2024幼兒園保安人員聘用服務(wù)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼兒園保安人員聘用服務(wù)合同范本合同編號_________一、合同主體1.甲方（聘用方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方（受聘方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________3.其他相關(guān)方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景本合同是根據(jù)我國《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，以及甲方幼兒園的實際情況，為保障幼兒園的安全和穩(wěn)定，維護(hù)幼兒園正常教育教學(xué)秩序，特制定本合同。2.2目的本合同的目的是明確甲方與乙方之間的權(quán)利、義務(wù)，規(guī)范雙方在聘用關(guān)系中的行為，確保幼兒園保安人員聘用工作的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的專業(yè)屬于保安服務(wù)行業(yè)，乙方應(yīng)具備保安服務(wù)行業(yè)的專業(yè)知識、技能和職業(yè)道德。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）保安人員：指受甲方聘用，負(fù)責(zé)幼兒園安全保衛(wèi)工作的專業(yè)人員。（2）聘用關(guān)系：指甲方與乙方之間建立的一種勞動合同關(guān)系。（3）合同期限：指本合同的有效期限，自合同簽訂之日起至約定的終止日期止。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)、考核和日常管理。（2）甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園實際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。（3）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資、福利和社會保險等費用。（4）甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，為乙方提供必要的工作條件和安全保障。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，服從甲方管理，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。（3）乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露幼兒園內(nèi)部信息。（4）乙方應(yīng)按時完成甲方安排的工作任務(wù)，確保幼兒園安全穩(wěn)定。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為________________年。5.2合同履行地點乙方在甲方幼兒園履行崗位職責(zé)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的要求，采取有效措施，確保幼兒園的安全穩(wěn)定。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）甲方或乙方提前解除合同，但需提前一個月書面通知對方；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序（1）合同到期前，雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽或終止合同；（2）提前解除合同，甲方或乙方應(yīng)提前一個月書面通知對方；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決；（4）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)；（2）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資、福利和社會保險等費用；（3）乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理離職手續(xù)。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，結(jié)合乙方的工作崗位和實際工作量，確定基本工資標(biāo)準(zhǔn)。（2）加班費：根據(jù)國家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定，對乙方加班時間按規(guī)定的加班費標(biāo)準(zhǔn)支付。（3）獎金：根據(jù)甲方年度考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予一定比例的獎金。（4）社會保險：按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。（5）住房公積金：按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。7.2支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付上述費用，具體操作如下：（1）甲方應(yīng)在每月的固定日期前，將乙方當(dāng)月應(yīng)得工資及各項費用匯入乙方指定的銀行賬戶。（2）乙方收到銀行到賬通知后，應(yīng)及時核對銀行到賬金額，如有疑問，應(yīng)在收到通知之日起3個工作日內(nèi)向甲方提出。7.3支付時間（1）基本工資及獎金：每月的固定日期前支付。（2）加班費：每月的固定日期前支付。（3）社會保險和住房公積金：按國家及地方相關(guān)規(guī)定，按時繳納。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)確保按時足額支付乙方工資及各項費用。（2）乙方應(yīng)在收到支付通知后，及時核對銀行到賬金額，如有疑問，應(yīng)及時與甲方溝通解決。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方工資及各項費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的萬分之五，自逾期之日起計算。