二零二五年度建筑行業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同示范3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度建筑行業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同示范本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)項(xiàng)目概述2.2服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明2.3服務(wù)范圍界定3.服務(wù)期限與起止日期3.1服務(wù)期限3.2服務(wù)起止日期4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算方法4.2服務(wù)費(fèi)用總額4.3支付方式及時(shí)間5.勞務(wù)派遣人員管理5.1勞務(wù)派遣人員資格要求5.2勞務(wù)派遣人員選拔與培訓(xùn)5.3勞務(wù)派遣人員派遣與管理6.工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容概述6.2工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明6.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求7.工作條件與保障7.1工作場(chǎng)所及設(shè)施7.2工作時(shí)間與休息7.3工作安全保障8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.3侵權(quán)責(zé)任9.違約責(zé)任與賠償9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3賠償標(biāo)準(zhǔn)與方式10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.其他約定事項(xiàng)12.1其他權(quán)利義務(wù)12.2其他約定條款12.3其他補(bǔ)充說(shuō)明13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同生效日期14.合同附件與附件清單14.1合同附件14.2附件清單第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)甲方：[甲方全稱(chēng)]乙方：[乙方全稱(chēng)]1.2合同雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]甲方聯(lián)系電話(huà)：[甲方聯(lián)系電話(huà)]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]乙方聯(lián)系電話(huà)：[乙方聯(lián)系電話(huà)]第二條服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)項(xiàng)目概述乙方將按照甲方要求，派遣符合資質(zhì)的勞務(wù)人員至甲方項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)提供勞務(wù)服務(wù)。2.2服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：（1）施工人員的日常管理；（2）施工人員的技能培訓(xùn)；（3）施工人員的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)配；（4）施工人員的工資發(fā)放；（5）施工人員的勞動(dòng)保護(hù)；（6）施工人員的考勤管理。2.3服務(wù)范圍界定服務(wù)范圍限于甲方指定項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，包括但不限于施工、安裝、維修等。第三條服務(wù)期限與起止日期3.1服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自[服務(wù)起始日期]起至[服務(wù)終止日期]止。3.2服務(wù)起止日期服務(wù)起始日期：[具體日期]服務(wù)終止日期：[具體日期]第四條服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算方法服務(wù)費(fèi)用按照實(shí)際派遣人數(shù)、工作天數(shù)及約定的單價(jià)計(jì)算。4.2服務(wù)費(fèi)用總額服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣[金額]元。4.3支付方式及時(shí)間甲方應(yīng)于每月[具體日期]前支付乙方當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用總額的[百分比]%，剩余[百分比]%于服務(wù)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)支付完畢。第五條勞務(wù)派遣人員管理5.1勞務(wù)派遣人員資格要求乙方派遣的勞務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)、健康證明及無(wú)犯罪記錄證明。5.2勞務(wù)派遣人員選拔與培訓(xùn)乙方負(fù)責(zé)選拔符合甲方要求的勞務(wù)人員，并對(duì)派遣人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。5.3勞務(wù)派遣人員派遣與管理乙方應(yīng)確保派遣的勞務(wù)人員按時(shí)到崗，并對(duì)其工作情況進(jìn)行日常管理。第六條工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容概述乙方根據(jù)甲方要求，負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的派遣、管理及服務(wù)工作。6.2工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明（1）確保派遣的勞務(wù)人員符合甲方要求；（2）對(duì)派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理，包括考勤、工資發(fā)放等；（3）處理勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)糾紛；（4）及時(shí)向甲方反饋勞務(wù)派遣人員的作業(yè)情況。6.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保勞務(wù)派遣人員的工作質(zhì)量與安全。