武漢體育學(xué)院體育科技學(xué)院《地方政府治理理論與實(shí)踐》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第1頁(yè)
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2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷題號(hào)一二三四總分得分批閱人一、單選題(本大題共25個(gè)小題,每小題1分,共25分.在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、以下哪種公共管理理論強(qiáng)調(diào)運(yùn)用信息技術(shù)來(lái)提升公共管理的效率和效果?()A.數(shù)字治理理論B.智慧治理理論C.信息治理理論D.網(wǎng)絡(luò)治理理論2、公共部門的采購(gòu)管理需要遵循嚴(yán)格的程序和規(guī)范。在公共工程建設(shè)項(xiàng)目的采購(gòu)中,以下哪種采購(gòu)方式更能保證采購(gòu)的公正性和透明度?()A.公開(kāi)招標(biāo)B.邀請(qǐng)招標(biāo)C.競(jìng)爭(zhēng)性談判D.單一來(lái)源采購(gòu)3、公共組織的權(quán)力分配需要遵循一定的原則。以下哪種原則強(qiáng)調(diào)權(quán)力應(yīng)根據(jù)職能和責(zé)任進(jìn)行分配?()A.集權(quán)原則B.分權(quán)原則C.權(quán)責(zé)對(duì)等原則D.權(quán)力制衡原則4、公共管理中的績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系設(shè)計(jì)需要遵循一定原則,以下關(guān)于績(jī)效評(píng)估指標(biāo)設(shè)計(jì)原則的描述,錯(cuò)誤的是:()A.相關(guān)性原則、可衡量性原則、明確性原則B.復(fù)雜性原則、模糊性原則、主觀性原則C.獨(dú)立性原則、可比性原則、經(jīng)濟(jì)性原則D.以上選項(xiàng)均不正確5、公共組織的協(xié)調(diào)機(jī)制對(duì)于提高組織效率和協(xié)同工作能力至關(guān)重要。以下哪種協(xié)調(diào)機(jī)制更適用于解決跨部門的復(fù)雜問(wèn)題?()A.命令式協(xié)調(diào)B.協(xié)商式協(xié)調(diào)C.信息溝通式協(xié)調(diào)D.以上都是6、在公共危機(jī)管理中,媒體的作用不容忽視。以下哪種媒體在危機(jī)傳播中更具權(quán)威性?()A.社交媒體B.傳統(tǒng)媒體C.自媒體D.以上都不對(duì)7、公共管理中的公共組織變革面臨諸多挑戰(zhàn)。以下哪項(xiàng)不是公共組織變革的主要挑戰(zhàn)?()A.組織文化的阻礙B.員工的抵制C.技術(shù)的快速更新D.外部環(huán)境的穩(wěn)定8、在公共部門改革中,以下哪種改革舉措更側(cè)重于優(yōu)化公共部門的職能配置?()A.引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制B.精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)和人員C.推行績(jī)效管理D.重新界定政府與市場(chǎng)的邊界9、公共部門的戰(zhàn)略實(shí)施需要有效的組織和協(xié)調(diào)。以下關(guān)于戰(zhàn)略實(shí)施的關(guān)鍵因素,不準(zhǔn)確的是()A.資源配置B.組織結(jié)構(gòu)調(diào)整C.忽視員工培訓(xùn)D.溝通與協(xié)作10、公共服務(wù)的均等化是公共管理的重要目標(biāo)之一。以下關(guān)于公共服務(wù)均等化的實(shí)現(xiàn)途徑,不正確的是()A.加大對(duì)貧困地區(qū)的財(cái)政投入B.統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)C.按照地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平提供不同標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)D.加強(qiáng)人員培訓(xùn)和技術(shù)支持11、公共組織在社會(huì)管理中發(fā)揮著重要作用,下列關(guān)于公共組織特性的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是:()A.