（2）甲方如因自身原因解除合同，未按規(guī)定提前通知乙方，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個月工資的賠償金。8.2乙方違約（1）乙方未按時完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方完成或解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金和賠償金的具體金額，由雙方協(xié)商確定。（2）違約金和賠償金以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行職責(zé)過程中所獲取的甲方商業(yè)秘密、內(nèi)部信息等，均屬于本合同的保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后五年。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在合同終止后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)，不得利用所掌握的保密內(nèi)容從事?lián)p害甲方利益的行為。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力，是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。（3）社會異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)實際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實例（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。（3）社會異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或根據(jù)雙方共同約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方因違反合同約定被甲方解除合同的；（2）乙方在履行合同過程中，發(fā)生重大違紀(jì)行為的；（3）乙方在合同履行期間，發(fā)生重大安全事故的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對本合同內(nèi)容進(jìn)行解釋和修改的權(quán)利，但不得影響乙方的合法權(quán)益。（2）乙方在履行合同過程中，如發(fā)現(xiàn)合同內(nèi)容存在漏洞或歧義，有權(quán)要求甲方進(jìn)行解釋或修改。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在合同履行期間，對乙方進(jìn)行考核和獎懲的權(quán)利。（2）甲方保留在合同履行期間，根據(jù)幼兒園實際情況調(diào)整乙方工作內(nèi)容和崗位的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）合同修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的一部分。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同維護(hù)幼兒園的安全和穩(wěn)定。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的工作條件和安全保障。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，協(xié)助完成相關(guān)工作任務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本合同為甲乙雙方之間關(guān)于幼兒園保安人員聘用服務(wù)事宜的完整協(xié)議，具有獨立性。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自增減合同條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：甲方（聘用方）簽字（蓋章）：乙方（受聘方）簽字（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲乙雙方的身份證明文件復(fù)印件。2.乙方的工作崗位職責(zé)說明書。3.乙方的入職體檢報告。4.乙方的社會保險繳納證明。5.乙方的銀行賬戶信息。6.乙方的勞動合同解除或終止證明（如有）。7.乙方的保密協(xié)議（如有）。8.任何雙方認(rèn)可的補(bǔ)充協(xié)議或修改協(xié)議。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時支付乙方工資：甲方應(yīng)在每月固定日期前支付工資，未按時支付則構(gòu)成違約。未提供必要的工作條件和安全保障：甲方有責(zé)任提供安全的工作環(huán)境，未能做到則構(gòu)成違約。未按合同規(guī)定調(diào)整乙方工作內(nèi)容：甲方無權(quán)單方面調(diào)整乙方工作內(nèi)容，未經(jīng)乙方同意則構(gòu)成違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時完成工作任務(wù)：乙方應(yīng)按甲方要求完成工作任務(wù)，未按時完成則構(gòu)成違約。泄露甲方商業(yè)秘密：乙方有保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密則構(gòu)成違約。違反職業(yè)道德：乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，違反則構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：規(guī)定勞動關(guān)系的基本原則、勞動者的權(quán)利和義務(wù)、用人單位的權(quán)利和義務(wù)等。2.保密協(xié)議：雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.違約金：合同一方違約時，根據(jù)合同約定應(yīng)支付給另一方的賠償金。5.