2024年度公立學(xué)校教師首次聘任合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度公立學(xué)校教師首次聘任合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1學(xué)校基本信息1.2教師基本信息2.合同期限2.1聘任起始時(shí)間2.2聘任終止時(shí)間3.聘任崗位及職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作量要求4.教學(xué)任務(wù)及要求4.1教學(xué)科目4.2教學(xué)班級(jí)4.3教學(xué)課時(shí)4.4教學(xué)質(zhì)量要求5.工資待遇5.1基本工資5.2績(jī)效工資5.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.工作條件及設(shè)施6.1辦公室及教學(xué)設(shè)施6.2培訓(xùn)及進(jìn)修機(jī)會(huì)6.3工作環(huán)境要求7.教師權(quán)利與義務(wù)7.1教師權(quán)利7.2教師義務(wù)8.教師考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.3考核結(jié)果應(yīng)用9.教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.2發(fā)展機(jī)會(huì)9.3培訓(xùn)費(fèi)用10.教師調(diào)動(dòng)與交流10.1調(diào)動(dòng)條件10.2交流方式10.3調(diào)動(dòng)程序11.教師辭職與解聘11.1辭職條件11.2解聘條件11.3辭職與解聘程序12.違約責(zé)任12.1教師違約責(zé)任12.2學(xué)校違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決程序14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同解釋14.4合同修改與補(bǔ)充14.5合同解除14.6合同終止14.7合同其他約定第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1學(xué)?；拘畔W(xué)校名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2教師基本信息姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________身份證號(hào)碼：____________________學(xué)歷：____________________專業(yè)：____________________聯(lián)系電話：____________________2.合同期限2.1聘任起始時(shí)間：2024年9月1日2.2聘任終止時(shí)間：2028年8月31日3.聘任崗位及職責(zé)3.1崗位名稱：____________________3.2崗位職責(zé)：a)承擔(dān)學(xué)校安排的教學(xué)任務(wù)；b)遵守學(xué)校規(guī)章制度，執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃；c)積極參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)；d)做好學(xué)生思想政治教育工作；e)完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)。3.3工作量要求：按照學(xué)校規(guī)定的教學(xué)課時(shí)及工作量要求執(zhí)行。4.教學(xué)任務(wù)及要求4.1教學(xué)科目：____________________4.2教學(xué)班級(jí)：____________________4.3教學(xué)課時(shí)：____________________4.4教學(xué)質(zhì)量要求：a)嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)，確保教學(xué)質(zhì)量；b)注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣；c)積極開展教學(xué)研究，提高教學(xué)水平；d)做好教學(xué)反思，不斷提高教學(xué)效果。5.工資待遇5.1基本工資：____________________5.2績(jī)效工資：____________________5.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：____________________5.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。6.工作條件及設(shè)施6.1辦公室及教學(xué)設(shè)施：____________________6.2培訓(xùn)及進(jìn)修機(jī)會(huì)：____________________6.3工作環(huán)境要求：____________________7.教師權(quán)利與義務(wù)7.1教師權(quán)利：a)獲得符合國(guó)家規(guī)定的工資待遇；b)參與學(xué)校民主管理，對(duì)學(xué)校工作提出意見和建議；c)參加進(jìn)修培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平；d)享受國(guó)家規(guī)定的休假待遇；e)法律法規(guī)賦予的其他權(quán)利。7.2教師義務(wù)：a)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守學(xué)校規(guī)章制度；b)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)；c)尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生，保護(hù)學(xué)生權(quán)益；d)積極參與學(xué)校教育教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量；e)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，保守學(xué)校秘密；f)法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。8.教師考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式：a)教學(xué)質(zhì)量考核：包括學(xué)績(jī)、學(xué)生評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)等；b)教學(xué)工作量考核：按照學(xué)校規(guī)定的工作量進(jìn)行考核；c)教師職業(yè)道德考核：包括師德表現(xiàn)、教育教學(xué)態(tài)度等；d)教師業(yè)務(wù)能力考核：包括專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力等。