深圳國企勞動合同范例

深圳國企勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但最長不得超過__________年。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事__________崗位（工種）工作。

2.乙方的工作地點為__________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作__________小時，每周工作__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假。

四、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元，其中基本工資為人民幣__________元，崗位工資為人民幣__________元。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因?qū)е鹿べY發(fā)放延遲，甲方應按中國人民銀行同期貸款利率支付乙方違約金。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假；

（2）帶薪婚假、產(chǎn)假、喪假；

（3）定期體檢；

（4）節(jié)日慰問品；

（5）其他依法規(guī)定的福利待遇。

六、勞動保護和勞動條件

1.甲方應保障乙方在勞動過程中的安全和健康，提供必要的勞動保護用品。

2.甲方應保障乙方享有良好的工作環(huán)境和條件，確保乙方的工作時間和休息休假得到保障。

七、勞動合同的解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資、提供社會保險的；

（2）未按照合同約定提供勞動保護和勞動條件的；

（3）未按照合同約定提供勞動報酬的；

（4）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。

八、爭議解決

1.乙方與甲方因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.甲方社會保險登記證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

名稱：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

第三方主體：

名稱：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，委托第三方主體對乙方進行管理和培訓，為明確各方權(quán)利義務，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但最長不得超過__________年。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事__________崗位（工種）工作，受甲方委托，由第三方主體進行管理和培訓。

2.乙方的工作地點為__________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作__________小時，每周工作__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假。

四、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元，其中基本工資為人民幣__________元，崗位工資為人民幣__________元。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予乙方相應的獎金和福利。

五、第三方主體責任

1.第三方主體負責對乙方進行管理和培訓，確保乙方具備完成工作任務的能力。

2.第三方主體應保障乙方在勞動過程中的安全和健康，提供必要的勞動保護用品。

3.第三方主體應確保乙方的工作時間和休息休假得到保障。

六、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督檢查，確保乙方按照合同約定完成工作任務。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位和地點。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績，對乙方進行獎懲。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得自行離職或跳槽至與甲方有競爭關(guān)系的單位。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔法律責任。

八、爭議解決

1.乙方與甲方及第三方主體因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

九、合同解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資、提供社會保險的；

（2）未按照合同約定提供勞動保護和勞動條件的；

（3）未按照合同約定提供勞動報酬的；

（4）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.甲方社會保險登記證復印件；

5.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件；

6.第三方主體社會保險登記證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方主體（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務，保障甲方的權(quán)益，同時保障乙方的工作權(quán)益。第三方主體的介入，有助于提高乙方的工作技能和素質(zhì)，降低甲方的人力資源管理成本。甲方作為主導方，通過本合同確保了自身的利益最大化，同時也為乙方提供了良好的工作環(huán)境和福利待遇。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

名稱：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

第三方主體：

名稱：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于乙方具備特定的專業(yè)技能和經(jīng)驗，甲方希望通過第三方主體對乙方進行專業(yè)培訓和管理，以提升乙方的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，同時保障乙方的權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如因乙方職業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但最長不得超過__________年。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事__________崗位（工種）工作，受甲方委托，由第三方主體進行專業(yè)培訓和管理。

2.乙方的工作地點為__________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作__________小時，每周工作__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假。

四、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元，其中基本工資為人民幣__________元，績效工資為人民幣__________元。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方在完成特定項目或達到業(yè)績目標時，甲方將根據(jù)合同約定給予乙方相應的獎金和獎勵。

五、第三方主體責任

1.第三方主體負責對乙方進行專業(yè)培訓，包括技能提升、職業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓。

2.第三方主體應監(jiān)督甲方為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方在工作中能夠充分發(fā)揮其專業(yè)技能。

3.第三方主體應協(xié)助乙方解決在工作中遇到的問題，保障乙方的合法權(quán)益。

六、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)接受第三方主體提供的專業(yè)培訓，提升自身職業(yè)能力。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合工作要求的工作條件和環(huán)境。

3.乙方有權(quán)獲得甲方承諾的獎金和獎勵。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，甲方和第三方主體應予以考慮和支持。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按合同約定提供工作條件和環(huán)境，影響乙方正常工作的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔相應責任。

2.甲方未按合同約定支付工資和獎金，乙方有權(quán)要求甲方支付，并按中國人民銀行同期貸款利率支付違約金。

3.甲方不得以任何理由限制乙方的職業(yè)發(fā)展，包括但不限于禁止乙方接受其他單位的培訓或工作邀請。

八、爭議解決

1.乙方與甲方及第三方主體因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

九、合同解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資、提供社會保險的；

（2）未按照合同約定提供勞動保護和勞動條件的；

（3）未按照合同約定提供培訓和支持的。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.甲方社會保險登記證復印件；

5.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復印件；

6.