2024年建筑節(jié)能專項管理制度范文（2篇）

2024年建筑節(jié)能專項管理制度范文建筑節(jié)能專項管理制度第一條為強化建筑節(jié)能工作的管理，提升建筑能源利用效率，減少建筑能源消耗，依據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》等相關法律法規(guī)，特制定本管理制度。第二條本制度適用于在本市行政區(qū)域內(nèi)從事建筑工程活動的所有單位和個人。第三條建筑節(jié)能工作涵蓋新建、改建及現(xiàn)有建筑在設計、施工、使用、維護等全過程中的節(jié)能管理與控制。第四條建筑節(jié)能工作應遵循以下基本原則：一、堅持科學合理的規(guī)劃選址、布局與建筑設計，最大化利用自然資源和被動設計原理；二、優(yōu)先選用高效節(jié)能技術與設備，提升建筑能源利用效率；三、強化建筑節(jié)能宣傳教育，提升全民節(jié)能意識；四、推動建筑節(jié)能技術的研發(fā)與應用，促進行業(yè)整體能效水平的提升。第五條建筑節(jié)能管理機構(gòu)應承擔以下職責：一、負責制定建筑節(jié)能工作的規(guī)劃、目標及政策；二、組織建筑節(jié)能宣傳教育活動，提升公眾節(jié)能意識；三、指導并監(jiān)督建筑節(jié)能設計、施工及使用過程；四、促進建筑節(jié)能技術的研發(fā)與應用；五、定期評估與監(jiān)測建筑節(jié)能工作成效，及時調(diào)整工作策略。第六條建筑節(jié)能管理機構(gòu)應配備具備以下條件的專業(yè)技術人員：一、擁有豐富的從業(yè)經(jīng)驗與專業(yè)技能；二、熟悉建筑節(jié)能相關政策、規(guī)定及標準；三、具備建筑節(jié)能設計與評估能力；四、能夠有效監(jiān)督并指導建筑節(jié)能工作的實施。第七條設計單位在建筑設計過程中應遵守以下要求：一、合理選擇建筑材料，降低能源消耗；二、優(yōu)化建筑結(jié)構(gòu)與形態(tài)，提升整體能效；三、合理規(guī)劃建筑布局，最大化利用自然資源；四、選用高效節(jié)能技術與設備，提高建筑能源利用效率。第八條施工單位在建筑施工過程中應遵守以下要求：一、依據(jù)節(jié)能設計要求，確保施工質(zhì)量；二、合理選擇建筑材料，減少能源消耗；三、確保建筑設備與系統(tǒng)的安裝符合節(jié)能設計與標準；四、加強施工現(xiàn)場能源管理，防止能源浪費。第九條使用單位在建筑使用過程中應遵守以下要求：一、建立并執(zhí)行節(jié)能管理制度與措施；二、加強建筑設備與系統(tǒng)的維護與管理；三、開展節(jié)能宣傳教育活動，提升員工節(jié)能意識；四、推廣節(jié)能措施，降低建筑能耗。第十條建筑節(jié)能管理機構(gòu)應定期對建筑節(jié)能工作進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并評估節(jié)能效果。第十一條對于違反本制度的單位和個人，建筑節(jié)能管理機構(gòu)有權(quán)采取以下措施：一、責令限期整改；二、暫停工程進展，直至整改完成；三、進行通報批評，并納入不良信用記錄；四、依法追究法律責任。第十二條建筑節(jié)能管理機構(gòu)應定期向社會公布建筑節(jié)能工作的情況、成果及統(tǒng)計數(shù)據(jù)。第十三條本制度的解釋權(quán)歸建筑節(jié)能管理機構(gòu)所有。2024年建筑節(jié)能專項管理制度范文（二）一、背景與目的隨著我國經(jīng)濟的迅猛增長與城市化步伐的加快，建筑能耗問題日益凸顯，成為社會各界關注的焦點。為實現(xiàn)綠色、可持續(xù)的發(fā)展目標，建筑節(jié)能已成為建筑行業(yè)亟待解決的關鍵議題。因此，制定并實施建筑節(jié)能專項管理制度，是推動建筑行業(yè)向綠色化、高效化、可持續(xù)化轉(zhuǎn)型的必由之路。本制度旨在通過建立健全建筑節(jié)能管理體系，促進建筑能耗的有效降低，進而引領建筑行業(yè)邁向綠色、高效、可持續(xù)的發(fā)展軌道。二、適用范圍本制度面向全國范圍內(nèi)的各類建筑項目，包括但不限于新建建筑以及既有建筑的節(jié)能改造項目，確保制度的廣泛適用性與實施效果。三、政策措施1.構(gòu)建并優(yōu)化建筑節(jié)能管理制度體系，出臺相關法律法規(guī)及標準，涵蓋建筑節(jié)能設計、材料選用、設備配置等多個方面，為建筑節(jié)能工作提供堅實的制度保障。2.加大對建筑節(jié)能技術研發(fā)與應用的扶持力度，強化科研機構(gòu)與企業(yè)間的合作，加速綠色建筑技術的研發(fā)步伐，并推動其在實際項目中的廣泛應用。3.強化建筑節(jié)能監(jiān)管機制，建立并完善建筑節(jié)能項目審核流程，確保新建建筑及節(jié)能改造項目均能滿足既定的節(jié)能標準。4.推動建筑節(jié)能技術裝備的迭代升級，鼓勵企業(yè)采用高效節(jié)能的建筑材料與設備，逐步淘汰能耗低效的產(chǎn)品，提升建筑整體能效水平。5.建立健全建筑能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計與監(jiān)測體系，實現(xiàn)對各類建筑能耗情況的全面掌握與及時發(fā)布，為節(jié)能政策的制定與實施提供科學依據(jù)。6.加強建筑節(jié)能知識的普及與培訓工作，通過多渠道、多形式的宣傳活動，提升公眾對建筑節(jié)能重要性的認識；同時，開展建筑節(jié)能專業(yè)培訓，提升從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)與技能水平。四、責任分工1.國家發(fā)改委負責建筑節(jié)能管理制度與標準的制定與修訂工作，同時組織對建筑節(jié)能項目的審核與監(jiān)管，并定期發(fā)布相關數(shù)據(jù)。2.建設部門則專注于建筑節(jié)能技術的研發(fā)與推廣應用，加強對新建建筑及節(jié)能改造項目的審核與監(jiān)督力度。3.相關部門及地方政府需積極配合，負責建筑節(jié)能政策的宣傳與執(zhí)行工作，確保政策的有效落地；同時，對違規(guī)行為進行嚴肅查處與懲罰。五、評估與獎懲1.將建筑節(jié)能項目納入政府采購優(yōu)先考慮范疇，對符合節(jié)能標準的建筑項目給予政策傾斜與扶持。2.對違反建筑節(jié)能規(guī)定的行為進行嚴厲處理，包括但不限于罰款、暫停工程建設直至吊銷經(jīng)營資質(zhì)等處罰措施。3.建立建筑節(jié)能示范工程評估體系，對表現(xiàn)優(yōu)異的建筑項目進行表彰與獎勵，以資鼓勵。六、改進與完善本制度的實施需保持與時俱進的態(tài)度，不斷加強監(jiān)管與評估力度；同時，