8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：a)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)學(xué)績(jī)、教學(xué)效果、課程設(shè)置合理性等；b)教學(xué)工作量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)完成的教學(xué)任務(wù)量和質(zhì)量；c)教師職業(yè)道德評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)師德規(guī)范、教育教學(xué)態(tài)度等；d)教師業(yè)務(wù)能力評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)專業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力等。8.3考核結(jié)果應(yīng)用：a)教學(xué)質(zhì)量考核結(jié)果作為績(jī)效工資、評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)；c)教師職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力考核結(jié)果作為教師培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃的基礎(chǔ)。9.教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃：a)學(xué)校將根據(jù)教師發(fā)展需求，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃；b)教師應(yīng)積極參加學(xué)校組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)；c)學(xué)校鼓勵(lì)教師參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流，提升自身專業(yè)水平。9.2發(fā)展機(jī)會(huì)：a)學(xué)校將為教師提供專業(yè)發(fā)展平臺(tái)，如教研組、學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)等；b)教師可通過(guò)參加學(xué)術(shù)會(huì)議、發(fā)表學(xué)術(shù)論文等方式提升個(gè)人品牌；c)學(xué)校將定期組織教師參加各類業(yè)務(wù)競(jìng)賽，促進(jìn)教師成長(zhǎng)。9.3培訓(xùn)費(fèi)用：a)學(xué)校承擔(dān)教師參加培訓(xùn)的費(fèi)用；b)教師個(gè)人參加的培訓(xùn)費(fèi)用，可根據(jù)實(shí)際情況由學(xué)校承擔(dān)部分或全部。10.教師調(diào)動(dòng)與交流10.1調(diào)動(dòng)條件：a)學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)需要和教師個(gè)人意愿，可進(jìn)行教師調(diào)動(dòng)；b)教師調(diào)動(dòng)需符合國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定。10.2交流方式：a)學(xué)?？赏ㄟ^(guò)支教、掛職鍛煉等方式，組織教師進(jìn)行交流；b)教師可自愿申請(qǐng)參加學(xué)校組織的交流項(xiàng)目。10.3調(diào)動(dòng)程序：a)教師提出調(diào)動(dòng)申請(qǐng)；b)學(xué)校進(jìn)行審核，確定調(diào)動(dòng)方案；c)雙方簽訂調(diào)動(dòng)協(xié)議。11.教師辭職與解聘11.1辭職條件：a)教師因個(gè)人原因需辭職，應(yīng)提前30日向?qū)W校提出書面申請(qǐng)；b)教師辭職需符合國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定。11.2解聘條件：a)教師嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；b)教師因健康原因無(wú)法履行崗位職責(zé)的；c)教師違反法律法規(guī)，受到刑事處罰的。11.3辭職與解聘程序：a)教師提出辭職或解聘申請(qǐng)；b)學(xué)校進(jìn)行審核，做出決定；c)雙方簽訂辭職或解聘協(xié)議。12.違約責(zé)任12.1教師違約責(zé)任：a)教師未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；b)教師違反合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。12.2學(xué)校違約責(zé)任：a)學(xué)校未履行合同約定的待遇和義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；b)學(xué)校違反合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式：a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；b)協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁；c)仲裁委員會(huì)的裁決為最終裁決。13.2爭(zhēng)議解決程序：a)雙方提出爭(zhēng)議事項(xiàng)；b)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查、取證；c)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)做出裁決。14.合同生效及其他14.1合同生效條件：a)雙方簽訂合同；b)合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2合同附件：a)本合同附件包括但不限于教師崗位說(shuō)明書、工資發(fā)放明細(xì)表等；b)附件與本合同具有同等法律效力。14.3合同解釋：a)本合同內(nèi)容如有歧義，按有利于維護(hù)教師合法權(quán)益的原則解釋；b)本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.4合同修改與補(bǔ)充：a)合同的修改與補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致；b)修改與補(bǔ)充的內(nèi)容作為合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。14.5合同解除：a)合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致；b)合同解除后，雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù)。14.6合同終止：a)合同期滿自行終止；b)合同因其他原因終止的，雙方應(yīng)按照約定處理后續(xù)事宜。