奶茶店店長合同范例

奶茶店店長合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同簽訂方：

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇員）：____________________

鑒于甲方經(jīng)營奶茶店，乙方有意加入甲方奶茶店擔(dān)任店長一職，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方在合同期內(nèi)因特殊情況需提前終止合同，應(yīng)提前____個月書面通知甲方。

二、崗位職責(zé)

1.乙方作為甲方奶茶店店長，負責(zé)奶茶店的日常經(jīng)營管理，包括但不限于人員管理、財務(wù)管理、商品質(zhì)量管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等方面。

2.乙方應(yīng)確保奶茶店正常運營，提高顧客滿意度，實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。

三、工作內(nèi)容

1.乙方負責(zé)奶茶店的招聘、培訓(xùn)、考核、獎懲等工作。

2.乙方負責(zé)奶茶店的銷售、庫存、采購等工作。

3.乙方負責(zé)奶茶店的設(shè)備維護、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

四、薪資待遇

1.乙方月工資為人民幣____元，甲方在每月____日前支付乙方工資。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、違約責(zé)任

1.乙方如有違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方如有違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同生效及其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方奶茶店管理制度

2.乙方簡歷

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方勞動合同簽訂確認書

5.乙方社會保險繳納證明

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同簽訂方：

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇員）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方經(jīng)營奶茶店，乙方有意加入甲方奶茶店擔(dān)任店長一職，為保障甲方權(quán)益，提高奶茶店經(jīng)營管理水平，丙方作為第三方提供管理咨詢服務(wù)，三方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方在合同期內(nèi)因特殊情況需提前終止合同，應(yīng)提前____個月書面通知甲方。

3.丙方在本合同期限內(nèi)提供咨詢服務(wù)。

二、崗位職責(zé)與權(quán)利

1.乙方作為甲方奶茶店店長，負責(zé)奶茶店的日常經(jīng)營管理，包括但不限于人員管理、財務(wù)管理、商品質(zhì)量管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等方面。

2.乙方享有根據(jù)甲方要求調(diào)整店員工作安排、制定內(nèi)部規(guī)章制度等權(quán)利。

3.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，并提出改進意見。

三、丙方職責(zé)與權(quán)利

1.丙方負責(zé)為甲方提供奶茶店經(jīng)營管理咨詢服務(wù)，包括但不限于市場調(diào)研、營銷策略、員工培訓(xùn)等方面。

2.丙方有權(quán)要求乙方配合完成相關(guān)咨詢工作，并提供所需資料。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整咨詢服務(wù)內(nèi)容。

四、薪資待遇

1.乙方月工資為人民幣____元，甲方在每月____日前支付乙方工資。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、甲方的權(quán)益與利益

1.甲方享有對乙方工作成果的優(yōu)先權(quán)，包括但不限于奶茶店經(jīng)營數(shù)據(jù)、顧客滿意度等。

2.甲方享有對丙方提供咨詢服務(wù)的監(jiān)督權(quán)，確保咨詢服務(wù)符合甲方要求。

3.甲方享有對乙方、丙方違約行為的追責(zé)權(quán)。

六、丙方的權(quán)益與利益

1.丙方享有按照合同約定收取咨詢服務(wù)費用。

2.丙方享有對甲方提供資料和數(shù)據(jù)的保密權(quán)。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得從事與甲方奶茶店相競爭的業(yè)務(wù)。

八、丙方的違約及限制條款

1.丙方如有違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

3.丙方在合同期內(nèi)，不得為與甲方奶茶店相競爭的奶茶店提供服務(wù)。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方奶茶店管理制度

2.乙方簡歷

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方勞動合同簽訂確認書

5.乙方社會保險繳納證明

6.丙方資質(zhì)證明

第三方介入的意義和目的：

本合同引入丙方作為第三方，旨在為甲方提供專業(yè)的管理咨詢服務(wù)，提高奶茶店經(jīng)營管理水平，降低經(jīng)營風(fēng)險，確保甲方在市場競爭中取得優(yōu)勢。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定乙方、丙方的職責(zé)、權(quán)利和限制，確保甲方在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障，實現(xiàn)甲方在奶茶店經(jīng)營管理中的主導(dǎo)地位。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同簽訂方：

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇員）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方經(jīng)營奶茶店，乙方有意加入甲方奶茶店擔(dān)任店長一職，為保障乙方在奶茶店的管理和發(fā)展權(quán)益，丙方作為第三方提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，三方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方在合同期內(nèi)因特殊情況需提前終止合同，應(yīng)提前____個月書面通知甲方。

3.丙方在本合同期限內(nèi)提供培訓(xùn)服務(wù)。

二、崗位職責(zé)與權(quán)利

1.乙方作為甲方奶茶店店長，負責(zé)奶茶店的日常經(jīng)營管理，包括但不限于人員管理、財務(wù)管理、商品質(zhì)量管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等方面。

2.乙方享有根據(jù)甲方要求調(diào)整店員工作安排、制定內(nèi)部規(guī)章制度等權(quán)利。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和支持，以提高自身管理能力和業(yè)務(wù)水平。

三、丙方職責(zé)與權(quán)利

1.丙方負責(zé)為乙方提供奶茶店管理培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于市場分析、營銷策略、團隊建設(shè)等方面。

2.丙方有權(quán)要求乙方參與培訓(xùn)課程，并提供培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施等條件。

3.丙方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法。

四、薪資待遇

1.乙方月工資為人民幣____元，甲方在每月____日前支付乙方工資。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、乙方的權(quán)益與利益

1.乙方享有在奶茶店管理和發(fā)展中的主導(dǎo)地位，甲方應(yīng)尊重乙方的管理決策。

2.乙方享有參加丙方提供的所有培訓(xùn)課程，以提高自身管理能力。

3.乙方享有在合同期內(nèi)，因甲方原因?qū)е碌暮贤獬?，甲方?yīng)支付相應(yīng)的違約金。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方不得無故解除合同，如需解除，應(yīng)提前____個月書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的違約金。

3.甲方不得干涉乙方的正常管理活動，不得限制乙方的職業(yè)發(fā)展。

七、丙方的權(quán)益與利益

1.丙方享有按照合同約定收取培訓(xùn)服務(wù)費用。

2.丙方享有對乙方提供培訓(xùn)所需的資料和數(shù)據(jù)的保密權(quán)。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方奶茶店管理制度

2.乙方簡歷

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方勞動合同簽訂確認書

5.乙方社會保險繳納證明

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