2024年版學(xué)校信息技術(shù)人員聘用協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年版學(xué)校信息技術(shù)人員聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用條件及崗位2.1聘用崗位2.2聘用條件3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用終止日期4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3薪酬支付方式5.工作內(nèi)容及職責(zé)5.1工作內(nèi)容5.2職責(zé)要求6.工作時(shí)間及休息6.1工作時(shí)間6.2休息時(shí)間及休假7.津貼及補(bǔ)貼7.1住房津貼7.2交通補(bǔ)貼7.3其他津貼及補(bǔ)貼8.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2公積金9.勞動(dòng)合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二14.合同生效及附件14.1合同生效日期14.2合同附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1甲方基本信息（1）單位名稱：X學(xué)校（2）單位地址：X市X區(qū)X街道X號(hào)（3）法定代表人：X（4）聯(lián)系電話：1.2乙方基本信息（1）姓名：X（2）性別：男/女（3）身份證號(hào)碼：X（4）聯(lián)系電話：2.聘用條件及崗位2.1聘用崗位（1）崗位名稱：信息技術(shù)教師（2）崗位性質(zhì)：全職（3）工作地點(diǎn)：X學(xué)校2.2聘用條件（2）持有教師資格證書；（3）具備一定的教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；（4）身體健康，能夠適應(yīng)工作需求。3.聘用期限3.1聘用起始日期：2024年9月1日3.2聘用終止日期：2028年8月31日4.薪酬待遇4.1基本工資：人民幣X元/月4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼（1）年度獎(jiǎng)金：根據(jù)年度考核結(jié)果，最高可達(dá)基本工資的20%；（2）交通補(bǔ)貼：每月人民幣X元；（3）通訊補(bǔ)貼：每月人民幣X元；4.3薪酬支付方式（1）每月支付一次；（2）通過銀行轉(zhuǎn)賬支付。5.工作內(nèi)容及職責(zé)5.1工作內(nèi)容（1）承擔(dān)信息技術(shù)課程的教學(xué)工作；（2）負(fù)責(zé)學(xué)校信息化建設(shè)的規(guī)劃與實(shí)施；（3）協(xié)助學(xué)校開展信息化培訓(xùn)工作；（4）負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理與維護(hù)。5.2職責(zé)要求（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度；（3）積極完成學(xué)校分配的教學(xué)任務(wù)；（4）不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)教育信息化發(fā)展需求。6.工作時(shí)間及休息6.1工作時(shí)間（1）每周工作五天，每天工作8小時(shí)；（2）具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。6.2休息時(shí)間及休假（1）每周休息兩天；（2）國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年休假按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。7.津貼及補(bǔ)貼7.1住房津貼：每月人民幣X元；7.2交通補(bǔ)貼：每月人民幣X元；7.3其他津貼及補(bǔ)貼（1）子女教育補(bǔ)貼：每月人民幣X元；（2）取暖補(bǔ)貼：每年人民幣X元。8.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)（1）甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；（2）乙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從其工資中代扣代繳；（3）社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)和比例按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.2公積金（1）甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金；（2）乙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的住房公積金費(fèi)用由甲方從其工資中代扣代繳；（3）住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)和比例按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。9.勞動(dòng)合同解除及終止9.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（3）乙方依法被追究刑事責(zé)任的。9.2合同終止條件（1）聘用期滿，雙方無續(xù)簽意愿的；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡或者因其他原因提出退休的；（3）甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，確需裁減人員，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的。10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任（1）未按照約定支付乙方工資或福利待遇的，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足并支付違約金；（2）未按照約定提供工作條件或工作環(huán)境的，應(yīng)當(dāng)立即改正，并賠償乙方因此遭受的損失。10.2乙方違約責(zé)任（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金；（2）違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.保密條款11.1保密內(nèi)容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方在工作中獲取的甲方內(nèi)部信息；（3）雙方約定應(yīng)保密的其他信息。11.2保密期限（1）自本合同簽訂之日起至乙方離職后三年。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定；（2）如無協(xié)商結(jié)果，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；（2）補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2其他約定事項(xiàng)二（1）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；（2）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同生效及附件14.1合同生效日期（1）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件（1）本合同附件一：乙方個(gè)人信息表；（2）本合同附件二：保密協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范圍1.