應(yīng)的改進(jìn)策略與措施。3.安全培訓(xùn)與技能提升組織特種設(shè)備使用單位及操作人員參與專業(yè)培訓(xùn)，以增強(qiáng)其安全意識(shí)與技能水平。邀請(qǐng)行業(yè)專家與學(xué)者就特種設(shè)備安全管理領(lǐng)域的前沿話題進(jìn)行講座與交流。4.事故案例分析與警示教育分析近年來(lái)特種設(shè)備安全事故的典型案例及其成因。通過警示教育，進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)與責(zé)任感。5.經(jīng)驗(yàn)交流與分享鼓勵(lì)特種設(shè)備使用單位及操作人員分享各自在安全管理方面的成功經(jīng)驗(yàn)與典型案例。促進(jìn)全區(qū)范圍內(nèi)特種設(shè)備安全管理工作的良性互動(dòng)與共同進(jìn)步。6.制度與標(biāo)準(zhǔn)修訂根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)修訂特種設(shè)備安全管理制度與標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理工作的規(guī)范性與科學(xué)性建設(shè)。四、參會(huì)人員與職責(zé)劃分1.參會(huì)人員構(gòu)成特種設(shè)備使用單位負(fù)責(zé)人。特種設(shè)備操作人員代表。特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人。相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者及媒體代表。2.職責(zé)分工明確特種設(shè)備使用單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)政策解讀與宣傳工作。特種設(shè)備操作人員代表負(fù)責(zé)反饋實(shí)際使用中的問題與建議。特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)工作總結(jié)與評(píng)估及提出改進(jìn)措施。專家學(xué)者與媒體代表負(fù)責(zé)提供專業(yè)指導(dǎo)與公眾宣傳服務(wù)。五、會(huì)議記錄與報(bào)告編制1.會(huì)議紀(jì)要編制會(huì)議期間設(shè)專人記錄會(huì)議內(nèi)容與討論結(jié)果，形成詳盡的會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議紀(jì)要需全面反映各項(xiàng)議題的討論情況、結(jié)論與建議。2.會(huì)議報(bào)告撰寫會(huì)議結(jié)束后及時(shí)編寫會(huì)議報(bào)告，總結(jié)會(huì)議重要內(nèi)容與決議。會(huì)議報(bào)告需詳細(xì)記錄會(huì)議內(nèi)容、意見與建議等信息。六、執(zhí)行效果監(jiān)督與評(píng)估1.執(zhí)行效果保障嚴(yán)格按照會(huì)議要求與紀(jì)要中的措施執(zhí)行相關(guān)工作。加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備安全管理工作的監(jiān)督與檢查力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正問題。2.監(jiān)督機(jī)制完善強(qiáng)化對(duì)特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)的監(jiān)督與執(zhí)法力度。建立健全特種設(shè)備安全管理信息平臺(tái)，提升管理工作的透明度與公正性。七、會(huì)議成果應(yīng)用與推廣1.成果應(yīng)用實(shí)踐將會(huì)議紀(jì)要與報(bào)告及時(shí)反饋給參會(huì)人員及特種設(shè)備使用單位。針對(duì)會(huì)議中提出的建議與意見進(jìn)行整改與完善工作。2.成果宣傳推廣通過多種渠道向公眾宣傳特種設(shè)備安全管理工作的重要性與意義。加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理知識(shí)的普及教育力度，提升公眾的安全意識(shí)水平。本會(huì)議制度旨在通過一系列規(guī)范化、系統(tǒng)化的會(huì)議活動(dòng)推動(dòng)特種設(shè)備安全管理工作的持續(xù)進(jìn)步與發(fā)展，為保障人身、財(cái)產(chǎn)及環(huán)境安全貢獻(xiàn)力量。