工會會員勞動合同模板2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME工會會員勞動合同模板1合同目錄第一章合同簽訂與生效第一條款合同簽訂第二條款合同生效條件第三條款合同生效日期第二章會員資格與條件第一條款會員資格認定第二條款會員義務(wù)第三條款會員權(quán)利第三章工作內(nèi)容與職責第一條款工作內(nèi)容第二條款工作職責第三條款工作地點第四章工作時間與休息第一條款工作時間第二條款休息時間第三條款加班規(guī)定第五章工資待遇第一條款工資標準第二條款工資支付方式第三條款工資調(diào)整第六章社會保險與福利第一條款社會保險第二條款福利待遇第三條款福利享受條件第七章工作保護與勞動安全第一條款工作保護第二條款勞動安全第三條款應(yīng)急處理第八章保密與競業(yè)限制第一條款保密條款第二條款競業(yè)限制第三條款競業(yè)限制期限第九章違約責任第一條款違約行為第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)谑潞贤兏c解除第一條款合同變更第二條款合同解除第三條款合同解除條件第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決期限第十二章合同生效與終止第一條款合同生效第二條款合同終止第三條款合同終止條件第十三章合同附件第一條款附件一：工作職責詳細說明第二條款附件二：工資待遇詳細說明第三條款附件三：社會保險與福利詳細說明第十四章合同簽署第一條款簽署時間第二條款簽署地點第三條款簽署主體合同編號_________第一章合同簽訂與生效第一條款合同簽訂1.1甲方（用人單位）與乙方（工會會員）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。1.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條款合同生效條件2.1甲方已依法取得營業(yè)執(zhí)照，具備簽訂勞動合同的資格。2.2乙方已取得工會會員資格，具備簽訂勞動合同的條件。第三條款合同生效日期3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二章會員資格與條件第一條款會員資格認定2.1.1滿足甲方規(guī)定的會員條件；2.1.2經(jīng)甲方工會組織審查合格。第二條款會員義務(wù)2.2.1遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；2.2.2積極參加工會組織的各項活動。第三條款會員權(quán)利2.3.1依法參加工會組織的各項活動；2.3.2依法維護自身合法權(quán)益。第三章工作內(nèi)容與職責第一條款工作內(nèi)容3.1乙方在甲方從事的工作內(nèi)容為：3.1.1具體工作內(nèi)容；3.1.2甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整的工作內(nèi)容。第二條款工作職責3.2.1負責具體工作內(nèi)容的完成；3.2.2遵守工作紀律，服從工作安排。第三條款工作地點3.3乙方的工作地點為：3.3.1具體工作地點；3.3.2甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整的工作地點。第四章工作時間與休息第一條款工作時間4.1乙方的工作時間為：4.1.1標準工作時間；4.1.2甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整的工作時間。第二條款休息時間4.2.1法定節(jié)假日；4.2.2休息日及法定工作時間內(nèi)的休息時間。第三條款加班規(guī)定4.3.1甲方安排加班需提前通知乙方；4.3.2乙方同意加班后，甲方應(yīng)支付加班費。第五章工資待遇第一條款工資標準5.1乙方的工資標準為：5.1.1基本工資；5.1.2甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整的工資標準。第二條款工資支付方式5.2乙方的工資支付方式為：5.2.1按月支付；5.2.2按約定時間支付。第三條款工資調(diào)整5.3.1甲方根據(jù)市場行情和乙方表現(xiàn)調(diào)整工資；5.3.2工資調(diào)整需提前通知乙方。第六章社會保險與福利第一條款社會保險6.1.1養(yǎng)老保險；6.1.2醫(yī)療保險；6.1.3失業(yè)保險；6.1.4工傷保險；6.1.5生育保險。第二條款福利待遇6.2.1年休假；6.2.2帶薪病假；6.2.3婚假、產(chǎn)假、喪假等。第三條款福利享受條件6.3.1遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；6.3.2享有工會會員資格。第七章工作保護與勞動安全第一條款工作保護7.1甲方應(yīng)保障乙方的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。