2025年度職業(yè)健康安全責任綜合管理合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度職業(yè)健康安全責任綜合管理合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1職業(yè)健康安全責任1.2綜合管理1.3相關法律法規(guī)2.當事人2.1合同甲方2.2合同乙方2.3相關責任人3.職業(yè)健康安全管理目標3.1預防事故目標3.2減少職業(yè)危害目標3.3提高員工健康水平目標4.職業(yè)健康安全管理范圍4.1生產場所4.2辦公場所4.3臨時場所4.4輔助設施5.職業(yè)健康安全管理職責5.1甲方職責5.2乙方職責5.3相關責任人職責6.職業(yè)健康安全管理措施6.1安全教育培訓6.2安全設施與設備6.3安全檢查與隱患排查6.4應急預案與事故處理7.監(jiān)督與檢查7.1監(jiān)督機構7.2檢查內容與頻率7.3違規(guī)處理8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限8.2續(xù)簽條件8.3續(xù)簽程序9.保密條款9.1保密內容9.2保密義務9.3違約責任10.違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后果13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他14.1合同附件14.2合同未盡事宜14.3合同解釋權第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1職業(yè)健康安全責任本合同中，職業(yè)健康安全責任指乙方在生產經營活動中，對員工、訪客及其他相關人員的人身安全和健康負責，確保其免受職業(yè)危害和事故傷害。1.2綜合管理綜合管理指乙方對職業(yè)健康安全進行全面、系統(tǒng)、有序的管理，包括安全教育培訓、安全設施與設備、安全檢查與隱患排查、應急預案與事故處理等方面。1.3相關法律法規(guī)本合同執(zhí)行過程中，乙方應遵守國家及地方有關職業(yè)健康安全的相關法律法規(guī)，包括但不限于《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等。2.當事人2.1合同甲方甲方為（甲方名稱），負責提供生產經營場所，并委托乙方進行職業(yè)健康安全綜合管理。2.2合同乙方乙方為（乙方名稱），具備職業(yè)健康安全綜合管理資質，接受甲方委托，負責實施本合同約定的職業(yè)健康安全綜合管理工作。2.3相關責任人相關責任人指甲方和乙方在合同履行過程中，對職業(yè)健康安全負有直接責任的人員。3.職業(yè)健康安全管理目標3.1預防事故目標乙方應通過綜合管理措施，確保生產經營活動中不發(fā)生重大事故，降低一般事故發(fā)生率。3.2減少職業(yè)危害目標乙方應通過綜合管理措施，降低員工職業(yè)危害風險，確保員工健康水平。3.3提高員工健康水平目標乙方應通過綜合管理措施，提高員工健康水平，降低職業(yè)病發(fā)病率。4.職業(yè)健康安全管理范圍4.1生產場所乙方應對甲方所有生產場所進行職業(yè)健康安全綜合管理，包括但不限于生產車間、倉庫、實驗室等。4.2辦公場所乙方應對甲方所有辦公場所進行職業(yè)健康安全綜合管理，包括但不限于辦公室、會議室、休息室等。4.3臨時場所乙方應對甲方臨時場所進行職業(yè)健康安全綜合管理，包括但不限于施工現(xiàn)場、臨時辦公區(qū)等。4.4輔助設施乙方應對甲方所有輔助設施進行職業(yè)健康安全綜合管理，包括但不限于電梯、消防設施、通風設備等。5.職業(yè)健康安全管理職責5.1甲方職責甲方應提供必要的安全設施與設備，確保乙方實施職業(yè)健康安全綜合管理工作的順利進行。甲方應配合乙方進行安全教育培訓、安全檢查與隱患排查等工作。甲方應監(jiān)督乙方履行職業(yè)健康安全責任，對乙方的工作進行評價和考核。5.2乙方職責乙方應按照國家及地方有關職業(yè)健康安全的相關法律法規(guī)，制定并實施職業(yè)健康安全綜合管理方案。乙方應定期對生產經營活動進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。乙方應組織員工進行安全教育培訓，提高員工的安全意識和技能。乙方應建立健全應急預案，確保在發(fā)生事故時能夠迅速有效地進行處置。6.職業(yè)健康安全管理措施6.1安全教育培訓乙方應定期對員工進行安全教育培訓，包括但不限于安全生產知識、安全操作技能、應急處理措施等。6.2安全設施與設備乙方應確保甲方提供的安全設施與設備符合國家及地方有關標準，并定期進行檢查和維護。6.3安全檢查與隱患排查乙方應定期對生產經營活動進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，確保生產經營活動安全有序進行。