賠償金：因一方違約給另一方造成損失時，應(yīng)支付的賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作內(nèi)容或工作條件有異議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，必要時可咨詢法律專業(yè)人士。2.問題：乙方在工作中發(fā)生安全事故。解決辦法：立即采取緊急措施，保護(hù)乙方安全，并盡快報告相關(guān)管理部門。3.問題：乙方因個人原因提出離職。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同規(guī)定辦理離職手續(xù)，甲方有權(quán)要求乙方完成剩余工作。4.問題：合同執(zhí)行中出現(xiàn)爭議。解決辦法：通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可尋求調(diào)解、仲裁或訴訟途徑解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任（1）第三方作為保安服務(wù)提供方，應(yīng)對其提供的保安服務(wù)質(zhì)量和安全性承擔(dān)全部責(zé)任。（2）第三方應(yīng)確保保安人員具備相應(yīng)的專業(yè)技能和職業(yè)操守。2.第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方支付保安服務(wù)費用。（2）第三方有權(quán)對保安人員進(jìn)行培訓(xùn)和管理。3.第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定提供合格的保安人員。（2）第三方應(yīng)確保保安人員遵守國家法律法規(guī)和甲方幼兒園的規(guī)章制度。4.第三方合同期限第三方合同期限與甲方幼兒園保安人員聘用服務(wù)合同期限一致。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利（1）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。（2）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及各項福利。（3）乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。2.乙方利益條款（1）乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е聶?quán)益受損，有權(quán)要求甲方進(jìn)行賠償。（2）乙方在合同期間，如因個人原因離職，甲方應(yīng)按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方的違約及限制條款（1）甲方如未按時支付乙方工資及福利，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方如因自身原因解除合同，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付相當(dāng)于一個月工資的賠償金。（3）甲方不得無故克扣乙方的工資和福利。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利（1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核和獎懲。（2）甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園實際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.甲方的利益條款（1）甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度。（2）甲方有權(quán)要求乙方保守幼兒園的商業(yè)秘密。3.乙方的違約及限制條款（1）乙方如未按時完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方完成或解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）乙方如泄露幼兒園的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024幼兒園保安人員聘用服務(wù)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.保安人員的基本情況2.1保安人員的姓名、性別、年齡、身份證號碼2.2保安人員的專業(yè)技能和證書2.3保安人員的健康狀況3.聘用期限3.1起止日期3.2聘用期限的延長和終止4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2工作職責(zé)4.3工作時間4.4工作地點5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險5.4其他福利待遇6.工作紀(jì)律與規(guī)章制度6.1工作紀(jì)律6.2規(guī)章制度6.3違規(guī)處罰7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.解除合同的條件與程序8.1解除合同的條件8.2解除合同的程序8.3解除合同的補(bǔ)償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決費用10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.合同的附件11.1附件一：保安人員工作職責(zé)11.2附件二：工資待遇明細(xì)11.3附件三：社會保險繳納明細(xì)12.合同的變更與補(bǔ)充12.1合同變更條件12.2合同補(bǔ)充條款13.合同的解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件13.3合同解除與終止程序14.合同的簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：X幼兒園甲方地址：X市X區(qū)X街道X號甲方法定代表人：X1.2乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號碼：X乙方住址：X市X區(qū)X街道X號2.