第二條款勞動安全7.2乙方在工作中應(yīng)遵守勞動安全規(guī)定，防止事故發(fā)生。第三條款應(yīng)急處理7.3發(fā)生意外事故或緊急情況時，乙方應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，并通知甲方。第八章保密與競業(yè)限制第一條款保密條款8.1乙方對本合同內(nèi)容、甲方商業(yè)秘密及在工作中獲取的保密信息負有保密義務(wù)。8.2乙方不得以任何形式泄露、使用或披露甲方商業(yè)秘密。第二條款競業(yè)限制8.3合同期滿或解除后，乙方在約定的競業(yè)限制期限內(nèi)不得在甲方同業(yè)或相關(guān)行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。8.4競業(yè)限制期限為__年，競業(yè)限制地域為__。第九章違約責任第一條款違約行為9.1任何一方違反本合同約定，均構(gòu)成違約。9.2違約方應(yīng)承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失。第二條款違約責任9.2.1乙方違反保密條款，應(yīng)賠償甲方因保密信息泄露造成的損失；9.2.2乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)支付違約金；9.2.3甲方違反合同約定，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。第三條款違約賠償9.3違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時，可向人民法院提起訴訟。第十章合同變更與解除第一條款合同變更10.1本合同在履行過程中，如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。10.2變更后的合同條款具有同等法律效力。第二條款合同解除10.3.1雙方協(xié)商一致；10.3.2一方違約，另一方依法解除；10.3.3發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。第三條款合同解除條件10.4合同解除條件具體如下：10.4.1甲方有正當理由解除合同；10.4.2乙方有正當理由解除合同；10.4.3因不可抗力導致合同無法履行。第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式11.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決機構(gòu)11.2.1雙方可約定仲裁機構(gòu)；11.2.2若未約定，爭議解決機構(gòu)為甲方所在地人民法院。第三條款爭議解決期限11.3爭議解決期限為自爭議發(fā)生之日起__日內(nèi)。第十二章合同生效與終止第一條款合同生效12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條款合同終止12.2合同終止情形包括：12.2.1合同期滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除；12.2.3一方違約，另一方依法解除；12.2.4發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。第三條款合同終止條件12.3合同終止條件具體如下：12.3.1甲方有正當理由終止合同；12.3.2乙方有正當理由終止合同；12.3.3因不可抗力導致合同無法履行。第十三章合同附件第一條款附件一：工作職責詳細說明第二條款附件二：工資待遇詳細說明第三條款附件三：社會保險與福利詳細說明第十四章合同簽署第一條款簽署時間14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條款簽署地點14.2本合同簽署地點為__。第三條款簽署主體14.3甲方（蓋章）：14.4乙方（簽字）：甲方（蓋章）：乙方（簽字）：年月日年月日多方為主導時的，附件條款及說明1.當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：附加條款一：工作進度與報告1.1甲方有權(quán)要求乙方定期提交工作進度報告，報告內(nèi)容包括但不限于工作進展、遇到的問題及解決方案等。附加條款二：工作指導與監(jiān)督1.3甲方有權(quán)對乙方的工作進行指導與監(jiān)督，以確保工作質(zhì)量符合甲方要求。1.4乙方應(yīng)接受甲方的合理工作指導，并及時反饋工作進度及遇到的問題。附加條款三：項目調(diào)整與優(yōu)先級1.5甲方可根據(jù)項目進展和業(yè)務(wù)需求，對乙方的工作進行調(diào)整，包括但不限于工作內(nèi)容、時間節(jié)點及優(yōu)先級。