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義：本合同中所述的第三方，是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)等。1.2第三方介入范圍：a)教師招聘過(guò)程中的中介服務(wù)；b)教師培訓(xùn)與發(fā)展的相關(guān)服務(wù)；c)教師考核與評(píng)價(jià)的第三方評(píng)估；d)教師糾紛解決過(guò)程中的調(diào)解或仲裁；e)合同履行過(guò)程中的技術(shù)服務(wù)或咨詢服務(wù)。2.第三方介入的協(xié)議與程序2.1第三方介入?yún)f(xié)議：甲乙雙方同意，在必要時(shí)可引入第三方介入，并簽訂相應(yīng)的第三方介入?yún)f(xié)議。2.2第三方介入程序：a)第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；b)第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；c)第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額定義：本合同中所述的責(zé)任限額，是指第三方在履行合同過(guò)程中因自身原因造成甲乙雙方損失的賠償上限。3.2責(zé)任限額的確定：a)第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議的具體內(nèi)容確定；b)第三方責(zé)任限額應(yīng)考慮第三方介入活動(dòng)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度以及可能造成的損失。3.3責(zé)任限額的適用：a)第三方責(zé)任限額僅適用于第三方介入活動(dòng)造成的損失；b)第三方責(zé)任限額不適用于甲乙雙方因自身原因造成的損失。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：a)第三方有權(quán)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容，要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助；b)第三方有權(quán)在介入過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；c)第三方有權(quán)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方義務(wù)：a)第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定，履行相應(yīng)的服務(wù)義務(wù)；b)第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；c)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的劃分：a)第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)服從甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督；b)第三方與甲方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商或仲裁解決。5.2第三方與乙方的劃分：a)第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益；b)第三方與乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商或仲裁解決。5.3第三方與甲乙雙方共同的權(quán)利義務(wù)：a)第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定；b)第三方應(yīng)確保其介入活動(dòng)不影響甲乙雙方的正常教育教學(xué)秩序。6.第三方介入的終止與解除6.1第三方介入的終止：a)第三方介入?yún)f(xié)議到期或完成約定服務(wù)后，第三方介入終止；b)甲乙雙方可提前終止第三方介入，但需書面通知第三方。6.2第三方介入的解除：a)如第三方違反介入?yún)f(xié)議，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入；b)第三方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行介入?yún)f(xié)議，有權(quán)解除第三方介入。7.第三方介入的費(fèi)用與支付7.1第三方介入費(fèi)用：a)第三方介入費(fèi)用應(yīng)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定確定；b)第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方按約定比例分擔(dān)。7.2第三方介入費(fèi)用的支付：a)第三方介入費(fèi)用應(yīng)在介入?yún)f(xié)議簽訂后，按約定時(shí)間支付；b)第三方介入費(fèi)用支付方式及期限，應(yīng)在介入?yún)f(xié)議中明確約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教師崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：包括崗位名稱、職責(zé)、任職資格、工作條件等。說(shuō)明：用于明確教師的崗位職責(zé)和工作要求。2.教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括學(xué)科名稱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)。3.教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：包括評(píng)價(jià)指標(biāo)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方法等。說(shuō)明：用于對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教師的培訓(xùn)和發(fā)展。5.工資發(fā)放明細(xì)表詳細(xì)要求：包括工資項(xiàng)目、金額、發(fā)放時(shí)間等。說(shuō)明：用于記錄和核對(duì)教師的工資發(fā)放情況。6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)表詳細(xì)要求：包括繳費(fèi)項(xiàng)目、金額、繳費(fèi)時(shí)間等。說(shuō)明：用于記錄和核對(duì)教師的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納情況。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的范圍、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入活動(dòng)。