2024年度文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)師雇傭合同下載3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)師雇傭合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂背景1.2合同目的與意義2.合同雙方基本信息2.1雇傭方信息2.2被雇傭方信息3.雇傭崗位及職責(zé)3.1崗位名稱(chēng)3.2職責(zé)描述3.3工作內(nèi)容4.雇傭期限4.1雇傭起始日期4.2雇傭終止日期5.工作地點(diǎn)與時(shí)間5.1工作地點(diǎn)5.2工作時(shí)間5.3工作休假安排6.工資待遇6.1基本工資6.2績(jī)效獎(jiǎng)金6.3薪資支付方式6.4薪資支付時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇8.工作成果及交付8.1設(shè)計(jì)成果要求8.2成果交付方式8.3成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)9.設(shè)計(jì)師權(quán)利與義務(wù)9.1設(shè)計(jì)師權(quán)利9.2設(shè)計(jì)師義務(wù)10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同變更與解除13.1合同變更13.2合同解除14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3其他約定第一部分：合同如下：第一條合同簽訂背景1.2乙方具備文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，愿意為甲方提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)服務(wù)。第二條合同目的與意義2.1本合同旨在明確甲乙雙方在文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方合作順利進(jìn)行。2.2本合同有助于提高文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)質(zhì)量，促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展。第三條合同雙方基本信息3.1雇傭方（甲方）：3.1.1名稱(chēng)：________________3.1.2法定代表人：________________3.1.3注冊(cè)地址：________________3.1.4聯(lián)系電話(huà)：________________3.1.5電子郵箱：________________3.2被雇傭方（乙方）：3.2.1姓名：________________3.2.2身份證號(hào)：________________3.2.3聯(lián)系電話(huà)：________________3.2.4電子郵箱：________________第四條雇傭崗位及職責(zé)4.1崗位名稱(chēng)：文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)師4.2職責(zé)描述：4.2.1負(fù)責(zé)甲方文化創(chuàng)意產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作；4.2.2參與甲方產(chǎn)品研發(fā)及市場(chǎng)推廣；4.2.3遵循甲方設(shè)計(jì)規(guī)范，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。第五條雇傭期限5.1雇傭起始日期：____年__月__日5.2雇傭終止日期：____年__月__日第六條工作地點(diǎn)與時(shí)間6.1工作地點(diǎn)：________________6.2工作時(shí)間：6.2.1周一至周五，每天工作8小時(shí)；6.2.2根據(jù)甲方工作需要，乙方應(yīng)提供加班服務(wù)。6.3工作休假安排：6.3.1每年享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假；6.3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。第七條工資待遇7.1基本工資：7.1.1基本工資為人民幣_(tái)___元/月；7.1.2甲方按月支付乙方基本工資。7.2績(jī)效獎(jiǎng)金：7.2.1甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和項(xiàng)目完成情況，按季度或年度支付績(jī)效獎(jiǎng)金；7.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金的具體數(shù)額由甲方與乙方協(xié)商確定。7.3薪資支付方式：7.3.1甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資；7.3.2甲方每月__日前支付乙方上一個(gè)月的工資。7.4薪資支付時(shí)間：7.4.1甲方每月__日前支付乙方工資；7.4.2乙方在收到工資后，應(yīng)出具收據(jù)作為憑證。第八條工作成果及交付8.1設(shè)計(jì)成果要求：8.1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，完成文化創(chuàng)意產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案；8.1.2設(shè)計(jì)方案應(yīng)符合甲方品牌形象，具有創(chuàng)新性和實(shí)用性；8.1.3設(shè)計(jì)方案應(yīng)包含產(chǎn)品效果圖、設(shè)計(jì)說(shuō)明、技術(shù)參數(shù)等。8.2成果交付方式：8.2.1乙方應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)，將設(shè)計(jì)成果以電子版形式提交給甲方；8.2.2甲方收到設(shè)計(jì)成果后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行審核。8.3成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：8.3.1設(shè)計(jì)成果應(yīng)符合甲方要求；8.3.2設(shè)計(jì)成果應(yīng)滿(mǎn)足功能性、美觀性和市場(chǎng)接受度；8.3.3設(shè)計(jì)成果通過(guò)甲方審核后，視為驗(yàn)收合格。