保安人員的基本情況2.1保安人員的姓名、性別、年齡、身份證號碼保安人員姓名：X性別：男/女年齡：X歲身份證號碼：X2.2保安人員的專業(yè)技能和證書1.能夠熟練使用消防器材2.具備基本的急救知識3.能夠處理突發(fā)事件5.具備一定的計算機(jī)操作能力1.消防員證2.急救員證2.3保安人員的健康狀況保安人員身體健康，無重大疾病史，符合從事保安工作的身體條件。3.聘用期限3.1起止日期本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2聘用期限的延長和終止如雙方同意，本合同可以延長一年，延長后的起止日期為2025年1月1日至2025年12月31日。如任何一方提前三十日書面通知對方，本合同可以終止。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)幼兒園的安全保衛(wèi)工作2.監(jiān)控幼兒園內(nèi)的安全狀況3.維護(hù)幼兒園內(nèi)的秩序4.配合幼兒園開展安全教育活動5.參與幼兒園的突發(fā)事件處理4.2工作職責(zé)1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度2.24小時在崗，確保幼兒園安全3.定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告4.維護(hù)幼兒園內(nèi)部秩序，防止外來人員非法進(jìn)入5.配合幼兒園開展安全培訓(xùn)和演練4.3工作時間每日工作時間：8小時4.4工作地點X幼兒園5.工資與福利待遇5.1基本工資基本工資：人民幣X元/月5.2績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)，每年可獲得一次性績效獎金，金額為基本工資的10%。5.3社會保險1.基本養(yǎng)老保險2.基本醫(yī)療保險3.失業(yè)保險4.工傷保險5.生育保險5.4其他福利待遇1.法定節(jié)假日放假2.年假：根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行3.體檢：每年一次6.工作紀(jì)律與規(guī)章制度6.1工作紀(jì)律1.服從甲方管理，遵守工作紀(jì)律2.不得擅自離崗、脫崗3.不得利用職務(wù)之便謀取私利6.2規(guī)章制度1.嚴(yán)格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度2.不得參與任何違法活動3.不得泄露幼兒園的機(jī)密信息6.3違規(guī)處罰1.違反工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)給予警告、記過、降職、解除勞動合同等處分2.違反規(guī)章制度的，甲方有權(quán)給予罰款、降職、解除勞動合同等處分8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)。8.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方保密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。9.解除合同的條件與程序9.1解除合同的條件1.乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度，經(jīng)警告無效。2.乙方因健康原因無法履行工作職責(zé)，經(jīng)醫(yī)院證明無法繼續(xù)工作。3.乙方因個人原因提出解除合同。4.甲方因經(jīng)營需要或乙方工作表現(xiàn)不佳，經(jīng)協(xié)商一致解除合同。9.2解除合同的程序1.任何一方提出解除合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方。2.雙方應(yīng)就解除合同的有關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見。3.解除合同后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、社會保險等費用。9.3解除合同的補(bǔ)償1.乙方提前解除合同的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位的工作年限，給予相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方因乙方工作表現(xiàn)不佳解除合同的，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)1.協(xié)商解決：由雙方指定的代表進(jìn)行協(xié)商。2.訴訟解決：向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.3爭議解決費用1.協(xié)商解決：雙方各自承擔(dān)自己的費用。2.訴訟解決：勝訴方承擔(dān)訴訟費用，敗訴方承擔(dān)訴訟費用及合理開支。11.合同生效與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同解除條件同第九條9.1解除合同的條件。11.3合同解除程序同第九條9.2解除合同的程序。12.合同的附件12.1附件一：保安人員工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)幼兒園出入口的值守工作。2.監(jiān)控幼兒園內(nèi)部安全，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。3.維護(hù)幼兒園內(nèi)部秩序，防止斗毆、斗毆等違法行為。4.配合幼兒園開展安全檢查和演練。5.參與處理幼兒園突發(fā)事件。12.2附件二：工資待遇明細(xì)1.基本工資：人民幣X元/月。2.績效獎金：根據(jù)年度績效考核結(jié)果確定。3.社會保險：按照國家規(guī)定繳納。12.3附件三：社會保險繳納明細(xì)1.基本養(yǎng)老保險：甲方繳納X元/月，乙方繳納X元/月。2.基本醫(yī)療保險：甲方繳納X元/月，乙方繳納X元/月。3.失業(yè)保險：甲方繳納X元/月，乙方繳納X元/月。4.工傷保險：甲方繳納X元/月，乙方繳納X元/月。5.生育保險：甲方繳納X元/月，乙方繳納X元/月。13.合同的變更與補(bǔ)充13.1合同變更條件本合同在履行過程中，如因不可抗力或雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進(jìn)行變更。