8.辭職或解聘協(xié)議詳細(xì)要求：包括辭職或解聘的原因、程序、雙方責(zé)任等。說(shuō)明：用于明確辭職或解聘的相關(guān)事宜。9.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、程序、期限等。說(shuō)明：用于解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)，違反學(xué)校規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，教師可能面臨警告、記過(guò)、解聘等處理。示例：教師未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，學(xué)校可給予警告或記過(guò)處理。2.學(xué)校違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付教師工資，未提供合同約定的教學(xué)條件。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)校應(yīng)賠償教師因違約行為造成的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：學(xué)校未按時(shí)支付教師工資，教師可要求學(xué)校支付違約金，并追究學(xué)校的法律責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容，造成甲乙雙方損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：第三方未提供合格的培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致教師培訓(xùn)效果不佳，第三方應(yīng)賠償教師因此造成的損失。4.爭(zhēng)議解決違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未在約定時(shí)間內(nèi)解決爭(zhēng)議，導(dǎo)致爭(zhēng)議擴(kuò)大。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并承擔(dān)因爭(zhēng)議擴(kuò)大造成的損失。示例：甲乙雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，一方未按約定時(shí)間提交材料，導(dǎo)致爭(zhēng)議解決延遲，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。2024年度公立學(xué)校教師首次聘任合同范本1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同雙方1.6合同簽訂地點(diǎn)第二章教師基本信息2.1姓名2.2性別2.3出生日期2.4民族2.5身份證號(hào)碼2.6學(xué)歷2.7職稱2.8專業(yè)第三章崗位職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2教育教學(xué)活動(dòng)3.3學(xué)生管理3.4教研工作3.5其他職責(zé)第四章工作時(shí)間與地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.2工作地點(diǎn)4.3工作安排第五章工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與津貼5.3考勤與請(qǐng)假5.4工資發(fā)放第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金6.3其他福利第七章教師培訓(xùn)與進(jìn)修7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2進(jìn)修機(jī)會(huì)7.3培訓(xùn)費(fèi)用第八章教師考核與晉升8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2考核程序8.3晉升條件8.4晉升程序第九章教師解聘與終止合同9.1解聘條件9.2解聘程序9.3終止合同條件9.4終止合同程序第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償?shù)谑徽聽?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序第十二章合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序第十三章合同附件13.1附件一：教師崗位職責(zé)說(shuō)明書13.2附件二：教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件第十四章合同簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效14.3合同備案合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱：2024年度公立學(xué)校教師首次聘任合同1.2合同編號(hào)：_______1.3合同簽訂日期：_______1.4合同有效期：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止1.5合同雙方：甲方：_______公立學(xué)校乙方：_______1.6合同簽訂地點(diǎn)：_______第二章教師基本信息2.1姓名：_______2.2性別：_______2.3出生日期：_______2.4民族：_______2.5身份證號(hào)碼：_______2.6學(xué)歷：_______2.7職稱：_______2.8專業(yè)：_______第三章崗位職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)：3.1.1承擔(dān)學(xué)校安排的教學(xué)課程。3.1.2按時(shí)完成教學(xué)計(jì)劃，保證教學(xué)質(zhì)量。3.1.3參與課程開發(fā)與教材編寫。3.2教育教學(xué)活動(dòng)：3.2.1參與學(xué)校組織的各類教育教學(xué)活動(dòng)。3.2.2指導(dǎo)學(xué)生開展課外活動(dòng)。3.2.3參與教育教學(xué)改革。3.3學(xué)生管理：3.3.1負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生的日常管理。3.3.2關(guān)心學(xué)生身心健康，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。3.3.3對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。3.4教研工作：3.4.1參與教研組活動(dòng)，開展教學(xué)研究。3.4.2積極參加各類教育教學(xué)研討會(huì)。3.4.3提交教研成果。3.5其他職責(zé)：3.5.1遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。