2025年勞動者服務(wù)期協(xié)議范本

2025年勞動者服務(wù)期協(xié)議范本合同編號：__________勞動者服務(wù)期協(xié)議本協(xié)議由下列雙方于______年______月______日簽訂：一、甲方（用人單位）：1.名稱：____________________2.地址：____________________3.法定代表人：________________4.聯(lián)系人：__________________5.聯(lián)系電話：________________二、乙方（勞動者）：1.姓名：____________________2.性別：____________________3.身份證號碼：________________4.地址：____________________5.聯(lián)系電話：________________鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下提供勞動力，甲方愿意接受乙方的勞動力，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條服務(wù)期限1.1乙方同意自______年______月______日起，為期______年，即從______年______月______日至______年______月______日，在甲方處工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，服從甲方的工作安排和管理。第二條試用期2.1乙方的試用期為______個月，自______年______月______日起計算。2.2試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)，決定是否正式錄用乙方。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位為______，工作內(nèi)容為______。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第四條勞動報酬4.1乙方在試用期內(nèi)的工資為每月人民幣______元。4.2乙方試用期滿后的工資為每月人民幣______元。4.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)承擔本人應(yīng)繳納的社會保險費用。第六條服務(wù)期獎勵6.1乙方在服務(wù)期內(nèi)，若因個人表現(xiàn)突出，獲得晉升或加薪，甲方不應(yīng)以此為由解除本協(xié)議。6.2乙方在服務(wù)期內(nèi)，若因個人原因提前解除本協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的計算方式為：每月工資的______%。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在服務(wù)期內(nèi)和解除協(xié)議后______年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2乙方同意在服務(wù)期內(nèi)和解除協(xié)議后______年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或組織工作。第八條解除和終止協(xié)議8.1在協(xié)議期內(nèi)，如乙方因過失被甲方解除協(xié)議，甲方應(yīng)支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。8.2在協(xié)議期內(nèi)，如甲方因違反本協(xié)議解除或終止協(xié)議，甲方應(yīng)支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。8.3協(xié)議期滿，本協(xié)議自行終止。第九條爭議解決9.1對于本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷

2.甲方公司規(guī)章制度

3.社會保險繳納證明

4.工資條

5.職位晉升證明

6.商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的具體內(nèi)容

7.甲方與乙方簽訂的其他相關(guān)協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方在服務(wù)期內(nèi)提前解除協(xié)議，未支付違約金。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

3.乙方在服務(wù)期內(nèi)未遵守甲方規(guī)章制度，嚴重違反工作紀律。

4.甲方未按時支付乙方工資。

5.甲方未為乙方繳納社會保險。

6.甲方以違反本協(xié)議為由解除或終止協(xié)議，但無正當理由。三、法律名詞及解釋：1.服務(wù)期：指乙方在甲方處工作的約定年限。

2.試用期：指乙方在正式入職甲方前，雙方相互了解和考察的期限。

3.勞動報酬：指乙方按照約定工作內(nèi)容，甲方應(yīng)支付給乙方的工資及福利。

4.社會保險：指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

6.違約金：指乙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)支付給甲方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在服務(wù)期內(nèi)提前解除協(xié)議：按照本協(xié)議約定，要求乙方支付違約金，并協(xié)商解決后續(xù)事項。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止侵權(quán)行為，并按照約定支付違約金。如有必要，可通過法律途徑追究其法律責任。

3.甲方未按時支付乙方工資：甲方應(yīng)及時支付乙方工資，并向乙方道歉。如有重復(fù)發(fā)生，乙方有權(quán)解除協(xié)議并要求經(jīng)濟補償。

4.甲方未為乙方繳納社會保險：甲方應(yīng)