第八條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密條款乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬在執(zhí)行本合同過(guò)程中產(chǎn)生的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。8.3侵權(quán)責(zé)任若因乙方泄露甲方商業(yè)秘密或侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。第九條違約責(zé)任與賠償9.1違約情形（1）乙方未按約定派遣符合要求的勞務(wù)人員；（2）乙方未按約定時(shí)間支付勞務(wù)人員工資；（3）乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方遭受損失。9.2違約責(zé)任乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3賠償標(biāo)準(zhǔn)與方式違約賠償標(biāo)準(zhǔn)按實(shí)際損失計(jì)算，賠償方式為貨幣支付。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件（1）甲方提前三十日書(shū)面通知乙方解除合同；（2）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.2合同終止條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿(mǎn)；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同約定的其他終止條件。10.3合同解除與終止程序合同解除或終止，雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱(chēng)]11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1其他權(quán)利義務(wù)雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。12.2其他約定條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.3其他補(bǔ)充說(shuō)明本合同未盡事宜，以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。第十三條合同生效與修改13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，?yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽署。13.3合同生效日期本合同修改后的生效日期為[具體日期]。第十四條合同附件與附件清單14.1合同附件（1）勞務(wù)派遣人員名單；（2）勞務(wù)派遣人員資格證書(shū)；（3）保密協(xié)議；（4）其他雙方認(rèn)可的文件。14.2附件清單[具體附件清單內(nèi)容]第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、監(jiān)理方、檢測(cè)方等。1.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲方進(jìn)行勞務(wù)派遣人員的招聘與選拔；（2）提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)、技術(shù)支持或監(jiān)理服務(wù)；（3）進(jìn)行工程質(zhì)量檢測(cè)、安全評(píng)估等；（4）協(xié)助處理合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。第二條第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”是指第三方因履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的違約行為或侵權(quán)行為，對(duì)甲方或乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。2.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由雙方在簽訂合同時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確約定。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助與配合；（3）第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲方和乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督。3.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的服務(wù)職責(zé)；（2）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；（3）第三方應(yīng)妥善保管甲方和乙方的商業(yè)秘密。第四條第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方委托第三方提供相關(guān)服務(wù)。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為合作服務(wù)關(guān)系，乙方為第三方提供勞務(wù)派遣服務(wù)。4.3第三方與其他各方的關(guān)系劃分（1）第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系獨(dú)立于本合同約定的甲方與乙方之間的關(guān)系；（2）第三方在履行合同過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，尊重甲方和乙方的合法權(quán)益；（3）第三方與甲方、乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商、調(diào)解或仲裁等方式解決。第五條第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明5.1第三方介入程序（1）甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ綍?shū)面通知，并說(shuō)明介入的原因和目的；（2）雙方應(yīng)共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；（3）第三方介入后，甲方、乙方和第三方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。