3.5.2完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第四章工作時(shí)間與地點(diǎn)4.1工作時(shí)間：4.1.1按照國(guó)家法定工作時(shí)間和學(xué)校作息時(shí)間執(zhí)行。4.1.2參加學(xué)校組織的加班或值班。4.2工作地點(diǎn)：_______公立學(xué)校4.3工作安排：4.3.1按照學(xué)校教學(xué)計(jì)劃和工作安排執(zhí)行。4.3.2參與學(xué)校組織的各類活動(dòng)。第五章工資待遇5.1基本工資：5.1.1按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.1.2按月支付。5.2獎(jiǎng)金與津貼：5.2.1按照學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。5.2.2根據(jù)工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)發(fā)放。5.3考勤與請(qǐng)假：5.3.1按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3.2請(qǐng)假需提前向?qū)W校提出申請(qǐng)。5.4工資發(fā)放：5.4.1按月通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金形式發(fā)放。第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)：6.1.1按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.1.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納個(gè)人部分。6.2住房公積金：6.2.1按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。6.2.2乙方應(yīng)按時(shí)參加住房公積金并繳納個(gè)人部分。6.3其他福利：6.3.1按照學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。6.3.2包括帶薪休假、節(jié)日慰問(wèn)等。第七章教師培訓(xùn)與進(jìn)修7.1培訓(xùn)計(jì)劃：7.1.1學(xué)校應(yīng)制定教師培訓(xùn)計(jì)劃，并提供必要的培訓(xùn)資源。7.1.2乙方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的各類培訓(xùn)。7.2進(jìn)修機(jī)會(huì)：7.2.1學(xué)校應(yīng)提供教師進(jìn)修機(jī)會(huì)，包括參加學(xué)術(shù)會(huì)議、短期培訓(xùn)等。7.2.2乙方應(yīng)積極申請(qǐng)進(jìn)修機(jī)會(huì)并按計(jì)劃執(zhí)行。7.3培訓(xùn)費(fèi)用：7.3.1學(xué)校承擔(dān)教師培訓(xùn)的主要費(fèi)用。7.3.2乙方承擔(dān)個(gè)人部分費(fèi)用。第八章教師考核與晉升8.1考核標(biāo)準(zhǔn)：8.1.1教師考核應(yīng)遵循公開、公平、公正的原則。8.1.2考核內(nèi)容包括教育教學(xué)能力、教學(xué)成果、師德表現(xiàn)等方面。8.2考核程序：8.2.1學(xué)校成立考核小組，負(fù)責(zé)教師考核工作。8.2.2考核小組對(duì)教師進(jìn)行定期或不定期的考核。8.2.3考核結(jié)果作為教師晉升、評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。8.3晉升條件：8.3.1教師應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格和學(xué)歷。8.3.2教師應(yīng)在教育教學(xué)工作中取得顯著成績(jī)。8.4晉升程序：8.4.1教師提出晉升申請(qǐng)。8.4.2學(xué)?？己诵〗M對(duì)教師進(jìn)行考核。8.4.3學(xué)校根據(jù)考核結(jié)果決定是否晉升。第九章教師解聘與終止合同9.1解聘條件：9.1.1教師嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度。9.1.2教師因健康原因不能履行崗位職責(zé)。9.2解聘程序：9.2.1學(xué)校提出解聘申請(qǐng)。9.2.2教師有陳述和申辯的權(quán)利。9.2.3學(xué)校做出解聘決定并通知教師。9.3終止合同條件：9.3.1教師自愿提出終止合同。9.3.2學(xué)校與教師協(xié)商一致終止合同。9.4終止合同程序：9.4.1雙方協(xié)商一致，簽訂終止合同協(xié)議。9.4.2學(xué)校應(yīng)向教師支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十章違約責(zé)任10.1違約情形：10.1.1教師未履行合同約定的崗位職責(zé)。10.1.2學(xué)校未履行合同約定的工資支付和福利待遇。10.2違約責(zé)任承擔(dān)：10.2.1教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2.2學(xué)校應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3違約賠償：10.3.1雙方應(yīng)按照違約情形及損失程度進(jìn)行賠償。第十一章爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：11.1.1雙方協(xié)商解決。11.1.2請(qǐng)求學(xué)校調(diào)解。11.1.3依法申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1學(xué)校設(shè)立的調(diào)解委員會(huì)。11.2.2仲裁機(jī)構(gòu)。11.2.3人民法院。11.3爭(zhēng)議解決程序：11.3.1雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后應(yīng)盡快協(xié)商解決。11.3.2協(xié)商不成的，可申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。11.3.3仲裁或訴訟程序按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十二章合同生效與解除12.1合同生效條件：12.1.1雙方簽訂合同。12.1.2合同內(nèi)容合法有效。12.2合同解除條件：12.2.1雙方協(xié)商一致解除合同。12.2.2出現(xiàn)合同約定的解除情形。12.3合同解除程序：12.3.1雙方簽訂合同解除協(xié)議。12.3.2解除協(xié)議生效后，合同解除。第十三章合同附件13.1附件一：教師崗位職責(zé)說(shuō)明書13.2附件二：教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件第十四章合同簽署與生效14.1合同簽署：14.1.1甲方代表：_______14.1.2乙方代表：_______14.1.3雙方代表在合同上簽字蓋章。