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等，是指在甲乙雙方簽訂本合同時(shí)，根據(jù)本合同約定或甲乙雙方共同決定，參與本合同履行、監(jiān)督或提供專業(yè)服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同簽訂、履行過程中的溝通與協(xié)調(diào)；（2）對(duì)合同履行過程中的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估、監(jiān)測(cè)；（3）提供專業(yè)咨詢服務(wù)，包括但不限于法律、財(cái)務(wù)、技術(shù)等方面的指導(dǎo)；（4）協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。2.第三方介入的約定2.1第三方介入的方式（1）由甲乙雙方共同委托第三方介入；（2）甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況，分別委托第三方介入；2.2第三方介入的期限第三方介入的期限由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況約定，并在合同中明確。3.第三方介入的責(zé)權(quán)利3.1第三方的責(zé)任（1）第三方在介入過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)操守；（2）第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保服務(wù)符合甲乙雙方的要求；（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助；（2）第三方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，提出合理化建議；（3）第三方有權(quán)要求甲乙雙方支付其提供服務(wù)的費(fèi)用。3.3第三方的義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式，完成其承擔(dān)的工作；（2）第三方應(yīng)主動(dòng)與甲乙雙方溝通，及時(shí)反饋工作進(jìn)展情況；（3）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)不侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分（1）第三方在介入過程中，應(yīng)與甲方保持密切溝通，確保甲方的要求得到滿足；（2）第三方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和操作流程；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，如需與乙方進(jìn)行溝通，應(yīng)取得甲方的同意。4.2第三方與乙方的劃分（1）第三方在介入過程中，應(yīng)與乙方保持密切溝通，確保乙方的權(quán)益得到保障；（2）第三方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度和操作流程；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲方進(jìn)行溝通，應(yīng)取得乙方的同意。5.第三方責(zé)任限額的明確5.1第三方責(zé)任限額的定義本合同所指的第三方責(zé)任限額，是指在合同履行過程中，因第三方原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。5.2第三方責(zé)任限額的約定（1）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況約定，并在合同中明確；（2）第三方責(zé)任限額不得超過本合同約定甲方對(duì)乙方應(yīng)支付的賠償總額；（3）如第三方責(zé)任限額低于實(shí)際損失，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決超出部分的賠償問題。5.3第三方責(zé)任限額的執(zhí)行（1）在合同履行過程中，如發(fā)生第三方責(zé)任事件，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知第三方；（2）第三方應(yīng)在收到通知后，根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）如第三方未按照約定承擔(dān)賠償責(zé)任，甲乙雙方可依法向第三方追究法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個(gè)人信息表要求：（1）包含乙方的基本個(gè)人信息，如姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等；（2）包含乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等信息；（3）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。2.附件二：保密協(xié)議要求：（1）明確保密內(nèi)容，包括甲方商業(yè)秘密、內(nèi)部信息等；（2）約定保密期限，通常為合同簽訂之日起三年；（3）約定違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任等；（4）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。3.附件三：工作職責(zé)說明書要求：（1）詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)和任務(wù)；（2）明確工作目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表要求：（1）列出甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等信息；（2）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。5.附件五：住房公積金繳納明細(xì)表要求：（1）列出甲方為乙方繳納的住房公積金種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等信息；（2）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。6.附件六：薪酬支付明細(xì)表要求：（1）列出乙方每月應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等信息；（2）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。7.附件七：合同履行情況報(bào)告要求：（1）定期報(bào)告合同履行情況，包括工作進(jìn)度、存在問題等；（2）附件應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇；（2）甲方未按照約定提供工作條件或工作環(huán)境；（3）乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職；（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（5）第三方未按照約定承擔(dān)賠償責(zé)任。