6.4應急預案與事故處理乙方應制定應急預案，明確事故報告、應急響應、事故調查、事故處理等程序，確保在發(fā)生事故時能夠迅速有效地進行處置。8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，即2025年1月1日至2025年12月31日。8.2續(xù)簽條件在合同到期前，如雙方均滿意合同履行情況，且無違約行為，經協(xié)商一致，可簽訂續(xù)簽協(xié)議，續(xù)簽期限最長不超過一年。8.3續(xù)簽程序續(xù)簽程序參照本合同簽訂程序，雙方應在合同到期前一個月內完成續(xù)簽工作。9.保密條款9.1保密內容本合同涉及的技術、商業(yè)秘密及甲方生產經營信息，均為保密內容。9.2保密義務雙方對本合同涉及的保密內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。9.3違約責任任何一方違反保密義務，導致保密內容泄露，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。10.違約責任10.1甲方違約責任如甲方未按合同約定提供必要的安全設施與設備，或未配合乙方進行安全教育培訓等工作，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2乙方違約責任如乙方未按合同約定履行職業(yè)健康安全綜合管理職責，導致事故發(fā)生或職業(yè)危害風險增加，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約賠償違約方應按照合同約定支付違約金，違約金金額不低于實際損失的20%。如違約金不足以彌補損失的，違約方還應賠償實際損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構如雙方協(xié)商不成，可選擇仲裁機構進行仲裁，仲裁地點為合同簽訂地。11.3爭議解決程序爭議解決程序按照所選爭議解決方式的相關規(guī)定執(zhí)行。12.合同解除12.1合同解除條件（1）一方嚴重違約，經另一方書面通知后，違約方在合理期限內仍未糾正；（2）不可抗力導致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同解除程序合同解除需書面通知對方，并注明解除原因。合同解除后，雙方應立即停止履行合同約定的權利和義務。12.3合同解除后果合同解除后，雙方應按照合同約定或法律規(guī)定，處理合同解除產生的善后事宜，包括但不限于債務清償、資產移交等。13.合同生效與終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)議解除合同后，合同終止。13.3合同終止程序合同終止后，雙方應按照合同約定或法律規(guī)定，處理合同終止產生的善后事宜。14.其他14.1合同附件本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.2合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3合同解釋權本合同的解釋權歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同中的第三方指在職業(yè)健康安全綜合管理過程中，由甲方或乙方委托或選定的，為提供專業(yè)服務、技術支持或履行特定職責的獨立法人或其他組織，包括但不限于安全評估機構、安全咨詢服務機構、檢測機構、培訓機構等。15.2第三方責權利15.2.1責任第三方應按照合同約定和委托方的指示，履行其職責，并對因自身原因導致的服務質量、結果或事故承擔相應責任。15.2.2權利第三方有權要求甲方或乙方提供必要的資料、條件和配合，以完成其委托的職責。15.2.3利益第三方有權按照合同約定收取服務費用，并在提供服務過程中維護自身合法權益。15.3第三方與其他各方的劃分說明15.3.1第三方與甲方第三方在提供服務過程中，應接受甲方的監(jiān)督和管理，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。15.3.2第三方與乙方第三方在提供服務過程中，應接受乙方的指導和協(xié)調，確保服務與乙方的工作目標一致。15.3.3第三方與員工第三方在服務過程中，應尊重員工的權利，不得侵犯員工的合法權益。16.第三方介入時的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應確保第三方具備相應的資質和條件，能夠勝任委托的職責。16.1.2甲方應與第三方簽訂保密協(xié)議，確保第三方遵守保密義務。16.1.3甲方應向第三方提供必要的資料和信息，確保第三方能夠全面了解相關情況。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應與第三方簽訂服務合同，明確雙方的權利和義務。16.2.2乙方應監(jiān)督第三方的工作，確保其按照合同約定提供服務。