學(xué)校安保人員聘用合同

學(xué)校安保人員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為學(xué)校，需要聘請(qǐng)安保人員以確保校園的安全與秩序；乙方愿意提供其安保服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為_(kāi)___年。第二條乙方的義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供全職或兼職的安保服務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的工作能力。4.乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)物，不得挪用、損壞或者遺失。a)遲到、早退、礦工或者不按照規(guī)定的工作時(shí)間和工作內(nèi)容履行職責(zé)；b)利用職務(wù)之便，收受不正當(dāng)利益或者侵害甲方利益；c)泄露甲方的商業(yè)秘密或者學(xué)生、教職工的個(gè)人信息；d)酒后工作或者在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所以?xún)?nèi)飲酒；e)其他違反法律法規(guī)或者甲方規(guī)章制度的行為。第三條甲方的義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方的工資及加班費(fèi)。2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方應(yīng)提供乙方的工作條件，包括但不限于：工作場(chǎng)所、工作設(shè)備、工作服裝等。4.甲方應(yīng)保障乙方的工作時(shí)間符合國(guó)家規(guī)定，保障乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。5.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。第四條工資及加班費(fèi)1.乙方的工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。2.乙方加班費(fèi)按照甲方的加班工資制度執(zhí)行。3.乙方工資及加班費(fèi)的支付，按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第六條合同解除和終止1.在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反本合同第二條的規(guī)定，甲方有權(quán)立即解除本合同。2.在合同期內(nèi)，如甲方因故需要解除或終止本合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。3.本合同期滿(mǎn)后，如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，本合同自行終止。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明3.甲方單位法人證書(shū)4.甲方單位組織機(jī)構(gòu)代碼證5.甲方單位開(kāi)戶(hù)許可證6.甲方單位稅務(wù)登記證7.甲方單位簽訂合同授權(quán)書(shū)8.乙方簽訂合同授權(quán)書(shū)9.甲方單位規(guī)章制度10.乙方簡(jiǎn)歷二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到、早退、礦工或者不按照規(guī)定的工作時(shí)間和工作內(nèi)容履行職責(zé)，視為違約。2.乙方利用職務(wù)之便，收受不正當(dāng)利益或者侵害甲方利益，視為違約。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或者學(xué)生、教職工的個(gè)人信息，視為違約。4.乙方酒后工作或者在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所以?xún)?nèi)飲酒，視為違約。5.乙方其他違反法律法規(guī)或者甲方規(guī)章制度的行為，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指提供工作崗位并支付工資、福利、保險(xiǎn)等費(fèi)用的單位。2.受聘方：指與用人單位簽訂合同，提供勞動(dòng)并獲取報(bào)酬的個(gè)人。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指依法由用人單位和職工共同繳納的，具有保障功能的社會(huì)福利制度。4.加班費(fèi)：指職工在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定或者法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定提供安保服務(wù)，甲方可以要求乙方履行合同義務(wù)，或根據(jù)實(shí)際情況解除合同。2.甲方未按時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)，乙方可以要求甲方支付，如甲方拒不支付，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳，如甲方拒不補(bǔ)繳，可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)投訴。4.乙方在工作過(guò)程中受到傷害，應(yīng)立即就醫(yī)，并按照甲方規(guī)定程序申請(qǐng)工傷認(rèn)定。5.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，可以先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為學(xué)校，需要聘請(qǐng)安