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教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)招聘合同模板合同編號(hào):__________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:____________________聯(lián)系電話:____________________地址:____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任甲方會(huì)計(jì)職務(wù)的相關(guān)事項(xiàng),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的會(huì)計(jì)職務(wù),負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和甲方的財(cái)務(wù)管理制度,保證財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性、合法性和完整性。1.3乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)務(wù)資料和商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.2乙方按照甲方規(guī)定的節(jié)假日安排休息,享受國(guó)家法定的節(jié)假日待遇。第三條薪資待遇3.1乙方按照甲方制定的薪資制度領(lǐng)取工資,甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3乙方的工作績(jī)效評(píng)估和獎(jiǎng)金分配按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條合同期限4.1本合同的有效期為_(kāi)___年,自雙方簽字之日起生效,至合同約定的期限屆滿之日終止。4.2合同期滿前,雙方如需延長(zhǎng)合同期限,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并協(xié)商一致。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。5.2若乙方提前解除本合同,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方,并支付甲方違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方資格證書(shū)4.甲方財(cái)務(wù)管理制度5.甲方薪資制度6.甲方節(jié)假日安排7.甲方福利待遇規(guī)定8.甲方績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間提供服務(wù)的,視為違約。2.乙方未能按照甲方規(guī)定的薪資制度領(lǐng)取工資的,視為違約。3.乙方泄露甲方財(cái)務(wù)資料或商業(yè)秘密的,視為違約。4.甲方未能按時(shí)足額支付乙方工資的,視為違約。5.甲方未能按照約定提供福利待遇的,視為違約。6.雙方未能按照合同約定延長(zhǎng)合同期限的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中指明的教育機(jī)構(gòu)。2.乙方:指合同中指明的會(huì)計(jì)人員。3.合同法:指《中華人民共和國(guó)合同法》。4.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.財(cái)務(wù)管理:指對(duì)甲方的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指導(dǎo)和控制的活動(dòng)。6.稅務(wù)申報(bào):指乙方按照稅法規(guī)定,向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送納稅申報(bào)表及其他有關(guān)資料的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方因私事無(wú)法按時(shí)提供服務(wù)。解決辦法:乙方應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假,并經(jīng)甲方同意。2.問(wèn)題:甲方因故未能按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付工資,并支付違約金。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方財(cái)務(wù)資料或商業(yè)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。4.問(wèn)題:合同期滿,雙方未能就延長(zhǎng)合同期限達(dá)成一致。解決辦法:雙方可就合同續(xù)簽進(jìn)行協(xié)商,或按照原合同約定終止合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為教育機(jī)構(gòu),需要招聘會(huì)計(jì)人員。2.乙方具備
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