14.2合同生效：14.2.1合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。14.2.2合同副本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表簽字：代表簽字：日期：日期：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：教育教學(xué)資源提供說(shuō)明：甲方應(yīng)確保乙方在教學(xué)過(guò)程中所需的教材、教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室設(shè)施等資源得到充分保障。條款：1.1甲方負(fù)責(zé)提供乙方所需的教學(xué)教材。1.2甲方負(fù)責(zé)保障乙方在教學(xué)過(guò)程中使用的教學(xué)設(shè)備正常運(yùn)作。1.3甲方負(fù)責(zé)提供必要的實(shí)驗(yàn)室設(shè)施，確保乙方能夠進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)。附加條款二：教師培訓(xùn)與發(fā)展說(shuō)明：甲方應(yīng)定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升其教育教學(xué)能力。條款：2.1甲方每年至少組織一次教師培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋教育教學(xué)理念、方法和技術(shù)。2.2甲方為乙方提供國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流的機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)教師參與學(xué)術(shù)研討。2.3甲方支持乙方參加專業(yè)證書考試，并提供相應(yīng)的培訓(xùn)和支持。附加條款三：工作評(píng)價(jià)與反饋說(shuō)明：甲方應(yīng)建立健全教師工作評(píng)價(jià)體系，及時(shí)向乙方反饋評(píng)價(jià)結(jié)果，以便乙方改進(jìn)工作。條款：3.1甲方每學(xué)期對(duì)乙方進(jìn)行一次工作評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生反饋、同事評(píng)價(jià)等。3.2甲方應(yīng)及時(shí)將評(píng)價(jià)結(jié)果反饋給乙方，并提出改進(jìn)建議。3.3乙方有權(quán)對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果提出異議，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以答復(fù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：教學(xué)自主權(quán)說(shuō)明：乙方應(yīng)享有一定的教學(xué)自主權(quán)，包括課程設(shè)置、教學(xué)方法選擇等。條款：4.1乙方有權(quán)根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱，自主設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法。4.2乙方有權(quán)在教學(xué)過(guò)程中調(diào)整教學(xué)進(jìn)度，以適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。附加條款二：科研與學(xué)術(shù)成果說(shuō)明：乙方在履行教育教學(xué)職責(zé)的同時(shí)，有權(quán)開展科研活動(dòng)，并享有相應(yīng)的學(xué)術(shù)成果。條款：5.1乙方在完成教育教學(xué)任務(wù)的同時(shí)，有權(quán)從事科研工作。5.2乙方取得的學(xué)術(shù)成果，包括論文、著作、專利等，歸乙方所有。附加條款三：個(gè)人發(fā)展規(guī)劃說(shuō)明：乙方有權(quán)制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，甲方應(yīng)提供必要的支持和幫助。條款：6.1乙方應(yīng)根據(jù)自身情況和發(fā)展目標(biāo)，制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃。6.2甲方應(yīng)支持乙方的個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，提供相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明附加條款一：中介機(jī)構(gòu)職責(zé)說(shuō)明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)起合同執(zhí)行的監(jiān)督和協(xié)調(diào)職責(zé)。條款：7.1中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)監(jiān)督合同雙方的履行情況，確保合同條款得到執(zhí)行。7.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)調(diào)解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。附加條款二：中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由合同雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。條款：8.1中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用包括服務(wù)費(fèi)、協(xié)調(diào)費(fèi)等。8.2中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由合同雙方在合同中約定，并按約定支付。附加條款三：中介機(jī)構(gòu)責(zé)任說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)在合同履行過(guò)程中應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，確保合同雙方的合法權(quán)益。條款：9.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合合同約定。9.2中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。附加條款四：中介機(jī)構(gòu)變更說(shuō)明：如需更換中介機(jī)構(gòu)，合同雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。