5.2第三方介入費(fèi)用（1）第三方介入費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體金額由雙方協(xié)商確定；（2）若第三方介入導(dǎo)致合同履行期限延長(zhǎng)，甲方或乙方應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的延期費(fèi)用。5.3第三方介入爭(zhēng)議處理（1）第三方介入過(guò)程中，若出現(xiàn)爭(zhēng)議，應(yīng)由甲方、乙方和第三方協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，可提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁或向人民法院提起訴訟。第六條第三方責(zé)任免除6.1第三方在履行合同過(guò)程中，因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，不承擔(dān)違約責(zé)任。6.2第三方在履行合同過(guò)程中，因甲方或乙方提供的資料、信息不準(zhǔn)確、不完整等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，不承擔(dān)違約責(zé)任。6.3第三方在履行合同過(guò)程中，因甲方或乙方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，不承擔(dān)違約責(zé)任。第七條第三方介入后的合同修改7.1第三方介入后，若需對(duì)本合同進(jìn)行修改，甲方、乙方和第三方應(yīng)共同協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第八條本合同其他條款的適用本合同其他條款在第三方介入后仍適用于甲方、乙方和第三方。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣人員名單詳細(xì)要求：包括姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、崗位、入職時(shí)間、離職時(shí)間等。說(shuō)明：此名單用于記錄乙方派遣至甲方工作現(xiàn)場(chǎng)的勞務(wù)人員基本信息。2.勞務(wù)派遣人員資格證書(shū)詳細(xì)要求：包括各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū)、健康證明、無(wú)犯罪記錄證明等。說(shuō)明：此證書(shū)用于證明乙方派遣的勞務(wù)人員具備相應(yīng)的工作能力和資格。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：此協(xié)議用于約定甲方、乙方和第三方在合同履行過(guò)程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密。4.工作計(jì)劃及進(jìn)度報(bào)告詳細(xì)要求：包括工作計(jì)劃、實(shí)際進(jìn)度、存在的問(wèn)題及解決方案等。說(shuō)明：此報(bào)告用于記錄合同履行過(guò)程中的工作進(jìn)度和存在的問(wèn)題。5.工程質(zhì)量檢測(cè)報(bào)告詳細(xì)要求：包括檢測(cè)項(xiàng)目、檢測(cè)方法、檢測(cè)結(jié)果等。說(shuō)明：此報(bào)告用于證明工程質(zhì)量符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。6.安全評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全措施、應(yīng)急預(yù)案等。說(shuō)明：此報(bào)告用于評(píng)估施工現(xiàn)場(chǎng)的安全風(fēng)險(xiǎn)，并提出相應(yīng)的安全措施。7.勞務(wù)派遣人員工資發(fā)放明細(xì)詳細(xì)要求：包括姓名、工資標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)發(fā)工資、實(shí)發(fā)工資等。說(shuō)明：此明細(xì)用于記錄勞務(wù)派遣人員的工資發(fā)放情況。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決費(fèi)用等。說(shuō)明：此協(xié)議用于約定雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定派遣符合要求的勞務(wù)人員責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。示例說(shuō)明：若乙方派遣的勞務(wù)人員不符合甲方要求，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤，乙方應(yīng)支付違約金并賠償甲方因此遭受的損失。2.違約行為：乙方未按約定時(shí)間支付勞務(wù)人員工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付滯納金，并賠償因此造成的損失。示例說(shuō)明：若乙方未在約定時(shí)間內(nèi)支付勞務(wù)人員工資，甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金，并賠償因此給勞務(wù)人員造成的損失。3.違約行為：第三方泄露甲方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：若第三方在合同履行過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。4.違約行為：甲方或乙方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：若甲方或乙方在合同履行過(guò)程中違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度建筑行業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同示范1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位1.2招聘單位1.3勞務(wù)派遣人員2.合同期限及服務(wù)內(nèi)容2.1合同期限2.2服務(wù)內(nèi)容2.3服務(wù)地點(diǎn)3.勞務(wù)派遣人員數(shù)量及崗位3.1人員數(shù)量3.2崗位設(shè)置3.3人員需求4.勞務(wù)派遣人員的選拔及培訓(xùn)4.1選拔流程4.2培訓(xùn)內(nèi)容4.3培訓(xùn)時(shí)間5.勞務(wù)派遣人員的工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2福利待遇5.3工資發(fā)放時(shí)間6.勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)保護(hù)及安全措施6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2安全措施6.3事故處理7.勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)合同及社會(huì)保險(xiǎn)7.1勞動(dòng)合同簽訂7.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納7.3社會(huì)保險(xiǎn)待遇8.勞務(wù)派遣人員的離職及續(xù)簽8.1離職流程8.2續(xù)簽條件8.3續(xù)簽程序9.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.合同附件及補(bǔ)充條款11.1附件內(nèi)容11.2補(bǔ)充條款12.合同簽署及生效日期12.1簽署日期12.2生效日期13.合同變更及解除13.1變更條件13.2解除條件13.3變更及解除程序14.其他約定事項(xiàng)14.1隱私保護(hù)14.2合同履行14.3合同解除后的處理第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱(chēng)：___________地址：___________法定代表人：___________聯(lián)系電話(huà)：___________1.2招聘單位名稱(chēng)：___________地址：___________法定代表人：___________聯(lián)系電話(huà)：___________1.3勞務(wù)派遣人員姓名：___________身份證號(hào)碼：___________性別：___________出生日期：___________聯(lián)系方式：___________第二條合同期限及服務(wù)內(nèi)容2.1合同期限自____年____月____日至____年____月____日。2.2服務(wù)內(nèi)容1.從事招聘單位指定的工作崗位；2.遵守招聘單位的規(guī)章制度；3.完成招聘單位分配的工作任務(wù)。2.3服務(wù)地點(diǎn)___________第三條勞務(wù)派遣人員數(shù)量及崗位3.1人員數(shù)量本次派遣勞務(wù)派遣人員共____名。3.2崗位設(shè)置崗位名稱(chēng)：___________崗位數(shù)量：____名3.3人員需求具體工作內(nèi)容、技能要求及工作環(huán)境等詳見(jiàn)附件《勞務(wù)派遣人員崗位需求表》。第四條勞務(wù)派遣人員的選拔及培訓(xùn)4.1選拔流程1.派遣單位根據(jù)招聘單位提供的崗位需求，進(jìn)行人員選拔；2.選拔合格的人員進(jìn)行面試、體檢；3.招聘單位對(duì)選拔合格人員進(jìn)行最終確認(rèn)。4.2培訓(xùn)內(nèi)容1.招聘單位對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)；2.招聘單位對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行公司規(guī)章制度培訓(xùn)；3.招聘單位對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)。4.3培訓(xùn)時(shí)間崗位技能培訓(xùn)：____天公司規(guī)章制度培訓(xùn)：____天安全知識(shí)培訓(xùn)：____天第五條勞務(wù)派遣人員的工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元，按月支付。5.2福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；2.住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金；3.法定節(jié)假日工資：按照國(guó)家規(guī)定支付法定節(jié)假日工資；4.休息日及加班工資：按照國(guó)家規(guī)定支付休息日及加班工資。第六條勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)保護(hù)及安全措施6.1勞動(dòng)保護(hù)1.招聘單位為勞務(wù)派遣人員提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件；2.招聘單位保障勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)權(quán)益，確保其身心健康。6.2安全措施1.招聘單位對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)；2.招聘單位為勞務(wù)派遣人員提供必要的安全防護(hù)用品；3.招聘單位定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，確保安全。第七條勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)合同及社會(huì)保險(xiǎn)7.1勞動(dòng)合同簽訂勞務(wù)派遣人員與派遣單位簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，合同期限與派遣服務(wù)期限一致。7.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納1.招聘單位按照國(guó)家規(guī)定，為勞務(wù)派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)；2.派遣單位負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、變更、終止等手續(xù)；3.派遣單位協(xié)助勞務(wù)派遣人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取手續(xù)。第八條勞務(wù)派遣人員的離職及續(xù)簽8.1離職流程1.勞務(wù)派遣人員提出離職申請(qǐng)，需提前____天書(shū)面通知派遣單位；2.派遣單位收到離職申請(qǐng)后，將通知招聘單位；3.招聘單位在____天內(nèi)對(duì)離職申請(qǐng)進(jìn)行審核，并回復(fù)派遣單位；4.派遣單位根據(jù)招聘單位的回復(fù)，辦理離職手續(xù)。8.2續(xù)簽條件1.勞務(wù)派遣人員表現(xiàn)良好，無(wú)重大違紀(jì)違規(guī)行為；2.招聘單位對(duì)勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)滿(mǎn)意；3.雙方同意續(xù)簽合同。8.3續(xù)簽程序1.勞務(wù)派遣人員提出續(xù)簽申請(qǐng)，需提前____天書(shū)面通知派遣單位；2.派遣單位與招聘單位協(xié)商續(xù)簽事宜；3.雙方協(xié)商一致后，簽訂新的勞務(wù)派遣服務(wù)合同。第九條違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任1.