第九條設(shè)計(jì)師權(quán)利與義務(wù)9.1設(shè)計(jì)師權(quán)利：9.1.1乙方享有合法報(bào)酬；9.1.2乙方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)；9.1.3乙方有權(quán)對(duì)設(shè)計(jì)工作提出合理建議。9.2設(shè)計(jì)師義務(wù)：9.2.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律；9.2.2乙方應(yīng)按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)；9.2.3乙方應(yīng)對(duì)設(shè)計(jì)成果保密。第十條保密條款10.1保密信息范圍：10.1.1甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、市場(chǎng)信息等；10.1.2乙方在履行設(shè)計(jì)過(guò)程中接觸到的甲方內(nèi)部信息。10.2保密期限：10.2.1本合同簽訂之日起至合同終止后__年內(nèi)。10.3違約責(zé)任：10.3.1乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；10.3.2乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)終止本合同。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形：11.1.1乙方未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)；11.1.2乙方提交的設(shè)計(jì)成果不符合約定要求；11.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：11.2.1乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；11.2.2甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條合同變更與解除13.1合同變更：13.1.1合同簽訂后，任何一方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效；13.1.2合同變更不影響已履行部分的效力。13.2合同解除：13.2.1如一方違約，守約方有權(quán)解除合同；13.2.2雙方協(xié)商一致，可以解除合同。第十四條合同生效及其他14.1合同生效條件：14.1.1雙方簽字蓋章；14.1.2本合同經(jīng)甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章，乙方簽字。14.2合同附件：14.2.1本合同附件包括但不限于設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)、設(shè)計(jì)成果等。14.3其他約定：14.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；14.3.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同所稱(chēng)第三方，是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定參與本合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入類(lèi)型：15.2.1中介方：指在甲乙雙方之間提供中介服務(wù)，促成雙方合作的中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人；15.2.2服務(wù)方：指為甲方或乙方提供設(shè)計(jì)、咨詢(xún)、技術(shù)支持等服務(wù)的第三方；15.2.3監(jiān)理方：指對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督管理的第三方。16.第三方介入的引入16.1引入條件：甲乙雙方在履行本合同時(shí)，可根據(jù)實(shí)際需要引入第三方。16.2引入程序：16.2.1雙方協(xié)商一致，確定引入第三方的類(lèi)型和具體內(nèi)容；16.2.2雙方與第三方簽訂相應(yīng)的協(xié)議或合同；16.2.3第三方協(xié)議或合同與本合同內(nèi)容不沖突，且不影響本合同的履行。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：17.1.1第三方應(yīng)按照本合同及與其簽訂的協(xié)議或合同，履行相應(yīng)的義務(wù)；17.1.2第三方違反其協(xié)議或合同義務(wù)，造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議或合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；17.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的支持和配合。18.第三方責(zé)任限額18.1.1第三方責(zé)任限額：甲乙雙方應(yīng)與第三方約定明確的責(zé)任限額，以限制第三方因違約行為造成的損失；18.1.2保險(xiǎn)：鼓勵(lì)第三方購(gòu)買(mǎi)相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn)，以降低甲乙雙方的風(fēng)險(xiǎn)。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1職責(zé)劃分：19.1.1第三方在履行其職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵循甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；19.1.2甲乙雙方應(yīng)明確第三方的職責(zé)范圍，避免職責(zé)交叉或遺漏。19.2權(quán)利義務(wù)劃分：19.2.1第三方在履行其權(quán)利義務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)及本合同約定；19.2.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，有權(quán)獲得必要的支持與配合。20.第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)20.1監(jiān)督：20.1.1甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督；20.1.2第三方應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展情況。