16.2.3乙方應向第三方提供必要的培訓和支持，確保第三方能夠有效履行職責。17.第三方責任限額17.1責任限額定義本合同中的責任限額指第三方因自身原因導致的服務質量、結果或事故，按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，承擔的最高賠償金額。17.2責任限額的確定17.2.1合同約定雙方在簽訂合同時，可根據(jù)實際情況，在合同中約定第三方的責任限額。17.2.2法律法規(guī)規(guī)定如合同未約定責任限額，第三方應按照國家相關法律法規(guī)規(guī)定承擔相應的責任。17.3責任限額的執(zhí)行17.3.1超額賠償如第三方因自身原因導致的服務質量、結果或事故，賠償金額超過合同約定的責任限額，超出部分由第三方自行承擔。17.3.2不足賠償如第三方因自身原因導致的服務質量、結果或事故，賠償金額低于合同約定的責任限額，乙方應根據(jù)實際情況，決定是否要求第三方承擔全部責任。18.第三方變更18.1變更條件在合同履行期間，如需更換第三方，甲方或乙方應提前書面通知對方，并經對方同意。18.2變更程序更換第三方應按照原合同簽訂程序進行，包括但不限于重新簽訂服務合同、變更保密協(xié)議等。19.第三方介入的其他事宜19.1第三方介入的審批第三方介入需經甲方或乙方審批，審批程序應按照雙方約定的方式進行。19.2第三方介入的費用第三方介入產生的費用，應按照合同約定或實際發(fā)生費用由甲方或乙方承擔。19.3第三方介入的監(jiān)督甲方或乙方有權對第三方介入的工作進行監(jiān)督，確保其履行合同約定的職責。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.職業(yè)健康安全綜合管理方案詳細要求：方案應包括安全目標、管理措施、培訓計劃、檢查制度、應急預案等內容，符合國家及地方相關法律法規(guī)。說明：本方案為乙方實施職業(yè)健康安全綜合管理的具體指導文件。2.安全設施與設備清單詳細要求：清單應詳細列明甲方提供的各類安全設施與設備的名稱、型號、數(shù)量、安裝位置等信息。說明：本清單用于甲方了解乙方使用的安全設施與設備情況。3.安全教育培訓記錄詳細要求：記錄應包括培訓時間、內容、參與人員、培訓效果評估等信息。說明：本記錄用于評估乙方安全教育培訓的有效性。4.安全檢查與隱患排查記錄詳細要求：記錄應包括檢查時間、地點、內容、隱患情況、整改措施等信息。說明：本記錄用于監(jiān)督乙方安全檢查與隱患排查工作的開展。5.應急預案與事故處理記錄詳細要求：記錄應包括事故發(fā)生時間、地點、原因、處理過程、處理結果等信息。6.第三方服務合同詳細要求：合同應明確第三方提供的服務內容、費用、期限、保密條款等內容。說明：本合同用于規(guī)范第三方提供的服務行為。7.保密協(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確保密內容、保密義務、違約責任等內容。說明：本協(xié)議用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密。8.合同簽訂證明詳細要求：證明應包括合同簽訂時間、地點、參與人員等信息。說明：本證明用于證明合同的有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按合同約定提供必要的安全設施與設備。責任認定：甲方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。示例說明：甲方未按照合同約定提供合格的消防設施，導致乙方安全培訓無法進行，甲方應支付違約金，并賠償乙方培訓費用。2.違約行為：乙方未按合同約定履行職業(yè)健康安全綜合管理職責。責任認定：乙方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：乙方未按照合同約定進行定期安全檢查，導致安全事故發(fā)生，乙方應支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.違約行為：第三方未按合同約定提供服務。責任認定：第三方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償甲方或乙方因此遭受的損失。示例說明：第三方提供的培訓質量不符合要求，乙方應支付違約金，并要求第三方進行重新培訓或賠償相應費用。4.違約行為：一方泄露合同涉及的保密信息。責任認定：違約方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償對方因此遭受的損失。示例說明：甲方泄露乙方提供的商業(yè)秘密，乙方應支付違約金，并要求甲方承擔相應的法律責任。全文完。