招聘單位違反合同約定，未按時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資、福利待遇等，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；2.派遣單位違反合同約定，未按時(shí)派遣符合要求的人員，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；3.勞務(wù)派遣人員違反合同約定，給招聘單位或派遣單位造成損失，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2爭(zhēng)議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議；2.若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。第十條合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止條件1.合同期限屆滿(mǎn)；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。10.3合同終止程序1.雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議；2.合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。第十一條合同附件及補(bǔ)充條款11.1附件內(nèi)容1.勞務(wù)派遣人員崗位需求表；2.勞務(wù)派遣人員名單；3.其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。11.2補(bǔ)充條款雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在本合同中約定補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。第十二條合同簽署及生效日期12.1簽署日期本合同于____年____月____日簽署。12.2生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條合同變更及解除13.1變更條件1.雙方協(xié)商一致；2.出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的合同變更情形。13.2解除條件1.雙方協(xié)商一致解除合同；2.出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的合同解除情形。13.3變更及解除程序1.雙方協(xié)商一致變更或解除合同，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議；2.變更或解除合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1隱私保護(hù)雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。14.2合同履行雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。14.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定，處理剩余事宜，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1定義本合同中提及的“第三方”是指在本合同履行過(guò)程中，因特定需求而介入的任何非合同雙方的自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)等。15.2第三方的角色第三方在本合同中的角色是輔助性的，其介入旨在提高合同履行的效率、保障合同目的的實(shí)現(xiàn)或提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)任何一方如需第三方介入，應(yīng)提前____天向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，并說(shuō)明介入的理由、目的及預(yù)期效果。16.2介入同意對(duì)方在收到介入申請(qǐng)后____天內(nèi)，應(yīng)書(shū)面回復(fù)是否同意第三方介入，并說(shuō)明理由。16.3第三方選擇若雙方同意第三方介入，由介入方自行選擇合適的第三方，并告知對(duì)方。17.第三方的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任1.第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合合同要求；2.第三方對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任和侵權(quán)責(zé)任；3.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。17.2權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的報(bào)酬；2.第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的配合和支持；3.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)合同內(nèi)容提出建議或修改意見(jiàn)。17.3利益第三方的利益體現(xiàn)在按照合同約定獲得報(bào)酬，以及合同履行過(guò)程中所獲得的經(jīng)驗(yàn)和聲譽(yù)。18.第三方與其他各方的劃分18.1責(zé)任劃分1.第三方對(duì)其直接提供的服務(wù)或產(chǎn)品負(fù)責(zé)，合同雙方對(duì)第三方介入的部分不承擔(dān)責(zé)任；2.若第三方介入導(dǎo)致合同雙方遭受損失，合同雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2權(quán)利劃分1.第三方享有合同約定的權(quán)利，但不得損害合同雙方的合法權(quán)益；2.合同雙方對(duì)第三方介入部分的權(quán)利受合同約定限制。19.第三方的責(zé)任限額19.1限額設(shè)定雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在合同中約定第三方的責(zé)任限額，該限額應(yīng)合理反映第三方的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。19.2限額履行1.第三方在履行合同過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤p方遭受損失，其賠償責(zé)任不超過(guò)合同約定的責(zé)任限額；2.合同雙方應(yīng)承擔(dān)因其自身原因?qū)е碌膿p失，不得要求第三方承擔(dān)超出責(zé)任限額的賠償責(zé)任。