1.6乙方應(yīng)積極配合甲方的調(diào)整，確保項目按期完成。附加條款四：保密協(xié)議的補充1.7本合同簽訂后，雙方應(yīng)簽訂一份保密協(xié)議，以進一步明確雙方在業(yè)務(wù)合作中的保密義務(wù)。附加條款五：爭議解決方式補充1.8雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，如協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：附加條款一：工作自由度2.1乙方有權(quán)根據(jù)自身專業(yè)能力和工作特點，自主選擇工作方法和工作內(nèi)容。2.2甲方應(yīng)尊重乙方的工作自由度，不得無故干涉乙方的工作方式。附加條款二：工作成果歸屬2.3乙方完成的工作成果，除合同中明確約定外，歸乙方所有。2.4甲方如需使用乙方的工作成果，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并支付相應(yīng)報酬。附加條款三：工作進度調(diào)整權(quán)2.4乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和項目需求，提出調(diào)整工作進度的申請。2.5甲方應(yīng)在收到乙方申請后__日內(nèi)給予答復，如同意調(diào)整，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議。附加條款四：離職保護期2.6乙方在合同期內(nèi)離職，甲方應(yīng)給予乙方一定的離職保護期，期間甲方不得安排其他人員替代乙方的工作。2.7離職保護期的具體時長由雙方協(xié)商確定。3.當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：附加條款一：中介責任3.1第三方中介在本合同中作為甲方與乙方之間的橋梁，負責雙方的信息溝通和協(xié)調(diào)工作。3.2第三方中介應(yīng)確保所提供的信息真實、準確，并對因信息錯誤導致的不利后果承擔相應(yīng)責任。附加條款二：中介費用3.3第三方中介的服務(wù)費用由甲方承擔，具體費用標準由雙方另行協(xié)商確定。3.4甲方應(yīng)在合同簽訂后__日內(nèi)支付第三方中介費用。附加條款三：中介保密義務(wù)3.5第三方中介對本合同內(nèi)容、雙方業(yè)務(wù)信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方和乙方同意，不得向任何第三方泄露。附加條款四：中介責任終止3.6當合同解除或終止時，第三方中介應(yīng)立即終止其在本合同中的職責，并協(xié)助雙方處理相關(guān)事宜。附加條款五：爭議解決3.7第三方中介在本合同履行過程中如與甲方或乙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向中介所在地的仲裁機構(gòu)申請仲裁。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：工作職責詳細說明2.附件二：工資待遇詳細說明3.附件三：社會保險與福利詳細說明4.附件四：保密協(xié)議5.附件五：第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：違約行為及認定：1.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認定：根據(jù)保密協(xié)議及合同約定，乙方泄露商業(yè)秘密的行為構(gòu)成違約。2.違約行為：乙方違反競業(yè)限制條款。認定：根據(jù)合同約定，乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作，構(gòu)成違約。3.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。認定：根據(jù)合同約定，甲方未按約定時間支付工資，構(gòu)成違約。4.違約行為：甲方未提供乙方應(yīng)享有的福利待遇。認定：根據(jù)合同約定，甲方未提供乙方應(yīng)享有的福利待遇，構(gòu)成違約。5.違約行為：乙方未按時提交工作進度報告。認定：根據(jù)合同約定，乙方未按時提交工作進度報告，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險：指國家為保障勞動者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得物質(zhì)幫助而建立的社會保障制度。3.競業(yè)限制：指勞動者在勞動合同解除或終止后，在一定期限內(nèi)不得從事與原用人單位相競爭的業(yè)務(wù)。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的一致意見，約定雙方在特定情況下對信息保密的協(xié)議。