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約：甲方應(yīng)支付違約金，違約金金額為應(yīng)支付工資或福利待遇的%；（2）乙方違約：乙方應(yīng)支付違約金，違約金金額為一個(gè)月工資；（3）第三方違約：第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額不得超過合同約定甲方對(duì)乙方應(yīng)支付的賠償總額。3.示例說明：（1）示例一：甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)支付違約金人民幣元；（2）示例二：乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)支付違約金人民幣元；（3）示例三：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失人民幣元。全文完。2024年版學(xué)校信息技術(shù)人員聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.總則1.1定義與解釋1.2適用范圍1.3合同生效1.4合同解除1.5違約責(zé)任1.6法律適用1.7爭(zhēng)議解決2.聘用人員的基本信息2.1姓名2.2性別2.3出生日期2.4身份證號(hào)碼2.5聯(lián)系方式2.6學(xué)歷2.7專業(yè)2.8工作經(jīng)歷3.聘用崗位與職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3崗位要求3.4工作地點(diǎn)3.5工作時(shí)間4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4住房公積金4.5其他福利4.6薪酬發(fā)放時(shí)間4.7薪酬調(diào)整5.培訓(xùn)與進(jìn)修5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.2培訓(xùn)費(fèi)用5.3培訓(xùn)時(shí)間5.4培訓(xùn)成果5.5進(jìn)修政策5.6進(jìn)修費(fèi)用5.7進(jìn)修時(shí)間6.工作考核與評(píng)價(jià)6.1考核制度6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.3考核時(shí)間6.4評(píng)價(jià)結(jié)果6.5評(píng)價(jià)反饋6.6晉升政策7.合同期限7.1聘用起始時(shí)間7.2合同期限7.3合同續(xù)簽7.4合同終止8.保密條款8.1保密信息8.2保密義務(wù)8.3保密措施8.4違約責(zé)任9.保密協(xié)議9.1協(xié)議內(nèi)容9.2協(xié)議期限9.3違約責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.2歸屬規(guī)定10.3違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同終止條件11.4合同終止程序12.通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址12.3送達(dá)時(shí)間13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)13.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)13.4附件四：保密協(xié)議13.5附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議14.其他14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自簽訂之日起，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第一部分：合同如下：第一條總則1.1定義與解釋1.1.1本合同中，“學(xué)?！敝竂學(xué)校，“信息技術(shù)人員”指被學(xué)校聘用的從事信息技術(shù)相關(guān)工作的專業(yè)人員。1.1.2“本合同”指2024年版學(xué)校信息技術(shù)人員聘用協(xié)議。1.1.3“工作地點(diǎn)”指X學(xué)校指定的工作場(chǎng)所。1.2適用范圍本合同適用于X學(xué)校與信息技術(shù)人員之間建立勞動(dòng)關(guān)系，明確了雙方的權(quán)益和義務(wù)。1.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同解除1.4.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。1.4.2出現(xiàn)合同約定的解除條件時(shí)，任何一方均有權(quán)解除本合同。1.4.3出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的解除情形時(shí)，任何一方均有權(quán)解除本合同。1.5違約責(zé)任1.5.1雙方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)，如違反約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。1.5.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。1.6法律適用本合同的解釋和履行適用中華人民共和國(guó)法律。1.7爭(zhēng)議解決1.7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。1.7.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二條聘用人員的基本信息2.1姓名：X2.2性別：男2.3出生日期：1990年1月1日2.4身份證號(hào)碼：X2.5聯(lián)系方式：電話X，郵箱X2.6學(xué)歷：本科2.7專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)2.8工作經(jīng)歷：5年第三條聘用崗位與職責(zé)3.1崗位名稱：信息技術(shù)主管3.2崗位職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)學(xué)校信息系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施和維護(hù)工作。3.2.2負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置和日常管理。3.2.3負(fù)責(zé)學(xué)校信息化項(xiàng)目的推進(jìn)和實(shí)施。3.2.4負(fù)責(zé)學(xué)校信息安全和數(shù)據(jù)備份工作。3.3崗位要求3.3.1具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。3.3.3具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。3.4工作地點(diǎn)：X學(xué)校3.5工作時(shí)間：每周一至周五，上午8:30至下午5:00第四條薪酬待遇4.1基本工資：人民幣10,000元/月4.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度績(jī)效考核結(jié)果，按比例發(fā)放4.3社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金4.4住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金4.5其他福利：帶薪年假、節(jié)日福利等4.6薪酬發(fā)放時(shí)間：每月10日發(fā)放上月工資4.7薪酬調(diào)整：根據(jù)學(xué)校薪酬政策和年度考核結(jié)果進(jìn)行調(diào)整第五條培訓(xùn)與進(jìn)修5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.1.1學(xué)校為信息技術(shù)人員提供必要的崗位培訓(xùn)。