13.2合同補(bǔ)充條款雙方可在本合同基礎(chǔ)上，另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。14.合同的簽署與生效14.1合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義本合同中“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個人、企業(yè)或其他組織。1.2第三方介入范圍提供保安人員招聘、選拔、培訓(xùn)等服務(wù)；提供保安人員管理、監(jiān)督、評估等服務(wù)；提供與保安工作相關(guān)的技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)等服務(wù)；提供與合同履行相關(guān)的法律、財務(wù)咨詢等服務(wù)。2.第三方介入的程序2.1介入申請甲乙雙方同意，任何一方在需要第三方介入時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明介入的目的、范圍和預(yù)期效果。2.2介入審批對方收到介入申請后，應(yīng)在七個工作日內(nèi)給予答復(fù)，同意介入的，雙方應(yīng)共同與第三方簽訂合作協(xié)議。2.3介入實施第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合，確保第三方能夠順利履行其職責(zé)。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任界定第三方在履行本合同時，因其自身原因造成甲方或乙方損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2責(zé)任限額第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，原則上不得超過甲方或乙方因第三方責(zé)任所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分4.1第三方與甲方1.第三方應(yīng)按照合作協(xié)議向甲方提供服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。2.第三方對甲方承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。4.2第三方與乙方1.第三方應(yīng)按照合作協(xié)議向乙方提供服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。2.第三方對乙方承擔(dān)違約責(zé)任，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和乙方規(guī)章制度。4.3第三方與甲乙雙方1.第三方應(yīng)同時向甲乙雙方提供服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。2.第三方對甲乙雙方均承擔(dān)違約責(zé)任，甲乙雙方均有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲乙雙方規(guī)章制度。5.第三方介入后的合同變更5.1合同變更第三方介入后，如需對本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)共同與第三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.2補(bǔ)充協(xié)議補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。6.第三方介入后的爭議解決6.1爭議解決方式第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。6.2爭議解決機(jī)構(gòu)1.協(xié)商解決：由甲乙雙方指定的代表與第三方進(jìn)行協(xié)商。2.訴訟解決：向甲方所在地人民法院提起訴訟。7.第三方介入后的合同解除7.1合同解除條件第三方介入后，如出現(xiàn)本合同約定的解除條件，甲乙雙方可協(xié)商一致解除合同。7.2合同解除程序同本合同第11.3合同解除程序。8.第三方介入后的合同終止8.1合同終止條件第三方介入后，如出現(xiàn)本合同約定的終止條件，甲乙雙方可協(xié)商一致終止合同。8.2合同終止程序同本合同第11.3合同解除程序。9.第三方介入后的合同生效9.1合同生效條件第三方介入后，本合同及補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同生效日期本合同及補(bǔ)充協(xié)議自2024年1月1日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保安人員工作職責(zé)詳細(xì)要求：清晰列出保安人員的工作職責(zé)和任務(wù)；包括日常巡邏、監(jiān)控、應(yīng)急處理等內(nèi)容；職責(zé)描述應(yīng)具體、明確，便于保安人員理解和執(zhí)行。2.附件二：工資待遇明細(xì)詳細(xì)要求：列出保安人員的工資構(gòu)成，包括基本工資、績效獎金、津貼等；明確工資支付時間、支付方式及支付條件；詳細(xì)列出社會保險的繳納比例和金額。3.附件三：社會保險繳納明細(xì)詳細(xì)要求：列出甲方為乙方繳納的社會保險種類和繳費基數(shù)；明確甲方和乙方各自應(yīng)繳納的社會保險費用；提供社會保險繳納的憑證或相關(guān)文件。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍和保密期限；規(guī)定違約責(zé)任和賠償方式；確保乙方在履行合同期間對保密信息進(jìn)行妥善保管。5.附件五：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、范圍和職責(zé)；規(guī)定第三方的權(quán)利和義務(wù)；約定第三方的責(zé)任限額和賠償方式。