20.2協(xié)調(diào)：20.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，及時(shí)解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；20.2.2如遇重大分歧，甲乙雙方可共同協(xié)商解決，或引入第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)。21.第三方介入的終止21.1終止條件：21.1.1第三方履行完畢其協(xié)議或合同約定的職責(zé)；21.1.2甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。21.2終止程序：21.2.1雙方書(shū)面通知第三方終止介入；21.2.2第三方在收到終止通知后，應(yīng)立即停止履行其職責(zé)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)應(yīng)明確設(shè)計(jì)項(xiàng)目的背景、目標(biāo)、要求、時(shí)間安排、預(yù)算等信息，作為乙方設(shè)計(jì)工作的指導(dǎo)文件。2.設(shè)計(jì)成果詳細(xì)要求和說(shuō)明：設(shè)計(jì)成果應(yīng)包括產(chǎn)品效果圖、設(shè)計(jì)說(shuō)明、技術(shù)參數(shù)、設(shè)計(jì)圖紙等，需符合甲方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方協(xié)議或合同詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方協(xié)議或合同應(yīng)詳細(xì)列明第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利等，確保甲乙雙方與第三方之間的合作順利進(jìn)行。4.質(zhì)量檢測(cè)報(bào)告詳細(xì)要求和說(shuō)明：設(shè)計(jì)成果完成后，應(yīng)進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)，檢測(cè)報(bào)告需由具有資質(zhì)的檢測(cè)機(jī)構(gòu)出具，確保設(shè)計(jì)成果符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。5.薪資支付憑證詳細(xì)要求和說(shuō)明：薪資支付憑證包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、收據(jù)等，作為乙方工資支付的有效證明。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等，確保甲乙雙方及第三方在合作過(guò)程中對(duì)保密信息的保護(hù)。7.違約責(zé)任認(rèn)定書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：違約責(zé)任認(rèn)定書(shū)由甲乙雙方共同簽署，明確違約事實(shí)、責(zé)任認(rèn)定及處理措施。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)1.2乙方提交的設(shè)計(jì)成果不符合約定要求1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密1.4第三方違反其協(xié)議或合同義務(wù)，造成甲乙雙方損失2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為的嚴(yán)重程度2.2違約行為造成的損失2.3違約行為的持續(xù)時(shí)間和影響范圍3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：3.1乙方未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方損失人民幣_(tái)___元，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方損失。3.2乙方提交的設(shè)計(jì)成果不符合約定要求，經(jīng)甲方驗(yàn)收不合格，乙方應(yīng)重新設(shè)計(jì)，并承擔(dān)重新設(shè)計(jì)產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。3.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失人民幣_(tái)___元，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方損失。3.4第三方違反其協(xié)議或合同義務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤，甲方損失人民幣_(tái)___元，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方損失。全文完。2024年度文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)師雇傭合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.設(shè)計(jì)師個(gè)人信息1.2.雇主個(gè)人信息2.合同期限2.1.開(kāi)始日期2.2.結(jié)束日期3.設(shè)計(jì)師職責(zé)3.1.設(shè)計(jì)創(chuàng)意產(chǎn)品3.2.設(shè)計(jì)方案的溝通與調(diào)整3.3.設(shè)計(jì)成果的交付4.設(shè)計(jì)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1.設(shè)計(jì)產(chǎn)品類(lèi)型4.2.設(shè)計(jì)風(fēng)格要求4.3.設(shè)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.設(shè)計(jì)費(fèi)用6.1.設(shè)計(jì)費(fèi)用總額6.2.支付方式6.3.支付時(shí)間7.設(shè)計(jì)成果的交付與驗(yàn)收7.1.設(shè)計(jì)成果的交付方式7.2.設(shè)計(jì)成果的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)7.3.驗(yàn)收時(shí)間8.設(shè)計(jì)師違約責(zé)任8.1.設(shè)計(jì)師未能按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)的責(zé)任8.2.