2024年特種設(shè)備安全管理會(huì)議制度（二）第一章總則第一條目的與依據(jù)為有效實(shí)施特種設(shè)備安全管理，確保設(shè)備正常運(yùn)行，保障人員和財(cái)產(chǎn)安全，依據(jù)《特種設(shè)備安全法》及相關(guān)法律法規(guī)，特制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于所有特種設(shè)備的安全管理工作。第三條主要規(guī)范本制度主要涵蓋特種設(shè)備安全管理會(huì)議的召開、組織架構(gòu)、職責(zé)劃分、會(huì)議程序及決策制定等內(nèi)容。第四條基本原則（一）全面性、科學(xué)性、有效性的原則。（二）依法決策的原則。（三）集體討論、民主決策的原則。（四）公開透明的原則。第五條召開原則（一）定期召開會(huì)議。（二）根據(jù)需要隨時(shí)召開會(huì)議。（三）在緊急狀況下迅速組織會(huì)議。第六條首席執(zhí)行官的職責(zé)首席執(zhí)行官為特種設(shè)備安全管理會(huì)議的召集人和主持人，負(fù)責(zé)組織會(huì)議、推進(jìn)議程、解決會(huì)議問題、執(zhí)行會(huì)議決策。第二章組織架構(gòu)與職責(zé)第七條組織構(gòu)成特種設(shè)備安全管理會(huì)議由以下成員組成：（一）首席執(zhí)行官。（二）相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。（三）相關(guān)領(lǐng)域的專家和學(xué)者。（四）特種設(shè)備使用者及關(guān)聯(lián)單位代表。第八條首席執(zhí)行官的職責(zé)（一）負(fù)責(zé)會(huì)議的召集。（二）主持會(huì)議流程。（三）確保會(huì)議順利進(jìn)行。（四）處理會(huì)議中出現(xiàn)的問題。（五）執(zhí)行會(huì)議決策。第九條部門負(fù)責(zé)人職責(zé)（一）積極參與會(huì)議討論。（二）提供專業(yè)意見。（三）負(fù)責(zé)決策的執(zhí)行。第十條專家與學(xué)者職責(zé)（一）提供專業(yè)建議。（二）參與討論。（三）為特種設(shè)備安全管理提供支持。第十一條用戶與代表職責(zé)（一）積極參與會(huì)議。（二）反映實(shí)際操作問題及建議。（三）推動(dòng)決策的執(zhí)行。第三章會(huì)議程序第十二條召開形式會(huì)議可采取線上、線下或兩者結(jié)合的方式進(jìn)行。第十三條會(huì)議議程（一）標(biāo)準(zhǔn)議程包括開場(chǎng)、主題報(bào)告、專題討論、決策及總結(jié)等環(huán)節(jié)。（二）特殊情況可按實(shí)際需求調(diào)整議程。第十四條會(huì)議記錄（一）指定人員負(fù)責(zé)會(huì)議記錄。（二）記錄內(nèi)容涵蓋會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員、討論內(nèi)容及決策等信息。（三）會(huì)議記錄應(yīng)及時(shí)整理成會(huì)議紀(jì)要。第十五條決策機(jī)制特種設(shè)備安全管理會(huì)議的決策可采用投票、意見征詢、共識(shí)等方法。第四章決策與執(zhí)行第十六條決策準(zhǔn)則所有決策應(yīng)以保障特種設(shè)備安全及人員、財(cái)產(chǎn)安全為根本。第十七條決策執(zhí)行決策需得到全體成員的理解與支持，由首席執(zhí)行官組織具體執(zhí)行工作。第十八條監(jiān)督檢查會(huì)議應(yīng)對(duì)決策執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)解決實(shí)施中出現(xiàn)的問題。第十九條評(píng)估與總結(jié)會(huì)議應(yīng)定期評(píng)估決策執(zhí)行效果，根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行調(diào)整和完善。第五章附則第二十條解釋權(quán)歸屬本制度的解釋權(quán)歸特種設(shè)備安全管理會(huì)議所有。第二十一條實(shí)施日期本制度自發(fā)布之日起生效。第二十二條修訂與解釋本制度的修訂及解釋工作由特種設(shè)備安全管理會(huì)議負(fù)責(zé)。特種設(shè)備安全管理會(huì)議制度旨在強(qiáng)化特種設(shè)備安全管理，確保設(shè)備正常運(yùn)行，保障安全。制度內(nèi)容涵蓋會(huì)議組織、職責(zé)分配、會(huì)議流程、決策制定等，遵循全面、科學(xué)、有效