20.第三方介入的終止20.1終止條件1.合同終止；2.第三方完成其職責(zé)，合同雙方不再需要第三方介入；3.第三方違反合同約定，合同雙方同意終止其介入。20.2終止程序1.合同雙方協(xié)商一致，書(shū)面通知第三方終止其介入；2.第三方在接到終止通知后____天內(nèi)，完成其職責(zé)的移交工作；3.合同雙方共同確認(rèn)第三方介入終止。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞務(wù)派遣人員崗位需求表詳細(xì)要求：列出崗位名稱(chēng)、崗位描述、所需技能、工作環(huán)境、薪資待遇等信息。說(shuō)明：本表為招聘單位提供勞務(wù)派遣人員的具體要求，作為派遣單位選拔人員的依據(jù)。2.勞務(wù)派遣人員名單詳細(xì)要求：列出勞務(wù)派遣人員的姓名、身份證號(hào)碼、性別、出生日期、聯(lián)系方式、崗位等信息。說(shuō)明：本名單為雙方確認(rèn)派遣人員的基本信息，作為合同附件。3.勞務(wù)派遣人員勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，制定勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)合同文本。說(shuō)明：本合同為勞務(wù)派遣人員與派遣單位之間的勞動(dòng)關(guān)系約定，作為合同附件。4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求：提供勞務(wù)派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。說(shuō)明：本證明用于證明勞務(wù)派遣人員已按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障其合法權(quán)益。5.安全教育培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄勞務(wù)派遣人員接受安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等信息。說(shuō)明：本記錄用于證明勞務(wù)派遣人員已接受必要的安全教育培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)。6.工資發(fā)放記錄詳細(xì)要求：記錄勞務(wù)派遣人員每月工資發(fā)放的時(shí)間、金額、方式等信息。說(shuō)明：本記錄用于證明勞務(wù)派遣人員已按照合同約定領(lǐng)取工資。7.工作績(jī)效考核記錄詳細(xì)要求：記錄勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果等信息。說(shuō)明：本記錄用于評(píng)估勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)，作為續(xù)簽合同或解除合同的依據(jù)。8.事故處理報(bào)告詳細(xì)要求：記錄事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、處理措施等信息。說(shuō)明：本報(bào)告用于分析事故原因，防止類(lèi)似事故再次發(fā)生。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.招聘單位違約行為未按時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資：賠償勞務(wù)派遣人員相應(yīng)工資及違約金。未提供符合合同約定的崗位條件：賠償勞務(wù)派遣人員相應(yīng)損失及違約金。2.派遣單位違約行為未按時(shí)派遣符合要求的人員：賠償招聘單位相應(yīng)損失及違約金。未按照合同約定提供勞務(wù)派遣人員：賠償招聘單位相應(yīng)損失及違約金。3.勞務(wù)派遣人員違約行為違反招聘單位規(guī)章制度：解除勞動(dòng)合同，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇д`：賠償招聘單位相應(yīng)損失及違約金。示例說(shuō)明：1.若招聘單位未按時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資，應(yīng)賠償該人員一個(gè)月工資的50%作為違約金。2.若派遣單位未派遣符合要求的人員，導(dǎo)致招聘單位遭受損失，應(yīng)賠償招聘單位實(shí)際損失金額及違約金。全文完。二零二四年度建筑行業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同示范2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.合同主體2.1派遣單位的基本信息2.2勞務(wù)派遣單位的基本信息2.3勞務(wù)派遣工的基本信息3.派遣服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1派遣服務(wù)的內(nèi)容3.2派遣服務(wù)的范圍3.3派遣服務(wù)的具體項(xiàng)目4.派遣人員管理4.1派遣人員的招聘與選拔4.2派遣人員的培訓(xùn)與管理4.3派遣人員的考核與評(píng)價(jià)5.勞務(wù)報(bào)酬與支付5.1勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算方式5.2勞務(wù)報(bào)酬的支付時(shí)間與方式5.3附加費(fèi)用的計(jì)算與支付6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)的繳納與待遇6.2福利待遇的規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)6.3福利待遇的發(fā)放與管理7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間的規(guī)定7.2休息休假的規(guī)定7.3特殊情況下的工作時(shí)間安排8.安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)8.1安全生產(chǎn)責(zé)任8.2環(huán)境保護(hù)要求8.3應(yīng)急預(yù)案與事故處理9.合同期限與解除9.1合同期限的約定9.2合同解除的條件9.3合同解除的程序10.違約責(zé)任10.1違約責(zé)任的承擔(dān)10.2違約金的計(jì)算與支付10.3爭(zhēng)議解決方式11.保密條款11.1保密內(nèi)容的界定11.2保密期限與范圍11.3違反保密條款的責(zé)任12.法律適用與爭(zhēng)議解決12.1合同適用的法律12.2爭(zhēng)議解決方式12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)13.