綜合管理部司機(jī)安全生產(chǎn)職責(zé)

綜合管理部司機(jī)安全生產(chǎn)職責(zé)1.背景與目的為了保障企業(yè)綜合管理部司機(jī)的生命安全和資產(chǎn)安全，提高駕駛員的安全意識和駕駛技能，減少駕駛事故的發(fā)生率，訂立本規(guī)章制度。本規(guī)章制度旨在明確綜合管理部司機(jī)在工作中的安全生產(chǎn)職責(zé)和相關(guān)工作流程，確保司機(jī)和車輛安全，并遵守相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定。2.責(zé)任與義務(wù)2.1司機(jī)安全責(zé)任：遵守交通法規(guī)，確保在駕駛過程中做到合法、文明、安全駕駛。關(guān)注車輛的安全情形，及時維護(hù)保養(yǎng)車輛，確保車輛在良好的工作狀態(tài)下運行。具備肯定的急救知識和技能，嚴(yán)格遵守相關(guān)安全操作手冊，熟識常見緊急情況的應(yīng)對方法，確保顯現(xiàn)事故時能夠快速應(yīng)對處理。嚴(yán)格依照企業(yè)規(guī)定的作息時間和行程布置進(jìn)行工作，不得違規(guī)超時駕駛或私自改動行程布置。2.2綜合管理部門責(zé)任：組織開展駕駛?cè)藛T安全培訓(xùn)，提高駕駛員的安全意識和駕駛技能。定期對駕駛員進(jìn)行安全演練，提高應(yīng)急處理本領(lǐng)。對駕駛員進(jìn)行健康體檢，確保駕駛員身體情形符合駕駛要求。定期檢查車輛的安全情形，及時維護(hù)保養(yǎng)車輛，確保車輛在良好的工作狀態(tài)下運行。布置合理的工作任務(wù)和行程布置，確保駕駛員的工作量適中，不超出法定行駛時長和夜間駕駛時長限制。3.工作流程3.1安全意識培訓(xùn)：綜合管理部門負(fù)責(zé)組織駕駛員進(jìn)行安全意識培訓(xùn)，包含交通法規(guī)、安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急處理等內(nèi)容。駕駛員必需參加并通過培訓(xùn)，且定期進(jìn)行復(fù)訓(xùn)，確保對安全規(guī)定和操作要求的了解和掌握。3.2健康體檢：綜合管理部門負(fù)責(zé)布置駕駛員進(jìn)行定期健康體檢，確保駕駛員身體情形符合駕駛要求。駕駛員應(yīng)樂觀搭配體檢工作，如體檢顯現(xiàn)異常情況，要及時向綜合管理部門報告。3.3車輛安全檢查：駕駛員在每次開車前應(yīng)進(jìn)行車輛安全檢查，包含輪胎、剎車、燈光等重要部件和設(shè)備的檢查。發(fā)現(xiàn)車輛存在安全問題時，應(yīng)立刻報告綜合管理部門并進(jìn)行檢修和維護(hù)，直至問題解決后才略上路。3.4作息時間管理：綜合管理部門依據(jù)工作需要合理布置駕駛員的作息時間和行程布置。駕駛員必需依照規(guī)定的作息時間和行程布置進(jìn)行工作，不得違規(guī)超時駕駛或私自改動行程布置。駕駛員應(yīng)保證充分的休息時間，避開疲乏駕駛，確保安全出行。3.5應(yīng)急處理：駕駛員在駕駛過程中遇到緊急情況時，應(yīng)依據(jù)培訓(xùn)中學(xué)到的應(yīng)急處理方法進(jìn)行應(yīng)對。需要緊急停車、報警或進(jìn)行其他救援措施時，應(yīng)及時采取行動，并向綜合管理部門報告情況。4.監(jiān)督與管理4.1綜合管理部門負(fù)責(zé)對駕駛員的安全生產(chǎn)職責(zé)進(jìn)行監(jiān)督和管理，包含但不限于安全培訓(xùn)、健康體檢、車輛安全檢查、作息時間管理等方面。4.2駕駛員應(yīng)樂觀搭配綜合管理部門的工作，如實供應(yīng)相關(guān)資料和信息，接受安全檢查和培訓(xùn)，并參加定期的安全演練。4.3駕駛員如有違反安全生產(chǎn)職責(zé)的行為，將受到相應(yīng)的紀(jì)律處分，并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.附則5.1本規(guī)章制度經(jīng)綜合管理部門審批后生效，并由綜合管理部門定期進(jìn)行評估和修訂。5.2駕駛員應(yīng)全面了解并遵守本規(guī)章制度的相關(guān)要求，如有疑問或建議，可向綜合管理部門提出。5.3若法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定對綜