設(shè)計(jì)師提交不合格設(shè)計(jì)成果的責(zé)任8.3.設(shè)計(jì)師泄露商業(yè)機(jī)密的責(zé)任9.雇主違約責(zé)任9.1.雇主未按時(shí)支付設(shè)計(jì)費(fèi)用的責(zé)任9.2.雇主要求設(shè)計(jì)師提供不符合合同約定的設(shè)計(jì)內(nèi)容的責(zé)任9.3.雇主侵犯設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)的責(zé)任10.保密條款10.1.設(shè)計(jì)師保密義務(wù)10.2.雇主保密義務(wù)10.3.保密信息的范圍11.爭(zhēng)議解決11.1.爭(zhēng)議解決方式11.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同的解除與終止12.1.合同解除的條件12.2.合同終止的條件13.合同的變更與補(bǔ)充13.1.合同變更的條件13.2.合同補(bǔ)充的方式14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.設(shè)計(jì)師個(gè)人信息1.1.1.姓名1.1.2.性別1.1.3.出生日期1.1.4.身份證號(hào)碼1.1.5.聯(lián)系電話(huà)1.1.6.電子郵箱1.2.雇主個(gè)人信息1.2.1.公司名稱(chēng)1.2.2.法定代表人1.2.3.注冊(cè)地址1.2.4.聯(lián)系電話(huà)1.2.5.電子郵箱2.合同期限2.1.開(kāi)始日期：2024年1月1日2.2.結(jié)束日期：2024年12月31日3.設(shè)計(jì)師職責(zé)3.1.設(shè)計(jì)創(chuàng)意產(chǎn)品3.1.1.根據(jù)雇主提供的主題和需求，設(shè)計(jì)具有創(chuàng)意的文化創(chuàng)意產(chǎn)品。3.1.2.設(shè)計(jì)產(chǎn)品應(yīng)滿(mǎn)足雇主規(guī)定的功能性和美觀性要求。3.2.設(shè)計(jì)方案的溝通與調(diào)整3.2.1.設(shè)計(jì)師應(yīng)與雇主保持有效溝通，及時(shí)反饋設(shè)計(jì)進(jìn)度和遇到的問(wèn)題。3.2.2.設(shè)計(jì)師應(yīng)根據(jù)雇主意見(jiàn)對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行調(diào)整和完善。3.3.設(shè)計(jì)成果的交付3.3.1.設(shè)計(jì)師應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。3.3.2.設(shè)計(jì)成果以電子文檔形式交付，包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙、效果圖等。4.設(shè)計(jì)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1.設(shè)計(jì)產(chǎn)品類(lèi)型4.1.1.設(shè)計(jì)產(chǎn)品包括但不限于：書(shū)籍、海報(bào)、宣傳冊(cè)、文創(chuàng)產(chǎn)品等。4.1.2.設(shè)計(jì)產(chǎn)品應(yīng)符合市場(chǎng)需求和行業(yè)規(guī)范。4.2.設(shè)計(jì)風(fēng)格要求4.2.1.設(shè)計(jì)風(fēng)格應(yīng)符合雇主要求的主題和風(fēng)格定位。4.2.2.設(shè)計(jì)風(fēng)格應(yīng)具有獨(dú)特性和創(chuàng)新性。4.3.設(shè)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.3.1.設(shè)計(jì)成果應(yīng)達(dá)到雇主滿(mǎn)意的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。4.3.2.設(shè)計(jì)成果應(yīng)符合相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。5.設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.1.1.設(shè)計(jì)師完成的設(shè)計(jì)成果的著作權(quán)歸雇主所有。5.1.2.雇主對(duì)設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有獨(dú)占使用權(quán)。5.2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)5.2.1.雇主應(yīng)采取必要措施保護(hù)設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.2.2.設(shè)計(jì)師應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.設(shè)計(jì)費(fèi)用6.1.設(shè)計(jì)費(fèi)用總額：人民幣伍萬(wàn)元整（￥50,000.00）6.2.支付方式6.2.1.設(shè)計(jì)師在合同簽訂后支付設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的30%作為預(yù)付款。6.2.2.設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)任務(wù)后支付設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的50%。6.2.3.設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收合格后支付設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的20%。6.3.支付時(shí)間6.3.1.預(yù)付款支付時(shí)間：合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)。6.3.2.設(shè)計(jì)完成支付時(shí)間：設(shè)計(jì)任務(wù)完成后10個(gè)工作日內(nèi)。6.3.3.驗(yàn)收合格支付時(shí)間：設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收合格后10個(gè)工作日內(nèi)。8.設(shè)計(jì)師違約責(zé)任8.1.設(shè)計(jì)師未能按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)的責(zé)任8.1.1.