二零二五年度互聯(lián)網(wǎng)安全企業(yè)員工入職網(wǎng)絡(luò)安全合同協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度互聯(lián)網(wǎng)安全企業(yè)員工入職網(wǎng)絡(luò)安全合同協(xié)議甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、員工網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任描述1.員工網(wǎng)絡(luò)安全要求乙方員工應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)和甲方網(wǎng)絡(luò)安全制度。乙方員工應(yīng)接受網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，提高網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí)和技能。乙方員工不得利用公司網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行違法活動(dòng)，不得泄露公司機(jī)密信息。乙方保證所提供員工在正常工作條件下，自入職之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不出現(xiàn)因員工網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題導(dǎo)致的公司損失或安全事故。二、員工入職網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任1.員工網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)乙方應(yīng)組織員工參加網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，確保員工掌握必要的網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)和技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)、公司網(wǎng)絡(luò)安全制度、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)措施等。乙方應(yīng)確保員工培訓(xùn)率達(dá)到100%。2.員工網(wǎng)絡(luò)安全考核乙方應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全考核，考核內(nèi)容包括但不限于網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)安全技能、網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí)等?？己瞬缓细竦膯T工應(yīng)重新接受培訓(xùn)，直至考核合格。三、網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任落實(shí)1.網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任落實(shí)乙方應(yīng)建立健全網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任制，明確各部門、各崗位的網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任。乙方應(yīng)定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任制進(jìn)行審查，確保責(zé)任落實(shí)到位。乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工的網(wǎng)絡(luò)安全教育和培訓(xùn)，提高員工網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí)。2.網(wǎng)絡(luò)安全事件處理乙方應(yīng)建立健全網(wǎng)絡(luò)安全事件應(yīng)急預(yù)案，確保在發(fā)生網(wǎng)絡(luò)安全事件時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行處理。乙方應(yīng)定期組織網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急演練，提高應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全事件的能力。四、合同期限與終止1.合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年（具體時(shí)長(zhǎng)）。合同期滿前______個(gè)月（具體時(shí)長(zhǎng)），任何一方均可向?qū)Ψ教岢鼋K止合同的通知。2.合同終止條件（1）甲方或乙方違反本合同約定，造成對(duì)方損失的；（2）乙方員工嚴(yán)重違反網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定，給甲方造成重大損失的；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的；（4）雙方協(xié)商一致決定終止合同的。五、員工網(wǎng)絡(luò)安全權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方員工進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全考核，確保員工符合網(wǎng)絡(luò)安全要求。有權(quán)要求乙方員工遵守公司網(wǎng)絡(luò)安全制度，對(duì)違反規(guī)定的員工進(jìn)行相應(yīng)處理。義務(wù)：為乙方員工提供必要的網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)和教育。保障乙方員工的網(wǎng)絡(luò)安全權(quán)益，不得因網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題歧視或解雇員工。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的網(wǎng)絡(luò)安全支持，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)施、技術(shù)支持等。有權(quán)要求甲方對(duì)違反網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定的員工進(jìn)行處理。義務(wù)：確保乙方員工遵守公司網(wǎng)絡(luò)安全制度，不得利用公司網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行違法活動(dòng)。配合甲方進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全考核，并及時(shí)報(bào)告員工網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題。六、員工網(wǎng)絡(luò)安全考核與培訓(xùn)1.考核方式甲方應(yīng)定期對(duì)乙方員工進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全考核，考核內(nèi)容包括但不限于網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)、技能、意識(shí)等?？己私Y(jié)果作為員工績(jī)效評(píng)價(jià)的一部分。2.培訓(xùn)要求甲方應(yīng)組織乙方員工參加網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，確保員工掌握必要的網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)和技能。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)、公司網(wǎng)絡(luò)安全制度、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)措施等。七、網(wǎng)絡(luò)安全事件處理與責(zé)任1.事件處理發(fā)生網(wǎng)絡(luò)安全事件時(shí)，甲方應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，采取措施控制事件影響，并及時(shí)報(bào)告相關(guān)管理部門。乙方員工應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行調(diào)查和處理。2.責(zé)任劃分甲方對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全事件負(fù)有主要責(zé)任，乙方員工對(duì)自身行為造成的網(wǎng)絡(luò)安全事件負(fù)有直接責(zé)任。甲方應(yīng)根據(jù)事件性質(zhì)和影響程度，對(duì)乙方員工進(jìn)行相應(yīng)處理。八、合同解除與終止1.解除條件（1）乙方員工嚴(yán)重違反網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定，給公司造成重大損失的；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的；（3）雙方協(xié)商一致決定解除合同的。2.終止程序合同解除前，雙方應(yīng)就解除事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余工作，并結(jié)清所有款項(xiàng)。九、員工入職網(wǎng)絡(luò)安全合同變更與解除1.變更本合同任何條款的變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定，給公司造成重大損失的，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、網(wǎng)絡(luò)安全事件不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等，以及網(wǎng)絡(luò)安全攻擊、惡意軟件等網(wǎng)絡(luò)安全事件。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決機(jī)制1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、網(wǎng)絡(luò)安全策略、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于員工培訓(xùn)資料、安全漏洞信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至員工完成培訓(xùn)并符合網(wǎng)絡(luò)安全要求之日止