合同生效與變更13.1合同生效的條件13.2合同變更的程序13.3合同變更的效力14.其他約定事項(xiàng)14.1通知與送達(dá)14.2合同附件14.3合同的簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》1.1.2依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》1.2合同訂立的目的1.2.1明確雙方的權(quán)利和義務(wù)1.2.2規(guī)范勞務(wù)派遣服務(wù)行為1.2.3確保勞務(wù)派遣工的合法權(quán)益2.合同主體2.1派遣單位的基本信息2.1.1單位名稱(chēng)：X有限公司2.1.2法定代表人：2.1.3注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)2.2勞務(wù)派遣單位的基本信息2.2.1單位名稱(chēng)：X勞務(wù)派遣有限公司2.2.2法定代表人：2.2.3注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)2.3勞務(wù)派遣工的基本信息2.3.1姓名：2.3.2性別：男2.3.3出生日期：1985年5月10日2.3.4身份證號(hào)碼：XXXXXX3.派遣服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1派遣服務(wù)的內(nèi)容3.1.1派遣勞務(wù)派遣工至派遣單位進(jìn)行勞務(wù)工作3.1.2派遣單位提供必要的工作條件與設(shè)施3.2派遣服務(wù)的范圍3.2.1派遣服務(wù)范圍限于省市區(qū)3.2.2派遣服務(wù)項(xiàng)目包括建筑安裝、裝飾裝修等3.3派遣服務(wù)的具體項(xiàng)目3.3.1具體項(xiàng)目為項(xiàng)目的建筑安裝工程3.3.2工程地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)4.派遣人員管理4.1派遣人員的招聘與選拔4.1.1派遣單位負(fù)責(zé)招聘符合崗位要求的勞務(wù)派遣工4.1.2招聘流程包括發(fā)布招聘信息、簡(jiǎn)歷篩選、面試等4.2派遣人員的培訓(xùn)與管理4.2.1派遣單位對(duì)勞務(wù)派遣工進(jìn)行崗前培訓(xùn)4.2.2定期對(duì)勞務(wù)派遣工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)4.3派遣人員的考核與評(píng)價(jià)4.3.1派遣單位對(duì)勞務(wù)派遣工進(jìn)行定期考核4.3.2考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、技能水平、工作成果等5.勞務(wù)報(bào)酬與支付5.1勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算方式5.1.1勞務(wù)報(bào)酬按月計(jì)算5.1.2基本工資為人民幣元/月5.2勞務(wù)報(bào)酬的支付時(shí)間與方式5.2.1每月5日前支付上一個(gè)月的勞務(wù)報(bào)酬5.2.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬5.3附加費(fèi)用的計(jì)算與支付5.3.1附加費(fèi)用包括加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等5.3.2附加費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生情況計(jì)算并支付6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)的繳納與待遇6.1.1派遣單位負(fù)責(zé)為勞務(wù)派遣工繳納社會(huì)保險(xiǎn)6.1.2社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等6.2福利待遇的規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)6.2.1福利待遇包括帶薪年假、節(jié)假日加班費(fèi)等6.2.2福利待遇標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行6.3福利待遇的發(fā)放與管理6.3.1福利待遇按月發(fā)放6.3.2福利待遇的管理由派遣單位負(fù)責(zé)7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間的規(guī)定7.1.1工作時(shí)間為每日8小時(shí)，每周40小時(shí)7.1.2工作時(shí)間安排由派遣單位根據(jù)工程進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整7.2休息休假的規(guī)定7.2.1每周安排1天休息日7.2.2國(guó)家法定節(jié)假日放假7.3特殊情況下的工作時(shí)間安排7.3.1在工程緊急情況下，可適當(dāng)延長(zhǎng)工作時(shí)間7.3.2延長(zhǎng)工作時(shí)間需征得勞務(wù)派遣工同意，并支付加班費(fèi)8.安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)8.1安全生產(chǎn)責(zé)任8.1.1派遣單位負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣工的安全生產(chǎn)教育8.1.2派遣單位提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品8.1.3派遣單位負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理8.2環(huán)境保護(hù)要求8.2.1派遣單位需遵守國(guó)家有關(guān)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)8.2.2派遣單位負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境保護(hù)工作8.2.3派遣單位需采取措施減少對(duì)周?chē)h(huán)境的影響8.3應(yīng)急預(yù)案與事故處理8.3.1派遣單位需制定應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、自然災(zāi)害等8.3.2事故發(fā)生后，派遣單位應(yīng)及時(shí)上報(bào)并采取措施8.3.3派遣單位負(fù)責(zé)對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查和處理9.