2025年度職業(yè)健康安全責任綜合管理合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同編號1.3合同簽訂日期1.4合同生效日期1.5合同期限1.6合同雙方1.7合同目的1.8合同原則第二章職業(yè)健康安全管理責任2.1職業(yè)健康安全管理體系2.2職業(yè)健康安全管理目標2.3職業(yè)健康安全管理職責2.4職業(yè)健康安全管理措施2.5職業(yè)健康安全培訓與教育2.6職業(yè)健康安全監(jiān)測與評估第三章事故預防與處理3.1事故預防措施3.2事故報告與調查3.3事故處理程序3.4事故責任追究3.5事故預防措施改進第四章環(huán)境保護與資源利用4.1環(huán)境保護責任4.2環(huán)境保護措施4.3資源利用與節(jié)約4.4環(huán)境監(jiān)測與評估4.5環(huán)境保護目標第五章法律法規(guī)與政策要求5.1相關法律法規(guī)5.2政策要求5.3法規(guī)遵守與執(zhí)行5.4法律法規(guī)變更應對5.5法律責任第六章安全生產與作業(yè)6.1安全生產責任6.2安全生產措施6.3安全生產目標6.4安全生產檢查與驗收6.5安全生產事故處理第七章應急管理與救援7.1應急管理組織7.2應急預案編制與實施7.3應急演練與培訓7.4應急救援物資與設備7.5應急救援效果評估第八章溝通與協(xié)調8.1溝通渠道與方式8.2溝通內容與要求8.3協(xié)調機制與流程8.4協(xié)調效果評估8.5溝通與協(xié)調改進第九章監(jiān)督與檢查9.1監(jiān)督檢查主體9.2監(jiān)督檢查內容9.3監(jiān)督檢查程序9.4監(jiān)督檢查結果處理9.5監(jiān)督檢查效果評估第十章合同履行與違約責任10.1合同履行要求10.2違約責任承擔10.3違約情形界定10.4違約責任處理10.5違約責任追究第十一章合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除程序11.4合同終止程序11.5合同解除與終止后的責任第十二章爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決期限12.4爭議解決費用12.5爭議解決結果第十三章合同附件13.1附件一：職業(yè)健康安全管理體系文件13.2附件二：應急預案13.3附件三：安全生產檢查表13.4附件四：應急物資清單13.5附件五：其他相關文件第十四章合同簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效條件14.3合同生效日期14.4合同備案與公示14.5合同變更與補充合同編號_________第一章合同概述1.1合同名稱：2025年度職業(yè)健康安全責任綜合管理合同1.2合同編號：_________1.3合同簽訂日期：____年__月__日1.4合同生效日期：____年__月__日1.5合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止1.6合同雙方：甲方：_______乙方：_______1.7合同目的：明確甲乙雙方在2025年度的職業(yè)健康安全責任，確保生產安全，保障員工健康。1.8合同原則：遵循國家相關法律法規(guī)，堅持預防為主、綜合治理的原則。第二章職業(yè)健康安全管理責任2.1職業(yè)健康安全管理體系：乙方應建立并有效運行職業(yè)健康安全管理體系，確保體系符合國家標準。2.2職業(yè)健康安全管理目標：實現(xiàn)零事故、零職業(yè)病的目標。2.3職業(yè)健康安全管理職責：2.3.1乙方負責制定職業(yè)健康安全管理計劃，并組織實施。2.3.2甲方負責提供必要的資源和支持，確保乙方履行管理職責。2.4職業(yè)健康安全管理措施：2.4.1乙方應定期進行風險評估，制定相應的控制措施。2.4.2乙方應提供必要的安全防護用品，并確保其正確使用。2.5職業(yè)健康安全培訓與教育：2.5.1乙方應定期對員工進行職業(yè)健康安全培訓。2.5.2甲方應支持乙方開展職業(yè)健康安全教育活動。2.6職業(yè)健康安全監(jiān)測與評估：2.6.1乙方應定期對職業(yè)健康安全狀況進行監(jiān)測。2.6.2乙方應定期對職業(yè)健康安全管理體系進行評估。第三章事故預防與處理3.1事故預防措施：3.1.1乙方應制定事故預防措施，并確保其有效實施。3.1.2乙方應定期對事故預防措施進行審查和更新。3.2事故報告與調查：3.2.1任何事故發(fā)生后，乙方應立即報告甲方。3.2.2甲方應組織事故調查，查明事故原因。3.3事故處理程序：3.3.1乙方應按照事故處理程序進行事故處理。3.3.2甲方應監(jiān)督事故處理程序的執(zhí)行。3.4事故責任追究：3.4.1乙方應根據(jù)事故調查結果，追究相關責任人的責任。3.4.2甲方應支持乙方追究事故責任。3.5事故預防措施改進：3.5.1乙方應根據(jù)事故處理結果，改進事故預防措施。第四章環(huán)境保護與資源利用4.1環(huán)境保護責任：4.1.1乙方應遵守國家環(huán)境保護法律法規(guī)，履行環(huán)境保護責任。4.2環(huán)境保護措施：4.2.1乙方應采取有效措施，減少生產過程中的環(huán)境污染。