實習生勞動合同

實習生勞動合同合同編號：__________甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“實習生”）：第一章總則1.1本合同的目的是明確公司與實習生之間在實習期間的勞動關系，保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。1.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個月，自實習生到崗之日起計算。1.3實習期間，甲乙雙方應遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的義務，共同維護實習生的合法權(quán)益。第二章實習崗位與職責2.1公司根據(jù)實習生的專業(yè)背景和實際情況，安排實習生在____部門擔任____崗位。2.2實習生應按照公司的工作安排，認真履行崗位職責，努力完成工作任務。2.3實習生在實習期間應遵守公司的規(guī)章制度，服從公司的工作安排和調(diào)度。第三章勞動報酬與福利3.1公司按照雙方約定的實習報酬標準支付實習生報酬，具體金額為人民幣____元/月。3.2實習生在實習期間的福利待遇按照公司相關規(guī)定執(zhí)行。3.3實習生在實習期間享有國家法定節(jié)假日休息。第四章勞動合同解除與終止4.1在實習期間，如實習生出現(xiàn)以下情況之一，公司有權(quán)提前解除勞動合同：（1）實習生嚴重違反公司規(guī)章制度；（2）實習生嚴重失職，營私舞弊，給公司造成重大損失；（3）實習生患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事公司另行安排的工作。4.2在實習期間，如實習生提出解除勞動合同，應提前____天書面通知公司。4.3實習合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂新的實習合同。第五章保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1實習生在實習期間應保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。5.2實習生在實習期間所創(chuàng)作的作品、發(fā)明、專利等知識產(chǎn)權(quán)，歸公司所有。5.3實習生在實習期間不得利用公司資源從事與公司業(yè)務無關的活動。第六章勞動爭議處理第七章違約責任第八章其他約定第九章合同的變更、解除和終止第十章爭議解決第十一章法律適用第十二章合同的生效、履行和解除第十三章違約責任與賠償?shù)谑恼缕渌马椀谑逭赂郊訔l款甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“實習生”）：第六章勞動爭議處理6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向公司所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均具有法律約束力。如一方不履行仲裁裁決，另一方可以向人民法院申請強制執(zhí)行。第七章違約責任7.1如公司違反本合同，實習生有權(quán)要求公司支付違約金，違約金的標準為人民幣____元。7.2如實習生違反本合同，公司有權(quán)要求實習生支付違約金，違約金的標準為人民幣____元。7.3如實習生因違反本合同給公司造成損失的，應賠償公司相應的損失。第八章其他約定8.1實習生在實習期間應參加公司組織的培訓、學習和活動。8.2實習生在實習期間應遵守公司有關安全、健康和環(huán)保的規(guī)定。8.3實習生在實習期間應妥善保管公司提供的工具、設備等財產(chǎn)。第九章合同的變更、解除和終止9.1雙方同意，本合同可根據(jù)實際情況進行書面變更。9.2在實習期間，如實習生因特殊原因需要解除合同，應提前____天書面通知公司。9.3實習合同到期后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。9.4在實習期間，如公司因經(jīng)營需要調(diào)整實習生的崗位或職責，應提前通知實習生，并達成書面協(xié)議。第十章爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向公司所在地的仲裁委員會申請仲裁。10.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均具有法律約束力。如一方不履行仲裁裁決，另一方可以向人民法院申請強制執(zhí)行。第十一章法律適用11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。11.2雙方應遵守中華人民共和國的法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營活動。第十二章合同的生效、履行和解除12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2雙方應嚴格按照本合同的約定履行各自的義務。12.3實習合同到期或解除后，雙方應辦理相關手續(xù)，并結(jié)清各自的債權(quán)債務。第十三章違約責任與賠償13.1如公司違反本合同，實習生有權(quán)要求公司支付違約金，違約金的標準為人民幣____元。13.2如實習生違反本合同，公司有權(quán)要求實習生支付違約金，違約金的標準為人民幣____元。13.3如實習生因違反本合同給公司造成損失的，應賠償公司相應的損失。第十四章其他事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3本合同附件為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十五章附加條款15.1實習生在實習期間應遵守公司有關保密、知識產(chǎn)權(quán)的規(guī)定。15.2實習生在實習期間應積極參加公司組織的各類活動，為公司的聲譽和形象作出貢獻。15.3實習生在實習期間應認真學習和掌握相關業(yè)務知識和技能，為公司的發(fā)展做出貢獻。甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“實習生”）：第十一章法律適用11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。11.2雙方應遵守中華人民共和國的法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營活動。11.3本合同項下的任何爭議應提交至公司所在地人民法院訴訟解決。第十二章合同的生效、履行和解除12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2本合同的有效期為____個月，自實習生到崗之日起計算。12.3雙方應嚴格按照本合同的約定履行各自的義務。12.4實習合同到期或解除后，雙方應辦理相關手續(xù)，并結(jié)清各自的債權(quán)債務。12.5實習生提前解除合同，應提前____天書面通知公司，并按照公司要求辦理相關手續(xù)。第十三章違約責任與賠償13.1如公司違反本合同，實習生有權(quán)要求公司支付違約金，違約金的標準為人民幣____元。13.2如實習生違反本合同，公司有權(quán)要求實習生支付違約金，違約金的標準為人民幣____元。13.3如實習生因違反本合同給公司造成損失的，應賠償公司相應的損失。13.4雙方應采取必要的措施，防止違約行為的發(fā)生，并盡力減輕違約造成的損失。第十四章其他事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3本合同附件為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。14.4本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至實習期結(jié)束或合同解除之日終止。第十五章附加條款15.1實習生在實習期間應遵守公司有關保密、知識產(chǎn)權(quán)的規(guī)定。15.2實習生在實習期間應積極參加公司組織的各類活動，為公司的聲譽和形象作出貢獻。15.3實習生在實習期間應認真學習和掌握相關業(yè)務知識和技能，為公司的發(fā)展做出貢獻。15.4雙方應相互尊重，保持良好的合作關系，共同維護實習生的合法權(quán)益。以下是甲乙