美容院美容師聘用合同模板

美容院美容師聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：_______美容院地址：________________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系人：_____________________乙方（勞動者）：_______身份證號：__________________聯(lián)系電話：____________________住址：________________________鑒于甲方為合法成立并有效經(jīng)營的美容院，乙方愿意加入甲方從事美容師工作，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)等事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為美容師，負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的美容服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，服從工作安排，完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為每周工作六天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方經(jīng)營需要調(diào)整。2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗，如有特殊情況需提前向甲方請假。第三條勞動報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績效獎金組成，具體金額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定確定。3.2乙方工資的支付方式為每月支付，支付時(shí)間為次月的前五個工作日內(nèi)。第四條社會保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會保險(xiǎn)，如因乙方原因?qū)е律鐣ｋU(xiǎn)中斷，由乙方自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條勞動保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護(hù)條件。5.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2乙方在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如甲方因經(jīng)營需要提前解除合同，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。甲方（用人單位）：_______美容院乙方（勞動者）：_______簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方工作環(huán)境照片7.社會保險(xiǎn)參保證明8.保密協(xié)議9.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。3.乙方未按約定時(shí)間到崗，或未提前請假。4.甲方未按約定支付乙方工資或社會保險(xiǎn)。5.甲方未提供乙方符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護(hù)條件。6.提前解除合同未按約定通知或未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.工作時(shí)間：勞動者根據(jù)用人單位的要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動的時(shí)間。3.勞動報(bào)酬：勞動者因提供勞動而應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會保險(xiǎn)：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、事故等原因造成的生活困難，實(shí)行的一種社會保障制度。5.保密義務(wù)：勞動者在勞動關(guān)系存續(xù)期間和解除勞動關(guān)系后，對用人單位的商業(yè)秘密和競業(yè)限制等事項(xiàng)承擔(dān)的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提供勞動：與乙方溝通，了解原因，如系個人原因，則根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行處理；如系非個人原因，則協(xié)助解決。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止違法行為，必要時(shí)依法采取措施維護(hù)甲方權(quán)益。3.乙方未按約定時(shí)間到崗：與乙方溝通，了解原因，如系個人原因，則根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行處理；如系非個人原因，則協(xié)助解決。4.甲方未按約定支付乙方工資或社會保險(xiǎn)：及時(shí)支付，并向乙方道歉，如有重復(fù)發(fā)生，則嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。5.甲方未提供乙方符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護(hù)條件：立即整改，確保乙方合法權(quán)益。6.提前解除合同未按約定通知或未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：按照約定進(jìn)行通知并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如有重復(fù)發(fā)生，則嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立的美容院招聘美容師。2.乙方為具備美容師職業(yè)資格的專業(yè)人士。3.甲方與乙方明確雙方權(quán)利義務(wù)，確保雙方合法權(quán)