4.3資源利用與節(jié)約：4.3.1乙方應合理利用資源，提高資源利用效率。4.4環(huán)境監(jiān)測與評估：4.4.1乙方應定期進行環(huán)境監(jiān)測，評估環(huán)境保護效果。4.5環(huán)境保護目標：4.5.1乙方應設定環(huán)境保護目標，并努力實現(xiàn)。第五章法律法規(guī)與政策要求5.1相關法律法規(guī)：5.1.1乙方應遵守國家有關職業(yè)健康安全、環(huán)境保護的法律法規(guī)。5.2政策要求：5.2.1乙方應遵守國家和地方政府發(fā)布的有關職業(yè)健康安全、環(huán)境保護的政策要求。5.3法規(guī)遵守與執(zhí)行：5.3.1乙方應確保法規(guī)的遵守與執(zhí)行。5.4法律法規(guī)變更應對：5.4.1乙方應關注法律法規(guī)的變更，及時調整管理措施。5.5法律責任：5.5.1乙方應承擔因違反法律法規(guī)而產生的法律責任。第六章安全生產與作業(yè)6.1安全生產責任：6.1.1乙方應確保生產過程中的安全生產。6.2安全生產措施：6.2.1乙方應制定安全生產措施，并確保其有效實施。6.3安全生產目標：6.3.1乙方應設定安全生產目標，并努力實現(xiàn)。6.4安全生產檢查與驗收：6.4.1乙方應定期進行安全生產檢查，確保安全生產措施落實到位。6.5安全生產事故處理：6.5.1乙方應按照安全生產事故處理程序進行事故處理。第七章溝通與協(xié)調7.1溝通渠道與方式：7.1.1甲乙雙方應建立暢通的溝通渠道，采用書面、口頭等方式進行溝通。7.2溝通內容與要求：7.2.1溝通內容應包括職業(yè)健康安全、環(huán)境保護、安全生產等方面的信息。7.2.2溝通要求應確保信息的及時、準確、完整。7.3協(xié)調機制與流程：7.3.1甲乙雙方應建立協(xié)調機制，明確協(xié)調流程。7.4協(xié)調效果評估：7.4.1甲乙雙方應定期評估協(xié)調效果，及時改進協(xié)調工作。7.5溝通與協(xié)調改進：7.5.1甲乙雙方應根據(jù)評估結果，不斷改進溝通與協(xié)調工作。第八章爭議解決8.1爭議解決方式：甲乙雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。8.2爭議解決程序：提交仲裁的，仲裁程序適用____仲裁委員會的仲裁規(guī)則。8.3爭議解決期限：爭議發(fā)生后，雙方應在____日內協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應在____日內向仲裁委員會提起仲裁。8.4爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔，除非仲裁庭另有裁決。8.5爭議解決結果：仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方均有約束力。第九章合同附件9.1附件一：職業(yè)健康安全管理體系文件9.2附件二：應急預案9.3附件三：安全生產檢查表9.4附件四：應急物資清單9.5附件五：其他相關文件第十章合同履行與違約責任10.1合同履行要求：甲乙雙方應按照合同約定全面履行各自義務。10.2違約責任承擔：10.2.1任何一方違反合同約定，應承擔違約責任。10.2.2違約方應賠償守約方因此遭受的損失。10.3違約情形界定：10.3.1違約情形包括但不限于：未按時履行合同義務、提供不合格產品或服務、泄露商業(yè)秘密等。10.4違約責任處理：10.4.1違約方應立即采取措施糾正違約行為。10.4.2守約方有權要求違約方承擔違約責任。10.5違約責任追究：10.5.1違約責任追究程序按照合同約定執(zhí)行。第十一章合同解除與終止11.1合同解除條件：11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.2一方違約，另一方有權解除合同。11.2合同終止條件：11.2.1合同期限屆滿。11.2.2合同約定的終止條件成就。11.3合同解除程序：11.3.1提出解除合同的一方應書面通知另一方。11.3.2雙方應在____日內完成合同解除手續(xù)。11.4合同終止程序：11.4.1合同終止后，雙方應進行財產清算。11.4.2雙方應辦理合同終止手續(xù)。11.5合同解除與終止后的責任：11.5.1合同解除或終止后，雙方應承擔相應的法律責任。第十二章合同簽署與生效12.1合同簽署：本合同經甲乙雙方代表簽字蓋章后生效。12.2合同生效條件：合同簽署并經雙方代表簽字蓋章。12.3合同生效日期：____年__月__日。12.4合同備案與公示：合同簽訂后，雙方應向相關主管部門備案。12.5合同變更與補充：合同變更或補充需經甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。第十三章附則13.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。