下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
通信行業(yè)技術(shù)員聘用合同模板合同編號:__________甲方(聘用單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用人員):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任通信行業(yè)技術(shù)員,負(fù)責(zé)甲方通信項(xiàng)目的技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)及故障處理等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的技術(shù)規(guī)范和操作流程進(jìn)行工作,確保通信設(shè)備的正常運(yùn)行。三、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。2.乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)度安排,根據(jù)工作需要,配合甲方完成加班、值班等工作。四、勞動報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元(稅前),每月__日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。2.乙方享受國家法定節(jié)假日待遇,加班工資按甲方規(guī)定支付。3.乙方享受各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇,具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的機(jī)密信息。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方規(guī)定使用甲方資料,不得擅自復(fù)制、傳播或用于其他用途。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密條款,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用單位):__________乙方(聘用人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方通信項(xiàng)目技術(shù)規(guī)范6.甲方通信設(shè)備維護(hù)操作手冊7.社會保險(xiǎn)繳納證明8.加班記錄表9.值班安排表10.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及機(jī)密信息清單二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作內(nèi)容履行合同,屬于違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的機(jī)密信息,屬于違約行為。3.乙方未按照甲方規(guī)定使用甲方資料,屬于違約行為。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資,屬于違約行為。5.甲方未按照約定提供社會保險(xiǎn)待遇,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報(bào)酬:勞動者按照約定完成勞動任務(wù)后,用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼和補(bǔ)帖等。3.保密義務(wù):勞動者在合同期內(nèi)及合同期滿后一定期限內(nèi),不得泄露用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及任何與用人單位業(yè)務(wù)相關(guān)的機(jī)密信息。4.違約責(zé)任:違反合同約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的責(zé)任。5.社會保險(xiǎn):國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方加班、值班安排不合理:與甲方溝通,根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整加班、值班安排。2.乙方工資待遇不符合約定:與甲方溝通,要求按時(shí)足額支付工資。3.乙方泄露甲方機(jī)密信息:立即啟動違約責(zé)任認(rèn)定程序,要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。4.甲方未按時(shí)提供社會保險(xiǎn)待遇:向甲方說明法律規(guī)定,要求甲方按時(shí)提供社會保險(xiǎn)待遇。5.雙方發(fā)生爭議:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供通信行業(yè)技術(shù)員崗位。2.乙方按照甲方要求履行通信項(xiàng)目技術(shù)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 印刷行業(yè)前臺工作經(jīng)驗(yàn)
- 機(jī)場航空行業(yè)顧問工作總結(jié)
- 酒店接待工作總結(jié)
- 抱石工人勞動合同三篇
- 會計(jì)準(zhǔn)則解讀與應(yīng)用總結(jié)
- 廣東省深圳市龍華區(qū)2023-2024學(xué)年六年級上學(xué)期英語期末試卷(1月)
- 漁具行業(yè)銷售工作總結(jié)
- 2023-2024學(xué)年浙江省溫州市十校聯(lián)合體高二(下)期中地理試卷
- 2023年廣東省珠海市公開招聘警務(wù)輔助人員輔警筆試自考題2卷含答案
- 2024年廣西壯族自治區(qū)南寧市公開招聘警務(wù)輔助人員輔警筆試自考題2卷含答案
- 2025小學(xué)創(chuàng)意特色寒假素養(yǎng)作業(yè)設(shè)計(jì)真絕了【高清可打印】
- 2025年上半年河南安陽市睢陽區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選拔130人重點(diǎn)基礎(chǔ)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025學(xué)年學(xué)期學(xué)校衛(wèi)生工作計(jì)劃
- 10.1.2事件的關(guān)系和運(yùn)算(教學(xué)課件)高一數(shù)學(xué)(人教A版2019必修第二冊)
- 2024-2030年中國天然靛藍(lán)行業(yè)市場規(guī)模預(yù)測及發(fā)展可行性分析報(bào)告
- DB37T 4548-2022 二氧化碳驅(qū)油封存項(xiàng)目碳減排量核算技術(shù)規(guī)范
- 《公路養(yǎng)護(hù)安全培訓(xùn)》課件
- 2024國家開放大學(xué)基礎(chǔ)寫作形考任務(wù)2試題及答案
- 2023-2024學(xué)年江蘇省蘇州市高一(上)期末地理試卷
- 干法讀書會分享
- 進(jìn)階練12 材料作文(滿分范文20篇)(解析版)-【挑戰(zhàn)中考】備戰(zhàn)2024年中考語文一輪總復(fù)習(xí)重難點(diǎn)全攻略(浙江專用)
評論
0/150
提交評論