條款：10.1如需更換中介機(jī)構(gòu)，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)明確新中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)和權(quán)利義務(wù)。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.教師崗位職責(zé)說(shuō)明書2.教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)3.學(xué)校規(guī)章制度4.教學(xué)計(jì)劃5.教學(xué)大綱6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)7.住房公積金繳納明細(xì)8.教師培訓(xùn)計(jì)劃9.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議10.合同補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：教師未履行合同約定的崗位職責(zé)。2.違約行為：學(xué)校未按時(shí)支付教師工資待遇。認(rèn)定：根據(jù)合同第五章工資待遇的具體規(guī)定，學(xué)校未按約定時(shí)間或方式支付教師工資。3.違約行為：教師嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度。認(rèn)定：根據(jù)學(xué)校規(guī)章制度，教師的行為造成嚴(yán)重后果或影響學(xué)校聲譽(yù)。4.違約行為：學(xué)校未提供合同約定的教學(xué)資源。認(rèn)定：根據(jù)合同第一章和第五章的具體規(guī)定，學(xué)校未能保證教師所需的教學(xué)資源。三、法律名詞及解釋：1.合同：指當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約責(zé)任：指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。3.爭(zhēng)議解決：指合同雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施，為勞動(dòng)者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。5.住房公積金：指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：教師對(duì)工作評(píng)價(jià)結(jié)果有異議。解決辦法：建立教師申訴制度，由學(xué)校設(shè)立的申訴委員會(huì)進(jìn)行調(diào)查和處理。2.問(wèn)題：學(xué)校未能及時(shí)提供教學(xué)資源。解決辦法：建立教學(xué)資源需求反饋機(jī)制，及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充教學(xué)資源。3.問(wèn)題：教師因個(gè)人原因需要調(diào)整工作。解決辦法：雙方協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，調(diào)整合同內(nèi)容。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公立學(xué)校教師首次聘任。2.教師崗位調(diào)動(dòng)或晉升。3.教師培訓(xùn)與進(jìn)修。4.教師考核與評(píng)價(jià)。5.教師社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇。6.教師解聘與合同終止。全文完。2024年度公立學(xué)校教師首次聘任合同范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（公立學(xué)校名稱）：地址：____________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話：________________________2.乙方（教師姓名）：地址：____________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話：________________________二、合同前言2.1背景：根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家教育部、省教育廳、市教育局的有關(guān)規(guī)定，為規(guī)范公立學(xué)校教師的首次聘任工作，保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。2.2目的：本合同的目的是明確甲乙雙方在首次聘任過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)，確保合同的履行，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：在本合同中，“專業(yè)屬于”是指乙方所具備的學(xué)科專業(yè)背景，以及與教育教學(xué)相關(guān)的各類專業(yè)資質(zhì)。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）首次聘任：指乙方在公立學(xué)校首次從事教育教學(xué)工作。（2）聘任期限：指乙方在甲方學(xué)校從事教育教學(xué)工作的期限。（3）試用期：指乙方在首次聘任期間，甲方對(duì)乙方進(jìn)行考察和考核的期限。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)工作的需要，對(duì)乙方進(jìn)行首次聘任。（2）甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合教育教學(xué)工作需要的條件和保障。（3）甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供相應(yīng)的工資、福利待遇。（4）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行教師職責(zé)，完成教育教學(xué)工作任務(wù)。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加教育教學(xué)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。（3）乙方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。（4）乙方應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從學(xué)校管理。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_________年。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方學(xué)校履行本合同約定的教育教學(xué)工作任務(wù)。5.3合同履行方式：乙方按照甲方的工作安排，完成教育教學(xué)工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本合同期滿。