13.2本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第十四章合同終止后的義務14.1合同終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行合同約定的義務，直至合同目的實現(xiàn)。14.2合同終止后，雙方應妥善處理合同終止后的善后事宜。甲方代表（簽字）：____________________日期：______________________________乙方代表（簽字）：____________________日期：______________________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1甲方決策權甲方作為合同主導方，對合同實施過程中的重大決策擁有最終決定權。重大決策包括但不限于：職業(yè)健康安全管理體系的建立與調整、安全生產措施的實施與變更、環(huán)境保護目標的設定與優(yōu)化等。1.2甲方監(jiān)督權甲方有權對乙方執(zhí)行合同情況進行監(jiān)督，包括但不限于：定期檢查、現(xiàn)場巡查、查閱相關記錄等。乙方應積極配合甲方的監(jiān)督工作，并提供必要的支持和便利。1.3甲方資金投入甲方應按照合同約定，按時足額向乙方支付合同款項。甲方承擔因資金投入不足導致合同無法履行而產生的責任。1.4甲方培訓與支持甲方應提供必要的職業(yè)健康安全培訓，提高乙方員工的安全意識和技能。甲方應支持乙方參加相關職業(yè)健康安全培訓和交流活動。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1乙方自主權乙方作為合同主導方，有權自主決定職業(yè)健康安全管理體系的實施細節(jié)。乙方應確保管理體系的有效性，滿足合同要求。2.2乙方管理責任乙方對合同執(zhí)行過程中的職業(yè)健康安全、環(huán)境保護和安全生產負有全面管理責任。乙方應定期向甲方報告合同執(zhí)行情況，及時溝通存在的問題。2.3乙方資源調配乙方應根據(jù)合同要求，合理調配資源，確保合同順利實施。乙方應優(yōu)先保障合同執(zhí)行所需的資源，避免因資源不足影響合同履行。2.4乙方技術支持乙方應提供必要的技術支持，協(xié)助甲方解決合同執(zhí)行過程中遇到的技術難題。乙方應確保提供的技術支持符合國家標準和行業(yè)規(guī)范。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1中介機構職責中介機構負責對合同執(zhí)行情況進行第三方監(jiān)督，確保甲乙雙方履行合同義務。中介機構應具備相應的資質和能力，能夠獨立、客觀、公正地執(zhí)行監(jiān)督職責。3.2中介機構費用中介機構的服務費用由甲乙雙方按比例承擔。中介機構的服務費用應在合同中明確約定，并經雙方確認。3.3中介機構報告中介機構應定期向甲乙雙方提交監(jiān)督報告，報告內容包括但不限于：監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題、整改措施及效果等。中介機構應確保報告的真實性、完整性和及時性。3.4中介機構變更如有需要，甲乙雙方可協(xié)商更換中介機構。更換中介機構應提前通知另一方，并確保新中介機構具備相應資質和能力。3.5中介機構責任中介機構應承擔因自身原因導致的監(jiān)督失誤或不當行為所引起的責任。中介機構應按照合同約定，保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。附件及其他補充說明一、附件列表：1.職業(yè)健康安全管理體系文件2.應急預案3.安全生產檢查表4.應急物資清單5.其他相關文件6.爭議解決協(xié)議7.乙方內部管理制度及操作規(guī)程8.甲方提供的培訓材料及記錄9.中介機構的資質證明及監(jiān)督報告二、違約行為及認定：1.違約行為：未按時履行合同義務提供不合格產品或服務泄露商業(yè)秘密未能有效執(zhí)行職業(yè)健康安全管理體系未按規(guī)定進行環(huán)境保護和資源利用未能有效預防和處理事故未能有效溝通和協(xié)調2.違約行為的認定：甲乙雙方應依據(jù)合同條款和相關法律法規(guī)，對違約行為進行認定。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生前或發(fā)生后，達成協(xié)議，將爭議提交給仲裁機構進行裁決的一種爭議解決方式。2.法律責任：指違反法律法規(guī)所應承擔的法律后果，包括但不限于民事責任、行政責任和刑事責任。3.管理體系：指為達到特定目標而建立的一套相互關聯(lián)的要素，包括政策、程序、指南和記錄。4.職業(yè)?。褐竸趧诱咴谏a勞動過程中因接觸有毒有害因素而引起的疾病。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在實施職業(yè)健康安全管理體系時，缺乏專業(yè)人才。