5.1.2根據(jù)工作需要，學(xué)校鼓勵(lì)信息技術(shù)人員進(jìn)行相關(guān)進(jìn)修。5.2培訓(xùn)費(fèi)用5.2.1學(xué)校承擔(dān)信息技術(shù)人員的崗位培訓(xùn)費(fèi)用。5.2.2信息技術(shù)人員的進(jìn)修費(fèi)用由本人承擔(dān)，學(xué)?？筛鶕?jù)實(shí)際情況給予一定的補(bǔ)貼。5.3培訓(xùn)時(shí)間5.3.1崗位培訓(xùn)時(shí)間由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況安排。5.3.2進(jìn)修時(shí)間根據(jù)進(jìn)修計(jì)劃和學(xué)校工作安排確定。5.4培訓(xùn)成果5.4.1信息技術(shù)人員應(yīng)參加培訓(xùn)并取得相應(yīng)證書。5.4.2信息技術(shù)人員應(yīng)將培訓(xùn)成果應(yīng)用于實(shí)際工作中。5.5進(jìn)修政策5.5.1信息技術(shù)人員可根據(jù)學(xué)校規(guī)定申請(qǐng)進(jìn)修。5.5.2學(xué)校鼓勵(lì)信息技術(shù)人員參加各類專業(yè)認(rèn)證考試。5.6進(jìn)修費(fèi)用5.6.1進(jìn)修費(fèi)用由本人承擔(dān)，學(xué)?？筛鶕?jù)實(shí)際情況給予一定的補(bǔ)貼。5.6.2進(jìn)修費(fèi)用包括報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)、教材費(fèi)等。第六條工作考核與評(píng)價(jià)6.1考核制度6.1.1學(xué)校建立信息技術(shù)人員考核制度，對(duì)信息技術(shù)人員進(jìn)行定期考核。6.1.2考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度等方面。6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.2.1考核標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)崗位要求和工作目標(biāo)制定。6.2.2考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確、具體、可量化。6.3考核時(shí)間6.3.1每年度進(jìn)行一次年度考核。6.3.2每半年進(jìn)行一次半年度考核。6.4評(píng)價(jià)結(jié)果6.4.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。6.4.2評(píng)價(jià)結(jié)果作為信息技術(shù)人員晉升、薪酬調(diào)整的重要依據(jù)。6.5評(píng)價(jià)反饋6.5.1學(xué)校應(yīng)及時(shí)將考核結(jié)果和評(píng)價(jià)反饋給信息技術(shù)人員。6.5.2信息技術(shù)人員有權(quán)對(duì)考核結(jié)果和評(píng)價(jià)提出異議。6.6晉升政策6.6.1晉升政策根據(jù)學(xué)校規(guī)定和信息技術(shù)人員的工作表現(xiàn)制定。6.6.2晉升條件包括工作年限、考核成績(jī)、業(yè)務(wù)能力等。第七條合同期限7.1聘用起始時(shí)間：2024年1月1日7.2合同期限：三年7.3合同續(xù)簽7.3.1合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。7.3.2雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)在合同期滿前簽訂續(xù)簽協(xié)議。7.4合同終止7.4.1合同期滿，雙方不再續(xù)簽的，本合同終止。7.4.2出現(xiàn)合同約定的解除條件或法律、法規(guī)規(guī)定的解除情形時(shí)，本合同終止。第八條保密條款8.1保密信息8.1.1本合同所指的保密信息包括但不限于學(xué)校的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息、內(nèi)部文件等。8.1.2保密信息還包括信息技術(shù)人員在其工作過程中知悉的、不屬于公開領(lǐng)域的其他信息。8.2保密義務(wù)8.2.1信息技術(shù)人員在本合同有效期間及合同終止后的一年內(nèi)，對(duì)所知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。8.2.2信息技術(shù)人員不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用保密信息，除非得到學(xué)校的書面同意。8.3保密措施8.3.1信息技術(shù)人員應(yīng)采取一切合理措施，保護(hù)保密信息的安全，包括但不限于使用密碼、限制訪問、不攜帶保密信息出校等。8.3.2信息技術(shù)人員應(yīng)遵守學(xué)校關(guān)于保密的規(guī)定和指導(dǎo)，確保保密信息不被泄露。第九條保密協(xié)議9.1協(xié)議內(nèi)容9.1.1信息技術(shù)人員應(yīng)簽署保密協(xié)議，詳細(xì)列明保密信息的范圍、保密期限和違約責(zé)任。9.1.2保密協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。9.2協(xié)議期限9.2.1保密協(xié)議的期限為本合同期限屆滿后的兩年。9.2.2保密協(xié)議的期限自本合同終止之日起計(jì)算。9.3違約責(zé)任9.3.1信息技術(shù)人員違反保密協(xié)議，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償學(xué)校的經(jīng)濟(jì)損失。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1.1信息技術(shù)人員在本合同有效期內(nèi)，因工作產(chǎn)生的任何形式的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、軟件著作權(quán)等，歸學(xué)校所有。10.1.2信息技術(shù)人員應(yīng)保證其提交給學(xué)校的任何作品或成果不侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。10.2歸屬規(guī)定10.2.1信息技術(shù)人員應(yīng)將所有與工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果提交給學(xué)校，并確保其無權(quán)處分。10.2.2學(xué)校有權(quán)以自己的名義申請(qǐng)、注冊(cè)、使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)。10.3違約責(zé)任10.3.1信息技術(shù)人員違反本條款，侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)或未將知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果提交給學(xué)校，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1信息技術(shù)人員嚴(yán)重違反本合同約定，經(jīng)學(xué)校書面通知后仍不改正的。11.1.2學(xué)校因業(yè)務(wù)調(diào)整或經(jīng)營(yíng)需要，決定不再聘用信息技術(shù)人員的。