（2）乙方因健康原因不能繼續(xù)從事教育教學(xué)工作。（3）乙方因違反合同約定或?qū)W校規(guī)章制度被甲方解除合同。（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3終止程序：（1）本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)就續(xù)簽合同事宜進(jìn)行協(xié)商。（2）乙方因健康原因不能繼續(xù)從事教育教學(xué)工作，甲方應(yīng)在接到乙方相關(guān)證明后，依法終止合同。（3）乙方因違反合同約定或?qū)W校規(guī)章制度被甲方解除合同，甲方應(yīng)依法履行解除合同程序。6.4終止后果：（1）本合同終止后，甲方應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)的工資、福利待遇。（2）乙方應(yīng)將所負(fù)責(zé)的教學(xué)、科研、行政等工作交接給甲方指定的相關(guān)人員。（3）本合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，妥善處理與合同相關(guān)的其他事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：本合同約定的費(fèi)用包括但不限于基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。7.2支付方式：甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本合同的約定，以銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付各項(xiàng)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間：（1）基本工資、崗位工資、績(jī)效工資按月支付，每月____日前支付完畢。（2）津貼補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等費(fèi)用按國(guó)家規(guī)定的時(shí)間和比例支付。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)保證支付給乙方的各項(xiàng)費(fèi)用真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。（2）乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方的要求，及時(shí)提供相關(guān)個(gè)人信息和賬戶信息。（3）如因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法按時(shí)支付費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停支付，直至乙方提供正確信息。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按合同約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。（2）甲方未按合同約定提供工作條件和保障的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按合同約定履行教育教學(xué)工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金按實(shí)際損失計(jì)算，雙方另有約定的除外。（2）賠償金應(yīng)以人民幣支付，支付方式同第七條規(guī)定的支付方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同涉及的所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等均屬保密范圍。9.2保密期限：本合同約定的保密期限自合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式：（1）乙方應(yīng)妥善保管保密信息，不得泄露給任何第三方。（2）乙方在合同履行期間及合同終止后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）雙方應(yīng)盡力采取措施減少損失。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同不能履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府政策變動(dòng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國(guó)家秘密的合同。（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：甲方保留對(duì)本合同內(nèi)容的最終解釋權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)工作的監(jiān)督權(quán)。（2）甲方保留對(duì)乙方違反合同約定行為的處理權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力：經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同完成教育教學(xué)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式：（1）乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，積極參與教育教學(xué)活動(dòng)。（2）甲方應(yīng)提供必要的工作條件和資源，支持乙方的工作。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：未經(jīng)雙方書面同意，本合同的任何條款不得增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（公立學(xué)校名稱）：代表人（簽字）：____年____月____日乙方（教師姓名）：（簽字）：____年____月____日甲方（公章）：乙方（公章）：附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷及資格證明文件。2.乙方教師資格證書。3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書。4.乙方工作經(jīng)歷證明。5.甲方的相關(guān)規(guī)章制度。6.本合同的修改和補(bǔ)充文件。7.不可抗力事件的相關(guān)證明文件。二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.甲方違約：未按合同約定支付費(fèi)用的，認(rèn)定為甲方違約。未按合同約定提供工作條件和保障的，認(rèn)定為甲方違約。2.乙方違約：未按合同約定履行教育教學(xué)工作職責(zé)的，認(rèn)定為乙方違約。違反保密條款的，認(rèn)定為乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.公