鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理員聘用協(xié)議

鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理者，根據(jù)我國相關法律法規(guī)，需聘請乙方為土地資源管理員，為確保雙方的權利和義務，經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行：第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理員，負責甲方所轄區(qū)域的土地資源管理工作。（1）負責土地資源數(shù)據(jù)的收集、整理、分析及上報工作；（2）協(xié)助甲方開展土地資源調查、評價、規(guī)劃及用途管制工作；（3）負責土地資源利用情況的監(jiān)測與預警；（4）協(xié)助甲方處理土地資源管理相關的投訴、舉報事項；（5）完成甲方交辦的其他工作任務。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2聘用期滿后，如雙方同意繼續(xù)聘用，可簽訂新的聘用協(xié)議。第三條薪酬待遇3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣____元整（￥____）。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。3.3甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。第四條培訓與考核4.1甲方應定期為乙方提供土地資源管理相關的培訓，提高乙方業(yè)務水平。4.2甲方應對乙方的業(yè)務能力、工作態(tài)度等進行定期考核，并根據(jù)考核結果對乙方的工作進行指導與幫助。4.3乙方應積極參加甲方組織的各類培訓和考核，不斷提升自身業(yè)務能力。第五條保密條款5.1乙方在任職期間及離職后，不得泄露甲方任何商業(yè)秘密、國家秘密及個人隱私。5.2乙方應遵守甲方的保密制度，對涉及土地資源管理的相關數(shù)據(jù)和資料嚴格保密。第六條違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔相應的違約責任。6.2乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經濟損失的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方賠償損失。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（聘用方）資質證明文件2.乙方（受聘方）資質證明文件3.土地資源管理員職責說明4.工資支付證明文件5.社會保險繳納證明文件6.培訓及考核安排7.保密協(xié)議8.違約責任認定文件9.爭議解決方式說明10.中華人民共和國相關法律法規(guī)二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行土地資源管理員職責2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、國家秘密及個人隱私3.乙方違反保密協(xié)議4.甲方未按時支付工資及社會保險5.甲方未按約定提供培訓及考核6.甲方未按約定解決爭議7.雙方其他違反協(xié)議約定的行為三、法律名詞及解釋：1.土地資源管理員：指在鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理部門從事土地資源管理工作的人員。2.聘用方：指鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理部門。3.受聘方：指被甲方聘用的土地資源管理員。4.違約行為：指違反協(xié)議約定的行為。5.保密協(xié)議：指約定乙方在任職期間及離職后，不得泄露甲方任何商業(yè)秘密、國家秘密及個人隱私的協(xié)議。6.爭議解決：指雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，通過友好協(xié)商或向有管轄權的人民法院提起訴訟的方式進行解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在履行土地資源管理員職責過程中，遇到不清楚的政策法規(guī)。解決辦法：乙方應主動咨詢甲方或相關政府部門，獲取明確的解答。2.問題：乙方因故無法繼續(xù)履行協(xié)議。解決辦法：雙方協(xié)商解除協(xié)議，并根據(jù)實際情況辦理相關手續(xù)。3.問題：甲方未按約定支付工資及社會保險。解決辦法：乙方有權向甲方提出書面催告，要求甲方履行支付義務；甲方仍未支付的，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.問題：甲方未按約定提供培訓及考核。解決辦法：乙方有權向甲方提出書面催告，要求甲方履行培訓及考核義務；甲方仍未履行的，乙方可以向上級主管部門反映情況，尋求解決方案。五、所有應用場景：本合同適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地資源管理部