公共組織以追求公共利益為其價(jià)值取向B.公共組織的活動(dòng)受法律法規(guī)的嚴(yán)格限制C.公共組織的權(quán)力具有天然的權(quán)威性D.公共組織的行為具有強(qiáng)制性12、公共管理中的行政倫理規(guī)范對(duì)于規(guī)范行政行為具有重要作用,以下關(guān)于行政倫理規(guī)范內(nèi)容的描述,不正確的是:()A.包括公正、廉潔、忠誠(chéng)等方面B.是行政人員必須遵守的硬性法律規(guī)定C.可以通過(guò)教育培訓(xùn)和文化傳承來(lái)強(qiáng)化D.應(yīng)隨著社會(huì)發(fā)展和價(jià)值觀念的變化而調(diào)整13、公共管理中的決策過(guò)程需要遵循一定的原則和方法,以下關(guān)于公共管理決策特點(diǎn)的描述,錯(cuò)誤的是:()A.決策主體的多元化B.決策內(nèi)容的公共性C.決策過(guò)程的封閉性D.決策依據(jù)的多面性14、公共危機(jī)管理中的應(yīng)急預(yù)案制定需要考慮多方面因素。以下關(guān)于應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容,不準(zhǔn)確的是()A.危機(jī)的預(yù)警和監(jiān)測(cè)B.危機(jī)的處理流程和措施C.危機(jī)后的恢復(fù)和重建D.危機(jī)發(fā)生的具體時(shí)間和地點(diǎn)15、在公共組織管理中,以下哪種組織結(jié)構(gòu)更有利于提高組織的靈活性和適應(yīng)性?()A.直線職能制B.事業(yè)部制C.矩陣制D.委員會(huì)制16、關(guān)于公共部門戰(zhàn)略管理,以下哪種觀點(diǎn)認(rèn)為戰(zhàn)略管理只適用于企業(yè),不適用于公共部門?()A.戰(zhàn)略管理普遍適用論B.戰(zhàn)略管理特殊適用論C.戰(zhàn)略管理無(wú)用論D.戰(zhàn)略管理有限適用論17、公共管理中的公共選擇理論運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)方法分析公共決策過(guò)程,以下關(guān)于公共選擇理論基本假設(shè)的描述,不正確的是:()A.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)B.理性選擇假設(shè)C.完全信息假設(shè)D.公共利益最大化假設(shè)18、對(duì)于公共部門戰(zhàn)略管理,以下關(guān)于戰(zhàn)略規(guī)劃的步驟,哪一項(xiàng)是正確的?()A.戰(zhàn)略規(guī)劃包括環(huán)境分析、目標(biāo)設(shè)定、戰(zhàn)略選擇和戰(zhàn)略實(shí)施,各個(gè)步驟相互獨(dú)立B.環(huán)境分析只需關(guān)注內(nèi)部環(huán)境,外部環(huán)境對(duì)公共部門戰(zhàn)略規(guī)劃影響不大C.戰(zhàn)略選擇應(yīng)完全基于過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和傳統(tǒng)做法,無(wú)需考慮創(chuàng)新和變革D.戰(zhàn)略實(shí)施是戰(zhàn)略管理的最后一步,不需要進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估19、公共部門的改革是不斷推進(jìn)的。以下關(guān)于公共部門改革的動(dòng)力,不包括()A.公眾需求的變化B.技術(shù)進(jìn)步C.公共部門內(nèi)部的惰性D.國(guó)際環(huán)境的影響20、公共預(yù)算是公共管理中的重要環(huán)節(jié),它不僅涉及資源的分配,還影響著政策的實(shí)施和政府的運(yùn)作。在編制公共預(yù)算時(shí),優(yōu)先保障的應(yīng)該是?()A.經(jīng)濟(jì)建設(shè)項(xiàng)目B.社會(huì)福利項(xiàng)目C.國(guó)防安全項(xiàng)目D.教育文化項(xiàng)目21、公共管理中的責(zé)任機(jī)制是確保公共權(quán)力正確行使的重要保障,以下關(guān)于公共管理責(zé)任的描述,正確的是:()A.公共管理責(zé)任是一種無(wú)限責(zé)任B.只包括法律責(zé)任,不包括道德責(zé)任C.是公共管理人員對(duì)其行為后果應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)D.