11.2合同解除程序11.2.1出現(xiàn)合同解除條件時(shí)，學(xué)校應(yīng)書面通知信息技術(shù)人員。11.2.2信息技術(shù)人員應(yīng)在接到通知后三十日內(nèi)，與學(xué)校協(xié)商解除合同事宜。11.3合同終止條件11.3.1合同期滿，雙方不再續(xù)簽的。11.4合同終止程序11.4.1合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同時(shí)，信息技術(shù)人員應(yīng)完成工作交接，并辦理離職手續(xù)。第十二條通知與送達(dá)12.1通知方式12.1.1學(xué)校與信息技術(shù)人員之間的通知，可以采用書面形式或電子形式。12.1.2書面通知應(yīng)以掛號(hào)信或特快專遞方式寄送，電子通知應(yīng)以電子郵件方式發(fā)送。12.2送達(dá)地址12.2.1學(xué)校的送達(dá)地址為：X學(xué)校，地址：X。12.2.2信息技術(shù)人員的送達(dá)地址為：[信息技術(shù)人員的詳細(xì)地址]。12.3送達(dá)時(shí)間12.3.1書面通知自寄出之日起，滿七日視為送達(dá)。12.3.2電子通知自發(fā)送成功之日起，滿二十四小時(shí)視為送達(dá)。第十三條合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)13.1.1詳細(xì)列明信息技術(shù)主管的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。13.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃13.2.1包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、考核方式等詳細(xì)信息。13.3附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)13.3.1列明信息技術(shù)人員的考核指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方法。13.4附件四：保密協(xié)議13.4.1保密協(xié)議的具體內(nèi)容和條款。13.5附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議13.5.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬的具體條款和規(guī)定。第十四條其他14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自簽訂之日起，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所指的“第三方”是指在本合同履行過程中，因提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)等目的而介入的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)質(zhì)量等因素確定。2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確列示，并在第三方介入服務(wù)前得到甲乙雙方的一致認(rèn)可。第三條第三方介入條件3.1.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠滿足甲乙雙方的需求。3.1.2第三方介入服務(wù)不違反本合同的約定和法律法規(guī)。3.1.3甲乙雙方同意第三方介入本合同，并簽署書面協(xié)議。第四條第三方責(zé)任界定4.1.1按照約定提供中介、技術(shù)或咨詢服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。4.1.2嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。4.1.3對(duì)因第三方原因造成的甲乙雙方損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條第三方權(quán)利和義務(wù)5.1第三方的權(quán)利：5.1.1按照合同約定收取合理的服務(wù)費(fèi)用。5.1.2在提供中介、技術(shù)或咨詢服務(wù)過程中，享有合法的知情權(quán)和參與權(quán)。5.2第三方的義務(wù)：5.2.1按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。5.2.2在介入本合同過程中，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。5.2.3對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息負(fù)有保密義務(wù)。第六條第三方與其他各方的劃分6.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系：6.1.1第三方與甲乙雙方之間是服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)。6.1.2第三方不得干預(yù)甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，不得代替甲乙雙方進(jìn)行決策。6.2第三方與學(xué)校信息技術(shù)人員的關(guān)系：6.2.1第三方與信息技術(shù)人員之間是服務(wù)提供與接受的關(guān)系，信息技術(shù)人員應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)。6.2.2第三方不得干預(yù)信息技術(shù)人員的工作，不得代替信息技術(shù)人員進(jìn)行決策。第七條第三方介入的合同簽訂7.1第三方介入本合同，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。7.2第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第八條第三方介入的變更和解除8.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致。8.2第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除，不影響本合同的履行。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的監(jiān)督和管理10.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方介入本合同的過程進(jìn)行監(jiān)督和管理。10.2第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。第十一條第三方介入的保密條款11.1第三方在介入本合同過程中，應(yīng)遵守本合同的保密條款，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息負(fù)有保密義務(wù)。第十二條第三方介入的其他條款12.1第三方介入本合同，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益。12.2第三方介入本合同，應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合甲乙雙方的需求和期望。第十三條第三方介入的合同終止13.1第三方介入?yún)f(xié)議終止，不影響本合同的履行。13.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同的約定，繼續(xù)履行各自的義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.