合同期限與解除9.1合同期限的約定9.1.1本合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止9.1.2合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同9.2合同解除的條件9.2.1勞務(wù)派遣工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定9.2.2派遣單位因業(yè)務(wù)調(diào)整或工程需要終止合同9.2.3派遣單位違反合同約定，給勞務(wù)派遣工造成重大損失9.3合同解除的程序9.3.1解除合同需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方9.3.2解除合同后，雙方應(yīng)妥善處理遺留問(wèn)題10.違約責(zé)任10.1違約責(zé)任的承擔(dān)10.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)10.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任10.2違約金的計(jì)算與支付10.2.1違約金按合同約定比例計(jì)算10.2.2違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后十個(gè)工作日內(nèi)支付10.3爭(zhēng)議解決方式10.3.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決10.3.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟11.保密條款11.1保密內(nèi)容的界定11.1.1保密內(nèi)容指雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密11.1.2保密內(nèi)容不包括公開(kāi)信息或雙方事先已同意公開(kāi)的信息11.2保密期限與范圍11.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年11.2.2保密范圍包括技術(shù)、商業(yè)、財(cái)務(wù)等所有信息11.3違反保密條款的責(zé)任11.3.1違反保密條款，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任12.法律適用與爭(zhēng)議解決12.1合同適用的法律12.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律12.1.2涉及國(guó)際慣例的，可參照適用12.2爭(zhēng)議解決方式12.2.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決12.2.2協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地仲裁委員會(huì)仲裁12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.3.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地13.合同生效與變更13.1合同生效的條件13.1.1雙方代表簽字蓋章13.1.2合同符合法律、法規(guī)規(guī)定13.2合同變更的程序13.2.1變更合同需經(jīng)雙方協(xié)商一致13.2.2變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式確認(rèn)13.3合同變更的效力13.3.1合同變更自變更內(nèi)容確認(rèn)之日起生效13.3.2合同變更不影響原合同的權(quán)利義務(wù)14.其他約定事項(xiàng)14.1通知與送達(dá)14.1.1通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行14.1.2送達(dá)地址為合同中約定的地址14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于勞務(wù)派遣工名單、崗位說(shuō)明書(shū)等14.3合同的簽署與生效日期14.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.3.2本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、咨詢(xún)、擔(dān)保、監(jiān)督等非直接參與勞務(wù)派遣服務(wù)但與合同履行相關(guān)的獨(dú)立第三方。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工或關(guān)聯(lián)方。15.2第三方的職責(zé)15.2.1第三方根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，如技術(shù)支持、質(zhì)量監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。15.2.2第三方應(yīng)保持獨(dú)立性和客觀性，不得偏袒任何一方。16.第三方介入的程序16.1第三方的選定16.1.1第三方的選定需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。16.1.2第三方的資質(zhì)和信譽(yù)應(yīng)由甲乙雙方共同審核。16.2第三方的介入16.2.1第三方介入后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂合作協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。16.2.2第三方介入的具體工作內(nèi)容、工作方式及時(shí)間安排應(yīng)由合作協(xié)議約定。17.第三方的權(quán)利17.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)。17.2第三方有權(quán)對(duì)勞務(wù)派遣服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。17.3第三方有權(quán)向甲乙雙方提出改進(jìn)建議。18.第三方的義務(wù)18.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)。18.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.3第三方應(yīng)及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展和發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。19.2第三方的責(zé)任限額由合作協(xié)議約定，但不得超過(guò)合作協(xié)議約定的金額。19.3若第三方責(zé)任超出協(xié)議約定的限額，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1第