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家電賣場物業(yè)管理考核辦法合同編號:__________甲方(物業(yè)所有權人):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(家電賣場):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲方擁有并經(jīng)營位于上述地址的物業(yè),乙方在此租用該物業(yè)作為家電賣場的經(jīng)營場所,雙方為明確雙方的權利義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本考核辦法。第一條考核目的為了確保乙方家電賣場的正常經(jīng)營,維護甲方的物業(yè)利益,提高物業(yè)管理水平,雙方同意按照本考核辦法對乙方進行物業(yè)管理考核。第二條考核內容1.乙方應按照合同約定及時支付租金、水電費等各項費用。2.乙方應按照甲方的要求,對經(jīng)營場所進行裝修、改造,保證經(jīng)營場所的安全、消防、衛(wèi)生等符合相關法規(guī)要求。3.乙方應遵守甲方的物業(yè)管理規(guī)定,包括但不限于出入管理、裝修管理、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等方面。4.乙方應按照甲方的要求,定期進行安全、消防、衛(wèi)生等方面的培訓和演練。5.乙方應在經(jīng)營過程中,遵守國家的法律法規(guī),不得進行任何違法經(jīng)營活動。第三條考核方式1.甲方應設立專門的考核小組,對乙方進行定期考核。2.考核小組應根據(jù)本考核辦法的內容,對乙方的經(jīng)營行為進行監(jiān)督、檢查。3.考核小組應按照本考核辦法的要求,對乙方進行評分。4.甲方應根據(jù)考核小組的評分,對乙方進行獎勵或處罰。第四條考核評分標準1.乙方按時支付租金、水電費等各項費用,得10分。2.乙方按照甲方要求進行裝修、改造,得10分。3.乙方遵守甲方物業(yè)管理規(guī)定,得10分。4.乙方定期進行安全、消防、衛(wèi)生等方面的培訓和演練,得10分。5.乙方遵守國家法律法規(guī),不得進行違法經(jīng)營活動,得10分。總分50分。第五條獎勵與處罰1.甲方根據(jù)考核評分,對乙方進行獎勵或處罰。第六條其他1.本考核辦法自雙方簽訂之日起生效。2.本考核辦法一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本考核辦法未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(簽字):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________一、附件列表:1.家電賣場物業(yè)管理考核辦法合同2.甲方(物業(yè)所有權人)營業(yè)執(zhí)照復印件3.乙方(家電賣場)營業(yè)執(zhí)照復印件4.雙方聯(lián)系方式確認書5.裝修改造方案及安全評估報告6.法律法規(guī)相關文件7.獎勵與處罰細則8.考核評分表二、違約行為及認定:1.乙方未按時支付租金、水電費等費用,視為違約。2.乙方未按照甲方要求進行裝修、改造,或未符合相關安全、消防、衛(wèi)生標準,視為違約。3.乙方未遵守甲方物業(yè)管理規(guī)定,包括但不限于出入管理、裝修管理、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等方面,視為違約。4.乙方未定期進行安全、消防、衛(wèi)生等方面的培訓和演練,視為違約。5.乙方未遵守國家法律法規(guī),進行違法經(jīng)營活動,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指物業(yè)所有權人,擁有并經(jīng)營位于特定地址的物業(yè)。2.乙方:指家電賣場,租用甲方物業(yè)作為經(jīng)營場所。3.租金:乙方支付給甲方的場地租賃費用。4.水電費:乙方使用甲方物業(yè)水電產(chǎn)生的費用。5.物業(yè)管理:甲方對乙方經(jīng)營場所進行的管理和服務。6.考核:甲方對乙方經(jīng)營行為進行監(jiān)督、檢查和評分的過程。7.違約:乙方未履行合同約定的義務的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方延遲支付租金、水電費等問題:解決辦法:甲方可以先進行催款,如果乙方仍然延遲支付,可以按照合同約定進行罰款或終止合同。2.乙方未按照要求進行裝修、改造:解決辦法:甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內進行整改,必要時可以終止合同。3.乙方未遵守物業(yè)管理規(guī)定:解決辦法:甲方可以對乙方進行警告,并要求其在規(guī)定時間內改正,重復違反可以進行罰款或終止合同。4.乙方未進行安全、消防、衛(wèi)生等方面的培訓和演練:解決辦法:甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內完成培訓和演練,并對其進行考核。5.乙方進行違法經(jīng)營活動:解決辦法:甲方可以立即終止合同,并向相關部門報告進行處理。五、所有

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