酒店總經(jīng)理聘任合同

?甲方（用人單位）：____________________法定代表人：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________為了更好地促進(jìn)甲方酒店的發(fā)展，提高酒店的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，甲方?jīng)Q定聘請乙方擔(dān)任酒店總經(jīng)理。甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，簽訂本合同，以資共同遵守。一、合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。其中，試用期為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方的工作內(nèi)容為：全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理工作，包括但不限于制定酒店的經(jīng)營目標(biāo)和計(jì)劃、組織實(shí)施酒店的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)、提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益等。2.乙方的工作地點(diǎn)為：甲方酒店所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作時(shí)間不超過______小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)的工時(shí)制度。因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方可依法延長工作時(shí)間，但應(yīng)按法律法規(guī)的規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息______天。3.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假、探親假等休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣形式向乙方支付工資，月工資為______元。2.乙方在試用期間的工資為轉(zhuǎn)正后的______%。3.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。4.乙方的獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等其他待遇，按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、福利待遇1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和福利待遇。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.乙方患病或者非因公負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.乙方因公負(fù)傷或者患職業(yè)病的待遇按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、合同的變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：-在試用期間被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；-甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的；-乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.本合同期滿前，甲方應(yīng)提前______日將終止或者續(xù)訂本合同的意向以書面形式通知乙方。七、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定的條件解除本合同，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。八、爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________簽訂日期：____________________乙方