江西省事業(yè)單位2025年度專業(yè)技術(shù)崗位聘用合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME江西省事業(yè)單位2025年度專業(yè)技術(shù)崗位聘用合同甲方（聘用方）：甲方名稱：江西省事業(yè)單位甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、崗位描述1.崗位名稱與規(guī)格崗位名稱為______，規(guī)格為______（詳細(xì)說明如崗位職責(zé)、工作內(nèi)容等）。乙方應(yīng)聘的崗位應(yīng)符合國家相關(guān)政策和甲方單位的具體要求。2.崗位質(zhì)量要求乙方應(yīng)具備履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力、專業(yè)知識(shí)、工作技能等。乙方保證在聘用期間，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不斷提高自身素質(zhì)，確保工作質(zhì)量。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本合同聘用期限為______年（具體時(shí)長(zhǎng)）。雙方可以在合同到期前，根據(jù)工作需要和實(shí)際情況協(xié)商續(xù)聘。2.治療待遇乙方在聘用期間享受國家規(guī)定的工資、福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。甲方按照國家相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。三、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方單位所在地。如有特殊情況，甲方可以調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，但需提前通知乙方。2.工作時(shí)間乙方工作時(shí)間按照國家規(guī)定和甲方單位的作息時(shí)間執(zhí)行。甲方應(yīng)保障乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等假期。四、合同解除與終止1.合同解除乙方違反國家法律法規(guī)，造成嚴(yán)重后果；乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度，造成嚴(yán)重?fù)p失；乙方因病或非因工致殘，無法履行崗位職責(zé)；雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止聘用期限屆滿，雙方無續(xù)聘意向；乙方死亡或喪失民事行為能力；甲方單位因故解散、撤銷、合并、分立等原因?qū)е潞贤瑹o法履行。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。按時(shí)足額支付乙方的工資和各項(xiàng)福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件，保障其工作權(quán)益。有權(quán)要求甲方對(duì)工作過程中遇到的問題和困難給予解決和幫助。義務(wù)：嚴(yán)格按照合同約定履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。服從甲方的管理，遵守甲方的規(guī)章制度。六、工作考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核方式包括但不限于工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。乙方應(yīng)積極配合考核工作，如實(shí)提供相關(guān)資料。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)工作考核的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位職責(zé)和工作要求以及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。七、工資與福利1.工資乙方的工資按照國家規(guī)定和甲方的薪酬制度執(zhí)行，具體工資數(shù)額和支付方式由雙方另行書面約定。2.福利乙方在聘用期間享受國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪休假、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等。八、合同解除與終止1.合同解除乙方違反國家法律法規(guī)，造成嚴(yán)重后果；乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度，造成嚴(yán)重?fù)p失；乙方因病或非因工致殘，無法履行崗位職責(zé)；雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止聘用期限屆滿，雙方無續(xù)聘意向；乙方死亡或喪失民事行為能力；甲方單位因故解散、撤銷、合并、分立等原因?qū)е潞贤瑹o法履行。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方工作秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作計(jì)劃、設(shè)計(jì)方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