設(shè)計(jì)師未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金為設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的10%。8.1.2.設(shè)計(jì)師未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，且逾期超過(guò)30天，雇主有權(quán)解除合同，并要求設(shè)計(jì)師支付已收設(shè)計(jì)費(fèi)用的50%作為違約金。8.2.設(shè)計(jì)師提交不合格設(shè)計(jì)成果的責(zé)任8.2.1.設(shè)計(jì)師提交的設(shè)計(jì)成果不符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，雇主有權(quán)要求設(shè)計(jì)師進(jìn)行修改，修改費(fèi)用由設(shè)計(jì)師承擔(dān)。8.2.2.如設(shè)計(jì)師未能按照要求修改設(shè)計(jì)成果，雇主有權(quán)解除合同，并要求設(shè)計(jì)師支付已收設(shè)計(jì)費(fèi)用的30%作為違約金。8.3.設(shè)計(jì)師泄露商業(yè)機(jī)密的責(zé)任8.3.1.設(shè)計(jì)師在合同履行過(guò)程中泄露雇主商業(yè)機(jī)密，應(yīng)立即停止泄露行為，并向雇主支付違約金，違約金為設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的20%。8.3.2.設(shè)計(jì)師泄露商業(yè)機(jī)密給第三方，導(dǎo)致雇主遭受損失的，設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.雇主違約責(zé)任9.1.雇主未按時(shí)支付設(shè)計(jì)費(fèi)用的責(zé)任9.1.1.雇主未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)支付設(shè)計(jì)費(fèi)用，應(yīng)向設(shè)計(jì)師支付違約金，違約金為未支付設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的5%。9.1.2.雇主未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)支付設(shè)計(jì)費(fèi)用，且逾期超過(guò)30天，設(shè)計(jì)師有權(quán)解除合同，并要求雇主支付已收設(shè)計(jì)費(fèi)用的20%作為違約金。9.2.雇主要求設(shè)計(jì)師提供不符合合同約定的設(shè)計(jì)內(nèi)容的責(zé)任9.2.1.雇主無(wú)正當(dāng)理由要求設(shè)計(jì)師提供不符合合同約定的設(shè)計(jì)內(nèi)容，設(shè)計(jì)師有權(quán)拒絕，并要求雇主支付合理的額外設(shè)計(jì)費(fèi)用。9.3.雇主侵犯設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)的責(zé)任9.3.1.雇主在合同履行過(guò)程中侵犯設(shè)計(jì)師的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)立即停止侵權(quán)行為，并向設(shè)計(jì)師支付違約金，違約金為設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的15%。9.3.2.雇主侵犯設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)給設(shè)計(jì)師造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.保密條款10.1.設(shè)計(jì)師保密義務(wù)10.1.1.設(shè)計(jì)師在合同履行期間及合同終止后，對(duì)雇主提供的商業(yè)信息和設(shè)計(jì)成果負(fù)有保密義務(wù)。10.1.2.設(shè)計(jì)師未經(jīng)雇主同意，不得向任何第三方泄露或公開(kāi)雇主商業(yè)信息和設(shè)計(jì)成果。10.2.雇主保密義務(wù)10.2.1.雇主在合同履行期間及合同終止后，對(duì)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)成果和相關(guān)信息負(fù)有保密義務(wù)。10.2.2.雇主未經(jīng)設(shè)計(jì)師同意，不得向任何第三方泄露或公開(kāi)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)成果和相關(guān)信息。10.3.保密信息的范圍10.3.1.保密信息包括但不限于：商業(yè)計(jì)劃、客戶(hù)信息、技術(shù)秘密、設(shè)計(jì)圖紙等。11.爭(zhēng)議解決11.1.爭(zhēng)議解決方式11.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.1.2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1.如雙方同意，可約定將爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.合同的解除與終止12.1.合同解除的條件12.1.1.雙方協(xié)商一致，可以解除合同。12.1.2.如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。12.2.合同終止的條件12.2.1.合同期限屆滿(mǎn)，合同自然終止。12.2.2.雙方約定的合同終止條件成就時(shí)，合同終止。13.合同的變更與補(bǔ)充13.1.合同變更的條件13.1.1.雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。13.2.合同補(bǔ)充的方式13.2.1.合同補(bǔ)充協(xié)議作為合同的一部分，具有同等法律效力。14.其他約定事項(xiàng)14.1.合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3.本合同未盡事宜，以國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.第三方定義15.1.1.本合同所稱(chēng)第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，為雙方提供中介、咨詢(xún)、監(jiān)理、評(píng)估等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2.第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)。