2024版幼兒園教師勞務(wù)協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版幼兒園教師勞務(wù)協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議主體及定義1.1甲方（幼兒園）1.2乙方（教師）2.工作內(nèi)容2.1乙方的崗位職責(zé)2.2乙方的工作時(shí)間和休息制度3.勞務(wù)報(bào)酬3.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)3.2乙方的獎(jiǎng)金及福利4.合同期限4.1協(xié)議的有效期4.2協(xié)議的續(xù)簽和終止條件5.工作條件和環(huán)境5.1乙方的工作場(chǎng)所5.2乙方的工作設(shè)備和資源6.保密條款6.1乙方的保密義務(wù)6.2保密信息的界定7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方對(duì)工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2甲方對(duì)乙方工作成果的使用權(quán)8.違約責(zé)任8.1乙方的違約情形8.2甲方的違約情形9.爭(zhēng)議解決9.1雙方爭(zhēng)議的解決方式9.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效10.法律適用和爭(zhēng)議解決10.1協(xié)議適用的法律10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)11.其他條款11.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)11.2協(xié)議的修改和補(bǔ)充12.合同的生效、變更和解除12.1協(xié)議的生效條件12.2協(xié)議的變更程序12.3協(xié)議的解除條件13.個(gè)人信息保護(hù)13.1乙方的個(gè)人信息保護(hù)13.2甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的使用和保護(hù)14.附則14.1協(xié)議的附件14.2協(xié)議的簽署和份數(shù)第一部分：合同如下：1.協(xié)議主體及定義2.工作內(nèi)容2.1乙方的崗位職責(zé)：乙方擔(dān)任甲方幼兒園的教師，負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作，包括但不限于教案編寫(xiě)、課堂授課、學(xué)生管理等。2.2乙方的工作時(shí)間和休息制度：乙方每周工作5天，每天工作8小時(shí)，休息日按照國(guó)家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休息日?qǐng)?zhí)行。3.勞務(wù)報(bào)酬3.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)：乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件一。3.2乙方的獎(jiǎng)金及福利：乙方按照甲方規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到優(yōu)秀等級(jí)的，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金；乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日福利和甲方提供的其他福利。4.合同期限4.1協(xié)議的有效期：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。4.2協(xié)議的續(xù)簽和終止條件：協(xié)議到期前一個(gè)月，雙方協(xié)商決定是否續(xù)簽。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽署新的協(xié)議；如雙方未能達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本協(xié)議自行終止。5.工作條件和環(huán)境5.1乙方的工作場(chǎng)所：甲方提供的教學(xué)場(chǎng)所及辦公場(chǎng)所。5.2乙方的工作設(shè)備和資源：甲方應(yīng)提供乙方所需的教學(xué)設(shè)備和辦公資源，以保證乙方能夠順利開(kāi)展教育教學(xué)工作。6.保密條款6.1乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等保密信息予以保密。6.2保密信息的界定：保密信息包括但不限于甲方教學(xué)管理方法、教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。具體保密信息范圍和內(nèi)容詳見(jiàn)附件二。8.違約責(zé)任8.1乙方的違約情形：乙方違反本協(xié)議的約定，包括但不限于提前離職、嚴(yán)重失職、違反保密義務(wù)等，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。8.2甲方的違約情形：甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞務(wù)報(bào)酬、提供工作條件等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。9.爭(zhēng)議解決9.1雙方爭(zhēng)議的解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效：雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)解決，否則視為雙方同意延長(zhǎng)解決時(shí)效。10.法律適用和爭(zhēng)議解決10.1協(xié)議適用的法律：本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)：雙方發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)提交甲方所在地的人民法院管轄。11.其他條款11.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)：雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，履行教育教學(xué)職責(zé)，共同維護(hù)幼兒園的合法權(quán)益。11.2協(xié)議的修改和補(bǔ)充：協(xié)議的任何修改和補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出，方為有效。12.合同的生效、變更和解除12.1協(xié)議的生效條件：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2協(xié)議的變更程序：協(xié)議變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出，變更后的協(xié)議具有同等法律效力。12.3協(xié)議的解除條件：協(xié)議解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并報(bào)經(jīng)甲方批準(zhǔn)后生效。13.個(gè)人信息保護(hù)13.1乙方的個(gè)人信息保護(hù)：甲方應(yīng)妥善保管乙方個(gè)人信息，不得泄露、出售或用于其他目的。13.2甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的使用和保護(hù)：甲方僅在履行合同、辦理相關(guān)手續(xù)、維護(hù)乙方合法權(quán)益等必要范圍內(nèi)使用乙方個(gè)人信息。14.附則14.1協(xié)議的附件：本協(xié)議附件包括但不限于附件一（薪酬標(biāo)準(zhǔn)）、附件二（保密信息范圍和內(nèi)容）等。14.2協(xié)議的簽署和份數(shù)：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：薪酬標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方的基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等薪酬結(jié)構(gòu)，以及各項(xiàng)薪酬的計(jì)算方式和支付周期。附件二：保密信息范圍和內(nèi)容詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件明確了保密信息的范圍和內(nèi)容，包括甲方教學(xué)管理方法、教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等，以及乙方在合同期內(nèi)及合同終止后對(duì)保密信息的保密義務(wù)。附件三：工作時(shí)間和休息制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)規(guī)定了乙方的每周工作時(shí)間和休息日，以及加班的條件和加班費(fèi)的計(jì)算方式。附件四：教育教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方在合同期內(nèi)的教育教學(xué)計(jì)劃，包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。附件五：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件明確了甲方向乙方進(jìn)行的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，包括教學(xué)成果、學(xué)生滿(mǎn)意度、工作態(tài)度等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方的違約行為：1.1提前離職：乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意提前解除勞動(dòng)合同。1.2嚴(yán)重失職：乙方在工作中出現(xiàn)嚴(yán)重失職行為，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損害。1.3違反保密義務(wù)：乙方泄露或使用甲方的保密信息，未經(jīng)甲方許可將保密信息提供給第三方。2.甲方的違約行為：2.1未支付勞務(wù)報(bào)酬：甲方未按照約定時(shí)間和方式支付乙方的工資、獎(jiǎng)金等勞務(wù)報(bào)酬。2.2提供的工作條件不符合約定：甲方未提供乙方所需的教學(xué)設(shè)備和辦公資源，影響乙方的工作開(kāi)展。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：3.1乙方的違約行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。3.2甲方的違約行為，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。示例說(shuō)明：假設(shè)乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意提前解除勞動(dòng)合同，屬于提前離職的違約行為。甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。2.保密義務(wù)