通風(fēng)隊(duì)副隊(duì)長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

通風(fēng)隊(duì)副隊(duì)長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制第一章總則為了保障公司通風(fēng)隊(duì)安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行，確保員工的生命資產(chǎn)安全，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司實(shí)際情況，訂立本《通風(fēng)隊(duì)副隊(duì)長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制》（以下簡稱“本制度”）。本制度適用于公司通風(fēng)隊(duì)的副隊(duì)長，明確副隊(duì)長在安全生產(chǎn)中的職責(zé)和義務(wù)，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)的管理，提高安全意識，推動公司安全生產(chǎn)工作的連續(xù)發(fā)展。第二章崗位職責(zé)第一節(jié)安全責(zé)任副隊(duì)長是通風(fēng)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，對通風(fēng)隊(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)有全面的責(zé)任。訂立和完善通風(fēng)隊(duì)安全生產(chǎn)管理制度。落實(shí)公司安全生產(chǎn)方針及相關(guān)政策，確保通風(fēng)隊(duì)的工作符合國家法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)要求。定期組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育活動，提高通風(fēng)隊(duì)員工的安全意識和技能水平。落實(shí)通風(fēng)隊(duì)的安全生產(chǎn)目標(biāo)，訂立并執(zhí)行通風(fēng)隊(duì)年度安全生產(chǎn)計(jì)劃。定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，并及時(shí)整改，確保工作環(huán)境安全、設(shè)備完好、工藝合理。引導(dǎo)通風(fēng)隊(duì)員工正確佩戴和使用個人防護(hù)裝備，督促安全操作，防止事故發(fā)生。組織應(yīng)急演練和事故救援，確保通風(fēng)隊(duì)員工在安全事故發(fā)生時(shí)能夠快速、有序地應(yīng)對。負(fù)責(zé)對通風(fēng)隊(duì)員工的安全行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處理，提出改進(jìn)建議。及時(shí)上報(bào)通風(fēng)隊(duì)安全生產(chǎn)工作的進(jìn)展情況和安全事故的處理情況，與上級部門保持溝通。第二節(jié)生產(chǎn)責(zé)任嚴(yán)格執(zhí)行公司生產(chǎn)安全管理制度，確保通風(fēng)隊(duì)的生產(chǎn)活動安全可控。落實(shí)通風(fēng)隊(duì)生產(chǎn)計(jì)劃，保證生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量。監(jiān)督通風(fēng)隊(duì)員工的工作流程，確保合理高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中顯現(xiàn)的問題和困難，提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量。依據(jù)生產(chǎn)需要，合理布置和調(diào)配通風(fēng)隊(duì)員工的工作任務(wù)，確保人員數(shù)量和素養(yǎng)適應(yīng)生產(chǎn)要求。建立健全通風(fēng)設(shè)備維護(hù)和修理和保養(yǎng)制度，確保設(shè)備正常運(yùn)行，并負(fù)責(zé)設(shè)備故障的處理。組織通風(fēng)隊(duì)開展技術(shù)創(chuàng)新活動，提高通風(fēng)設(shè)備的性能和效能。負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)和分析，及時(shí)報(bào)告與生產(chǎn)相關(guān)的緊要信息。第三章權(quán)力和義務(wù)第一節(jié)權(quán)力副隊(duì)長享有通風(fēng)隊(duì)員工安全行為監(jiān)督和管理的權(quán)力。依據(jù)需要，副隊(duì)長可以要求通風(fēng)隊(duì)員工搭配進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育活動。副隊(duì)長有權(quán)對通風(fēng)隊(duì)員工進(jìn)行安全隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改要求。副隊(duì)長有權(quán)對通風(fēng)隊(duì)員工進(jìn)行安全行為檢查和操作引導(dǎo)，確保安全操作規(guī)范執(zhí)行。副隊(duì)長有權(quán)組織應(yīng)急演練和事故救援演練，并要求通風(fēng)隊(duì)員工樂觀參加。副隊(duì)長對通風(fēng)隊(duì)員工的獎懲權(quán)力，符合公司相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行操作。第二節(jié)義務(wù)副隊(duì)長應(yīng)當(dāng)保守公司的商業(yè)秘密和相關(guān)信息，嚴(yán)守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象。副隊(duì)長需要定期參加公司組織的相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身的業(yè)務(wù)水平和管理本領(lǐng)。副隊(duì)長應(yīng)當(dāng)樂觀踐行安全生產(chǎn)文化，帶頭遵守和執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)制度和規(guī)定。副隊(duì)長需要與上級部門保持溝通，及時(shí)匯報(bào)通風(fēng)隊(duì)安全生產(chǎn)工作的進(jìn)展和問題。副隊(duì)長需要關(guān)懷員工的工作和生活，維護(hù)員工的權(quán)益，解決員工的困難和問題。副隊(duì)長應(yīng)當(dāng)帶頭培養(yǎng)和傳承通風(fēng)隊(duì)良好的工作風(fēng)氣和團(tuán)隊(duì)精神。第四章法律責(zé)任和違紀(jì)處分第一節(jié)法律責(zé)任副隊(duì)長假如發(fā)生違法違規(guī)行為，將承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將依法追究其法律責(zé)任。副隊(duì)長在安全生產(chǎn)管理中存在失職、瀆職或其他違法行為的，將承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二節(jié)違紀(jì)處分副隊(duì)長假如存在安全生產(chǎn)管理失職、瀆職、不作為或其他違紀(jì)行為的，將依照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)厲處理。依據(jù)違紀(jì)行為的輕重，公司可以采取口頭警告、書面警告、降職、解聘等紀(jì)律處分措施。第五章附則本制度自頒布之日起執(zhí)行。本制度的解釋權(quán)歸公司全部。如