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揚(yáng)州市勞動(dòng)合同范例合同目錄第一章總則1.1勞動(dòng)合同的定義1.2勞動(dòng)合同的法律效力1.3勞動(dòng)合同的簽訂原則第二章勞動(dòng)合同的簽訂2.1勞動(dòng)合同的簽訂條件2.2勞動(dòng)合同的簽訂程序2.3勞動(dòng)合同的簽訂期限第三章勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容3.1用人單位和勞動(dòng)者的基本信息3.2工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間和休息休假3.4勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)3.5勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)3.6勞動(dòng)合同的變更和解除3.7勞動(dòng)合同的終止和解除3.8勞動(dòng)合同的續(xù)簽第四章勞動(dòng)合同的履行4.1用人單位的義務(wù)和權(quán)利4.2勞動(dòng)者的義務(wù)和權(quán)利4.3勞動(dòng)合同的履行期限4.4勞動(dòng)合同的履行地點(diǎn)第五章勞動(dòng)合同的變更5.1勞動(dòng)合同變更的條件5.2勞動(dòng)合同變更的程序5.3勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容第六章勞動(dòng)合同的解除6.1勞動(dòng)合同解除的條件6.2勞動(dòng)合同解除的程序6.3勞動(dòng)合同解除的補(bǔ)償?shù)谄哒聞趧?dòng)合同的終止7.1勞動(dòng)合同終止的條件7.2勞動(dòng)合同終止的程序7.3勞動(dòng)合同終止的補(bǔ)償?shù)诎苏聞趧?dòng)合同的續(xù)簽8.1勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件8.2勞動(dòng)合同續(xù)簽的程序8.3勞動(dòng)合同續(xù)簽的期限第九章勞動(dòng)爭議的解決9.1勞動(dòng)爭議的解決方式9.2勞動(dòng)爭議的調(diào)解程序9.3勞動(dòng)爭議的仲裁程序9.4勞動(dòng)爭議的訴訟程序第十章勞動(dòng)合同的解除和終止的特殊情況10.1勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度10.2勞動(dòng)者嚴(yán)重失職,營私舞弊10.3勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響10.4勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同第十一章違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任11.1用人單位違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任11.2勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任11.3第三方違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任第十二章勞動(dòng)合同的附則12.1勞動(dòng)合同的生效12.2勞動(dòng)合同的解除和終止的書面通知12.3勞動(dòng)合同的保管和復(fù)制第十三章勞動(dòng)合同的附件13.1勞動(dòng)合同附件的內(nèi)容13.2勞動(dòng)合同附件的生效和失效第十四章勞動(dòng)合同的補(bǔ)充協(xié)議14.1勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議的簽訂條件14.2勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議的簽訂程序14.3勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容合同編號:_________第一章總則第一條款勞動(dòng)合同的定義第二條款勞動(dòng)合同的法律效力第三條款勞動(dòng)合同的簽訂原則第二章勞動(dòng)合同的簽訂第一條款勞動(dòng)合同的簽訂條件第二條款勞動(dòng)合同的簽訂程序第三條款勞動(dòng)合同的簽訂期限第三章勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容第一條款用人單位和勞動(dòng)者的基本信息第二條款工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第三條款工作時(shí)間和休息休假第四條款勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)第五條款勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)第六條款勞動(dòng)合同的變更和解除第七條款勞動(dòng)合同的終止和解除第八條款勞動(dòng)合同的續(xù)簽第四章勞動(dòng)合同的履行第一條款用人單位的義務(wù)和權(quán)利第二條款勞動(dòng)者的義務(wù)和權(quán)利第三條款勞動(dòng)合同的履行期限第四條款勞動(dòng)合同的履行地點(diǎn)第五章勞動(dòng)合同的變更第一條款勞動(dòng)合同變更的條件第二條款勞動(dòng)合同變更的程序第三條款勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容第六章勞動(dòng)合同的解除第一條款勞動(dòng)合同解除的條件第二條款勞動(dòng)合同解除的程序第三條款勞動(dòng)合同解除的補(bǔ)償?shù)谄哒聞趧?dòng)合同的終止第一條款勞動(dòng)合同終止的條件第二條款勞動(dòng)合同終止的程序第三條款勞動(dòng)合同終止的補(bǔ)償?shù)诎苏聞趧?dòng)合同的續(xù)簽第一條款勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件第二條款勞動(dòng)合同續(xù)簽的程序第三條款勞動(dòng)合同續(xù)簽的期限第九章勞動(dòng)爭議的解決第一條款勞動(dòng)爭議的解決方式第二條款勞動(dòng)爭議的調(diào)解程序第三條款勞動(dòng)爭議的仲裁程序第四條款勞動(dòng)爭議的訴訟程序第十章勞動(dòng)合同的解除和終止的特殊情況第一條款勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度第二條款勞動(dòng)者嚴(yán)重失職,營私舞弊第三條款勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響第四條款勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同第十一章違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任第一條款用人單位違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任第二條款勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任第三條款第三方違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任第十二章勞動(dòng)合同的附則第一條款勞動(dòng)合同的生效第二條款勞動(dòng)合同的解除和終止的書面通知第三條款勞動(dòng)合同的保管和復(fù)制第十三章勞動(dòng)合同的附件第一條款勞動(dòng)合同附件的內(nèi)容第二條款勞動(dòng)合同附件的生效和失效第十四章勞動(dòng)合同的補(bǔ)充協(xié)議第一條款勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議的簽訂條件第二條款勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議的簽訂程序第三條款勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容甲方:(簽字)乙方:(簽字)日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方單方面解除勞動(dòng)合同的條款條款內(nèi)容:甲方在合同期內(nèi),有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營需要和勞動(dòng)者的工作表現(xiàn),單方面解除勞動(dòng)合同。