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：約定爭議解決的方式和程序；明確爭議解決機(jī)構(gòu)的職責(zé)和權(quán)限；規(guī)定爭議解決費用的承擔(dān)方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同約定的時間、地點履行工作職責(zé)；乙方違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度，給甲方造成損失；乙方泄露甲方保密信息；乙方未按照合同約定繳納社會保險；第三方未按照合作協(xié)議履行職責(zé)，給甲方或乙方造成損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照合同約定的時間、地點履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；乙方違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降職、解除勞動合同等處分；乙方泄露甲方保密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；乙方未按照合同約定繳納社會保險，甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)繳，并支付滯納金；第三方未按照合作協(xié)議履行職責(zé)，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.示例說明：乙方未按時到崗，導(dǎo)致幼兒園安全受到影響，甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于一天工資的賠償；乙方在工作中泄露幼兒園機(jī)密信息，甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于一個月工資的賠償；第三方未按照合作協(xié)議提供保安人員，導(dǎo)致甲方無法正常履行合同，甲方有權(quán)要求第三方支付相當(dāng)于一個月工資的賠償。全文完。2024幼兒園保安人員聘用服務(wù)合同范本2合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方基本信息3.合同簽訂時間4.合同有效期5.合同適用范圍二、聘用人員基本信息1.人員姓名2.性別3.年齡4.身份證號碼5.聯(lián)系方式三、崗位職責(zé)與工作內(nèi)容1.保安職責(zé)概述2.工作區(qū)域及職責(zé)3.工作時間及班次安排4.工作內(nèi)容與要求5.安全巡邏與突發(fā)事件處理四、工作條件與待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式2.假期及休假規(guī)定3.社會保險及住房公積金4.衣食住宿安排5.工作保障與勞動保護(hù)五、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.解除或終止合同的手續(xù)及程序4.合同解除或終止后的處理事宜六、違約責(zé)任1.雙方違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約金及賠償標(biāo)準(zhǔn)七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序八、合同生效與變更1.合同生效條件2.合同變更條件3.合同變更程序九、其他約定事項1.保密條款2.通知送達(dá)方式3.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議4.合同附件說明十、合同附件1.人員基本信息表2.工資支付明細(xì)表3.社會保險及住房公積金繳納明細(xì)表4.工作考核記錄表十一、合同解除或終止后的勞動關(guān)系處理1.勞動關(guān)系解除或終止后的待遇處理2.勞動關(guān)系解除或終止后的社會保險及住房公積金轉(zhuǎn)移3.勞動關(guān)系解除或終止后的其他相關(guān)事宜十二、合同解除或終止后的爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序十三、合同終止后的資料歸檔1.合同歸檔要求2.資料歸檔時間3.資料歸檔機(jī)構(gòu)十四、合同簽署與生效1.合同簽署人2.合同生效日期3.合同簽署地點合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024幼兒園保安人員聘用服務(wù)合同2.合同雙方基本信息：聘用方：幼兒園聘用方地址：市區(qū)路號聘用方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：138xxxx5678被聘用方：被聘用方身份證號碼：1101011990030756783.合同簽訂時間：2024年3月1日4.合同有效期：自2024年3月1日起至2025年2月28日止5.合同適用范圍：本合同適用于幼兒園保安人員聘用服務(wù)事項二、聘用人員基本信息1.人員姓名：2.性別：男3.年齡：30歲4.身份證號碼：1101011990030756785.聯(lián)系方式：139xxxx8765三、崗位職責(zé)與工作內(nèi)容1.保安職責(zé)概述：負(fù)責(zé)幼兒園的安全保衛(wèi)工作，確保園內(nèi)師生人身和財產(chǎn)安全。2.工作區(qū)域及職責(zé)：負(fù)責(zé)幼兒園內(nèi)外的巡邏、門衛(wèi)管理、緊急情況處理等。3.工作時間及班次安排：每天8小時工作制，輪班制工作。4.工作內(nèi)容與要求：嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度，對進(jìn)出幼兒園的人員和車輛進(jìn)行登記、檢查。定期進(jìn)行安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患。處理突發(fā)事件，確保園內(nèi)秩序穩(wěn)定。維護(hù)園內(nèi)公共秩序，防止意外事故發(fā)生。5.安全巡邏與突發(fā)事件處理：按照規(guī)定路線和時間進(jìn)行巡邏，遇到緊急情況及時處理并報告。四、工作條件與待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式：每月工資人民幣5000元，每月10日支付。2.假期及休假規(guī)定：按照國家法定假期及公司規(guī)定執(zhí)行。3.社會保險及住房公積金：按照國家及地方政策繳納。4.衣食住宿安排：提供工作期間的免費住宿。5.工作保障與勞動保護(hù)：按照國家勞動法規(guī)提供勞動保護(hù)和安全保障。