15.2.第三方介入目的15.2.1.第三方介入的目的是為了確保本合同的履行，提高工作效率，保障合同雙方的合法權(quán)益。15.3.第三方介入方式a.中介服務(wù)：第三方作為中介，協(xié)助雙方洽談、簽訂本合同，并監(jiān)督合同履行過(guò)程。b.咨詢(xún)服務(wù)：第三方提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)意見(jiàn)，幫助雙方解決合同履行中的問(wèn)題。c.監(jiān)理服務(wù)：第三方對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)理，確保設(shè)計(jì)成果符合合同約定。d.評(píng)估服務(wù)：第三方對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行評(píng)估，為合同雙方提供評(píng)估報(bào)告。16.第三方責(zé)任限額16.1.第三方責(zé)任16.1.1.第三方在提供中介、咨詢(xún)、監(jiān)理、評(píng)估等服務(wù)過(guò)程中，因自身原因造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2.第三方責(zé)任限額為合同總金額的5%，且最高不超過(guò)人民幣伍拾萬(wàn)元整（￥500,000.00）。16.2.責(zé)任免除16.2.1.第三方在提供中介、咨詢(xún)、監(jiān)理、評(píng)估等服務(wù)過(guò)程中，因不可抗力、合同雙方故意或重大過(guò)失等原因造成的損失，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.1.設(shè)計(jì)師與第三方17.1.1.設(shè)計(jì)師應(yīng)配合第三方進(jìn)行設(shè)計(jì)工作的監(jiān)理和評(píng)估。17.1.2.設(shè)計(jì)師與第三方之間的任何糾紛，由雙方自行解決，不影響本合同的履行。17.2.雇主與第三方17.2.1.雇主應(yīng)配合第三方進(jìn)行設(shè)計(jì)工作的監(jiān)理和評(píng)估。17.2.2.雇主與第三方之間的任何糾紛，由雙方自行解決，不影響本合同的履行。17.3.第三方與設(shè)計(jì)師17.3.1.第三方應(yīng)客觀、公正地履行監(jiān)理和評(píng)估職責(zé)，不得偏袒任何一方。17.3.2.第三方與設(shè)計(jì)師之間的任何糾紛，由雙方自行解決，不影響本合同的履行。17.4.第三方與雇主17.4.1.第三方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)，確保設(shè)計(jì)成果符合雇主要求。17.4.2.第三方與雇主之間的任何糾紛，由雙方自行解決，不影響本合同的履行。18.第三方介入合同的變更與補(bǔ)充18.1.如需變更或補(bǔ)充第三方介入合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.2.補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。19.第三方介入合同的解除與終止19.1.如第三方介入合同履行過(guò)程中發(fā)生嚴(yán)重違約行為，任何一方均有權(quán)解除合同。19.2.合同解除后，第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù)，并按照合同約定處理善后事宜。20.第三方介入合同的生效與履行20.1.第三方介入合同自雙方簽字蓋章之日起生效。20.2.第三方介入合同按照本合同約定的條款履行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.設(shè)計(jì)師個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：包含設(shè)計(jì)師的教育背景、工作經(jīng)歷、設(shè)計(jì)作品集等信息。說(shuō)明：用于證明設(shè)計(jì)師的專(zhuān)業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)。2.設(shè)計(jì)合同要求：詳細(xì)列明設(shè)計(jì)任務(wù)、設(shè)計(jì)成果、設(shè)計(jì)費(fèi)用、交付時(shí)間等條款。說(shuō)明：作為雙方簽訂的主要合同文件。3.設(shè)計(jì)成果文件要求：包括設(shè)計(jì)圖紙、效果圖、設(shè)計(jì)說(shuō)明等，需清晰、完整。說(shuō)明：作為設(shè)計(jì)成果的證明文件。4.設(shè)計(jì)費(fèi)用支付憑證要求：包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、發(fā)票等，證明設(shè)計(jì)費(fèi)用的支付情況。說(shuō)明：用于核實(shí)設(shè)計(jì)費(fèi)用的支付。5.設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收?qǐng)?bào)告要求：包括驗(yàn)收時(shí)間、驗(yàn)收人員、驗(yàn)收結(jié)果等信息。說(shuō)明：用于證明設(shè)計(jì)成果已通過(guò)驗(yàn)收。6.第三方介入合同要求：詳細(xì)列明第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任劃分等條款。說(shuō)明：作為第三方介入的服務(wù)協(xié)議。7.保密協(xié)議要求：明確雙方保密義務(wù)和保密信息的范圍。說(shuō)明：用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決的方式和機(jī)構(gòu)。說(shuō)明：用于解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.設(shè)計(jì)師違約行為違約行為：未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的10%。示例：設(shè)計(jì)師原計(jì)劃于2024年3月1日前完成設(shè)計(jì)任務(wù)，但實(shí)際完成時(shí)間為2024年4月1日。2.雇主違約行為違約行為：未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)支付設(shè)計(jì)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為未支付設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的5%。