5.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按時提交工作進度報告。解決辦法：甲方應(yīng)定期提醒乙方提交工作進度報告，并對未按時提交的行為進行記錄，必要時可采取警告或罰款等措施。2.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時提醒甲方支付工資，如甲方仍不支付，乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題：雙方發(fā)生爭議無法協(xié)商解決。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方為用人單位，乙方為工會會員的勞動合同。2.適用于乙方為主導，甲方需提供工作指導與監(jiān)督的合同。3.適用于有第三方中介參與，協(xié)調(diào)甲方與乙方關(guān)系的合同。工會會員勞動合同模板2合同目錄第一章合同訂立第一條款合同簽訂主體第二條款合同簽訂時間第三條款合同簽訂地點第四條款合同簽訂方式第五條款合同生效時間第六條款合同解除條件第二章工作內(nèi)容第一條款工作崗位第二條款工作職責第三條款工作地點第四條款工作時間第五條款工作量第六條款工作成果第三章工作條件第一條款工作環(huán)境第二條款工作設(shè)備第三條款工作資料第四條款工作培訓第五條款工作保護第六條款工作休息第四章工資待遇第一條款工資構(gòu)成第二條款工資支付方式第三條款工資支付時間第四條款工資調(diào)整第五條款工資扣除第六條款工資爭議解決第五章社會保險與福利第一條款社會保險繳納第二條款福利待遇第三條款休假制度第四條款婚喪假第五條款產(chǎn)假第六條款事假第六章勞動紀律第一條款勞動紀律第二條款工作態(tài)度第三條款出勤規(guī)定第四條款考勤制度第五條款離職手續(xù)第六條款違規(guī)處理第七章合同變更與解除第一條款合同變更第二條款合同解除第三條款合同續(xù)簽第四條款合同終止第五條款合同違約責任第六條款合同爭議解決第八章保密條款第一條款保密義務(wù)第二條款保密范圍第三條款保密期限第四條款保密措施第五條款違約責任第六條款爭議解決第九章法律適用與爭議解決第一條款法律適用第二條款爭議解決方式第三條款爭議解決機構(gòu)第四條款爭議解決程序第五條款爭議解決費用第六條款爭議解決期限第十章合同附件第一條款附件一：崗位說明書第二條款附件二：工作職責明細第三條款附件三：工資支付表第四條款附件四：社會保險繳納明細第五條款附件五：福利待遇明細第六條款附件六：勞動紀律明細第十一章合同解除后的經(jīng)濟補償?shù)谝粭l款經(jīng)濟補償原則第二條款經(jīng)濟補償計算第三條款經(jīng)濟補償支付第四條款經(jīng)濟補償爭議解決第五條款經(jīng)濟補償期限第六條款經(jīng)濟補償變更第十二章合同解除后的其他事項第一條款合同解除后的工作交接第二條款合同解除后的資料歸還第三條款合同解除后的離職證明第四條款合同解除后的保密義務(wù)第五條款合同解除后的爭議解決第六條款合同解除后的其他事項第十三章合同附件補充第一條款附件七：勞動合同補充協(xié)議第二條款附件八：勞動合同補充條款第三條款附件九：勞動合同補充協(xié)議附件第四條款附件十：勞動合同補充協(xié)議附件二第五條款附件十一：勞動合同補充協(xié)議附件三第六條款附件十二：勞動合同補充協(xié)議附件四第十四章合同簽訂人簽字第一條款簽訂人姓名第二條款簽訂人職務(wù)第三條款簽訂人身份證號碼第四條款簽訂人聯(lián)系方式第五條款簽訂日期第六條款簽訂地點合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同簽訂主體第二條款合同簽訂時間第三條款合同簽訂地點第四條款合同簽訂方式第五條款合同生效時間第六條款合同解除條件第二章工作內(nèi)容第一條款工作崗位第二條款工作職責第三條款工作地點第四條款工作時間第五條款工作量第六條款工作成果第三章工作條件第一條款工作環(huán)境第二條款工作設(shè)備第三條款工作資料第四條款工作培訓第五條款工作保護第六條款工作休息第四章工資待遇第一條款工資構(gòu)成第二條款工資支付方式第三條款工資支付時間第四條款工資調(diào)整第五條款工資扣除第六條款工資爭議解決第五章社會保險與福利第一條款社會保險繳納第二條款福利待遇第三條款休假制度第四條款婚喪假第五條款產(chǎn)假第六條款事假第六章勞動紀律第一條款勞動紀律第二條款工作態(tài)度第三條款出勤規(guī)定第四條款考勤制度第五條款離職手續(xù)第六條款違規(guī)處理第七章合同變更與解除第一條款合同變更第二條款合同解除第三條款合同續(xù)簽第四條款合同終止第五條款合同違約責任第六條款爭議解決第八章保密條款第一條款保密義務(wù)第二條款保密范圍第三條款保密期限第四條款保密措施第五條款違約責任第六條款爭議解決第九章法律適用與爭議解決第一條款法律適用第二條款爭議解決方式第三條款爭議解決機構(gòu)第四條款爭議解決程序第五條款爭議解決費