五、合同解除與終止1.合同解除條件：被聘用方嚴(yán)重違反合同規(guī)定。聘用方因幼兒園停辦等原因需要解除合同。2.合同終止條件：合同到期自然終止。雙方協(xié)商一致解除合同。3.解除或終止合同的手續(xù)及程序：雙方書面通知對方。辦理相關(guān)手續(xù)，包括工資結(jié)算、社會保險及住房公積金轉(zhuǎn)移等。4.解除或終止合同后的處理事宜：被聘用方離園時，需將工作交接清楚。六、違約責(zé)任1.雙方違約情形：被聘用方未按合同規(guī)定履行職責(zé)。聘用方未按時支付工資或未提供相應(yīng)的工作條件。2.違約責(zé)任承擔(dān)：被聘用方需承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償損失。聘用方需承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償損失。3.違約金及賠償標(biāo)準(zhǔn)：違約金為合同總金額的10%。賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實際情況確定。七、爭議解決1.爭議解決方式：雙方協(xié)商解決。向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：雙方協(xié)商選擇的調(diào)解機(jī)構(gòu)。有管轄權(quán)的人民法院。3.爭議解決程序：雙方協(xié)商達(dá)成一致。向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解或向法院提起訴訟。八、合同生效與變更1.合同生效條件：自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同變更條件：因國家政策調(diào)整、幼兒園發(fā)展需要或其他不可抗力因素，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。3.合同變更程序：變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。九、其他約定事項1.保密條款：雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.通知送達(dá)方式：雙方應(yīng)保證通訊方式的準(zhǔn)確性和有效性，任何通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定地址。3.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議：本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。4.合同附件說明：附件包括人員基本信息表、工資支付明細(xì)表、社會保險及住房公積金繳納明細(xì)表、工作考核記錄表。十、合同附件1.人員基本信息表2.工資支付明細(xì)表3.社會保險及住房公積金繳納明細(xì)表4.工作考核記錄表十一、合同解除或終止后的勞動關(guān)系處理1.勞動關(guān)系解除或終止后的待遇處理：按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。2.勞動關(guān)系解除或終止后的社會保險及住房公積金轉(zhuǎn)移：按照國家及地方政策辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.勞動關(guān)系解除或終止后的其他相關(guān)事宜：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。十二、合同解除或終止后的爭議解決1.爭議解決方式：如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：有管轄權(quán)的人民法院。3.爭議解決程序：按照《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行。十三、合同終止后的資料歸檔1.合同歸檔要求：雙方應(yīng)將合同原件及相關(guān)附件歸檔保存。2.資料歸檔時間：合同終止后一個月內(nèi)。3.資料歸檔機(jī)構(gòu)：雙方協(xié)商確定的檔案管理部門。十四、合同簽署與生效1.合同簽署人：聘用方（蓋章）：____________________被聘用方（簽字）：_________________________2.合同生效日期：___________________________3.合同簽署地點：_______________________________________________聘用方代表（簽字）：____________________被聘用方（簽字）：日期：___________________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.甲方責(zé)任與義務(wù)條款：甲方應(yīng)保證為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全。甲方負(fù)責(zé)乙方的工作培訓(xùn)和考核，確保乙方具備履行職責(zé)的能力。甲方應(yīng)按照合同約定，及時足額支付乙方工資及社會保險、住房公積金等福利待遇。2.甲方管理權(quán)限條款：甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方履行合同約定的職責(zé)。甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并據(jù)此調(diào)整乙方的工資和福利待遇。甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園實際情況，對乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。3.甲方保密義務(wù)條款：甲方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。甲方應(yīng)采取必要措施，保護(hù)乙方個人信息的安全，防止信息泄露或被濫用。4.甲方違約責(zé)任條款：如甲方未按照合同約定支付乙方工資或福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。如甲方未提供符合規(guī)定的工作條件和環(huán)境，導(dǎo)致乙方