示例：雇主原計(jì)劃于2024年3月10日前支付設(shè)計(jì)費(fèi)用的50%，但實(shí)際支付時(shí)間為2024年3月20日。3.第三方違約行為違約行為：在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致合同雙方損失。責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過(guò)合同總金額的5%。示例：第三方在監(jiān)理過(guò)程中未及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)問(wèn)題，導(dǎo)致設(shè)計(jì)成果存在重大缺陷。4.設(shè)計(jì)成果不合格違約行為：設(shè)計(jì)成果不符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。責(zé)任認(rèn)定：設(shè)計(jì)師需進(jìn)行修改，修改費(fèi)用由設(shè)計(jì)師承擔(dān)。示例：設(shè)計(jì)成果中的圖像模糊不清，不符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。5.設(shè)計(jì)師泄露商業(yè)機(jī)密違約行為：設(shè)計(jì)師在合同履行過(guò)程中泄露雇主商業(yè)機(jī)密。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的20%。示例：設(shè)計(jì)師將雇主客戶(hù)信息泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。6.雇主侵犯設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)違約行為：雇主在合同履行過(guò)程中侵犯設(shè)計(jì)師的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，違約金為設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的15%。示例：雇主未經(jīng)設(shè)計(jì)師同意，將設(shè)計(jì)成果用于其他商業(yè)用途。全文完。2024年度文化創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)師雇傭合同2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的2.雙方基本信息2.1設(shè)計(jì)師基本信息2.2雇主基本信息3.雇傭關(guān)系3.1雇傭期限3.2工作內(nèi)容與職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.2休息時(shí)間與休假5.工資與待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2發(fā)薪日期與方式5.3加班工資5.4社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1設(shè)計(jì)師作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.2雇主作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.違約責(zé)任7.1設(shè)計(jì)師違約責(zé)任7.2雇主違約責(zé)任8.保密條款8.1設(shè)計(jì)師保密義務(wù)8.2雇主保密義務(wù)9.解除與終止合同9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.其他約定事項(xiàng)13.合同附件14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同的目的在于明確設(shè)計(jì)師與雇主之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方合作順利進(jìn)行。2.雙方基本信息2.1設(shè)計(jì)師基本信息2.1.1姓名：（設(shè)計(jì)師姓名）2.1.2身份證號(hào)碼：（設(shè)計(jì)師身份證號(hào)碼）2.1.3聯(lián)系電話(huà)：（設(shè)計(jì)師聯(lián)系電話(huà)）2.1.4電子郵箱：（設(shè)計(jì)師電子郵箱）2.2雇主基本信息2.2.1公司名稱(chēng)：（雇主公司名稱(chēng)）2.2.2法定代表人：（法定代表人姓名）2.2.3聯(lián)系電話(huà)：（雇主聯(lián)系電話(huà)）2.2.4電子郵箱：（雇主電子郵箱）3.雇傭關(guān)系3.1雇傭期限3.1.1本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.1.2雇傭期滿(mǎn)后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。3.2工作內(nèi)容與職責(zé)3.2.1設(shè)計(jì)師應(yīng)按照雇主的要求，完成文化創(chuàng)意產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作。3.2.2設(shè)計(jì)師應(yīng)保證設(shè)計(jì)作品的原創(chuàng)性和質(zhì)量。3.3工作地點(diǎn)3.3.1設(shè)計(jì)師應(yīng)在雇主指定的工作地點(diǎn)完成設(shè)計(jì)工作。4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.1.1設(shè)計(jì)師每周工作五天，每天工作8小時(shí)。4.1.2工作時(shí)間根據(jù)項(xiàng)目需求可適當(dāng)調(diào)整。4.2休息時(shí)間與休假4.2.1設(shè)計(jì)師享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。4.2.2設(shè)計(jì)師休息時(shí)間按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.工資與待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.1設(shè)計(jì)師每月工資為人民幣（具體數(shù)額）。5.1.2工資支付方式為每月（具體日期）支付。5.2發(fā)薪日期與方式5.2.1雇主應(yīng)在每月（具體日期）前支付設(shè)計(jì)師工資。5.2.2工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。5.3加班工資5.3.1設(shè)計(jì)師加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。