用第六條款爭議解決期限第十章合同附件第一條款附件一：崗位說明書第二條款附件二：工作職責明細第三條款附件三：工資支付表第四條款附件四：社會保險繳納明細第五條款附件五：福利待遇明細第六條款附件六：勞動紀律明細第十一章合同解除后的經(jīng)濟補償?shù)谝粭l款經(jīng)濟補償原則第二條款經(jīng)濟補償計算第三條款經(jīng)濟補償支付第四條款經(jīng)濟補償爭議解決第五條款經(jīng)濟補償期限第六條款經(jīng)濟補償變更第十二章合同解除后的其他事項第一條款合同解除后的工作交接第二條款合同解除后的資料歸還第三條款合同解除后的離職證明第四條款合同解除后的保密義務(wù)第五條款合同解除后的爭議解決第六條款合同解除后的其他事項第十三章合同附件補充第一條款附件七：勞動合同補充協(xié)議第二條款附件八：勞動合同補充條款第三條款附件九：勞動合同補充協(xié)議附件第四條款附件十：勞動合同補充協(xié)議附件二第五條款附件十一：勞動合同補充協(xié)議附件三第六條款附件十二：勞動合同補充協(xié)議附件四第十四章合同簽訂人簽字第一條款簽訂人姓名第二條款簽訂人職務(wù)第三條款簽訂人身份證號碼第四條款簽訂人聯(lián)系方式第五條款簽訂日期第六條款簽訂地點_______甲方（用人單位）：簽字：________________日期：________________乙方（職工）：簽字：________________日期：________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.第一附加條款：工作績效評估說明：甲方應(yīng)定期對乙方的工作績效進行評估，評估結(jié)果作為工資調(diào)整、晉升和獎懲的依據(jù)。評估周期為每季度一次，評估內(nèi)容包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、團隊合作等。2.第二附加條款：培訓與發(fā)展說明：甲方應(yīng)提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會，以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。培訓內(nèi)容應(yīng)與乙方的工作崗位和公司發(fā)展需求相匹配。3.第三附加條款：工作調(diào)整說明：在保證乙方基本工作條件不變的前提下，甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要對乙方的工作崗位進行調(diào)整。調(diào)整前應(yīng)與乙方進行充分溝通，并給予合理的調(diào)整期限。4.第四附加條款：加班補償說明：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，對乙方加班時間進行記錄，并支付相應(yīng)的加班費。加班費計算標準應(yīng)不低于正常工資的150%。5.第五附加條款：員工福利說明：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.第一附加條款：工作自主權(quán)說明：乙方有權(quán)在完成工作任務(wù)的前提下，自主安排工作時間和工作方式，以提高工作效率。2.第二附加條款：工作成果歸屬說明：乙方完成的工作成果，除公司另有規(guī)定外，歸乙方所有。甲方不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。3.第三附加條款：工作環(huán)境改善說明：乙方有權(quán)向甲方提出改善工作環(huán)境的建議，甲方應(yīng)認真考慮并采取措施予以改善。4.第四附加條款：離職通知說明：乙方提前30日向甲方提出離職申請，甲方應(yīng)予以批準。在離職前，乙方應(yīng)完成工作交接，確保公司業(yè)務(wù)的連續(xù)性。5.第五附加條款：競業(yè)限制說明：乙方在離職后，應(yīng)遵守競業(yè)限制條款，不得在甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第一附加條款：中介費用承擔說明：甲方與乙方簽訂勞動合同，中介費用由甲方承擔。中介費用包括但不限于招聘費用、服務(wù)費用等。2.第二附加條款：中介責任說明：中介機構(gòu)應(yīng)對其提供的服務(wù)負責，如乙方因中介機構(gòu)提供的信息不準確或服務(wù)不到位而遭受損失，中介機構(gòu)應(yīng)承擔相應(yīng)責任。3.第三附加條款：中介保密說明：中介機構(gòu)在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.第四附加條款：中介糾紛處理說明：甲乙雙方與中介機構(gòu)之間發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.第五附加條款：中介服務(wù)期限說明：中介機構(gòu)提供的服務(wù)期