解決辦法：甲方提供必要的培訓和支持，幫助乙方培養(yǎng)專業(yè)人才。2.問題：甲乙雙方在溝通協(xié)調過程中出現(xiàn)誤解。解決辦法：建立暢通的溝通渠道，定期召開會議，確保信息準確傳遞。3.問題：中介機構監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的問題整改不及時。解決辦法：制定嚴格的整改流程，確保問題得到及時有效解決。五、所有應用場景：1.企業(yè)與外包服務商之間的職業(yè)健康安全責任管理。2.企業(yè)內部不同部門之間的職業(yè)健康安全管理協(xié)調。3.企業(yè)與政府監(jiān)管部門之間的職業(yè)健康安全合規(guī)管理。4.企業(yè)在跨國經營中的職業(yè)健康安全風險管理。全文完。2025年度職業(yè)健康安全責任綜合管理合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關方：二、合同前言2.1背景本合同旨在明確2025年度職業(yè)健康安全責任綜合管理工作中，甲方、乙方及其他相關方的權利、義務和責任，確保職業(yè)健康安全責任得到有效落實。2.2目的本合同旨在規(guī)范職業(yè)健康安全責任綜合管理工作，提高職業(yè)健康安全管理水平，保障員工生命財產安全，促進企業(yè)健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“職業(yè)健康安全責任綜合管理”是指乙方在甲方提供的場所內，對職業(yè)健康安全進行全方位、全過程的管理，包括但不限于安全生產、職業(yè)衛(wèi)生、應急管理等。3.2關鍵詞解釋1.職業(yè)健康安全：指勞動者在職業(yè)活動中，因接觸職業(yè)性有害因素而引起的疾病和傷害。2.綜合管理：指對職業(yè)健康安全進行全面、系統(tǒng)、協(xié)調的管理。3.責任：指甲方、乙方及其他相關方在職業(yè)健康安全責任綜合管理工作中應承擔的法律、行政、社會責任。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務1.要求乙方按照合同約定，對職業(yè)健康安全進行綜合管理。2.對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，確保乙方履行合同義務。3.提供必要的條件和支持，協(xié)助乙方開展職業(yè)健康安全管理工作。4.2乙方的權利和義務1.按照合同約定，對職業(yè)健康安全進行綜合管理，確保符合國家相關法律法規(guī)和標準。2.配備專業(yè)人員進行職業(yè)健康安全管理工作。3.定期向甲方報告職業(yè)健康安全管理工作情況。4.在發(fā)現(xiàn)職業(yè)健康安全隱患時，及時采取措施予以消除或控制。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方提供的場所。5.3合同履行方式1.乙方應在合同履行期間，按照合同約定，對職業(yè)健康安全進行綜合管理。2.甲方對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，確保乙方履行合同義務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件1.合同期滿，雙方無異議。2.經雙方協(xié)商一致，解除合同。3.依法或依規(guī)，合同終止。6.3終止程序1.合同終止前，雙方應就合同終止事宜進行協(xié)商。2.雙方達成一致意見后，簽訂合同終止協(xié)議。6.4終止后果1.合同終止后，雙方應按照合同約定，辦理相關手續(xù)。2.雙方應就合同終止后的相關事宜進行協(xié)商，確保合法權益不受侵害。七、費用與支付7.1費用構成1.職業(yè)健康安全綜合管理服務費：根據(jù)乙方提供的具體服務內容和標準，經雙方協(xié)商確定的具體金額。2.人員培訓費用：包括但不限于內部培訓、外部培訓、認證考試等費用。3.設備購置與維護費用：為確保職業(yè)健康安全措施的有效實施，所需購置的設備及其維護費用。4.其他相關費用：因履行本合同而產生的其他必要費用。7.2支付方式1.甲方應按照合同約定的支付方式向乙方支付費用。2.支付方式可為銀行轉賬、支票或其他雙方約定的支付方式。7.3支付時間1.首付款：合同簽訂后，甲方應在5個工作日內支付合同總金額的30%作為首付款。2.進度款：乙方完成合同約定的階段性工作后，甲方應在收到乙方提交的付款申請及相應證明材料后的10個工作日內支付進度款。3.結算款：合同履行完畢后，甲方應在收到乙方提交的結算報告及發(fā)票后的15個工作日內支付結算款。7.4支付條款1.甲方支付費用時，應確?？铐椬泐~到賬。2.乙方應在收到甲方支付的費用后，及時向甲方提供相應的服務或完成相應的工作。八、違約責任8.1甲方違約1.若甲方未按合同約定支付費用，應向乙方支付違約金，違約金為應付未付款的千分之五，每日累積。2.