5.4社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.4.1雇主依法為設(shè)計(jì)師繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.4.2雇主根據(jù)公司制度提供相應(yīng)福利。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1設(shè)計(jì)師作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1.1設(shè)計(jì)師創(chuàng)作的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。6.1.2設(shè)計(jì)師在合同期內(nèi)創(chuàng)作的作品，雇主有權(quán)使用、修改、復(fù)制、發(fā)行、出租、展覽等方式進(jìn)行商業(yè)化運(yùn)營(yíng)。6.2雇主作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.2.1雇主創(chuàng)作的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。6.2.2設(shè)計(jì)師在合同期內(nèi)參與雇主項(xiàng)目的，對(duì)雇主作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有使用權(quán)。8.保密條款8.1設(shè)計(jì)師保密義務(wù)8.1.1設(shè)計(jì)師對(duì)本合同內(nèi)容、雇主商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2設(shè)計(jì)師不得向任何第三方泄露上述信息，包括但不限于口頭、書(shū)面或電子方式。8.2雇主保密義務(wù)8.2.1雇主對(duì)本合同內(nèi)容、設(shè)計(jì)師個(gè)人技術(shù)、創(chuàng)意等負(fù)有保密義務(wù)。8.2.2雇主不得向任何第三方泄露上述信息，包括但不限于口頭、書(shū)面或電子方式。9.解除與終止合同9.1合同解除條件9.1.1設(shè)計(jì)師嚴(yán)重違反合同約定，給雇主造成重大損失的，雇主有權(quán)解除合同。9.1.2雇主嚴(yán)重違反合同約定，設(shè)計(jì)師有權(quán)解除合同。9.2合同終止條件9.2.1本合同期限屆滿(mǎn)，雙方無(wú)續(xù)簽意向的，合同自然終止。9.2.2雇主或設(shè)計(jì)師因故無(wú)法繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止合同。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為（具體名稱(chēng)）。11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.1.2合同簽訂前，雙方已就合同內(nèi)容達(dá)成一致。11.2合同變更程序11.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。11.2.2合同變更不影響已生效部分的執(zhí)行。12.其他約定事項(xiàng)12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。12.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1.1設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)歷13.1.2設(shè)計(jì)師作品集13.1.3項(xiàng)目詳細(xì)需求14.合同簽署與生效14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同簽署地為（具體地點(diǎn)）。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中的“第三方”是指除甲方（雇主）和乙方（設(shè)計(jì)師）以外的任何個(gè)人、法人或其他組織。2.第三方介入的目的2.1第三方介入的目的是為了提供中介、評(píng)估、咨詢(xún)或其他相關(guān)服務(wù)，以協(xié)助甲方和乙方履行本合同的各項(xiàng)義務(wù)。3.第三方介入的類(lèi)型3.1.1中介方：負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方建立聯(lián)系，促成合作關(guān)系的建立。3.1.2評(píng)估方：負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師的作品進(jìn)行評(píng)估，提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。3.1.3咨詢(xún)方：提供項(xiàng)目管理、市場(chǎng)分析、法律咨詢(xún)等服務(wù)。4.第三方介入的程序4.1第三方介入應(yīng)經(jīng)甲方和乙方同意，并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。4.2第三方介入的具體程序如下：4.2.1甲方或乙方提出第三方介入的需求。4.2.2雙方協(xié)商確定第三方介入的類(lèi)型和具體服務(wù)內(nèi)容。4.2.3甲方或乙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由服務(wù)協(xié)議中約定，但不得低于本合同中甲方或乙方對(duì)第三方的最高賠償責(zé)任。5.2第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中，因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額按服務(wù)協(xié)議執(zhí)行。5.3若第三方因違反服務(wù)協(xié)議造成甲方或乙方的損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方介入后，其與甲方、乙方之間的關(guān)系僅限于服務(wù)協(xié)議約定的范圍。6.2第三方不得直接參與本合同中甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，除非經(jīng)甲方和乙方書(shū)面同意。6.3第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。7.第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入的費(fèi)用由服務(wù)協(xié)議中約定，包括但不限于中介費(fèi)