但需提前一個(gè)月通知乙方,并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。說明:此條款確保了甲方在合同期內(nèi)有一定的靈活性,以應(yīng)對公司經(jīng)營變動(dòng)和勞動(dòng)者工作表現(xiàn)不佳等情況。同時(shí),提前通知和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,保障了乙方的合法權(quán)益。2.甲方調(diào)整乙方工作內(nèi)容的條款條款內(nèi)容:甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和乙方能力,有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。調(diào)整前,甲方應(yīng)與乙方充分溝通,并確保乙方的工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等方面符合合同約定。說明:此條款賦予了甲方根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容的權(quán)利,同時(shí)要求甲方在調(diào)整前與乙方充分溝通,并保障乙方的合法權(quán)益。3.甲方提高乙方工資的條款條款內(nèi)容:甲方應(yīng)在合同期內(nèi),根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn),適時(shí)提高乙方的工資待遇。每年至少一次工資評估,并根據(jù)評估結(jié)果給予乙方相應(yīng)的工資調(diào)整。說明:此條款鼓勵(lì)甲方積極提高乙方的工資待遇,激勵(lì)乙方更好地為公司工作。同時(shí),每年至少一次的工資評估和調(diào)整,確保了乙方工資的合理性和競爭力。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方提前解除勞動(dòng)合同的條款條款內(nèi)容:乙方在合同期內(nèi),有權(quán)提前解除勞動(dòng)合同。但需提前一個(gè)月通知甲方,并支付甲方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方調(diào)整工作時(shí)間的條款條款內(nèi)容:乙方根據(jù)個(gè)人生活和家庭需求,有權(quán)申請調(diào)整工作時(shí)間。甲方應(yīng)在充分考慮乙方需求的基礎(chǔ)上,盡量滿足乙方的調(diào)整申請。說明:此條款關(guān)注乙方的生活和家庭需求,賦予乙方調(diào)整工作時(shí)間的權(quán)利,以便更好地平衡工作與生活。同時(shí),甲方在滿足乙方需求時(shí),也需考慮公司的經(jīng)營狀況和實(shí)際情況。3.乙方享受帶薪年假的條款條款內(nèi)容:乙方在合同期內(nèi),享有帶薪年假。每年累計(jì)不少于15天的帶薪年假,具體請假時(shí)間可根據(jù)甲方規(guī)定和乙方實(shí)際情況進(jìn)行安排。說明:此條款保障了乙方享有的帶薪年假權(quán)益,有助于乙方更好地休息和調(diào)整狀態(tài),提高工作效率。同時(shí),每年累計(jì)不少于15天的帶薪年假,符合國家相關(guān)規(guī)定,保障了乙方的合法權(quán)益。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的職責(zé)和權(quán)益條款條款內(nèi)容:第三方中介在勞動(dòng)合同簽訂和履行過程中,負(fù)責(zé)為甲方和乙方提供招聘、培訓(xùn)、薪資調(diào)查等服務(wù)。第三方中介有權(quán)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容收取中介費(fèi),甲方和乙方應(yīng)按約定支付中介費(fèi)。說明:此條款明確了第三方中介在勞動(dòng)合同中的職責(zé)和權(quán)益,確保了中介方在提供服務(wù)時(shí),能夠得到相應(yīng)的報(bào)酬。同時(shí),甲方和乙方按約定支付中介費(fèi),保證了合同的公平性和合理性。2.第三方中介泄露乙方個(gè)人信息的條款條款內(nèi)容:第三方中介在提供服務(wù)過程中,需嚴(yán)格保密乙方的個(gè)人信息。如發(fā)生泄露乙方個(gè)人信息的情況,第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。說明:此條款強(qiáng)調(diào)了第三方中介在處理乙方個(gè)人信息時(shí)的保密義務(wù),以保護(hù)乙方的隱私權(quán)。同時(shí),對中介方泄露個(gè)人信息的法律責(zé)任進(jìn)行規(guī)定,增強(qiáng)了合同的法律效力。3.第三方中介違規(guī)操作的條款條款內(nèi)容:第三方中介在勞動(dòng)合同簽訂和履行過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方、乙方的約定。如發(fā)生違規(guī)操作,第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方和乙方的損失。說明:此條款對第三方中介的合規(guī)性進(jìn)行了要求,確保了中介方在提供服務(wù)時(shí),遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。同時(shí),對中介方違規(guī)操作造成的損失進(jìn)行賠償,保障了甲方和乙方的合法權(quán)益。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方公司簡介3.工作職責(zé)說明4.工資發(fā)放證明5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.勞動(dòng)保護(hù)措施說明7.第三方中介服務(wù)協(xié)議8.培訓(xùn)記錄9.績效考核標(biāo)準(zhǔn)10.帶薪年假安排二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付工資:甲方在約定時(shí)間內(nèi)未支付乙方工資,視為違約。2.甲方未提供約定的工作條件:甲方未提供合同約定的工作環(huán)境、工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)等條件,視為違約。3.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù):乙方未按照合同約定完成工作任務(wù),視為違約。4.乙方未保密個(gè)人信息:乙方未按照合同約定保密個(gè)人信息,視為違約。5.第三方中介未提供約定服務(wù):第三方中介未按照服務(wù)協(xié)議提供服務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指勞動(dòng)合同解除或終止時(shí),用人單位按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償。3.帶薪年假:指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)享有的,按照一定標(biāo)準(zhǔn)支付工資的休假。4.違約金:指違約方按照約定向守約方支付的賠償。5.第三方中介:指在勞動(dòng)合同簽訂和履行過程中,為甲方和乙方提供服務(wù)的機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問題:工作條件不符合約定。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方改
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