生態(tài)學班主任招聘合同

生態(tài)學班主任招聘合同合同編號：__________生態(tài)學班主任招聘合同甲方（招聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（應聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意接受甲方的招聘條件，甲乙雙方為明確雙方的權利義務，經友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條乙方的崗位職責1.1乙方擔任甲方生態(tài)學班主任，負責生態(tài)學班級的日常管理、教學輔導及學生思想政治教育工作。1.2乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱，開展教學工作，保證教學質量。1.3乙方應積極參與甲方的各項教育教學改革和研究活動，提高自身教育教學水平。1.4乙方應嚴格執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。第二條乙方的權利和義務2.1乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的教師待遇，包括工資、福利、職稱評定等。2.2乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得有違法亂紀行為。2.3乙方應尊重學生，關愛學生，積極開展學生思想政治教育工作，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。2.4乙方應按時完成教學任務，不得擅自調整教學計劃和大綱。2.5乙方應積極參與學校的各項教育教學活動，提高教育教學質量。第三條甲方的權利和義務3.1甲方應按照國家和地方的法律法規(guī)，保障乙方的合法權益。3.2甲方應按時足額支付乙方的工資、獎金及各項福利。3.4甲方應根據(jù)教育教學需要，合理安排乙方的工作任務。3.5甲方應對乙方進行定期考核，對乙方的工作成績和教育教學質量給予公正評價。第四條合同的期限、變更和解除4.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。4.2在合同期限內，甲方如有正當理由需要解除合同的，應提前____天通知乙方。4.3乙方如有特殊情況需要提前解除合同的，應提前____天向甲方提出申請。4.4合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂新的合同。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2違約方應支付給對方因此造成的經濟損失及相應的賠償金。5.3本合同的違約責任按照中華人民共和國法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第六條爭議解決6.1本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（應聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方資格證書4.甲方教育教學計劃5.甲方教學大綱6.甲方規(guī)章制度7.甲方福利政策文件8.乙方工作表現(xiàn)評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按時完成教學任務，或擅自調整教學計劃和大綱。2.乙方出現(xiàn)違法亂紀行為。3.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及福利。5.甲方未對乙方進行定期考核，或對乙方的工作成績和教育教學質量給予不公正評價。6.任何一方未履行合同約定的其他義務。三、法律名詞及解釋：1.生態(tài)學班主任：指在生態(tài)學領域從事教育教學工作的班主任。2.崗位職責：指乙方在甲方擔任生態(tài)學班主任時應盡的義務和責任。3.教學計劃：指甲方制定的生態(tài)學教學計劃，包括教學內容、教學時間、教學方式等。4.教學大綱：指甲方制定的生態(tài)學教學大綱，包括教學目標、教學要點、教學方法等。5.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.教學資源不足：解決辦法為向學校申請增加教學資源，或優(yōu)化現(xiàn)有資源分配。2.教學計劃調整：提前與甲方溝通，協(xié)商調整教學計劃。3.學生糾紛：及時了解情況，采取妥善措施化解糾紛，維護班級穩(wěn)定。4.乙方身體不適或家庭原因無法繼續(xù)履行合同：雙方協(xié)商解決，如協(xié)商無果，按合同約定辦理離職手續(xù)。5.合同爭議：友好協(xié)商解決，如協(xié)商無果，向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供生態(tài)學教學崗位。2.乙方接受甲方的招聘條件，擔任生態(tài)學班主任。3.