可以通過(guò)逃避責(zé)任來(lái)避免風(fēng)險(xiǎn)22、公共管理中的政策工具選擇需要考慮多方面因素。以下哪項(xiàng)不是政策工具選擇應(yīng)考慮的因素?()A.政策目標(biāo)B.政策資源C.政策執(zhí)行者的偏好D.政策對(duì)象的數(shù)量23、公共部門的人力資源激勵(lì)機(jī)制包括物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)等。對(duì)于公共部門工作人員,哪種激勵(lì)方式可能更有效?()A.物質(zhì)激勵(lì)B.精神激勵(lì)C.兩者結(jié)合D.視個(gè)人情況而定24、關(guān)于公共部門的組織學(xué)習(xí),以下哪種學(xué)習(xí)方式能夠促進(jìn)知識(shí)的共享和創(chuàng)新?()A.個(gè)體學(xué)習(xí)B.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)C.組織間學(xué)習(xí)D.以上都是25、公共管理中的非營(yíng)利組織在提供公共服務(wù)方面發(fā)揮著重要作用。以下關(guān)于非營(yíng)利組織的特點(diǎn),不準(zhǔn)確的是()A.利潤(rùn)分配B.志愿性C.非營(yíng)利性D.公益性二、簡(jiǎn)答題(本大題共4個(gè)小題,共20分)1、(本題5分)詳細(xì)闡述公共管理中的公共衛(wèi)生服務(wù),包括疾病防控、醫(yī)療保障、衛(wèi)生應(yīng)急等方面,分析如何加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),提高公眾健康水平。2、(本題5分)公共管理中的責(zé)任政府建設(shè)需要完善的監(jiān)督問(wèn)責(zé)機(jī)制,請(qǐng)闡述監(jiān)督問(wèn)責(zé)機(jī)制的構(gòu)成要素、運(yùn)行方式和存在的問(wèn)題,分析如何構(gòu)建有效的監(jiān)督問(wèn)責(zé)機(jī)制。3、(本題5分)公共服務(wù)的合作生產(chǎn)是整合多元主體資源的有效方式,請(qǐng)分析公共服務(wù)合作生產(chǎn)的概念、模式和影響因素,探討如何促進(jìn)公共服務(wù)的合作生產(chǎn)。4、(本題5分)解釋公共管理中的“公共部門的跨區(qū)域合作治理機(jī)制”,包括合作治理的模式、障礙和促進(jìn)策略。三、案例分析題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)某地區(qū)的環(huán)境保護(hù)政策執(zhí)行不力,一些企業(yè)違規(guī)排放污染物。請(qǐng)分析原因,并提出加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管的措施。2、(本題5分)某地區(qū)的農(nóng)村電商發(fā)展緩慢,存在物流配送困難、電商人才缺乏、農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化程度低等問(wèn)題。請(qǐng)研究如何推動(dòng)農(nóng)村電商的發(fā)展。3、(本題5分)一個(gè)城市的文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展缺乏創(chuàng)新,競(jìng)爭(zhēng)力不足。分析政府應(yīng)如何引導(dǎo)文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)新發(fā)展,提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。4、(本題5分)某地區(qū)的公共就業(yè)服務(wù)針對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)不足。請(qǐng)研究如何加強(qiáng)這方面的工作。5、(本題5分)某地區(qū)的水資源短缺問(wèn)題日益嚴(yán)重,政府采取了一系列節(jié)水措施,但效果不佳。請(qǐng)分析原因,并提出更有效的水資源管理策略。四、論述題(本大題共3個(gè)小題,共30分)1、(本題10分)論述政府在應(yīng)對(duì)人口老齡化挑戰(zhàn)中的養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)政策,包括

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