若甲方違反合同約定，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。8.2乙方違約1.若乙方未按合同約定履行職業(yè)健康安全綜合管理服務，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的千分之五，每日累積。2.若乙方違反合同約定，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。8.3賠償金額和方式1.違約金的計算方法：按每日違約金金額乘以違約天數(shù)計算。2.賠償金額的支付方式：甲方應將賠償金額支付至乙方指定的賬戶。九、保密條款9.1保密內容1.雙方在本合同履行過程中所獲得的對方商業(yè)秘密、技術秘密、經營信息等。2.本合同內容及其相關文件、資料。9.2保密期限本合同及其相關文件、資料的保密期限為自合同簽訂之日起至合同終止后五年。9.3保密履行方式1.雙方對本合同及其相關文件、資料的保密義務，不因合同終止而免除。2.雙方應采取一切必要措施，確保保密內容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后，因不可預見、不可避免、無法克服的客觀情況，導致合同不能履行或不能按約定履行。10.2不可抗力事件1.自然災害：地震、洪水、臺風、火災等。2.社會事件：戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。3.疫情：如新冠疫情等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務1.不可抗力發(fā)生時，雙方應及時通知對方，并提供相關證明材料。2.因不可抗力導致合同不能履行或不能按約定履行時，雙方應協(xié)商解決，盡力減少損失。10.4不可抗力實例1.因新冠疫情導致乙方無法按約定提供職業(yè)健康安全綜合管理服務。2.因地震導致甲方無法按約定支付費用。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。2.協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起30日內。11.2調解、仲裁或訴訟1.若協(xié)商不成，雙方可申請調解、仲裁或訴訟解決爭議。2.仲裁或訴訟地點：合同簽訂地。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定1.未經對方同意，任何一方不得將本合同轉讓給第三方。2.如一方同意轉讓，應書面通知對方，并經對方同意后生效。12.2不得轉讓的情形1.合同項下的權利和義務與特定主體相關聯(lián)，無法轉讓。2.合同約定不得轉讓的其他情形。十三、權利的保留13.1權力保留1.甲方保留在合同履行期間對乙方工作進行監(jiān)督和檢查的權利。2.乙方在合同履行期間，未經甲方同意，不得將合同項下的權利和義務轉讓給第三方。13.2特殊權力保留1.甲方保留在緊急情況下，為保障員工生命財產安全而采取必要措施的權利。2.乙方保留在合同履行期間，發(fā)現(xiàn)職業(yè)健康安全隱患時，及時報告甲方的義務。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.合同的修改和補充，應經雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。2.修改和補充的內容作為合同的組成部分，具有同等法律效力。14.2修改和補充效力1.修改和補充的內容自雙方簽字之日起生效。2.修改和補充的內容與原合同內容有沖突的，以修改和補充的內容為準。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應相互配合，共同推進職業(yè)健康安全責任綜合管理工作。2.甲方應提供必要的支持，協(xié)助乙方開展相關工作。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應定期召開會議，溝通工作進展，解決存在的問題。2.雙方應通過書面或口頭方式，及時通報相關信息。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于職業(yè)健康安全責任綜合管理工作的完整協(xié)議，任何補充或修改均應以書面形式進行。16.3增減條款1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。2.任何增減條款均應以書面形式進行，并經雙方簽字確認。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的場所安全狀況評估報告2.乙方提供的職業(yè)健康安全綜合管理服務方案3.人員培訓計劃及記錄4.設備購置清單及維護記錄5.職業(yè)健康安全事故報告及處理記錄6.不可抗力事件證明材料7.爭議解決過程中產生的相關文件8.合同修改和補充協(xié)議9.其他雙方協(xié)商一致